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  • 客服

  • 销售经理

    5千-1.5万
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    诚聘餐饮销售精英!!! 厦门荣誉国际酒店国宴楼,座落于美丽海上花园厦门的环岛路,拥有海景豪华包厢、大型宴会厅、婚礼堂等,只要您对餐饮销售感兴趣,荣誉“中国餐饮著名品牌”,助您成长。 1、销售经理:多名 2、销售助理:多名 要求: 1、薪资:5000元—20000元不等 5、国宴楼:厦门市思明区环岛南路551-565号【厦门荣誉国际酒店/国宴楼】 3、咨询电话:188 5927 6521小闵 4、简历可发送至:75950923@qq.com 勇于挑战自我的请看过来~
  • 澳门 | 1年以上 | 大专

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    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
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    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 11-25
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    • 投递简历
    工作内容: 1.协协助餐厅经理和及主管完成餐厅的财务、服务和其他相关目标; 2.对餐饮部服务员进行工作上的指导,为他们提供协助,并与他们紧密合作;在餐厅繁忙时段及需要的时候,能够履行服务员的职责,为客人提供服务; 3.与厨房和饮品准备团队保持联系,保证服务流程的顺畅; 4.了解并记录客人对餐厅的反馈意见及评论,并与餐厅经理进行讨论分析。 岗位要求: 1. 至少备具备一年以上国际品牌五星级酒店 餐饮团队管理 工作经验; 2. 国语标准,英语流利,会粤语者可优先; 3. 具有 良好的宾客服务意识; 4.可接受 24小时轮班工作及落场班工作。
  • 餐饮部部长

    1万-1.3万
    澳门 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    • 投递简历
    工作内容: 1.协助餐厅经理和及主管完成餐厅的财务、服务和其他相关目标; 2.对餐饮部服务员进行工作上的指导,为他们提供协助,并与他们紧密合作;在餐厅繁忙时段及需要的时候,能够履行服务员的职责,为客人提供服务; 3.与厨房和饮品准备团队保持联系,保证服务流程的顺畅; 4.了解并记录客人对餐厅的反馈意见及评论,并与餐厅经理进行讨论分析。 岗位要求: 1. 至少备具备一年以上国际品牌五星级酒店 餐饮团队管理 工作经验; 2. 国语标准,英语流利,会粤语者可优先; 3. 具有 良好的宾客服务意识; 4.可接受 24小时轮班工作及落场班工作。
  • 东莞 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 11-25
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    • 投递简历
    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义,熟悉中餐和西餐管理。 至少10年的餐饮运营经验。 至少5年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的英文书面和口语能力。
  • 深圳 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 15:32
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    • 投递简历
    岗位职责 1、实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。 2、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 3、与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。 4、了解客情,亲自为重要宾客服务。 5、处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。 6、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。 岗位要求: 1、女生,身高162cm以上,形象气质佳。 2、有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。 3、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 4、一年以上的酒店餐饮工作经验。
  • 餐饮主管

    5千-8千
    苏州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
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    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 14:55
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    • 投递简历
    一、工作职责 1 合理制定中餐厅领班和员工的排班表,带头执行酒店各项规章制度; 2 领导中餐厅员工积极完成各项接待任务和经营指标,努力提高中餐厅销售收入; 3 带领中餐厅员工,做好暖心服务、超值服务,用心感动客户,为客户解决实际需求; 4 参加餐饮部经理主持的工作例会,提出合理化建议; 5 全面掌握中餐厅预订和VIP接待活动,主持召开中餐厅班前例会和有关会议; 6 控制餐厅易耗品成本,抓好成本核算、节能控制; 7 加强物品原材料的管理,降低费用,增加盈利; 8 每日巡视中餐厅包厢营运状况,检查领班及员工的工作情况和中餐厅的服务质量; 9 负责管理中餐厅设施设备的保养和卫生、安全工作; 10 掌握中厨房的工作程序和相关知识; 11 监督卫生工作,包括员工个人卫生,食品卫生,餐具卫生,环境卫生和操作卫生; 12 完成上级交办的其他工作; 二、福利待遇 1、公司缴纳五险一金,购买商业意外险; 2、免费提供一日三餐、单人间宿舍(空调、卫浴、书柜、衣柜等设备设施齐全); 3、免费提供工作服及免费换洗服务; 4、员工享有带薪年休假、高温补贴、过节费、生日蛋糕、年度健康体检等; 5、员工免费享有外出培训、学习机会; 6、定期举办员工家宴、拓展活动、文体类活动等,具备温馨的工作文化氛围; 7、酒店坐落在风景优美的南太湖岸,便于日常身体锻炼(跑步、骑行),空气清新,属纯天然氧吧。
  • 中餐主管

    6千-8千
    北京-朝阳区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    岗位职责: 1.负责中餐厅,落实各个时期工作任务 2.制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施 3.协助中餐经理制定各种餐饮推销计划与策略 4.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估,实施奖惩制度 5.处理宾客投诉,不断改善服务质量 6.根据季节差异,客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。
  • 深圳 | 3年以上 | 中专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    • 投递简历
    岗位职责 确保执行公司的品牌标准 和厨房保持有效的沟通 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 维护良好的客户关系。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 至少4年的餐饮餐饮工作经验及1年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。
  • 广州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 企业旅游假
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 11-24
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 执行客户服务计划,完成各项营业指标、销售任务、服务指标、客户开拓及管理指标; 2. 为顾客提供专业服务,包括菜式销售及推广、高端宴会定制及菜单搭配、完成堂做菜品服务演绎、季节性产品礼品销售等; 3. 跟进落实客户餐前、餐中、餐后关怀,适时适当提供服务和销售,提高顾客满意度,灵活处理客户投诉; 2. 协助集团进行客户市场调研,对新服务需求提出合理化建议; 3. 跟进客户回访,定期对服务进行反馈信息收集; 6. 落实门店的运营服务支持和运营协作工作。 任职要求: 1. 5年或以上餐饮行业工作经验,至少3年以上餐饮客户关系管理或运营管理经验; 2. 掌握餐饮产品知识、服务操作流程、客户管理流程、品牌管理流程; 3. 具备客户服务技巧、创新学习能力、执行能力、沟通协调能力和良好的应变能力。
  • 广州 | 3年以上 | 高中

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    • 五险一金
    • 包吃包住
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    • 管理规范
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    • 发展空间大
    精品酒店 | 50-99人
    发布于 11-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1、 在店总领导下,全面负责餐饮楼面的经营与管理工作; 2、按期参加石屋行政例会及其他相关专题会议,主持餐饮例会,做好上传下达,制定部门工作计划,并组织、监督、检查各项任务的完成与落实情况; 3、严格执行公司相关的各项政策、制度,并认真把关,在实际工作中遇见问题,及时向上级请示、汇报或提出合理化建议;调查、分析本部门经营管理与服务质量的问题,在核决权限内,制定和健全餐厅各项服务与工作的流程、标准与改进方案,并确保有效实施; 4、加强员工队伍建设,制定培训计划并组织实施和考核,定期检查和考核部门员工对相关文件、流程及操作掌握与执行情况,掌握员工思想工作,营造良好工作氛围; 5、审阅餐厅的客情、客人的消费习惯及客人的投诉单,发现问题及时纠正并报告店总; 6、检查餐厅的产品质量,检查开餐前的准备工作,开餐高峰时到现场指挥和督导下级,确保服务质量; 7、负责餐厅的日常工作并与厨房保持密切联系,确保餐厅服务质量; 8、 协助店总、主厨制定新菜式,了解同行业餐饮定位;  9、 了解当天的出菜的速度情况,妥善处理客人投诉情况; 10、 每月餐具盘、布草、酒水盘点工作; 做好员工考勤及加班统计工作,及负责员工培训工作。 岗位要求 1、高中以上学历,有3年以上中餐厅管理经验,曾有酒吧经验优先; 2、工作责任心强,沟通表达能力强,为人公正、客观 3、较强的酒店服务意识与制度意识; 4、较强的执行力,能承受较大的工作压力。
  • 上海-黄浦区 | 3年以上 | 学历不限

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    • 岗位晋升
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11-25
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    • 投递简历
    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。
  • 上海-松江区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    职位描述: 我们热情,不仅对客人 我们规范,不仅于制度 和我们一样,带着梦想 即刻起,点赞你的生活,从这一份工作开始! 只要你有才,虚以待位,只等你来! 无限的发展空间,我们的成长邀请你一同参与! 岗位要求:  信心十足,活力四射,深知灼见
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 两人间寝室
    • 免费班车
    • 水电费补贴
    • 职业培训
    • 高薪酬 !
    • 免费体验安缦
    • 领导好颜值高
    • 员工活动
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    •To ensure your standards of personal grooming and hygiene meet those lay down by the resort.   确保个人仪容和卫生标准符合度假村的规定。 •To maintain and clean all necessary equipment, station and furniture associated to your outlet.   维护和清洗餐厅的所有设备设施以及餐具摆设。 •The ability to perform all opening and closing duties.   执行所有的开档,收档工作的能力。 •Familiarize themselves with today’s reservation to ensure the guests are properly met upon in and out restaurant.   要清楚的掌握当天的餐饮预订,有特殊要求的客人的信息,要确保他们在餐厅用餐的时候都得到热情接待。 •The ability to observe guest’s experiences in the restaurant and anticipate their needs.   能够观察客人在餐厅的用餐过程,并预测他们的需求,超前服务。 •Monitor and handle guest complaints by following the instant pacification procedures and ensuring guest satisfaction.   根据部门标准掌握和处理客人的抱怨并确保客人满意。 •The ability to perform cross-training and other tasks or projects as assigned by F&B management.   能够完成由餐饮管理人员安排的各部门轮岗工作,以及其他任务或项目。 •Work arrangements are not limited to your own post.   工作安排不限于本职岗位。
  • VIP主管

    6千-8千
    盐城 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 至少1年以上餐饮运营经验。 至少1年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的英文书面和口语能力。
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11-25
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    1.负责热情、主动积极 2.负责为客人推销餐饮产品,注意合理的菜品、酒水搭配, 3.及时了解客人的反馈并进行跟进 4.熟悉各种菜系以及厨师每日推荐菜品,了解其原料,烹饪方法以及时间、口味和特点等
  • 北京-怀柔区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 至少XXX年的餐饮运营经验。 至少XXX年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的英文书面和口语能力。
  • 杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    此岗位主要负责业主及VIP贵宾的包厢服务工作: 1. 形象气质佳 2. 身高 168cm 及以上 3. 服务意识佳 4. 沟通能力好 5. 有星级酒店相关工作经验为佳
  • 楼面主管

    8千-9千
    深圳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 09:35
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    有投必应
    岗位职责(工作地点:深圳前海) 1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。 4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到饭店规定的标准。 岗位要求 1、高中学历,有同岗位工作经验2年以上。 2、有一定的粤菜或淮扬菜、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力,具有熟练的中餐服务技能。 4、身体健康,仪表端庄。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12:56
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    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 1.认可酒店对员工实施的培训课程 2.提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 3.在工作中和其他员工及时沟通,维护已确定的政策和方针。 4.在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 5.保持备餐台的干净和整齐,和厨房保持有效的沟通。 6.在团队中展现个人精神和严守时间。 7.问候客人,处理突发问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 8.维护良好的客户关系和提高个人的修养。 岗位要求 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的口语表达能力。
  • VIP服务

    7千-9千
    上海 | 2年以上 | 学历不限

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    • 宿舍免费班车
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-24
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    性别:女生。 身高:170cm 有国宾馆相关工作经验优先考虑。 至少2年以上的同岗位工作经验。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    餐饮部迎宾主管的主要职能是提升和确保客户满意度,通过他/ 她的能力来建立和维护 一个强大的团队,重视提升同事的满意度,提供积极、礼貌的服务。操作能使顾客满意的完美的预定系统,并且能够维护其所在区域的数据库系统。 岗位要求: 至少三年国际联号五星级酒店工作经验。 具备优秀的专业的餐厅运营知识。 有较好的服务精神和沟通技巧。 有较强的敬业精神。 良好的服务待客技巧和能够敏感地预知客人的需求。 对食物产品知识的充分了解。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    主要职责: 1. 负责中餐厅的日常营运,保证餐厅营运顺畅,使酒店的运营处在一个收益的框架上 2. 积极改进服务质量 3. 积极协助上级,完成良好的收益 4. 协助确保每个时间段的工作准确地完成 5. 协助上级培训一个高度热情和训练有素的同事   岗位要求: 1. 具备优秀的专业的餐厅运营知识 2. 良好的服务待客技巧预知客人的需求 3. 能够使用日常的办公室软件
  • VIP主管

    5千-7千
    温州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11-25
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    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的英文书面和口语能力。
  • 上海-徐汇区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-25
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    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 至少两年的餐饮运营经验。 至少一年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的英文书面和口语能力。
  • 餐饮主管

    6千-8千
    金华 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:54
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    岗位职责 1、确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 2、对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 3、提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行 4、保持操作台的干净和整齐。 5、和厨房保持有效的沟通。 6、维护良好的客户关系和提高个人的修养。 7、依据库存的要求来采购物品。 8、为客人服务酒水和食品。 9、全面的食品和酒水知识,熟练运用客人维护技能。 岗位要求 1、至少1年以上餐饮管理经验。 2、良好的仪容仪表。 3、团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。
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