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  • 客服

  • 宴会主管

    8千-1.3万
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    自助式餐饮 | 100-499人
    发布于 09:10
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    职位描述岗位职责1.服从公司的统一领导,负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。2.及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。3.负责宴会厅全面管理,制定服务规范、程序和推销策略,报营运部核准后负责组织实施。业务上精益求精,不断提高管理水平。4.根据就餐客人的意见,改进和提高服务、菜品质量。5.加强员工在岗培训工作,定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识。6.定期组织培训员工业务技能,不断的学习各项规章制度,增强本店凝聚力和竞争力。7.定期组织店内管理层召开管理会议。岗位要求1.具有同行工作经历三年以上;2.良好的组织、协调、团队建设、管理能力;3.具备酒店内部管理能力,对外销售市场开拓能力,外围关系维护能力等相关的综合能力。其他要求:只接受现场面试年龄要求:20-35岁工作地址:上海
  • 青岛 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:09
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    Asst. Event Manager 宴会统筹副经理
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:47
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    岗位职责检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。带领并指导团队成员摆台。配合宴会经理及副经理协调宴会活动。检查员工到岗情况。帮助员工不断提高和发展。问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。向工程部递交工程维修单。工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行负责培训及督促所有员工参加培训活动。能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。在活动开始前为宴会成员分配工作。能够高效完成所有正当活动需求。能够胜任所有班次及经理安排的工作。能够处理和准备临时工申请。负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。全面掌握各种类型活动的摆台方法。填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。岗位要求有上进心。可以流利的用英语沟通。可以独立的完成工作。最少3年的宴会主管工作经验。具有中西餐宴会服务知识。
  • 杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 17:11
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    • 投递简历
    岗位职责 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 协调宴会活动,检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 岗位要求 有上进心,吃苦耐劳,能适应加班。 可以流利的用英语沟通。 可以独立的完成工作。 最少3年的宴会主管/领班工作经验。 具有中西餐宴会服务知识。
  • 宴会主管

    5千-8千
    北京-丰台区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 补充医疗保险
    • 带薪病假
    • 酒店入住折扣
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:14
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    • 投递简历
    岗位职责:1. 当有任何变动,需要变换台型、设备时需要和负责的人或经理报告。2. 与厨房协调所有食品要求,包括配制品和盘子的精确数量。3. 准备所有酒水饮料。负责控制宴会酒水的成本。4. 负责控制和维修所有服务设施,在必要时记录情况。5. 确保所有客人的意见和要求得到处理,并使得客人满意。 职位要求:1.   至少有3年以上的餐饮经验。2.   流利的普通话沟通能力,同等英语能力优先。3.  职校以上学历
  • 宴会主管

    4千-8千
    杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 17:11
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    • 投递简历
    岗位职责检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。带领并指导团队成员摆台。协调宴会活动,检查员工到岗情况。帮助员工不断提高和发展。问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。向工程部递交工程维修单。工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行负责培训及督促所有员工参加培训活动。能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。在活动开始前为宴会成员分配工作。能够高效完成所有正当活动需求。能够胜任所有班次及经理安排的工作。能够处理和准备临时工申请。全面掌握各种类型活动的摆台方法。填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。岗位要求有上进心,吃苦耐劳,能适应加班。可以流利的用英语沟通。可以独立的完成工作。最少3年的宴会主管/领班工作经验。具有中西餐宴会服务知识。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08:37
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    • 投递简历
    岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 杭州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:45
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责酒店宴会部的具体工作管理。2、全面负责餐厅、厨房的日常管理工作,能保证宴会过程中的服务质量。3、与厨房工作人员保持密切联系,了解当日出菜情况,确保餐厅服务质量。4、负责对餐饮区域卫生情况、设备情况以及各岗位人员服务规范情况的检查和监督工作。5、做好食品供应的各项工作,签领每日的食材。6、做好餐厅的财产管理工作。岗位要求:1.中专以上学历或同等学历,1年以上服务员工作经历,2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。
  • 宴会主管

    5千-7千
    北京 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 各类员工活动
    • 秋游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:01
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    • 投递简历
    岗位职责检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。带领并指导团队成员摆台。配合宴会经理及副经理协调宴会活动。检查员工到岗情况。帮助员工不断提高和发展。问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。向工程部递交工程维修单。工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整洁。告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行负责培训及督促所有员工参加培训活动。能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。在活动开始前为宴会成员分配工作。能够高效完成所有正当活动需求。能够胜任所有班次及经理安排的工作。能够处理和准备临时工申请。负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。全面掌握各种类型活动的摆台方法。填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。岗位要求有上进心。可以独立的完成工作。最少3年的宴会主管工作经验。具有中西餐宴会服务知识。
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年度体检
    • 包吃
    会展/会务 | 100-499人
    发布于 10:35
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责与供应商、主办方或者第三方的沟通和协调,探寻会务服务方面的需求,完成项目执行和实施;2、负责筹备执行相关会议活动项目,将活动策划方案转化为具体的执行方案,细化现场工作流程,严格按照时间节点和质量要求完成工作;3、统筹指导活动现场管理,协调及监控场地布置、相关设备物资的制作、施工、搭建,并妥善处理现场相关事宜及突发事件;4、负责活动项目各类文件数据的收集整理、分析反馈、评估报告。 任职要求:1、大专以上学历;3年以上会议活动相关统筹及现场管理经验;2、具备一定的项目执行能力,有一定的项目风险把控与全局思维能力,具有良好的客户服务意识;3、出色的应变、组织协调能力,能有效整合内外部资源,处理突发事件的能力;4、具有良好的沟通能力,项目管理知识、熟悉客户服务流程及各个环节。
  • 武汉 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 五险
    • 节假日福利
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 17:03
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    • 投递简历
    岗位职责检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。带领并指导团队成员摆台。配合宴会经理及副经理协调宴会活动。检查员工到岗情况。帮助员工不断提高和发展。问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。向工程部递交工程维修单。工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行负责培训及督促所有员工参加培训活动。能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。在活动开始前为宴会成员分配工作。能够高效完成所有正当活动需求。能够胜任所有班次及经理安排的工作。能够处理和准备临时工申请。负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。全面掌握各种类型活动的摆台方法。填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。岗位要求有上进心。可以独立的完成工作。最少3年的宴会主管工作经验。
  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 月休八天
    • 免费食宿
    • 带薪病假
    • 优秀团队
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:59
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    • 投递简历
    1. 有国际五星级酒店相关工作经验者优先; 2. 积极主动,善于沟通,有一定的团队意识; 3. 对服务行业有一定的热情
  • 宴会主管

    4.5千-6.5千
    成都 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工生日会
    • 入职购买五险
    • 提供三餐住宿
    • 拓展培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:45
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    • 投递简历
    岗位职责:(1) 带领部属员工执行酒店和餐饮部的规章制度和各种工作程序,使宴会厅的各项服务和管理工作达到“规范化、细节化、效率化”的绩效,向上对经理级、总监负责。(2) 负责检查部属员工的仪容仪表,制服工鞋、凡达不到标准要求立即整改后到岗报道完成工作。(3) 负责带领、督导、培训、部属员工的工作程序和方法,餐饮服务技巧和服务流程,发现问题及时纠正,使其能达到质量绩效标准。(4) 熟练掌握各类宴会台型、会议台型、飞台技巧,各种酒会布场,并能制定不低于500人的各种接待服务统筹计划,并能独立完成整场宴会的控场接待!(5) 负责制定本班工作任务目标,带领本班部属员工做好餐前/餐后的各项准备/收市工作,着重检查服务用品是否齐备,清洁,有无破损,桌椅的摆放是否规范,餐位是否如数摆放规范,配置菜单是否摆放规范,酒具杯具是否准备齐全,客餐具是否干净无破损,达到宴会厅的所有准备工作满足宴会宾客的要求,发现问题及时整改。(6) 带领部属员工参与到具体的宾客服务工作,主动与宾客交流,了解收集宾客意见,采取正确方法处理客人的简单投诉,并及时上报给经理、紧急且重要的第一时间上报至总监。(7) 做好餐厅经理的助手,对上级分配的管理职责任务要按质,按量,按时完成,及时汇报。(8) 负责落实本班的卫生工作计划,保持宴会厅整洁,达到客宾环境质理绩效。(9) 负责带领本班部属员工为宾客提供临时性的各项客服工作,及时协调相关客服事宜,一切以提供优质的宾客服务为绩效标准。(10) 负责带领本班部属员工完成临时分配的各项工作任务,并做到及时汇报工作绩效结果。(11) 掌握基础的营销知识与技巧,利于餐饮产品的推销。(例如:宴会加菜品,酒水饮料、餐饮经营项目的简介)(12) 熟练的掌握会议服务流程,且对会议的茶歇摆放组合具有一定的观赏性。(13) 备良好的餐饮客服务工作意识、理念,心态,接受一定的客人不良投诉情绪,且不与客人发生正面冲突。任职条件:(1) 高中毕业,具有从业3年以上五星级酒店同等管理岗位工作经验,具有国际五星级品牌店经验优先。(2) 具有较强的餐饮专业现场管理意识、团队管理能力、判断能力、应变能力及组织协调能力、具备较强的餐饮服务技能实操经验,具有熟练掌握会议、会展、餐饮宴会、西餐的各类台型的实操能力。(3) 具备电脑操作技能
  • 上海 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 职业规划
    • 环境优美
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:26
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    • 投递简历
    岗位职责检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。带领并指导团队成员摆台。配合宴会经理及副经理协调宴会活动。检查员工到岗情况。帮助员工不断提高和发展。问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。向工程部递交工程维修单。工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行负责培训及督促所有员工参加培训活动。能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。在活动开始前为宴会成员分配工作。能够高效完成所有正当活动需求。能够胜任所有班次及经理安排的工作。能够处理和准备临时工申请。负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。全面掌握各种类型活动的摆台方法。填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。岗位要求有良好的进取心。可以流利的用英语简单与顾客进行沟通。可以独立的完成当天任务工作。最少有2年的宴会主管工作经验。具有中西餐宴会服务知识。
  • 北京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 月度绩效奖金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 14:23
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    • 投递简历
    监督并指导宴会厅员工的服务情况。确保所有设备和家具处于良好的工作状态。确保宴会厅的干净、整洁。通过他/她所表现的态度,行为和优秀的沟通力来推广铂尔曼品牌的理念。牢记客人有可能提出的任何问题并给予解决方案. 确保各个相关部门反映迅速。确保所有在宴会厅的信息传达是最新的。尽快使新员工熟悉酒店,就酒店的规章制度对员工进行培训。确保员工保持良好的仪容仪表。向领导提出建议,以提高工作效率、增加销售额。必要时,确保各个部门和提供服务部门保持沟通。建立良好的人事关系,在工作中树立良好的工作形象,给酒店的客人、客户、部门经理及员工以专业化及热情服务的美好印象。
  • 餐厅领班

    5.4千-7.5千
    眉山 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 15:27
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    • 投递简历
    岗位职业 1.参与制定餐饮服务程序及规范操作,按照餐饮服务程序及规范操作,指导服务员为宾客提供优质服务; 2.负责检查员工仪容仪表、区域卫生及服务用品的准备情况,发现问题及时纠正; 3.开餐时与厨房做好沟通协调,保证按时上菜,随时参与餐厅的补位服务工作。 岗位要求 1.形象气质佳,1年以上同行业领班工作经验; 2.高中及以上学历,年龄25—40岁; 3.特别优秀者可放宽要求。
  • 宴会部主管

    4.8千-6千
    佛山 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08:37
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    • 投递简历
    岗位职责1、检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。2、带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。3、带领并指导团队成员摆台。4、配合宴会经理协调宴会活动。5、工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。6、告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行负责培训及督促所有员工参加培训活动。7、能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。8、在活动开始前为宴会成员分配工作。9、能够胜任所有班次及经理安排的工作。10、能够处理和准备临时工申请。岗位要求1、有上进心。2、可以独立的完成工作。3、最少2年的宴会主管工作经验。4、具有中西餐宴会服务知识。
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 工作环境优美
    • 员工职业发展
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 13:36
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    • 投递简历
    岗位职责检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。岗位要求有上进心。可以独立的完成工作。
  • 北京-丰台区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 补充医疗保险
    • 带薪病假
    • 酒店入住折扣
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:14
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    • 投递简历
    工作职责:1. 当有任何变动,需要变换台型、设备时需要和负责的人或经理报告。2. 与厨房协调所有食品要求,包括配制品和盘子的精确数量。3. 准备所有酒水饮料。负责控制宴会酒水的成本。4. 负责控制和维修所有服务设施,在必要时记录情况。5. 确保所有客人的意见和要求得到处理,并使得客人满意。任职资格:1.   至少有3年以上的餐饮经验。2.   流利的普通话沟通能力,同等英语能力优先。3.   职校以上学历。
  • 金华 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 法定节假日
    • 各类津补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 14:05
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    • 投递简历
    职位描述(1)按照宴会预订服务工作程序细致、周到的做好接受预订工作。(2)熟悉各会议室、餐厅的菜种、特色、规格标准和可接受预订的容量,礼貌接待和应答客人,给谈好每笔餐饮预订业务。(3)正确无误地记录预订日期和时间,出席对象、人数、餐饮标准和要求,预订单位和地址,联系人姓名和电话。(4)按照餐饮、会议标准和要求,拟订菜单,编制宴会预订报表,经经理审定后报送各有关部门进行准备。(5)负责对外推销洽谈,经常深入市场,沟通与各领事馆、外商办事处、外贸机构和旅行社等各方客户的联系,建立密切业务关系网络。(6)做好对外广告宣传,制作广告和宣传册子,推广特色产品和配套服务,提高市场知名度,扩大销路。(7)掌握市场竞争对手的动态,做好市场信息收集,综合和分析利用处理,提出拓展客源的设想和方案。(8)做好客史资料的积累和建档工作。
  • 宴会主管

    5千-6千
    福州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 17:16
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    1、负责宴会部的组织安排和计划工作;2、负责下属员工的服务技巧和实务操作培训;3、提高宴会营业经济效益和服务质量;4、对宴会所用器材进行维修和保养,并负责宴会部各类用具、器皿的保管;5、督察员工的工作态度、仪表和纪律;6、负责宴会部员工的考勤,根据员工的工作表现,对员工进行评估;7、主持参加宴会工作会议,指挥每一个宴会的工作及服务,确保达到公司规定和要求;8、与酒店各部门保持良好的沟通,研究工作中需改善之处,提交合理的建议;9、传达酒店管理当局的行政决策和意图;10、检查宴会部各工作场地的卫生,确保宴会的布置安排与任务单相一致;11、考虑宴会的每一工作细节,确保宴会顺利进行;12、负责各类用具的回仓情况;13、依照酒店的规章制度实施纪律措施,抓好员工纪律,服务态度,了解员工思想情绪,操作技术和思想作风;14、发挥模范作用,严格要求自己,对下级进行严格督导和培训,认真监督员工执行各项规章制度和服务规范,操作规范,保质保量地完成各项工作。
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    4千-6千
    郑州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责1.检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。2.带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。3.带领并指导团队成员摆台。4.配合宴会经理及副经理协调宴会活动。5.检查员工到岗情况。6.帮助员工不断提高和发展。7.问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。8.向工程部递交工程维修单。9.工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。10.告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行11.负责培训及督促所有员工参加培训活动。12.能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。13.在活动开始前为宴会成员分配工作。14.能够高效完成所有正当活动需求。15.能够胜任所有班次及经理安排的工作。16.能够处理和准备临时工申请。17.负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。18.全面掌握各种类型活动的摆台方法。19.填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。岗位要求1.有上进心2.可以流利的用英语沟通。3.可以独立的完成工作。4.最少2年的宴会主管工作经验5.具有中西餐宴会服务知识。
  • 宴会主管

    4千-6千
    西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责:  1、负责宴会场地布置、物品准备等宴会工作;  2、带领宴会领班、服务人员完成宴会服务工作;  3、宴会厅经理指定的其他相关工作。任职要求:  1、熟悉宴会服务流程;  2、服务意识强、做事积极主动,认真负责;  3、1-2年餐饮酒店工作经验;  4、有宴会厅或婚礼会馆管理工作经验者优先。
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    长沙 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    岗位职责:  1、负责宴会场地布置、物品准备等宴会工作;  2、带领宴会领班、服务人员完成宴会服务工作;  3、宴会厅经理指定的其他相关工作。任职要求:  1、熟悉宴会服务流程;  2、服务意识强、做事积极主动,认真负责;  3、1-2年餐饮酒店工作经验;  4、有宴会厅或婚礼会馆管理工作经验者优先。地址:湖南省长沙市岳麓区潇湘北路三段1088号渔人码头23栋电话:0731-85203420(文女士)
  • 杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    岗位职责:1、负责宴会厅员工的管理与调度,监督安排宴会餐前准备、餐中服务、餐后收尾工作;2、负责制定、修订宴会厅的工作程序和标准,督导下属员工的工作;3、了解宴会厅的经营情况和服务质量状况,处理客诉,保证客户满意度;4、负责宴会厅人事(宴会服务、前台、保洁、PT)安排及绩效评估;5、督导、检查并组织培训,确保宴会服务质量;6、安排、检查营业场所清洁工作,负责宴会厅设施设备的报修、保养和更新工作;9、做好与其他部门的沟通与合作。任职要求:1、具备较强的组织领导能力、协调能力和实际协作能力,并善于与人沟通;2、具有3-5年同岗位餐饮管理的工作经验,熟悉餐饮生产的全过程,掌握宴会厅各岗位的工作程序与标准;3、了解酒店餐饮服务的程序和标准,熟悉各种宴会、酒会、茶话会、各种会议及展台的设计、布置与操作;4、具有丰富的宴会服务经验、推销意识和推销技巧;5、具有较强的语言能力和交际能力,能与客人进行有效的沟通,解决客人的投诉;6、善于评估和培训员工;具有一定的号召力和凝聚力,能将员工的工作积极性调动起来;7、四星级酒店同岗位经验优先。
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