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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
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    【岗位职责】 1、熟悉财务部门工作细则和流程; 2、按照酒店的要求和标准进行审核账单等工作; 3、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;实习时长不低于5个月; 2、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 3、财务或酒店管理等相关专业。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    · Prepare all media kit & administration documents required by the media agencies 准备媒体所需要的宣传品及文件。 · Coordinate all familiarization and site inspections as required 按照要求协助所有场所布置的检查。 ·Attend to all sales department mail and maintain a correspondence data base 关注所有销售部门邮件,维护书信数据库。 ·Maintain filing systems (manual and electronic) 建立档案系统 (文件和电子版)。 ·Maintenance and management of data base 数据库维护和管理。 ·Assist with promotions and familiarization were requested 协助必要的推广活动。 ·Organize Trade Shows, functions and exhibitions where applicable and advised by Superiors 在上级指导下组织会展、仪式、展览等。 ·Liaison with advertising agency 联络广告代理。 ·Stock control of collateral 印刷品存货控制。 ·Execute advertising / creative briefs in a timely manner 以实时性的风格执行广告创意。 ·Create artwork and have collateral input for flyers for direct mail purposes & assist with promotional activities for rooms & conference 负责宣传品的邮寄,协助客房与会议的推广活动。 ·Maintain and update promotional flyers 维护和更新促销广告传单。 ·Maintain stock of printed material 建立印刷品的库存。 ·Coordinate and maintain supply of corporate gifts and promotional items 维系酒店礼品、推广项目的供应。 ·Assist with the preparation of new products and services 协助新产品和服务的准备工作。 ·Assist with the planning and development of promotional strategies and marketing plans for the hotel 协助酒店的发展推广战略和营销计划。 ·Liaises with advertising and public relation agencies. 建立、保持与广告商和公共组织的关系。 ·Builds profile within local marketplace through attendance at various events and local marketplace. 在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立饭店的形象。 ·Oversees and coordinates hotel photography when required. 在需要时,监督和协调酒店摄影。 ·Maintains the image of the Hotel and the Brand. 维护酒店和集团的形象。 ·Monitors and ensures complete awareness of competitor activities and use information when developing strategies. 监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 ·Plans and coordinates all sponsorship activities. 计划与协调饭店赞助的活动。 ·Participates in the preparation of strategic plans. Accesses sales and marketing data. 参与准备市场战略计划,掌握市场营销数据。 ·To work with operational departments based on the results of the guest voice and to support appropriate changes. 根据宾客满意度调查的结果与运营部门合作,支持其合理变革。 ·Provides assistance to hotel personnel in writing speeches, preparing letters and drafting articles that are to be made public. 协助酒店员工在对外讲话、信函和文章方面的准备。 ·Ensures that an organized, up-to-date filing system is maintained for all communications records. 确保所有传讯文档都得到有序的归档并更新。 ·Follow and complete the work that is arranged by supervisor. perform other duties as assigned by superior. 按照上级领导的工作安排,完成工作,履行上级分派的其它职责。
  • 珠海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、全面负责员工餐厅的日常运营管理,确保餐厅服务质量和食品安全符合酒店标准。 2、制定并执行员工餐厅的菜单计划,合理搭配膳食,保证菜品多样性与营养均衡。 3、监督食材采购、验收、存储及盘点工作,严格控制成本,杜绝浪费。 4、管理餐厅团队,包括排班、培训、绩效考核,提升员工服务意识与工作效率。 5、维护餐厅及厨房的清洁卫生,严格执行食品卫生法规及安全操作规范。 6、收集员工用餐反馈,持续改进菜品口味及服务质量,提升员工满意度。 7、负责餐厅设备设施的日常维护与报修,确保正常运转。 8、协助完成部门预算编制及成本分析报告。 【岗位要求】 1、学历不限,具备餐饮管理或相关工作经验者优先。 2、熟悉食品安全、卫生防疫相关法规及操作流程。 3、具备良好的团队管理、沟通协调及问题解决能力。 4、工作认真负责,能承受餐饮行业的工作强度,适应轮班制。 5、热爱餐饮服务工作,有菜品营养搭配常识或厨师基础者优先。
  • 日审会计

    4千-5千
    珠海 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责 1、审计每日收入数据,支持报告和凭证、确保每日及每月收入和付款及时调节、确保所有收入被记录和报告、确保所有礼券或免费券根据政策得到控制、审查所有宴请账单及高职用餐,以确保所有被授权和签署并有合理的解释、检查免费房被合理批准、审计电话自动挂账报告以确保所有电话收入已被挂账、审计宽带链接报告以确保所有因特网收入被挂账、确保相关前台人员和零售点报告被打印,审计并按日期存档、核对挂入每日报告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分类帐,员工折扣,支出,折扣及减免,杂费,作废,停车场收入及房间安全钥匙、准备折扣和减免汇总表及减免凭证、在电子信用卡机和销售点系统之间每日调节信用卡收入、协助准备准备每日收入报告给财务总监、确保所有特许/租赁收入被调节,并被正确记录、审计每日总出纳员的报告、检查房价差异报告以确保所有价格变动,升级等被合理批准、检查并确保每天两次打印房间差异报告,任何不合理差异需及时报告、在相关报告中记录收银员现金多余/不足,并同零售点经理或前台经理跟进相关事宜、与相关部门跟进一切差异,未完成的工作或丢失的信息、确保所有支出凭证拥有合理批准,签名和支持、与营收/预订团队跟进,以确保任何放弃预订的项目被查阅并收费、审计每日餐饮报告并核对在总出纳员报告中出纳员的交款额、确保所有餐厅和酒吧的账单被正确记账、确保所有宴会收入被记入、在电脑系统出现故障全面熟悉酒店手工操作紧急计划,以确保所有手工处理程序遵照执行。 2、维护足够的最新的文档、进行每月备用金的盘点、进行前台保险箱的审计、及时并有效地处理所有要求和询问、收入审计主管分配的其他工作、灵活的工作时间,特别是在月末、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作. 岗位要求 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩。 2、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序。 3、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商。 4、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全。 5、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    Cuts various meats andvegetables as per established specification. 根据不同的要求,切配各种肉类和蔬菜。 Cooks foodstuff in quantities according to menu and number of persons to be served. 根据菜单和客人的数量来烹制食品。 Collectssupplies from stores and keeps records and accounts. 从仓库领取原料并保存好记录。 Organizes the storageof dry goods and vegetables. 组织干货及蔬菜的储存。 确保营运及厨房设备保持良好的卫生标准。 Ensures that operating and kitchen equipment is maintained to a good Hygienic standard. 根据副厨师长或领班的要求到其它的厨房区域工作,确保按厨房的卫生标准工作。 Works in any sections of kitchen when necessary or as requested by the Sous Chef or Chef de Partie; ensures that the hygiene standards for kitchen are met.
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    To provide a courteous, professional, efficient and flexible service at all times, following Hotel Standards of Performance. 根据酒店的标准,确保为客人提供礼貌、专业、有效且灵活的服务。 Facility quality check and maintenance follow up. 检查设施设备质量并保持随时跟进。 Ensures accurate knowledge of hotel services. 确保对酒店服务及产品知识精确了解。 Ensures the highest possible standard of hygiene, cleanliness and orderliness of the Spa area, facilities and equipment, including locker rooms, pool, pantry, guest lift, fitness area. 确保高标准的卫生,以及水疗和健身区域的设施设备整洁有序,包括更衣室、游泳池、后场办公室、健身中心等。 Controls all Fitness linen according to the department operation procedures. 根据部门营运程序来控制所有健身中心的布草。 Responds to any changes in the Fitness Centre as dictated by the industry, company and hotel. 根据行业,公司和酒店的规定,对健身中心的任何变化做出响应。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    其他景区 | 100-499人
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    告别枯燥久坐坐班,远离压抑密闭工位!我们打造舒适舒心的工作环境,室内外工作结合,氛围轻松治愈。团队简单纯粹,无职场PUA、无内卷内耗、无复杂勾心斗角,同事和睦相处,工作氛围温暖又轻松。日常往来皆是温馨旅客,工作安稳治愈,上班不再是疲惫的敷衍,沉浸式感受暖心服务的乐趣,工作幸福感满满!岗位工作轻松有序、内容充实不繁琐,互动感与归属感兼具。主要负责客房整理、卫生清洁、客房物资补给、旅居环境维护等工作,用心打造干净舒适的入住空间,为八方旅客带来温馨的旅居体验,每一次细致服务都充满满满的成就感。岗位排班灵活合理,作息规律,不加班、不熬夜,轻松实现工作与生活双向平衡。如果你性格踏实温和、待人真诚有亲和力,热爱服务行业,做事细心认真、干净利落,有责任心、有耐心,善于沟通、乐于服务他人,喜欢营造干净舒适的环境,愿意用心对待每一位入住宾客,那客房服务员就是你的理想岗位!我们期待踏实肯干、积极向上的你加入,携手共建暖心舒心的旅居服务! 岗位职责 1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1.有客房工作经验。 2.可合理的为解决客人问题。 3.身体健康,相貌端正。 4接受过正规客房服务工作培训。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
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    其他景区 | 100-499人
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    舒适室内外结合办公,不用枯燥坐班,告别压抑工位!团队氛围轻松治愈,无职场 PUA、无内卷内耗,每天和游客、小朋友相伴上班,工作充满乐趣,上班如同沉浸式游玩,快乐值拉满! 工作内容轻松有趣,互动感十足,每次引导游玩、陪伴探索都极具成就感,日常灵活排班,工作生活平衡不加班! 如果你性格活泼开朗、自带亲和力,喜欢小朋友,擅长趣味互动、讲故事带动气氛,乐于接待各地游客,热爱乐园游玩,脑洞大、会制造欢乐氛围,那乐园探索师是你的理想工作! 1.为游客提供良好服务,做到热情、礼貌。 2.维持岗位秩序,引导游客游玩。 3.观察现场,提醒游客游玩安全。 4.积极配合园内活动执行。 5.负责游玩环境的卫生清洁,并保持良好卫生状况。 6.负责设备设施、游玩环境日常巡检,发现问题及时处理。 7.负责设备设施的检查与维护。 8.积极推广门票产品促销活动及招揽二销游客。 9.遇突发事件及时处理及上报。 10.安全管理:负责责任区域的消防安全、人身安全、财产安全、资金安全、数据安全等管理,确保不发生安全事故。 11.完成公司及上级领导安排的其它工作。
  • 珠海 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助嘉宾轩副理完成部门班组辅助管理; 2、协助开展贵宾接待、行政楼层全套服务标准培训; 3、每日盘点行政楼层酒水、点心、专属洗漱物料并登记损耗; 4、记录每位贵宾饮食、作息偏好,建立专属客史档案; 5、现场处理贵宾各类简单诉求与投诉,同步嘉宾轩副理。 任职要求: 1、酒店管理专业,2年高端酒店行政楼层实操经验; 2、精通行政楼层入住、下午茶、晚间欢乐时光全套尊享服务; 3、具备贵宾维护、物料盘点能力; 4、气质得体,具备基础英语沟通能力; 5、适应午、晚营业时段轮班。
  • 珠海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
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    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助管事经理 / 副理统筹班组人员排班、现场管理; 2、协助管事经理 / 副理开展餐具清洗消毒实操培训; 3、每日盘点各类破损餐具,登记损耗台账; 4、管控洗涤耗材领用消耗,规范设备日常保养; 5、洗碗机故障及时上报管事经理 / 副理与工程部。 任职要求: 1、2 年及以上酒店管事部实操工作经验; 2、熟悉餐具清洗、高温消毒全套作业标准; 3、可协助班组排班与实操培训; 4、吃苦耐劳,适配早中晚三班轮班; 5、可简单识别设备基础故障。
  • 珠海 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 岗位晋升
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    • 工龄奖
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    超棒办公环境!室内办公无需风吹日晒,团队氛围轻松融洽,全程无职场PUA、无内卷内耗,让你每天轻松舒心上班!岗位工作灵活充实,成长空间大,工作价值感满满!如果你性格开朗亲和,擅长沟通表达、乐于对接交流,逻辑清晰、学习能力强,喜欢沉淀知识、赋能团队,善于梳理整理培训资料,那这份培训专员岗位就是你的理想选择! 月综合薪资4K-6K,薪资稳定可观; 入职即缴纳五险一金,保障齐全; 享受带薪岗前培训,新手也能快速上手; 包吃包住,生活无忧,配套完善员工福利; 纯粹轻松的办公氛围,专注工作、稳步成长,拒绝无效职场内卷! 任职要求:要有星级酒店或旅游景区同职位经验,大专学历及以上。 1. 招聘管理: 1.1. 承担社会招聘渠道的建立、开发与实施(包括获取各人才市场的位置、联系人姓名及电话等)。 1.2. 承担学校招聘渠道的开发与实施(包括实习生、临时工等),维护校企合作关系,完成每年两次校园招聘。 1.3. 承担网络招聘的实施,评估合作网站是否有效,视情况新增合作关系、续约或终止合作网站。 3. 培训管理: 3.1. 每年10月对年度培训开展需求分析及调查,根据调查情况制定下一年培训计划(包括培训内容及费用预算等); 3.2. 负责制定营地的培训管理体系,并跟进实施。 3.3. 建立内部培训讲师队伍,并开展培训讲师的培训,确保培训讲师能够胜任工作。 3.4. 负责识别培训需求,制定培训计划,跟进培训效果。 4. 企业文化建设: 4.1. 制定年度企业文化计划方案,营造适合企业发展的文化氛围,提高企业竞争力,降低员工流失率。 4.2. 举办生日会、企业文化活动、实习生沟通会等文体活动,发放节日礼品,丰富员工生活。组建员工俱乐部团队。制定俱乐部架构及明确岗位职责,并监督俱乐部的正常运营。 4.3. 负责阿度镇长公众号的运营与管理。通过文化宣传栏、“阿度镇长”微信公众号、工作微信群组等形式及时宣传员工活动与嘉奖。 5. 安全管理:负责所管辖区域的食品安全、消防安全、人身安全、财产安全、资金安全等管理,确保不发生安全事故。 6. 日常值班:熟练掌握行政人事部办公室面试接待流程、入离职手续办理、考勤制度、休假制度、宿舍管理制度、用车申请流程、疫情防控政策等,并随时为员工提供解答。 7. 例行工作:详见《培训专员工作清单》 8. 完成公司及上级安排的其他临时性工作。
  • 珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、外出拜访企业、旅行社开发新合作客户; 2、洽谈客房、会议合作并签订合作合同; 3、定期回访存量客户,提升复购订单量; 4、将确认订单同步销售协调员跟进落地; 5、按月完成个人销售指标。 任职要求: 1、大专及以上市场营销、酒店管理专业; 2、2年及以上酒店销售实操经验; 3、自有企业、团队客户资源优先; 4、抗压能力强,可外出拓客、对接客户。
  • 珠海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 全球免费房
    • 服务费分享
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Responsibilities 工作职责 1. To monitor and control use of hotel meeting facilities and venue for events both for internal & external guests. 主要负责及控制酒店会议设施和各种内外活动的安排和使用。 2.Create internal breakdown for wedding package, meeting package and etc. 负责创建婚礼,会议,主题晚会等活动。 3.Responsible for overseeing the activities of all in house groups ensuring events are executed as planned and customer expectations are met 负责在住团队的所有活动,保证团队活动顺畅并能够满足客户的期望。 4.Convince and recommend the place in hotel for meals during period of stay, propose menu choices to match with guest's requirement and theme, entertainment, special gift which get along with their purpose of visit 根据客户团队性质销售和推荐酒店内相应的用餐地点,菜单,娱乐活动,特殊礼品等信息以满足客户需求。 5.Establishes and maintains files of major accounts and assists the Director of Banquet Sales in maintaining the Accounts Management System. 建立和维持主要的客户档案并协助宴会销售总监维护管理客户档案管理体系。 Job Specs 职位要求 1.University graduate, excellent command of written and spoken in English and Chinese language. 大学专科,良好的中英文读写能力。 2.Minimum 3 years’ experience in similar capacity with international chain hotels. 具有至少三年在国际连锁酒店的相关经验。 3.Very familiar with local market and good at marketing trend analysis. 了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。 4.Good skills of organization and presentation. 良好组织及展示技巧。 5.Excellent Negotiation and Communication skills. 优秀的谈判及沟通技巧。
  • 客房主管

    4千-6千
    珠海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、确保客房的清洁和服务达到凯悦品牌标准; 2、协助开展客房清扫标准实操培训; 3、检查客房、走廊、楼梯间、服务区域,以确保这些区域干净整洁; 4、记录工程部所有需要维修的维护的项目; 5、管控楼层洗漱、清洁耗材消耗; 6、礼貌而高效地处理所有客人和内部的投诉和询问,确保问题得到圆满解决; 7、为客房服务员分配任务和职责,检查员工的工作完成情况; 8、计划并排定周期性的工作,确保周期性清洁工作如期进行; 9、通过参与管理,根据酒店制度和程序以及相关适用法律,对所有客房部员工进行紧密督导。 任职要求: 1、2年及以上酒店客房楼层实操经验; 2、身体健康,能够适应高强度的工作; 3、具有良好的沟通技巧和协调能力; 4、注重细节,对卫生标准及服务质量有较高要求; 5、服从上级管理,工作责任心强。
  • 珠海 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助宾客服务中心经理/副理统筹班组辅助管理; 2、协助开展热线接听、宾客需求调度话术培训; 3、统筹客房报修、加用品需求跨部门调度; 4、登记投诉、遗失物品台账,跟进问题闭环处理; 5、夜班值守客房服务热线,处理夜间各类需求。 任职要求: 1、2年及以上酒店总机实操经验; 2、多线电话同步处理能力良好; 3、擅长安抚投诉宾客。
  • 珠海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、按照厨师长标准把控中餐厅零点、宴席出品品质; 2、依据每日订单完成食材预制,控制出品原料损耗; 3、全程监督热菜、凉菜制作,统一菜品摆盘口味标准; 4、落实食材加工、存放规范,遵守食品安全操作要求; 5、记录食材、出品异常,第一时间上报厨师长处理。 任职要求: 1、3 年酒店中餐后厨实操经验; 2、精通本地菜系热菜、宴席菜品,出品把控扎实; 3、熟悉中餐食材保鲜、后厨卫生全套操作规范; 4、服从厨师长各项工作安排,专注菜品出品管控; 5、持有有效食品健康证,适应午晚市、婚宴加班。
  • 技术员

    3千-4千
    珠海 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、上门处理客房、公共区域各类设备维修工单; 2、完成楼层灯具、空调、水电日常巡检工作; 3、更换故障配件,做好每单维修登记; 4、按周期完成设备基础保养作业; 5、参与夜班应急设备抢修工作。 任职要求: 1、持有低压电工证,1 年酒店设备维修实操经验; 2、掌握水电、空调故障基础维修方法; 3、动手能力强,维修后清理现场; 4、服从 24 小时轮值排班; 5、台账记录清晰完整。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、完成员工餐切配、炒菜、分餐工作; 2、餐前完成食材清洗预处理; 3、餐后清洁后厨操作台地面; 4、四餐高峰稳定出餐; 5、严格遵守食堂食品安全规范。 任职要求: 1、1 年以上食堂后厨实操经验优先; 2、适应早班备餐; 3、吃苦耐劳; 4、持有有效食品健康证。
  • 珠海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、接收并分配各部门日常维修工单; 2、每日巡查水电、空调、照明设备运行状态; 3、登记零配件领用、消耗明细台账; 4、配合 24 小时值班,参与夜间设备应急抢修; 5、整理设备定期保养记录归档。 6、把握当班能源消耗情况,确保酒店尽可能的节能节支; 7、落实安全生产管理制度,确保操作规范。 任职要求: 1、持有低压电工证,3 年酒店工程班组实操经验; 2、熟练排查水电、客房电器基础故障; 3、熟悉零配件库存管理流程; 4、应急抢修响应速度快,夜间可到岗; 5、能看懂基础机电线路图纸; 6、擅长弱电、强电、暖通、装饰方向之一,多专多能者优先。
  • 珠海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助洗衣房经理/副理统筹班组辅助管理; 2、协助布草分类洗涤、设备保养实操培训; 3、管控洗涤剂、洗涤耗材消耗; 4、区分各类布草并按污渍分类洗涤; 5、盘点破损布草,统一登记报损; 6、确保按照酒店设定的标准和程序储存布草/制服; 7、在发送给使用部门布草前,检查洗涤的物品,以确保其干净及可用性; 8、在洗衣运作中,督导并协助负责及参与清洗客人和酒店衣物的员工; 9、严格遵守所有运营设备、用品及盘存物品的存量标准; 10、确保发生的问题能够即使反馈给到洗衣房经理/副理。 任职要求: 1、2年及以上酒店洗衣房实操经验; 2、熟悉各类布草/客衣洗涤、熨烫工艺; 3、布草盘点熟练; 4、服从上级管理,工作责任心强。
  • 珠海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、落实四餐出品标准,管控食材整体损耗; 2、监督后厨食材储存、食品安全卫生; 3、把控早中晚夜四餐供餐时间节点; 4、收集员工用餐意见并记录上报; 5、每日检查后厨设备清洁状态。 任职要求: 1、2 年食堂后厨实操管理经验; 2、熟悉家常菜品与食堂食安规范; 3、适应早班备餐; 4、可节假日值守供餐。
  • 珠海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、按照厨师长标准把控宴席出品口味、分量统一; 2、根据宴会订单完成食材预制,控制出品环节原料损耗; 3、全程盯控宴席出餐节奏,统一菜品摆盘、分量标准; 4、严格执行食材储存、加工流程,落实食品安全相关规范; 5、发现食材、出品异常第一时间记录并上报厨师长。 任职要求: 1、3 年酒店宴会后厨实操经验; 2、熟悉婚宴、会议大型宴席全套菜品制作标准; 3、精通批量菜品出品管控,熟悉食品卫生操作规范; 4、服从厨师长各项工作安排,专注出品质量把控; 5、持有有效食品健康证,适配宴会高强度档期加班。
  • 珠海 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责行政楼层贵宾全程迎送、下午茶、晚间欢乐时光服务; 2、主动向贵宾介绍行政楼层免费礼遇与专属配套; 3、及时补充行政楼层茶歇、酒水、餐具、专属备品; 4、细致记录贵宾个性化需求,同步主管留存客史; 5、全程值守行政楼层,保障贵宾私密、舒适的休闲环境。 任职要求: 1、1 年及以上高端酒店行政楼层服务实操经验; 2、形象优雅大方,基础英语口语沟通优先; 3、熟悉高端宾客接待礼仪; 4、适应午晚轮班,晚间时段在岗;
  • 珠海 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助送餐副理统筹送餐人员排班、现场人员管理; 2、协助送餐副理开展送餐服务、沟通话术培训; 3、把控客房送餐配送时效,协调各类送餐订单; 4、每日核对送餐营收,盘点餐具与物料损耗; 5、收集送餐相关客诉,汇总上报送餐经理 / 副理。 任职条件: 1、酒店管理专业,2 年酒店客房送餐实操经验; 2、熟悉客房送餐点单、配送、回收全套流程; 3、可协助人员排班与实操培训; 4、时间观念强,擅长订单统筹; 5、可轮值夜班处理夜间送餐需求。
  • 珠海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、按照厨师长统一标准完成全品类半成品预制加工; 2、根据各厨房需求定量预制食材,严控半成品损耗; 3、监督备餐间食材储存、环境卫生,落实食品安全规范; 4、严格执行食材预处理流程,统一半成品规格标准; 5、记录食材库存、预制异常,同步上报厨房负责人。 任职要求: 1、2 年酒店备餐实操工作经验; 2、熟悉中西餐半成品预制、食材保鲜全套操作流程; 3、精通食材成本管控、半成品标准化加工要求; 4、服从厨师长工作安排,专注预制出品管控; 5、持有有效食品健康证,适配早班大批量预制加班。
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