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前厅储备

4千-5千

成都 | 经验不限 | 学历不限

成都市成华区飨天芙川菜馆（个体工商户）

中式餐饮 | 1-49 人

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岗位职责 1、确保公司的政策和程序，并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人，理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定，这包括摆台,设置自助餐,所有设备准备好服务,确保你已经被你的主管做了餐前会议。 4、确保自助餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品，已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。 11、要知道厨房和餐厅之间协调的重要性。 12、当客人到达和离开时，要协助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不断的补充与替换：面包，黄油，水，烟灰缸，和其他配料。 15、客人离开后，马上重新摆台。 16、给不同区域及时补充清洁项目。 17、在适当的地方摆放及更换布草。 18、完成经理，副经理，督导分配的工作。 19、当督导要求时，可胜任其他工作。 20、参加酒店安排的所有培训。 21、彻底了解服务流程。 22、在繁忙时迅速完成工作。 23、灵活性班次。 24、必要的团队合作。本店晋升机制透明只要你肯干三个月转正

中餐厅主管/领班

4千-5千

成都 | 2年以上 | 学历不限

成都市成华区飨天芙川菜馆（个体工商户）

中式餐饮 | 1-49 人

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岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理，确保服务流程顺畅 2. 协调前厅与后厨工作，提升整体运营效率任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.敬畏制度，践行标准

服务员

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

成都市成华区飨天芙川菜馆（个体工商户）

中式餐饮 | 1-49 人

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一、岗位基本信息岗位名称：前厅服务员所属部门：前厅部工作地点：川菜门店（飨天芙川菜馆）汇报对象：店长、前厅领班二、岗位职责 1. 餐前准备：按时到岗，负责责任区域桌椅摆放、地面卫生、餐具擦拭摆放，备齐茶水、纸巾、菜单等物资，做好餐前全部检查工作。 2. 迎宾接待：主动热情迎接进店顾客，引导入座，递上菜单，根据用餐人数、需求推荐菜品、酒水，耐心解答顾客菜品疑问。 3. 餐中服务：及时倒茶添水、上菜报菜名，留意顾客用餐进度，主动撤空盘、清理桌面杂物，响应顾客各类临时需求，处理用餐期间简单诉求。 4. 结账收尾：核对账单金额，配合收银完成结账，主动送别客人，及时清理餐桌，快速翻台，保障下一波顾客接待。 5. 配合协作：主动配合传菜、保洁、后厨人员工作，闲时主动补位迎宾、保洁等通岗工作；严格遵守门店规章制度，维护店内秩序与用餐环境。 6. 客诉处理：遇到顾客不满第一时间安抚情绪，无法自行解决立刻上报领班或店长，尽量把问题就地化解。三、任职要求 1. 形象整洁大方，言行礼貌，吃苦耐劳，服从管理，有无餐饮经验均可。 2. 具备基础沟通能力，记性良好，熟悉菜品特色优先。 3. 责任心强，手脚勤快，愿意主动补位，配合门店整体运营。 4. 遵守作息制度，不迟到早退，保持个人仪容仪表干净规范。

商务接待服务员

1.5万-2万

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

成都里鑫白酒店管理有限公司

民宿客栈 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责商务客户的专属接待工作，涵盖机场/高铁站接送、入住办理、客房引导及行程信息对接。 2、高效执行高端商务宴请、会议及座谈的全流程服务，包括场地布置、茶歇准备、分餐服务及撤场清理。 3、主动了解客户偏好与需求，提前规划个性化接待细节（如饮品温度、座位安排、伴手礼准备），提升服务体验。 4、维护商务区域（VIP休息室、宴会厅、接待大厅）的整洁与物品陈列规范，确保环境符合五星标准。 5、协助处理客户临时需求及突发事件，快速响应并上报，确保问题闭环解决。 6、参与商务服务标准流程的定期复盘与优化，配合完成新员工服务技能培训。【岗位要求】 1、年龄18至30周岁，形象气质佳，男女不限，男生身高175cm以上 2、学历、工作经验不限，热爱服务行业，具备良好的亲和力与主动服务意识。 3、普通话标准流利，沟通表达清晰，能进行基础英语问候及常用服务用语者优先考虑。 4、性格开朗、细心耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神，能适应轮班工作制。 5、身体健康，无不良嗜好及犯罪记录，持有有效健康证或愿意入职前办理。

前台

4千-5千

成都 | 经验不限 | 学历不限

成都市武侯区蓉城鑫苑茶楼（个体工商户）

茶馆 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责茶楼前台的日常接待工作，热情礼貌地向到店顾客提供咨询、引导和座位安排服务。 2、熟练掌握茶楼各类茶品、小食及服务的价格和特点，准确完成顾客点单、收银、结账及发票开具等操作。 3、保持前台及公共区域的环境整洁卫生，及时整理报刊、绿植、茶具等陈列物品，营造优雅舒适的氛围。 4、负责电话及线上平台的预约登记、查询和订单确认，妥善处理顾客投诉及突发情况，并及时上报管理人员。 5、协助配合茶楼各类活动的现场服务，参与茶具、物料的清点与归位，确保运营有序。 6、做好顾客信息登记与维护，收集顾客反馈，提升服务满意度和复购率。【岗位要求】 1、年龄18-35周岁，形象气质佳，普通话标准，具备良好的亲和力与服务意识。 2、工作认真细致，责任心强，能够适应轮班制的工作时间（含周末及节假日）。 3、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，能耐心解答顾客疑问，灵活应对各种现场需求。 4、熟练操作电脑及收银系统（无经验可从零培训），有茶楼、酒店或服务行业前台经验者优先。 5、身体健康，无不良嗜好，能站立工作较长时间。

促销服务员。

8千-1万

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

成都里鑫白酒店管理有限公司

民宿客栈 | 50-99人

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【岗位职责】 1、根据酒店促销计划，在指定区域（如大堂、餐厅、酒吧等）主动向顾客介绍并推广酒店特色酒水、饮品及套餐，提升销售额。 2、负责促销活动的现场布置、物料陈列及氛围营造，确保活动顺利进行。 3、掌握所推广产品的特点、价格及优惠信息，准确解答顾客咨询，提供专业点单建议。 4、协助后厨及吧台人员完成产品出品的核对与传递，确保服务效率。 5、收集顾客对产品及服务的反馈意见，及时上报主管，协助优化促销方案。 6、维护促销区域的清洁卫生，补充库存，确保产品陈列整齐规范。【岗位要求】 1、年龄18-30周岁，学历、工作经验不限，欢迎应届生及实习生应聘。 2、五官端正，形象气质佳，具有良好的亲和力与服务意识。 3、具备较强的沟通表达能力和销售主动性，性格开朗热情。 4、能适应灵活排班（含晚班、周末及节假日），具备良好的抗压能力与团队合作精神。 5、遵守酒店各项规章制度，服从统一管理与工作安排。

火锅前厅经理

6千-8千

成都 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

成都铁炉堡餐饮管理有限公司

火锅/烧烤 | 1000-2000人

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岗位职责: 1、负责餐厅日常运营及管理，确保餐厅服务质量和顾客满意度: 2、制定并执行餐厅的经营计划,控制成本,提高盈利能力; 3、监督餐厅员工的工作表现，进行绩效评估与指导导处理顾客投诉，解决突发事件，维护餐厅声誉; 4、定期检查餐厅卫生状况，确保食品安全; 5、组织员工培训，提升团队整体服务水平。任职要求: 1、5年餐饮经验以上; 2、具备成本核算、人员调度等实操能力; 3、沟通协调能力强，能适应高强度工作; 4、持有食品安全管理员证者加分。

前台接待员

5千-6千

成都 | 经验不限 | 学历不限

成都里鑫白酒店管理有限公司

民宿客栈 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店客人的接待、入住登记、退房结账及日常问询服务，确保流程高效准确。 2、接听并处理内外部电话，解答客人预订、设施咨询等问题，做好信息记录与转达。 3、维护前台区域整洁有序，管理房态系统，协助处理客人投诉及突发情况，提升客户满意度。 4、核对每日账目与报表，确保账单清晰、资金无误，并配合财务完成交接工作。 5、协助销售、客房等部门做好宾客迎送、行李寄存及增值服务推广，提升酒店服务品质。【岗位要求】 1、专业不限，学历不限，有酒店前台或服务行业经验者优先，无经验可培训上岗。 2、具备良好的沟通表达能力和服务意识，性格开朗、亲和力强，能耐心应对各类客户需求。 3、熟悉基础电脑操作（如Word/Excel/PMS系统），能快速学习新系统操作流程。 4、工作细致认真，具备较强的责任心和团队协作精神，能适应轮班制工作时间（含夜班）。 5、形象气质佳，普通话标准，具备基础英语口语能力或持相关证书者优先考虑。

凉菜

5千-6千

成都 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

四川拓翔后勤管理服务有限公司

中式快餐 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责按标准流程制作各类凉菜，确保菜品口味、色泽、摆盘符合餐厅质量要求。 2、严格把控食材新鲜度与卫生安全，执行凉菜间每日消毒、清洁及冷藏规范。 3、根据营业情况提前完成备料工作，合理控制食材损耗，降低运营成本。 4、协助厨师长进行新品凉菜研发，定期调整菜单搭配，提升顾客满意度。 5、配合厨房整体出餐节奏，高峰时段高效完成凉菜出品，避免断档或积压。 6、妥善保管厨具及物料，做好库存盘点与申购计划，保证生产连续性。【岗位要求】 1、年龄25–40岁，学历不限，5年以上凉菜制作经验，有大型餐饮或连锁企业后厨经历者优先。 2、精通川式凉菜、卤味、泡菜等制作技法，熟悉红油、椒麻、蒜泥等经典味型调制。 3、持有有效健康证，熟知食品安全法及凉菜间操作规范，无食品卫生事故记录。 4、吃苦耐劳，能适应餐饮业高强度工作节奏及轮班制。 5、具备团队协作意识，服从管理，能快速融入后厨团队。 6、刀工精细，摆盘美观，有成本控制意识，对食材搭配有独到见解。

保安员

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
岗位晋升
包吃包住
带薪年假
管理规范
国际背景
节日礼金
工龄工资
员工生日礼物

成都东方广场假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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•负责酒店宾客、员工及设施的安全保卫工作 •执行安全和紧急事件处理程序 •发生火灾时，应熟知并按照酒店应急事件处理要求进行工作 •熟悉消防报警及灭火器材的位置 •掌握有关酗酒及犯罪管理条理 •巡视酒店的所有区域，包括员工更衣室、厨房、餐饮库房、停车场及其他偏僻区域 •确保不受欢迎的人员不在酒店内或酒店周围出现 •确保裝卸区无障碍，未经批准的车辆不得入内 •协调与其它保安人员、公安人员及政府其它安全部门的职能关系，并与他们发展良好的关系 •按照酒店人事部的要求检查员工储物柜及其随身携带物品 •按照指示对酒店重要客人及重要官员提供护卫，保证大堂及其它繁杂区域的交通秩序正常

五星级酒店或高端度假酒店销售总监

1万-1.2万

成都 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
管理规范
包吃包住
人性化管理
美女多
员工生日礼物
岗位晋升
技能培训
七险一金

蕃薯藤度假酒店

精品酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、全面负责酒店销售部的日常运营与管理，制定并实施年度、季度及月度销售计划，确保完成酒店营收目标。 2、深入分析市场动态及竞争对手情况，制定有效的市场推广策略与价格体系，提升酒店市场占有率与品牌知名度。 3、主导开发与维护大客户资源，包括企业客户、旅行社、会议会展公司及高端度假渠道，建立长期稳定的合作关系。 4、组织并参与重要客户拜访、商务洽谈及合同签订，协调内外部资源，推动高价值订单落地。 5、统筹管理销售团队，制定绩效考核方案，开展销售培训与激励，提升团队整体业务能力与执行力。 6、协同市场营销部策划并执行线上线下促销活动、会员计划及品牌推广项目，提升客房及餐饮等综合收入。 7、定期分析销售数据与客户反馈，形成报告提交给管理层，为经营决策提供依据，并持续优化销售流程。【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先。 2、5年以上五星级酒店或高端度假酒店销售管理工作经验，其中至少2年担任销售总监或同等职务。 3、年龄30-45周岁，熟悉成都及西南地区酒店市场，拥有丰富的客户资源与渠道关系。 4、具备出色的商务谈判能力、客户开发能力与团队管理能力，能承受较大的工作压力。 5、精通酒店收益管理、价格策略及分销渠道运营，熟练使用酒店管理系统及办公软件。 6、具有良好的职业操守、服务意识及沟通协调能力，能以结果为导向推动工作落地。【福利待遇】 1、购买七险一金； 2、法定节假日享受双倍工资，平时加班补休； 3、每月享有双休休息时间； 4、提供免费食宿； 5、薪资10k-12k； 6、年假5-15天； 7、生日、节假日福利； 8、工龄补贴50-300元/月。

助理仲席管家 Assistant Head Butler

5千-6千

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

技能培训
管理规范
职业发展
包吃包住
领导好
奢华品牌
职位晋升计划
人性化管理
五险一金

成都瑞吉酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、熟悉客房内以及酒店的所有欢迎服务，提供量身定制的服务，以确保维持宾客体验指数。 2、在大堂区域问候客人并与客人交谈互动，尤其在入住或退房高峰时段时，积极主动的与正在排队等候的宾客交流。 3、处理客人投诉，将其记录在管家报告中，并告知值班经理事件内容，随之解决问题。 4、审查每日客人入住信息，并与相关部门跟进。 5、致力于酒店工作，为酒店发展提供建议，有创新精神，为顾客提供品质服务。【岗位要求】 1、有瑞吉品牌同岗位工作经验者优先考虑。 2、良好的英语听说读写能力。 3、具有较强的应变能力，能高效处理突发情况。 4、出色的沟通与协调能力，能快速解决宾客问题。

销售经理

5千-1.5万

成都 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

成都华商新京熹餐饮有限公司

火锅/烧烤 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责公司餐饮产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售指标； 2、开发新客户资源，维护老客户关系，通过电话、拜访等方式拓展客源； 3、深入了解客户需求，提供个性化餐饮解决方案，促成订单签订； 4、跟进客户用餐体验，收集反馈意见，协调内部资源提升服务质量； 5、参与市场调研，收集竞品信息，协助制定销售策略及促销方案； 6、按公司要求完成销售报表、客户档案的整理与分析。【岗位要求】 1、高中及以上学历，2年以上销售工作经验，有餐饮、快消或服务行业经验者优先； 2、年龄22-35周岁，性格外向，具备较强的沟通表达及公关谈判能力； 3、具备市场开拓精神，抗压能力强，能适应灵活的工作节奏； 4、热爱餐饮行业，有良好的客户服务意识及团队协作精神； 5、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析及报告撰写能力； 6、持有驾驶证并能独立驾驶者优先。

前台接待（夜班值班经理）

3.5千-4.5千

成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
包吃包住
年底双薪
社会保险
五险一金
节日礼物

成都融通新华宾馆有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【前台接待（夜班值班经理）】（1名）【岗位职责】 1、负责夜间宾客入住、退房办理，规范完成登记、开票、问询等前台基础服务。 2、按时完成酒店夜间夜审操作，核对房态、账务数据，确保营业数据准确。 3、巡查大堂区域，处理夜间宾客各类诉求，规范处置客遗物品、简单客诉。 4、遇到突发事件、投诉纠纷完整上报，清晰报送客源信息、事件全过程、客人诉求。 5、做好夜班各类台账记录，保持前台服务区域整洁，落实安全值守工作。【学历要求】 1、大专及以上学历。【经验要求】 1、熟悉酒店前台操作流程，掌握夜审基础操作，有前台夜班工作经验优先。 2、服务意识良好。 3、工作细心严谨。 4、具备基础应急处置能力。 5、可以接受通宵夜班，服从班组排班安排。【福利待遇】 1、入职购买五险一金； 2、免费提供工作日内一日三餐； 3、免费提供员工宿舍； 4、免费提供员工工服； 5、带薪年假； 6、转正后享有月度绩效奖金； 7、转正后享有工会福利。

养发店店长

1万-1.5万

成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住

四川华裔美人传媒有限公司

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【我们是谁】专注头皮养护、防脱生发、发际线护理、亚健康头皮调理的专业养发品牌，深耕头皮健康养护领域多年，门店客源稳定、口碑扎实，主营高端科学养发、头皮问题改善、毛发养护，美学生发等特色项目。现门店扩张发展，诚聘优秀店长加入，携手深耕美业养发赛道，共赢市场！【岗位职责】 1、门店整体运营管理，负责日常营业、人员排班、门店卫生、设备物料管理，保障门店正常高效运转； 2、团队管理与赋能，负责店员、养发师的日常培训、技能督导、心态管理，打造专业、高效、有凝聚力的服务团队； 3、业绩目标达成，制定门店月度、季度销售及拓客目标，落地门店营销活动，带动团队完成业绩指标； 4、客户维护与沉淀，跟进高端客户、老客户维护，处理门店客诉，提升客户复购、转介绍率，维护门店口碑； 5、数据复盘优化，每日、每周统计门店营收、客流、项目成交数据，复盘问题并优化运营及服务方案。【任职要求】 1、22-40岁，形象气质佳，热爱美业、大健康、养发行业； 2、有3年以上养发馆、养生馆、美容院店长/主管管理经验，熟悉头皮养护项目优先，优秀行业资深顾问也可破格录用； 3、具备基础团队管理、销售统筹、活动落地能力，有较强的目标感、执行力和抗压能力； 4、精通门店日常运营流程，善于客户沟通、服务把控，具备良好的服务意识和职业素养； 5、责任心强、踏实稳定，有创业心态，愿意和门店长期共同发展。【薪资福利】高薪待遇：底薪+高额业绩提成+团队管理奖+月度业绩达标奖+季度分红，综合月薪8000-20000+，上不封顶其他福利：带薪培训，节日福利，定期团建门店客源稳定、轻松不内卷、工作环境舒适干净、团队氛围轻松融洽【工作地点】四川省成都市锦江区东大路318号【联系电话】18989229257 期待有能力、有想法的你，加入我们，凭能力赚钱，靠实力晋升！

装修工 Decoration Technician

3.5千-4.5千

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

技能培训
管理规范
职业发展
包吃包住
领导好
奢华品牌
职位晋升计划
人性化管理
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成都瑞吉酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、按工作程序，保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2、酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3、天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4、各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5、家具油漆（含新制家具）及装修板面的油漆。 6、机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7、各种砌筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补漏。【岗位要求】 1、掌握装修、装潢的基本知识。 2、掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法，较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技艺。 3、热爱本职工作，努力学习技术，不断提高业务水平，做到一专多能。 4、身体健康，精力充沛。

餐厅领班(J18868)

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

成都希尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责：作为餐厅领班，您将应以最高标准完成以下任务： • 熟悉掌握菜单及饮料单上的内容，并可以向客人做出详细解释。了解健康食品的要求，可以提出适当的建议。 • 熟悉自助餐台上的食品。 • 保持自助餐台清洁。 • 根据客人不同的国籍，推荐相应的食品。 • 熟悉饭店其他餐厅菜单上的食品，并向客人推荐。 • 检查收银设备的准备工作。 • 与主管或经理检查预定，并确认人数较多的预定。 • 保证所有用具的清洁，并为客人进入餐厅做准备。 • 在必要的时候协助酒吧及厨房的同事，并完成经理交予的任务。 • 对经过的客人问候并提供菜单和抱以微笑。 • 微笑服务，协助客人就座，储存外套或背包，并作自我介绍。 • 为客人引位，并询问客人希望就座于吸烟区或非吸烟区。 • 提供报纸给所有用早餐的客人或独自用餐的客人。 • 确保所有服务都符合标准。 • 满足客人要求，如果不能满足，提供客人另外的选择。 • 在对所有客人的服务中尽到职责。 • 满足客人的各项要求，如不能马上答复客人，请与经理联系。 • 经过餐桌时需要确认客人是否有任何需要。 • 在客人进入或离开餐厅是都抱以微笑与问候，无论其是否在自己的服务区内。 • 严格执行服务程序，确保所有服务设施的清洁与完备。 • 在客人用餐接近尾声的时候，询问客人对用餐是否满意。 • 帮客人取会外套及背包。 • 感谢客人的光临并祝愉快。 • 在服务过程中确保严格遵守卫生及安全守则。 • 向上一级主管或经理汇报发生的任何事故。 • 餐饮部的工作使命在所有员工当中被建立并贯彻。 • 如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。任职资格：我们寻找什么样的人才? 希尔顿餐厅领班职位始终要以宾客的利益为重并与其他团队成员密切合作。若要成功地应聘这一职位，您的态度、行为、技能和价值观应符合下列标准: • 二至四年在四/五星级酒店的相关管理经验。 • 良好的英语口译及书写能力。 • 具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作，并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。 • 具有极强的应变能力。灵活反应并以积极的态面对需求更改的事情，包括任何工作要求的改变的。 • 具有较强的团队精神，通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。 • 领导技能及培训技巧。 • 外向性格、可以长时间的工作。

泳池服务员

2.5千-2.8千

成都 | 经验不限 | 学历不限

带薪年假
岗位晋升
领导好
美女多
包吃包住
人性化管理
店龄津贴
社保
培训拓展
五险一金

成都明宇尚雅饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、为客人，会员和来访者提供服务推荐和礼貌有效的服务； 2、向主管报告维修和保养的问题； 3、熟悉器械，活动，设备，服务和其它相关的信息，以便向客人提供正确的信息； 4、解酒店内所有设施的信息，以便向客人推荐 5、确保客用品，毛巾，布草和其它客需品的充足供应； 6、遵守酒店关于游泳池毛巾发放和回收的程序； 7、接到确切指令和安全提示时，能引导客人，会员，和登记儿童的疏散； 8、遵守酒店的规章，制度，政策与程序； 9、定期对游泳池地板进行检查，确保清洁标准的执行； 10、参加定期培训； 11、积极参加雇员活动； 12、遵守指定的卫生和个人仪容标准； 13、参加相关的环境保护活动； 14、确保只有有资格的客人可以使用健身中心，例如:住店客人，会员，已付费的客人； 15、保持公共告示板内容的正确性； 16、有责任保持游泳池的清洁和周围环境的清洁； 17、保持泳池清洁设备工作区域的良好状态，如有问题向工程部报告； 18、问候，带领客人到休息区并提供毛巾； 19、获取当前有效的急救和 CPR 证书； 20、问使用游泳池的客人推荐餐饮设施，在必要时协助餐饮部同事； 21、详细了解酒店紧急预案程序，特别发生是溺水，飓风和风暴时； 22、保持技服和干净整洁，并确保仪容仪表符合酒店政策； 23、在游泳池范围内监督游泳活动； 24、指导儿童的游泳活动，并时刻警惕客人的安全。基本要求（年龄，性别，外貌等）Physical (Age, Sex, Presentation, etc): • 熟悉游泳池的清洁程序和标准，熟悉部门的各项政策程序； • 熟练掌握游泳池各种机器的操作和维护保养知识。 • 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第方交往的能力。

文创店长

5千-6千

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
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成都院子酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责文创店铺日常工作的整体运作以及员工团队的管理，处理各类突发问题。 2、制定工作计划，分工明确，协助促销员达成目标以及提升促销员的销售能力。 3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法。 4、督导日常工作，保证文创店铺各环节的正常运行。【岗位要求】 1、熟悉文创店铺的经营与运作模式。形象气质好，具有管理魄力以及亲和力。 2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干。 3、有手工、零售行业管理经验者优先。

工程副经理(J10698)

1万-1.5万

成都 | 经验不限 | 学历不限

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蔚蓝城市商管

国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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工作职责： 1、负责协助工程经理对花园城项目工程类服务管理工作；制订和完善工程部各项规章制度和岗位职责并落实检查； 2、负责项目内维修工程事项协调、配合、跟进工作；涉及问题踏勘、方案梳理、施工单位沟通、维修流程跟进、进场前交底、过程跟进、验收收方、费用支付等全流程管理； 3、协助工程经理编制工程板块预算，把关各项成本、费用的预算和支出，并通过有效手段降本增效； 4、负责其中一个单项目的工程建设、设备维修管养等事务，制定项目设备维保计划，监督检查各系统设备运行情况及维保情况；组织制定相关的应急预案，制定风险管控措施，组织处理设备突发性故障，并对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保各系统设备的正常运行； 5、对管辖项目运行设施进行巡视、检查，建立技术管理档案和设备维护维修操作手册，制定年度维护计划表，拟定月度工作总结及下月的工作计划，拟定工程项目实施计划和管理文件，检查和控制年度、月度维护费用的执行； 6、负责工程部门职业道德和服务意识教育以及专业技能培训，不断提高员工的综合能力和素质； 7、负责工程部员工工作绩效的考评工作，考核下属员工； 8、上级交代的其他工作。任职资格： 1、40岁以内，大专及以上学历，男性； 2、具有3年以上高端住宅项目工程工作管理经验； 3、熟悉建筑工程和物业管理相关法律法规，熟悉超高层机电系统，了解智能化设备、强弱电、空调的维修维护；具备多业态管理经验； 4、具备良好的语言及书面表达能力，性格开朗；具有高度的责任感和服务意识； 5、具有较强的计划、组织协调能力和内部综合管理能力，较强的抗压能力； 6、具有较强的思维能力，灵活运用各类专业技能解决项目实际问题； 7、具有建筑工程专业一级建造师职业资格、中级或以上职称者优先。

高级防损员

3.5千-5千

成都 | 1年以上 | 学历不限

五险一金
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成都恒邦天府喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告

公区清洁员

3.5千-4千

成都 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
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成都保利辉盛坊国际公寓 Fraser Place Chengdu

服务式公寓 | 50-99人

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1. 根据规定的标准，清洁和维护活动室、行政办公室、大堂和公共区域，包括: （1）拖地板；（2）清扫和吸尘地毯；（3）收集垃圾；（4）墙面、家具等的除尘；（5）清洁镜子、镜面等；（6）抛光地板、桌子等；（7）清空和清洁烟灰缸；（8）清洗窗户。 2. 定期打扫活动室、大堂和指定的公共区域，除日常清洁工作外，还要打扫和清洁灯、天花板、风管及其他难以触及的装置。 3. 向主管报告损坏的设备和设备故障。 4. 经主管批准后，从客房部办公室领取用品和清洁用品。 5. 向上级汇报并移交上级领导在办公室内发现的任何上级领导和物品。 6. 按照规定的标准，清洁员工指定的洗手间和更衣室，如:（1）擦洗马桶碗和洗手盆；（2）清洁墙镜；（3）为墙壁和家具除尘；（4）清扫和拖地；（5）补充厕纸、面巾纸等用品；（6）浇花；（7）马桶加除臭剂及消毒。 7. 执行一般清洁工作，例如：（1）用肥皂和水清洁地板；（2）清洁通风管道；（3）给地毯吸尘；（4）定期或必要时补充肥皂液。 8. 在特殊活动之前和之后执行定期和日常工作。 9. 履行所有非监督人员的共同职责和其他可能分配的职责。任职要求： 1.年龄55岁以下，中专或以上学历。 2.性别不限，五官端正，身体健康。 3.有2年以上星级酒店同岗位管理工作经验。 4.熟练掌握地毯清洗及石材保养技能，能定期检查及保持公共区域最高标准的清洁。 5.具备认真的工作态度及责任心。

装饰主管

4千-5千

成都 | 2年以上 | 高中

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成都瑯珀·凯悦臻选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、按工作程序，保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2、酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3、天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4、各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5、家具油漆(含新制家具)及装修板面的油漆。 6、机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7、对酒店大理石石材的修补工作。 8、掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法，较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技成。 9、掌握油漆的调制，特别是木饰面的底漆调制。

管事员

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限

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成都高新voco酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店厨房及餐厅餐具、厨具的清洗、消毒与保管工作，确保卫生符合标准。 2、协助厨师完成食材的初步处理，包括清洗、切配、分类储存等。 3、保持厨房工作区域的清洁整洁，定期清理地面、台面、垃圾桶及排水设施。 4、按规范操作洗碗机及清洁设备，做好日常维护与报修。 5、协助盘点、领用与补充清洁用品及低值易耗品。 6、配合完成酒店安排的临时性后勤保障任务，如宴会、大型活动后的餐具回收与清洗。【岗位要求】 1、学历不限，年龄不限，工作经验不限，有相关从业经验者优先。 2、身体健康，能适应餐饮行业的工作节奏，具备良好的体力与耐力。 3、工作细致、责任心强，注重食品卫生与操作安全。 4、服从工作安排，具备团队合作精神，能接受轮班制（含周末及节假日）。

客服专员（实习生）(J10697)

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限

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工作职责： 1、楼栋巡查与环境品质管理：每日巡视所负责楼栋的公共区域（大堂、电梯、楼道、地库），检查保洁卫生、照明灯具、设施设备是否正常运行。 2、客户诉求处理与关系维护：通过微信、电话或面对面方式，受理所辖楼栋业主的报修、咨询、投诉和建议。 3、物业费催缴与经营指标协助：协助管家完成所辖区域的物业费催缴工作； 4、社区文化活动参与执行：配合策划并执行节日社区活动，负责现场引导、秩序维护和业主互动； 5、业主信息档案管理：更新和维护所辖楼栋的业主档案，包括入住情况、车辆信息、特殊需求备注等，确保信息准确无误。任职资格： 1、学历专业： 27届毕业生，大专及以上学历；空中乘务、航空服务、酒店管理、旅游管理、物业管理等相关专业优先。 2、五官端正，体态匀称，亲和力强。男性净身高175cm＋，女性净身高165cm＋。无纹身，无夸张染发，形象气质良好； 3、普通话标准，听得懂四川话； 4、服务意识强，具备较强的共情能力与服务敏锐度，能设身处地为客户着想； 5、抗压能力强，情绪稳定，面对客诉时能保持专业风范。