Responsibilities: 1. Provide engineering technical leadership and design knowledge to resolve historical plumbing and drainage design issues 2.   Develop appropriate plumbing and drainage system designs with design documentation, calculations, specifications that comply with relevant building regulations, including the International Plumbing Code, for CAPEX or other facilities improvement or modification projects 3.   Review third party plumbing and drainage design documentation for compliance with regulations, Sand’s Engineering Standards, and for implementation of facilities lessons learned 4.   Work closely with and assist Mechanical, Electrical, and Plumbing and Drainage team and other teams such as Sustainability when plumbing and drainage design expertise is necessary for troubleshooting problems, improving operating efficiency, reducing system downtime, improving guest experience, etc. Requirements: 1. Strong working knowledge of International Plumbing Code and local Macau Plumbing Code and Regulations 2.   Design Document Interpretation and Preparation 3.   Experience with high-rise commercial and mixed-use projects 4.   MS Office 5.   AutoCAD 6.   Bluebeam Revu or Adobe Acrobat 7.  F luent English and Mandarin; Cantonese is preferred

Responsibilities: 1. Provide support to the hotel property and area based plumbing and drainage maintenance team members on electromechanical equipment related issues 2.   Communicate with plumbing and drainage team members regarding water filtration equipment, motor and pump system failures and facilitate the repairs while evaluating and recommending preventive measures to avoid future failures 3.   Review relevant plumbing and drainage maintenance and equipment related issues – identify best practices and provide feedback for property maintenance system 4.   Conduct plumbing and drainage maintenance audits and provide good quality recommendations as a result of audit findings 5.   Coordinate and supervise the work of service contractors to ensure that the terms of all such contracts for major plants and system are fully implemented 6.   Prepare and update lists of spare parts and materials required for the continued correct functioning of all items of plants and equipment, ensure that an adequate stock is maintained 7.   Maintain contact with local authorities to ensure that all requirements are fulfilled 8.   Make frequent inspection tours to check condition of building and equipment, monitor work progress, administer all capital projects, and submit reports as directed by the MEP and Plant Operations 9.   Manage team members including payroll, scheduling, performance evaluation, and disciplinary procedures 10.   Monitor and control repair and maintenance budget to include energy cost and consumption Requirements: 1.   Solid experience in the operation, installation and maintenance of mechanical, plumbing and drainage distribution and piping systems 2.   Working knowledge of all aspects of building systems and operations, contractual maintenance, construction and related services, and local laws and building codes pertaining to building operations and safety 3.   Good communication and organizational skills, ability to analyze and solve problems, capable of functioning well under stress and during emergencies, strong interpersonal and negotiation skills 4.   Proven ability to organize and manage multiple projects simultaneously 5.   Ability to lead engineers, determines priorities, assign and delegate work and responsibility 6.   Understanding of project management, preventative maintenance, inventory control, supplier systems, environmental/sustainability software and programs is a plus 7.   Knowledge of Microsoft Office applications such as Word, Excel, and PowerPoint 8.   Diploma in Engineering, Building Services, and related disciplines

Responsibilities: 1. Provide engineering technical leadership and design knowledge to resolve historical plumbing and drainage design issues 2. Develop appropriate plumbing and drainage system designs with design documentation, calculations, specifications that comply with relevant building regulations, including the International Plumbing Code, for CAPEX or other facilities improvement or modification projects 3. Review third party plumbing and drainage design documentation for compliance with regulations, Sand’s Engineering Standards, and for implementation of facilities lessons learned 4. Work closely with and assist Mechanical, Electrical, and Plumbing and Drainage team and other teams such as Sustainability when plumbing and drainage design expertise is necessary for troubleshooting problems, improving operating efficiency, reducing system downtime, improving guest experience, etc. Requirements: 1. Strong working knowledge of International Plumbing Code and local Macau Plumbing Code and Regulations 2. Design Document Interpretation and Preparation 3. Experience with high-rise commercial and mixed-use projects 4. MS Office 5. AutoCAD 6. Bluebeam Revu or Adobe Acrobat 7. Fluent English and Mandarin; Cantonese is preferred

Responsibilities: 1. Provide support to the hotel property and area based plumbing and drainage maintenance team members on electromechanical equipment related issues 2. Communicate with plumbing and drainage team members regarding water filtration equipment, motor and pump system failures and facilitate the repairs while evaluating and recommending preventive measures to avoid future failures 3. Review relevant plumbing and drainage maintenance and equipment related issues – identify best practices and provide feedback for property maintenance system 4. Conduct plumbing and drainage maintenance audits and provide good quality recommendations as a result of audit findings 5. Coordinate and supervise the work of service contractors to ensure that the terms of all such contracts for major plants and system are fully implemented 6. Prepare and update lists of spare parts and materials required for the continued correct functioning of all items of plants and equipment, ensure that an adequate stock is maintained 7. Maintain contact with local authorities to ensure that all requirements are fulfilled 8. Make frequent inspection tours to check condition of building and equipment, monitor work progress, administer all capital projects, and submit reports as directed by the MEP and Plant Operations 9. Manage team members including payroll, scheduling, performance evaluation, and disciplinary procedures 10. Monitor and control repair and maintenance budget to include energy cost and consumption Requirements: 1. Solid experience in the operation, installation and maintenance of mechanical, plumbing and drainage distribution and piping systems 2. Working knowledge of all aspects of building systems and operations, contractual maintenance, construction and related services, and local laws and building codes pertaining to building operations and safety 3. Good communication and organizational skills, ability to analyze and solve problems, capable of functioning well under stress and during emergencies, strong interpersonal and negotiation skills 4. Proven ability to organize and manage multiple projects simultaneously 5. Ability to lead engineers, determines priorities, assign and delegate work and responsibility 6. Understanding of project management, preventative maintenance, inventory control, supplier systems, environmental/sustainability software and programs is a plus 7. Knowledge of Microsoft Office applications such as Word, Excel, and PowerPoint 8. Diploma in Engineering, Building Services, and related disciplines

岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、言谈等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3.熟悉预订资料，了解酒店的所有资料和活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房。 5.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.大专以上文化程度，精通英语。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正。

岗位职责 1.在厨师长的领导下，按菜式规定，烹制各种菜式，保证出品质量。 2.按厨师长分工，完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。 岗位要求 1.专科以上文化程度，或相关专业毕业。 2.熟悉饮食的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3.3年以上同星级同岗位工作经验 4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作，并有相应的技术等级。 5.一定的文字语言表达能力。 6.工作有责任心，做事认真负责。

岗位职责 1.负责蒸菜成品的烹制。 2.熬制厨房所用的各种汤汁、老火汤、和炖品。 3.保持蒸箱、冰柜的清洁和所管辖区域的环境卫生。 岗位要求 1.初中以上文化程度，或相关专业毕业。 2.有3年厨房工作经验。 3.能吃苦耐劳，有责任心。

岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.本科以上文化程度，掌握熟练英语。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正。

岗位职责 ： 1. 准备并监督宴会活动中的服务。 2. 与团队成员一起履行技术或职能工作职责，成为团队的榜样和导师。 3. 分配并确保工作任务按时完成并符合质量标准。 4. 为宴会运作做好准备，包括于事前设置必要的用品和工具，并确保工作区域整洁。 5. 于活动结束后，按照标准（包括时间范围）将设备放回到正确的位置以及完成日常检查清单。 6. 在活动前与团体组织者会面并确认所有细节的安排。 7. 协助管理层制定并向团队成员传达轮班或部门运营的目标、绩效预期、时间表和期限；确保他们得到理解。 8. 使用清晰且专业的语言与他人交谈；也需与其他部门发展并保持积极的工作关系，支持团队实现共同目标，倾听并适当响应团队成员关于改进工作方式和客人服务方式的建议。 岗位要求： 1. 专科／大学或以上学历。 2. 至少 2 年餐饮部工作经验。 3. 具宴会工作经验或相关专业者优先。 4. 有良好的普通话， 粤语 及英语沟通能力。

岗位职责 1. 全面负责酒店的经营管理。 2. 建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。 3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4. 负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。 5. 落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。 6. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。 8. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9. 指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。  任职资格 1. 相关管理专业。 2. 长期从事星级酒店工作，有数年相关高层管理工作经验。 3. 熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4. 善于管理和经营团队，事业心强。 5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

岗位职责 1.完成岗位的各项出品工作。 2.负责中厨出品的日常切配工作。 3.负责厨房各种原材料的保管和使用。 4.按照各种菜式的份量标准及搭配要求处理日常工作。 5.负责验收各种蔬菜及食品原料的质量。 岗位要求 1.初中以上文化程度，或相关专业毕业。 2.熟悉厨房上什操作规程。 3.有1年以上厨房工作经验。 4.有一定的沟通能力，能吃苦耐劳。

岗位职责 1.要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识，以向客人推荐各种食品及饮料。 2.保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 3.添加所需的布品及操作设备。 4.根据公司准则及上司要求来完成工作。 岗位要求 1.高中学历或以上学历，有从事餐饮服务1年以上的工作经历者优先。 2.对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。 3.仪表端正。

岗位职责 1. 为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务。 2. 掌握每日抵店宾客名单,特别是重要宾客和回头客, 了解他们的特殊要求。 3. 负责及时准确地将宾客的留言输入系统中。 4. 确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度。 5. 确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌,热情友好的态度。 6. 熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施。 7. 了解酒店的餐厅及其营业时间和经营范围。 岗位要求 1. 本科毕业或同等学历。 2. 说话口齿清楚，音质优美，反应敏捷；掌握电话交换机操作技能，懂得电脑终端、自动直播电话计费，打印以及叫醒服务机的操作方法。 3. 能用英语与外宾进行流利的会话。 4. 能适应翻班工作。

岗位职责 1.协助住客搬迁行李。 2.代客交收信件、包裹、便条及电报等。 3.负责所有电话询问及柜台询问事宜。 4.保持行李搬迁能提供迅速及友善之服务。 5.代理行李保管事宜和签发行李索取标签事宜。 6.保养行李服务设备。 7.保持行李储藏室之整洁。 8.收集住客之退房门匙。 9.提供大堂正门之开门迎宾服务。 10.迎接客人，提供帮助，把客人引领到总台接待处。 11.在正门开门及欢迎客人时，如遇雨天，需拿伞方便客人上、下车。 12. 带领客人到指定房间及介绍房间设备及其使用方法。 13.住客退房时，引领其到收款台办理退房手续。 14.把行李装上出租车，盘点行李件数及恭请客人确认。 15.协助保持大堂区域清洁和整齐。 16.对上向行李组主任报告及负责。 17.负责其它由行李组主任所安排之任务。 岗位要求 1.拥有一年以上五星级酒店相关工作经验； 2.良好的英语运用能力； 3.身体健康，思维敏捷。

岗位职责 随时保持工作区清洁，每日填写清洁分配图表，并严格遵循时间表。 必须保持食品的卫生，亲切的微笑，积极的服务态度。 妥当处理设备，在维修问题上告知上司，包括申请报废和维修。 执行其主管或经理所指示委派的所有任务。 岗位要求 具备操作规章和安全标准的知识。 对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。 仪表端正。

岗位职责： 1.    在餐厅了解客人需求，協助客人下单，并根据客人的要求提供适当的餐饮服务 2.    欢迎和引领客人到相应的餐桌 3.    协助客人从菜单中选择合适的饮料或食物   岗位要求： 1.    高中毕业或以上文凭 2.    具餐饮部工作经验或相关专业者优先 3.    有良好的普通话，广东话沟通能力，略懂英语

岗位职责 1.负责水疗中心的预订及接待工作。 2.负责浴区环境卫生清洁工作，及时补充营业用品。 3.负责维护保养水疗中心的设备设施，保证其正常运行。 4.优质的服务待每一位宾客，主动向宾客提供水疗所需的相关用品，如毛巾及拖鞋。 5.为宾客提供饮料和休闲食品以及其他服务。 岗位要求 1.高中以上学历。 2.身体健康，五官端正。 3.了解有关水疗中心方面的法律法规。 4.良好的语言沟通能力，能够与宾客进行有效交流。 5.熟悉水疗中心服务项目和标准。

岗位职责 1.为宾客提供专业，友好，高效，热情的电话叫早服务； 2.掌握每日抵电宾客名单，特别是重要宾客和回头客，了解他们的特殊要求； 3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中； 4.确保所有宾客的询问和要求，都得到专业的帮助和热情友好的态度； 5.确保所有电话的转接是按专业标准，并且有礼貌； 6.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施； 7.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。 岗位要求 1.本科及以上学历； 2.说话口齿清楚，音质优美，反应敏捷； 3.能适应轮班工作。

岗位职责 1. 为酒店的宾客提供开车门、护顶、及开门服务。 2. 欢迎及问候宾客。 3. 协助宾客提拿行李。 4. 为有需要的宾客提供租车服务，联系车辆。 5. 保持大门口整洁畅通，及大门口的安全。 6. 妥善回答宾客的询问，并提供优质的服务。 岗位要求 1.高中学历或同等文化程度。具有1年以上从事前堂服务工作经历。 2.工作认真、吃苦耐劳、反应灵活。 3.能进行英语日常会话，开展对客服务。

岗位职责 1.    迎接问候宾客，在宾客面前随时保持整洁友好愉快的形象，确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.    熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名。 3.    熟练掌握店内外信息，向宾客提供礼貌周全的服务 4.    对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或部门经理汇报。 岗位要求： 1.    高中毕业或以上文凭 2.    具餐饮部工作经验或相关专业者优先 3.    有良好的普通话，广东话及英语沟通能力

岗位职责 1. 了解各种酒类的特性以及口味 2. 酒吧的清洁摆设 3. 提供顾客咨询，推荐或者推销各种饮料 4. 进行酒水、饮料的调制、水果摆盘、酒水控管 5. 研发新式的调酒、饮品 岗位要求 1.中专以上学历 2.有3年以上相关工作经验 3.良好英语表达能力 4.具有五星酒店相关工作经验可优先考虑

工作职责： 1、负责贯彻执行原拓品牌的各项经营方针、政策、管理规定和程序以及标准化操作程序； 2、负责完成经营指标，执行预算方案，确定酒店及各部门管理目标； 3、结合高质量发展要求，完善服务及品质在分店的落地，提升客户满意度； 4、对酒店资产、人员及操作安全负责； 5、与原拓品牌、加盟商、外围关系等进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效； 6、执行原拓品牌的分店架构设定、员工编制及重要人事变动，对酒店中层及以下岗位的人员的录用、考核、奖惩、晋升工作做出决策； 7、负责品牌文化在分店的落地执行； 8、领导交付的其他工作。 任职要求： 1、28-35周岁，酒店管理、工商管理等相关专业本科以上学历； 2、三年以上连锁中高端及以上酒店总经理经验，或两年以上高星级酒店房务总监、销售总监等相关岗位经验； 3、熟悉酒店全面运作及管理流程；具有敏锐的商业触觉及市场洞察力，善于审时度势，制定酒店发展规划，具备出色的沟通协调能力及把握酒店全局的能力； 4、全程筹建过至少一家中高端及以上酒店经验，了解筹建过程中的工程、招聘、运营、销售、培训等相关工作； 5、具有良好的敬业精神和职业道德操守，责任心强，具备员工激励和领导； 6、喜欢和认同国潮文化，服从全国门店的调配。    【品牌介绍】 国潮消费持续大热，锦江酒店（中国区）乘势推出多元化“国潮”体验酒店品牌——原拓。 原拓从空间设计出发打造沉浸式国潮体验场景，品牌将以「一城一设计」为准则，在酒店空间赋予传统文化与在地人文潮流新生。另外，原拓将与国潮艺术家、国潮品牌、非遗文化传承人/推广机构等资源合作，将多元、有趣的国潮体验融入酒店全方位场景中，在满足新一代消费需求的同时，创造新酒店投资生意模型。目前，原拓酒店发展势头强劲，面世近不足一年，已成功签约近30个项目，覆盖北上广深等一线及新一线城市。

岗位职责： 1. 负责所有餐饮团队成员酒水类现有或新产品的培训，销售技巧培训和其他必要的相关培训； 2. 熟悉餐厅酒单，采购新产品并及时了解客人的口味和要求； 3. 控制和维护库存水平，提高销售额; 4. 及时了解葡萄酒和烈酒世界的最新趋势，以及不同类型和产区的葡萄酒； 5. 负责餐厅所有餐具和设备的管理及维护，如玻璃杯、器皿和瓶子的库存等； 6. 主持和参加品酒活动，加强与经销商和葡萄酒商的关系。 岗位要求： 1. 三年以上五星级酒店或高档餐厅的工作经验； 2. 具备良好的团队协作能力及沟通能力。

岗位职责： 1. 负责所有餐饮团队成员酒水类现有或新产品的培训，销售技巧培训和其他必要的相关培训； 2. 熟悉餐厅酒单，采购新产品并及时了解客人的口味和要求； 3. 控制和维护库存水平，提高销售额; 4. 及时了解葡萄酒和烈酒世界的最新趋势，以及不同类型和产区的葡萄酒； 5. 负责餐厅所有餐具和设备的管理及维护，如玻璃杯、器皿和瓶子的库存等； 6. 主持和参加品酒活动，加强与经销商和葡萄酒商的关系。 岗位要求： 1. 三年以上五星级酒店或高档餐厅的工作经验； 2. 具备良好的团队协作能力及沟通能力。