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工作地点:
列表 明细
薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:陕西-西安 食宿:食宿情况

 -良好的沟通能力与协调能力 -具有市场开拓能力和酒店销售工作经验

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-廊坊 食宿:面议

 1、负责餐饮散客维护及订餐2、负责对接宴会活动3、负责收集客户意见反馈4、承担任务,完成业绩指标5、销售卡类和礼品类商品

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供吃

薪资可面议岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。

薪资: 2.6千-5千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。2.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。3.相貌端正福利待遇1、无责任底薪+绩效、个提、奖金、全勤奖、工龄补贴、带薪年假   投五险、节假日在岗工作享三薪、节日福利、年底奖金、每年不   定期组织员工户外活动。2、班次:白-夜-休3、免费提供食宿

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1、进入厨房必须按规定着装,佩戴工作帽,保持仪表、仪容整洁2、自觉维护保养厨房设备及用具、合理使用机械设备,注意安全3、负责厨房的运作管理,保证餐饮的质量,为宾客提供优良的菜点食品并做好菜品的成本核算和控制工作,创新菜品4、负责每日早餐及员工三餐任职要求:1、身体健康、五官端正、年龄要求25--40岁,并有健康体检证明2、为人踏实,积极肯干;对工作认真负责,服从分配3、有酒店厨师工作者优先录取4、薪资待遇面议

薪资: 2.4千-3.5千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责接听电话并做好记录,随时与客房主管、前台核对房态,调整房态,保持房态正确2、负责保管和发放各类房卡及钥匙,做好领取退还等记录。3、二级库管员4、负责客遗物的登记与领取并做好记录任职要求:1、身体健康,有工作经验者优先录取薪资待遇:转正后投五险,享带薪年假,全勤奖、工龄补贴等,节假日在岗工作享三薪、节日福利、年底奖金、每年不定期组织员工户外活动等免费提供舒适的住宿环境及三餐

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责酒店前台日常经营、对客服务、质量控制、培训考核、内部管理等方面的管理和服务工作。2、熟悉前台服务员的全部工作内容。3、确保酒店面壳服务质量。4、做好前厅管理工作。薪酬待遇:1、底薪4000+绩效+奖金+提成 全勤奖、工龄补贴、带薪年假等2、正常8小时工作制;享受带薪年假。3、幸福就是要实打实,看得见!4、快乐的团队氛围,我们因喜欢简单友善的同事关系而走到了一起。5、丰富多彩的团队活动:旅游,聚餐,K歌,拼命工作是为了更好的享受生活。扬帆酒店期待您的加入。。。。。。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1、准确及时接发各类文件,传递各类工作信息。2、协调本部与其他部门之间的关系,保持酒店内部良好公共关系。3、按要求起草各种方案、信函及打印、复印各种文件、资料,做到及时、准确。4、网络销售5、做好部门会议记录,整理纪要并留存。6、有责任保持办公室的整洁气氛。7、统计每天部门人员的考勤,并负责按时上报人事部。8、完成部门经理临时委派的各项工作。薪资待遇:转正后投五险,享带薪年假,全勤奖、工龄补贴等,节假日在岗工作享三薪、节日福利、年底奖金、每年不定期组织员工户外活动等免费提供舒适的住宿环境及三餐

薪资: 2.5千-5千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1、服从领导安排,清扫客房,填写服务员工作报告中的各项内容2、客人离店后,及时查看房间设备物品是否齐全和有无损坏,发现问题及时向领班或主管和前台报告3、保持工作间、工作车及各类用品的整齐、清洁,正确使用各种清洁设备和用具4、及时核准房态、迅速清理客人已离开的房间任职资格:1、性别不限,年龄18-45岁,身体健康,能吃苦,2、品行端正、每天工作8小时福利待遇:1、转正后投五险,享带薪年假,全勤奖、工龄补贴等,节假日在岗工作享三薪、节日福利、年底奖金、每年不定期组织员工户外活动等免费提供舒适的住宿环境及三餐

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:根据经理的工作安排,负责整个酒店公共区域内卫生、清洁、保持物品补充整理工作。福利待遇:包食宿,基本工资:2500+,享带薪年假、工龄补贴、全勤奖等‘任职要求:1、爱岗敬业,工作要有责任心,上班要求穿戴整齐,注意自身形象2、按时上班,时间:7:30--16:00 8:30--17:00 2、有酒店工作经验者优先,包食宿、投五险,福利待遇优

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1、接受客房部经理的督导,直接向客房部经理负责。2、监督、指导协调客房部的日常工作,为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务。3、负责所管辖员工的工作安排和调配,督导客房服务员各项工作福利待遇: 转正后投五险,享带薪年假,全勤奖、工龄补贴等,节假日在岗工作享三薪、节日福利、年底奖金、每年不定期组织员工户外活动等免费提供舒适的住宿环境及三餐

薪资: 4.5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1.每班检查当日抵店客人信息,包括贵宾、常规客人、团队的情况以及特别要求。2.熟悉前厅部工作标准及程序。3.确保客人的抱怨被合适的记录并采取行动避免客人不满意的离开酒店。4.尽可能用最好的方式代表饭店管理层处理与客人有关的一切事宜。5.处理客人要求并通过亲自追踪相关部门负责确保客人的要求被满足。6.协助调查和解决客人的书面投拆。7.维持有效的对客关系,建立和谐的气氛并提供个性化的服务和帮助。8.负责酒店夜间运行,根据具体程序完成夜间审计工作。 

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

前台接待1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息行李员/礼宾员/门童1.用微笑和目光接触问候所有抵店和离店的客人。2.为抵店和离店的客人、团体收送行李。3.为所有住店客人介绍客房设施。4.发送留言并处理客人的要求及问题。5.在收取行李时检查壁橱和抽屉确认客人没有遗留物品。6.迅速地把邮件、传真、留言、包裹、鲜花等送到客房。7.登记所有递交给客人的物品。8.为酒店各个部门传递用品和文件。9.送报纸到客房。10.当需要时完成客人的吩咐。11.当需要时在公共区域用告示板寻找客人。12.接受客人要寄存的行李,交给客人行李寄存卡,并相应地在记录本上登记。13.熟悉酒店所有设施、营业时间,能够正确回答客人的提问。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

岗位职责1.按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。 2.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。 3.协助领班做好VIP房和有特殊要求房的布置。 4.按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。岗位要求1.初中毕业学历或同等文化程度。善于领会宾客心理,掌握楼层服务操作规程、安全保卫工作常识及各类清洁用具的性能、特点、使用方法和维修保养知识。2.品行端正,熟练掌握打扫房间程序。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

餐饮服务员1.熟知当天订餐情况。2.做好开餐前卫生、摆台、酒水等各项准备性工作。3.开餐期间迎接宾客,做好宾客餐中服务。4.用餐结束欢送宾客离店,做好餐后清理工作。5.服从上级安排,及时反馈接待中的信息;妥善应对接待中出现的问题。传菜员1.根据预定情况准备配料。2.开餐前整理好传菜区域的卫生工作。3.开餐后将菜品安全、准确的运送到指定区域。4.班后协助收撤脏餐台及传菜区域的卫生工作。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

岗位职责:1.协助厨师长管理管事部员工。2.餐具破损率控制。3.餐具保管盘点与财务部对接。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

岗位职责1.所有要收费的账单或凭证送达前厅收银处时,核对宾客资料,进行入向其工作。2.把所有的账单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在账单上,总数和电脑上的金额相同。3.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它账单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。4.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。岗位要求1.高中以上学历。2.收银工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强。4.有良好的职业操守。5.工作表现良好可转财务科室工作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

1.负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。2.参与蒸汽管路系统的改造和维修保养,冷热水管路的维修保养。3.负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。4.负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。5.配合做好所有水系统设备的维修保养。6.负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。7.主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。8.除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

岗位职责1.负责酒店食品、饮品成本报告,控制食品、饮品营业成本控制。2.检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。3.督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报,调整餐饮价,及时提供信息。4.与各厨房餐厅酒吧沟通,提供成本信息,降低成本。5.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。6.负责编制每月饮食成本报告。7.严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。岗位要求1.具有大专以上财务专业学历或会计师资格;具有本岗2年以上工作经验,在成本核算岗位工作2年以上。 2.具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。6.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。7.对财务各项指标具有一定的敏感力。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。7.负责洗衣房和PA公共区域的卫生监管工作。岗位要求1.大专毕业学历或同等以上。2.有3年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

1.协助销售总监制定相关销售政策和计划,贯彻、落实营销经理的各项工作指示。2.随时掌握市场变化和竞争对手销售情况,协助销售总监制定相应策略,以适应市场的需要。3.根据销售计划,做好销售工作,积极参与各类销售活动,开发新客户、努力维系客户关系。4.收集客人对酒店服务质量的反馈,做好客户管理及客户档案的管理工作。5.协助组织重要的商务接待活动和会议团队,参与部门协调会,并根据行动计划进行具体的工作安排。6.每日向销售总监汇报当日工作情况及重要客情。7.根据客户的不同情况,进行不同的销售动作及政策,并及时向销售总监作出汇报。8.参与酒店经营分析和市场分析工作。9.对部门以及公司的经营数据、销售策略活动等有保密的义务。10.提合理化建议,协助销售总监落实和完成酒店经营计划。11.完成客户拜访量并定期对客户进行回访。12.努力学习,熟悉业务,不断提高业务水平,保证完成本部门所担负的工作任务。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

岗位职责1.负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。2.正确使用清洁剂及清洁工具。3.负责营业区域的清洁。4.保证客用卫生间的清洁水平。5.保证会议区域和办公区域的清洁。6.负责酒店外区域和员工通道的清洁。7.严格执行安全操作规程,防止意外事故发生。岗位要求1.初中以上学历。2.有3年以上星级酒店相关工作经验。3.身体健康,相貌端正。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

1.协助餐饮经理管理中餐部日常管理工作。2.熟知当天订餐及VIP客人的用餐情况。3.做好开餐前卫生、摆台、酒水等各项工作的检查验收。3.开餐期间迎接宾客,做好餐中服务的监督工作。4.用餐结束欢送宾客离店,做好班后清理监督工作。5.服从上级安排,及时反馈接待中的信息;妥善应对接待中出现的问题。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1.本科同等学历。具有秘书工作经验2年。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛

  总机文员:要求女孩,声音甜美,有一定英语基础,有总机经验者优先考虑,无夜班。  预订员:网络订单销售员,有工作经验者优先录用。

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