手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
工作地点:
列表 明细
薪资: 3千-3.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

现急招工程部油漆工/装修工/木工,有酒店相关工作经验者优先录用岗位职责1.严格遵守本专业的规章制度和操作规程进行操作、维护和检修。2.根据维修需要及时修复或保养各类油漆制品及墙面装饰。3.负责酒店内所有墙面/外墙/装饰物/铁制品的维修保养工作。4.熟悉各类墙面漆料,具有装饰品修护的工作技能,愿意在酒店长期发展酒店福利1.海南省外员工工作满一年,可以报销雇佣地到三亚的入职交通费;2. 员工每年可以为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利,最长可达15天;3.当月酒店生意额完成预算,当月员工均可以享受到最高月薪20%的绩效奖金;4.工作满一年可申请一次免费住喜来登海景客房一晚(含双早);5.所有岗位均包食宿(宿舍免费WIFI、空调、洗衣机),上下班有免费员工班车接送;6.所有员工均购买五险一金,包食宿,上下班免费员工班车接送;7.所有员工工作满一年,均可享有5天带薪年假和5天带薪奖励假;8.正式员工享有本酒店餐饮五折,集团姐妹酒店优惠客房和餐饮折扣.9.多姿多彩的员工活动,工作以外让你放松身心,调节压力,享受生活10.全面完善的培训系统,给每员工提供多方面的岗位技能培训11.强大的集团力量,提供集团内30个品牌,全球超过6000+姐妹酒店的内部调动机会

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1. Good computer skills in most commonly used programs, i.e. Microsoft Office, Excel, PowerPoint etc.掌握电脑技巧,熟练操作 Microsoft Office, Excel 和 PowerPoint 等办公软件。 2. Good communication skills, both verbal and written, both in Chinese and English.具有良好的口头和书面中英文沟通技巧。 3. Minimum 2 years of recruitment manager experience.至少两年相关招聘经理经验。

薪资: 2.4千-2.4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

薪酬待遇:2400元/月基本工资1800元/月+岗位津贴200元/月+全勤质量奖金400元/月岗位职责1.协助宾客提拉行李及行李寄存服务。2.为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。3.确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。4.确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。5.事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。6.记录未完成的工作交给下一个班次。7.管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。岗位要求1、高中/中专以上学历。从事酒店工作优先。2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:海南-三亚

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐厅经理和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资: 2.5千-2.8千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责/职位描述1.有同岗位工作经验1年以上;2.具有良好的楼层日常操作方面的知识。3.能够适应变动的工作时间,可以上中班和夜班。4.具有良好清洁剂使用及清洁房间方面的知识。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.XX以上学历,有同岗位工作经验X年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责:1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门总监做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求:1.大专及以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 6千-7千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

  1、协助部门(销售)处理酒店对外关系处理,沟通协调各渠道联系事宜;  2、协助部门负责人管理好酒店销售各个模块的管理与沟通;  3、负责市场活动的组织和协调;  4、服从部门领导的其他工作安排。  5、待遇优厚(具体面谈)

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.完成日常平面设计及制作。2.独立完成或协助专业酒店要求完成美工制作。3.保管、节约各种美工工具、用料。4.做好宣传资料搜集、处理、分析和存储工作。5.认真钻研业务,提高自身的创作、设计水平。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

 岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务专业(或相关专业)中专毕业以上文化程度。2.两年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.坚持原则、廉洁奉公。5.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 工作内容:1.按照下达的任务单,组织制作各种产品。2.检查本组员工仪容仪表及个人卫生。3.注重质量,严格把好质量关。4.协助厨师长拟定成本及控制毛利率。5.提出新品种,有一定的创新意识。6.完成厨师长交派的其他工作。职位要求:1. 3年以上相关工作经验。2.认可酒店企业文化,服从酒店管理。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供吃

 1、有酒店销售经验3年以上,熟悉酒店行业营销特点,对海口区域市场较了解;2、有相关资源者优先考虑;3、解决工作餐,不包住宿;4、月薪8000+绩效;5、办公地点海口盛福乐康年酒店。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供吃

 1、由酒店行业市场销售经验2年以上,有资源者优先; 2、待遇优厚,4500+绩效; 3、可提供伙食,不含住宿; 4、办公地点海口盛福乐康年酒店。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 岗位职责1. 要熟知西餐的流程,管理和岗位的知识。2. 科学管理餐厅人事物。3.保证餐厅的一切正常营运,解决突发事件。4. 参与餐厅的一切管理工作,发现问题并能解决问题。5. 能培训员工.带好团队。岗位要求1. 热爱餐饮行业,有从事酒店西餐厅2年以上的管理工作经历。2. 对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。3. 有一定的西餐服务技能。4. 身体健康,仪表端正。年龄25岁---40岁

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位要求1.学历不限,吃苦耐劳,服从管理;2.工作主动、热情、认真,责任心较强;3.性别不限;4.持有残疾工证 

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

 岗位职责1.负责酒店人力资源部的管理工作。2.负责制定酒店人力资源政策、制度。3.建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。4.制定酒店人力资源规划,并组织实施。5.组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。6.建立和谐的劳资关系。7.建立绩效管理与考核体系岗位要求1.从事酒店人力资源工作3年以上。2.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。3.拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟4.管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据经营情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。岗位要求1.高中或中专以上学历或同等学历,一年以上主管或领班经验。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.较优秀的酒店工程经验。3.必须掌握机电工程设备的基础知识。4.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。5.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。6.身体健康,精力充沛。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 总经理司机岗位职责:1、司机在总经理办公室主任领导下工作,根据工作需要随时准备出车;    2、加强车辆的维护与保养,定期检查车况,节约用油,保证行车安全;    3、遵守交通规划,服从交通管理,严防交通事故,按时办理各种行车缺乏经验续;    4、车辆出现问题应及时向办公室汇报,并及时处理;    5、服从调试,不得擅离职守,私自开车外出;    6、完成领导交办的其它工作 总经理司机岗位要求:1、负责总经理用车,熟悉商务礼仪接待工作;2、协助领导办理车辆的年审;3、负责车辆的日常清洁与保养;4、协助领导处理公司车辆及突发状况处理;5、熟悉周边路况,熟练驾驶轿车,有3-5年以上驾龄,长途驾驶经验丰富。6、具备一定的餐饮管理经验。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

  职位要求1. 具有良好的美术功底与创意能力;2. 网页设计/平面设计相关工作;3. 熟悉Photoshop, 等设计软件工作内容1. 负责设计,并对自己的工作进行后续跟进;2. 负责酒店产品的界面进行设计、美编、美化等工作;3. 其他与美术设计相关的工作。

薪资: 2千-2.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1.负责全酒店植物的保养工作;2.负责全酒店室内、室外植物的修剪、浇水、施肥、清洁工作;3.保持室外植物处于良好的状态;4.完成部门交办的其它工作任务。岗位要求1.年龄45周岁以下;2.有园林维护工作2年以上工作经验;3.熟知花卉和植物保养常识。4.会植物修剪、施肥、防病、抗寒抗旱;5.日常养护,会简单鲜花插花艺术。

薪资: 3.3千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责烧制员工餐厅一日三餐。2.及时向厨师长汇报本部的食品储存量,做好食品留样工作。3.严格执行食品卫生法规,把好食品卫生质量关,搞好本区域的卫生,要求工具清洁,摆放整齐。岗位要求1.为人正直,有责任心。2.有1年以上员工餐厅工作经验。3.身体健康,能吃苦耐劳。4.服从酒店管理。

薪资: 3.3千-4.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责烧制员工餐厅一日三餐。2.及时向厨师长汇报本部的食品储存量,做好食品留样工作。3.严格执行食品卫生法规,把好食品卫生质量关,搞好本区域的卫生,要求工具清洁,摆放整齐。岗位要求1.为人正直,有责任心。2.有1年以上员工餐厅工作经验。3.身体健康,能吃苦耐劳。4.服从极端管理。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 岗位职责/职位描述岗位职责1.审核酒店每日收入数据;2.审核由出纳制定的每日现金收入报表;3.编制每日收益报表;4.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业;2.熟悉国家的相关法规,熟练掌握相关软件技能;3.有高度的责任心和工作热情;4.具有很好的沟通与表达能力、较好的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区