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  • 石家庄 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 8天公休
    • 五险
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    职责: 1.迅捷的接听酒店内外客人的电话,准确转接并耐心提供客人所需信息。 2.为宾客提供专业,友好的散客及团队叫早服务; 3.确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度; 4.了解客房送餐的基本信息,为客人提供房间点餐工作。 5.接受及处理客人的保密入住、请勿打扰、过滤电话和方位留言服务。 6.高效、快捷的将住店宾客需求进行转达,保证一站式服务标准。 要求: 1.甜美的音色。 2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力。 3.熟练使用办公软件。 职位福利:五险、全勤奖、提供食宿、带薪年假、定期体检、免费工装
  • 秦皇岛 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 提供员工宿舍
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、随时为客人提供准确、快捷、礼貌的服务,必须在电话铃声三声之内接起电话。 2、掌握客房状况和预订状况,以及向订房单位或个人索取必要的预定资料,确保电脑中的预定信息齐全。 3、处理传真和电话预定,准确在电脑系统中输入房间预定,并在当天及时回复和确认。 【岗位要求】 1、大专以上学历或同等文化程度。具有1年以上从事酒店工作经历。 2、熟悉电脑操作。 3、具有良好的中英文表达能力。
  • 秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 商业保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 积极的工作,友好的为客人提供服务。 积极地参加职业培训,保证工作能力。 致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务。 在团队中起到积极做用,有效的沟通,确保达到目标。 交流的时候热情的语调和所有宾客问候,让他们觉得受到酒店的欢迎。 及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。每个客人的要求必须要在十五分钟内解决。 及时准确的为酒店内外宾客转接电话。 准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 遵循酒店品牌标准,保护客人隐私,防止酒店数据泄露。 采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 维护客户资料和详细信息,确保预定有效。 要确保为客人提供人性化服务。 确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员。 将顾客信息准确录入酒店管理系统,确保团队成员信息共享。 遵循酒店品牌标准。 了解酒店酒店的基本概况。 了解酒店周边地区的信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 与餐饮部,客房部,工程部,IT等进行有效的沟通。 汇报有关酒店系统,硬件设施的有关问题及处理方式。 随时向客服中心经理汇报动态。 如有需要,完成部门的行政任务,包括打字复印,装订等。 能熟练的掌握和运用电脑 确保信息有效的传达到人,及时解决问题让客人满意,参加每日必须的会议等。 确保完成每日的任务,包括并不仅限于工作检查表所列的工作。 控制客服中心存货,避免浪费。 警惕商业竞争行为,并及时上报。 必要的时候加入消防队。 准确收取电话费用, 并管理酒店沟通系统,保证没有收入损失。 抓住商机 ,用合理的方式提高酒店收入,确保客人物有所值并保证酒店品牌标准。 准备每日报告,分析服务质量保证客人百分之百满意。 【岗位要求】 保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务 维护酒店设施设备的正常运转 保持工作环境整洁 达到绿色酒店的要求
  • 总机实习生

    2.4千-4千
    徐州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责 作为处理所有客人需求的主要服务中心。接线员的主要职责是按规定接听电话,记录客人的要求然后尽快完成。接线员在处理客人要求的过程中须始终保持礼貌的态度。在与客人交流的过程中,接线员须积极对待并提供更进一步的服务。作为接线员,最重要的是须通过协调后给客人以答复,并且后续跟进以确保客人对处理结果满意。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 高大上的福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责: 准时到岗、班次开始之前需完成工作交接。 确保遵守酒店的政策和程序。 确保自身的希尔顿服务标准在持续实行。 确保个人仪容仪表符合酒店的政策。 积极参与酒店及部门培训及活动,准时出席部门会议。 确保宾客服务中心办公环境始终保持整洁和有序。 准确高效地完成班次内的工作任务。 完成总机管理者分配的其他任务。 熟知火警、紧急疏散程序,和紧急事件中宾客服务中心的角色。 酒店系统处于宕机状态时能熟悉掌握客服中心的手动处理程序运用。 熟知酒店的房型,帮助客人查询预订。 帮助客人解决一些的特殊需求并且随时跟进。 客房加借物递送必须及时通知、并做好记录,递送做好实时跟进。 确保客人的投诉能及时反馈到值班经理。 确保与所有运营部门保持专业和有效的沟通。 积极完成部门各项业绩考核任务。 必须熟悉酒店的产品知识,并积极推荐给我们的客人。 确保宾客服务中心24小时内的通信畅通。 及时汇报工作失误 任职资格: 有强烈的兴趣在酒店运营、前台或客户服务领域发展事业。 具有出色的沟通和人际交往能力,以客户为中心。 愿意在快节奏的环境中学习、适应和承担新职责。 英语熟练;会其他语言者优先。 能够灵活安排工作时间,包括晚上、周末和节假日。 具备基本计算机技能并熟悉物业管理系统 (PMS) 者优先。
  • 实习生

    4千-5千
    玉树州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    其他 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助部门完成日常事务性工作,包括文件整理、数据录入、资料归档等基础性工作; 2、参与部门会议并做好会议记录,协助整理会议纪要及相关跟进事项; 3、配合团队完成项目支持工作,包括资料收集、信息核对及简单分析; 4、协助处理部门内外部沟通协调事务,确保信息传递及时准确; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、对工作充满热情,具备良好的学习能力和适应能力; 2、具备基础的办公软件操作能力,如Word、Excel、PPT等; 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够积极配合团队完成任务; 4、工作认真细致,责任心强,能够按时保质完成分配的工作; 5、能够接受一定的工作压力,具备较强的执行力和抗压能力。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 高大上的福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接听酒店内外线电话,准确、及时地转接至相应部门或客人房间,确保通讯畅通无阻; 2、为来电客人提供酒店设施、服务项目、周边交通及旅游景点等信息的咨询与解答,展现热情友好的服务态度; 3、受理客人预订、叫醒、留言、电话转接等需求,并做好详细记录,及时传达至相关部门跟进处理; 4、熟悉酒店紧急事件处理流程,遇突发情况(如火警、医疗求助等)迅速按预案通知相关人员,并保持镇定沟通; 5、协助总机主管整理每日通话记录、服务报表,确保信息准确完整,按时提交; 6、学习并掌握酒店各营业部门营业时间、促销活动等动态信息,向客人提供准确推荐; 7、主动关注客人需求,对特殊或个性化请求做好登记与上报,提升宾客满意度; 8、完成上级交办的其他行政支持或文秘类临时工作。 【岗位要求】 1、在校实习生,专业不限,酒店管理、旅游管理、英语等相关专业优先考虑; 2、普通话标准,口齿清晰,具备基础英语听说能力,能进行简单日常问候与咨询应答; 3、具备良好的沟通表达能力和倾听能力,耐心细致,有服务意识; 4、熟练使用办公软件(如Word、Excel)及电话交换机等基础操作设备(入职后可培训); 5、能适应轮班制工作(含早班、中班、夜班),具备较强抗压能力和应变能力; 6、有酒店、客服、话务或相关实习经验者优先,无经验但学习意愿强者亦可; 7、实习期需保证连续6个月及以上,能服从排班安排; 8、形象大方,情绪稳定,具备团队合作精神和保密意识,遵守酒店各项规章制度。
  • 接线员Operator

    2.9千-3.2千
    海口 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 丰厚年终奖
    • 带薪年假
    • 绝对市中心
    • 年度旅游
    • 提成多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责接听客户来电,准确记录客户咨询、投诉或建议内容,并及时转达给相关部门处理。 2. 根据客户需求,提供准确、清晰的信息解答,包括但不限于产品信息、服务流程、费用标准等。 3. 协调内部资源,跟进客户问题的处理进度,确保客户问题得到及时、有效的解决,并反馈处理结果给客户。 4. 维护客户关系,通过良好的沟通技巧和服务态度,提升客户满意度和忠诚度。 5. 定期整理和分析客户来电数据,为优化服务流程和提升服务质量提供数据支持。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历,专业不限,但需具备良好的语言表达能力和沟通技巧。 2. 具备1年及以上接线员或相关客服岗位工作经验,熟悉客户服务流程和规范。 3. 能够熟练使用办公软件和客户服务系统,进行信息记录和查询。 4. 具备较强的应变能力和问题解决能力,能够在高压环境下保持冷静,有效处理客户问题。 5. 工作认真负责,具有良好的服务意识和团队协作精神,能够积极应对工作中的挑战。
  • 上饶 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责客户电话、线上平台及邮件等多渠道的客房、会议、餐饮等预订受理与确认,准确录入并维护预订系统信息。 2. 协调前台、销售、运营等部门,及时处理预订变更、取消及特殊需求,确保服务衔接顺畅。 3. 核对预订数据准确性,定期生成预订统计报表,协助优化预订流程与客户响应效率。 4. 主动跟进未确认预订及临期预订,开展礼貌性提醒与二次确认,提升预订转化率与客户满意度。 5. 妥善保管客户预订信息,严格遵守信息保密要求,保障客户隐私安全。 任职资格: 1. 大专及以上学历,旅游管理、酒店管理、商务英语、文秘或相关专业优先。 2. 具备良好的普通话表达能力,语音清晰、语速适中,具备基础英语听说能力,能处理简单英文预订沟通。 3. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、Outlook)及酒店管理系统(如OnQ、PEP等)者优先。 4. 具备较强的服务意识、责任心与抗压能力,善于沟通协调,能适应轮班制工作安排。 5. 有酒店前台、客服、预订中心或旅行社等相关岗位实习或工作经验者优先,无经验者可接受系统化带教培养。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 希尔顿员工价
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店来电接听、转接,准确记录来电信息并及时转达至对应岗位。 2. 按照酒店服务标准,处理客人咨询、预订问询、意见及投诉并跟进。 3. 及时、准确录入通话台账及系统,确保记录完整可追溯。 4. 做好跨部门信息对接、传达与协调,保障内部沟通顺畅。 5. 严格遵守酒店服务规范,维护宾客体验,提升客人满意度。 任职资格: 1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游相关专业优先。 2. 普通话标准流利,具备独立电话英文听说能力,善于倾听与沟通。 3. 熟练基础电脑操作,熟悉 OTA 平台优先。 4. 有高星级酒店总机、前台相关工作经验优先。 5. 服务意识强,有责任心,沟通耐心温和,具备良好团队协作能力。 6. 接受轮班,情绪稳定,有较好抗压能力。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 加班补贴
    • 带薪年假
    • 育儿假
    • 技能培训
    • 节假日福利
    • 商业保险
    • 双休
    • 带薪病假
    • 投递简历
    工作职责: 1、通过邮件、电话和即时聊天的形式准确、及时、专业地处理客人关于酒店的预订、咨询及客诉处理等工作,提高客人的整体满意度; 2、通过互动传达酒店热情好客理念来吸引更多客人,从而建立长期的顾客忠诚度; 3、了解所有客房类型、客房设施等酒店的基本知识,处理客人的需求。 岗位要求: 1、大专或以上学历,具备酒店、旅游业或客户服务经验者优先; 2、良好的英语及粤语会话能力; 3、工作积极主动,具有较强的客户服务意识,做到礼貌、耐心、细致地回答客人的问题; 4、 能接受轮班、夜班。本职位为弹性工作,需轮班,每天工作8小时,平均每周休息两天,周末及法定假日(包含春节国庆等)都需要进行轮班。 (欢迎优秀应届毕业生应聘) 我们为您提供: 1、六险一金(入职即按照国家统筹标准缴纳五险一金、另外再增购商业保险); 2、具有竞争力的薪酬; 3、多线条发展空间; 4、带薪假期(每年10天带薪年假,6天带薪病假,育儿假和护理假等); 5、丰富的员工活动与员工嘉许计划; 6、市中心CBD的舒适工作环境。
  • 深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 奢华品牌
    • 首善之地
    • 量身定制
    • 一丝不苟
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、有效地管理本市和长途电话设备; 2、管理对客留言和传呼服务,确保留言转接服务设施的有效运转; 3、将客人和其他部门的意见和建议及时反馈给总机主管或经理; 4、熟悉酒店的所有分机号码,更新各种问讯资料; 5、确保有效的总机服务,友好的为客人提供服务。 【岗位要求】 1、良好的沟通能力,善于与各部门协调联系; 2、具有团队合作意识和服务意识; 3、具有一定的英语表达能力。
  • 总机接线员

    3.5千-4.5千
    崇左 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 岗位津贴
    • 海外工作机会
    • 生日福利
    • 店龄奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 热情、专业地接听所有内外线电话,准确、迅速地转接至相应部门或个人。 为住店宾客及内部同事提供准确的信息查询、留言转达及叫醒服务。 熟悉酒店服务项目、设施、营业时间及周边旅游信息,能及时解答宾客问询。 处理宾客一般性投诉与需求,及时记录并跟进落实,确保宾客满意度。 协助维护客户资料,准确录入相关信息至酒店管理系统。 严格执行酒店保密制度,保护宾客及酒店信息安全。 保持总机区域环境整洁,完成每日工作日志及交接班记录。 【工作要求】 声音与沟通:语音甜美、清晰,普通话标准,具备优秀的沟通表达能力和服务意识。 应变能力:反应敏捷,耐心细致,能妥善处理紧急情况与各类问询。 学习能力:能快速熟悉酒店产品、部门分工及当地信息,具备良好的记忆力。 职业素养:责任心强,能适应轮班制,工作严谨,具有高度的保密意识。 团队协作:具备良好的团队合作精神,能与各部门有效沟通协作。 稳定性与优先:能稳定长期工作,有酒店总机或客服相关经验者,以及本地候选人优先。 【工作时间】 常用班次12:00-20:30,无夜班,每周单休
  • 北京-大兴区 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 优秀员工评选
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    积极的工作,友好的为客人提供服务。 积极地参加职业培训,保证工作能力。 致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务。 在团队中起到积极做用,有效的沟通,确保达到目标。 交流的时候热情的语调和所有宾客问候,让他们觉得受到酒店的欢迎。 及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。每个客人的要求必须要在十五分钟内解决。 及时准确的为酒店内外宾客转接电话。 准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 遵循酒店品牌标准,保护客人隐私,防止酒店数据泄露。 采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 维护客户资料和详细信息,确保预定有效。 要确保为客人提供人性化服务。 确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员。 将顾客信息准确录入酒店管理系统,确保团队成员信息共享。 遵循酒店品牌标准。 了解酒店酒店的基本概况。 了解酒店周边地区信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 与餐饮部,客房部,工程部,IT等进行有效的沟通。 汇报有关酒店系统,硬件设施的有关问题及处理方式。 随时向预定及宾客服务经理汇报更新的动态。 如有需要,完成部门的行政任务,包括打字复印,装订等。 能熟练的使用OPERA系统,掌握和运用电脑
  • 宁波 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1. Process all incoming and outgoing calls accurately and courteously 正确并礼貌地处理所有打进和打出酒店的电话。 2. Records and controls accurately wake up calls 准确记录并管理叫早服务。 3. Pages guests in co-operation with concerned departments 与相关部门合作,对客人进行呼叫。 4. Records all entries on traffic sheets 将所有条目记录到电话单上。 5. Assists guests with international calls and directory queries 协助客人处理国际长途和号码查询。 6. Calls guests by name whenever possible 尽量称呼客人的姓名 。 7. Pages staff member when requested 如有需要,对工作人员进行呼叫。 8. Abides by principles of guest privacy 遵守保护客人隐私的原则 9. Handles guests needs or requests and reports complaints to theTelephone Supervisor 满足客人的需要或请求,并向总机主管汇报投诉情况。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Answer, record, and process all guest requests, questions, or concerns via telephone, email, chat, and mobile communication devices. Operate telephone switchboard, process guest requests for wake-up calls, and connecting and directing calls to the appropriate extension. Receive, record, and relay messages accurately. Log all guest requests or issues into computer, contact appropriate individual or department (e.g., Bellperson, Housekeeping), and follow up with guest to ensure their request has been resolved to their satisfaction. Provide information to guests about room features, property amenities, and local areas of interest. May process room service orders, answer questions on menu selection and record transactions in point-of-sale system. Assist guests with accessing internet and guestroom entertainment. 回答并记录处理所有宾客的需求。通过电话、电子邮件、网络聊天和移动通讯设备回答、记录和处理所有客人的要求、问题或关切点。操作使用话务台,处理宾客要求的叫醒电话,并将电话转接至相应的分机。准确地接收、记录和转发消息。将所有宾客的需求或问题记录在系统上,并通知相应的个人或部门(如行李员、客房部),并跟进事件,确保客人的需求得到满意的解决。向宾客介绍有关房间特点的信息,酒店设施和当地有趣的区域的信息。操作处理客房送餐订单,回答有关菜单内容选择的问题,并在点餐系统中记录点单信息。协助宾客上网及客房娱乐设施。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 集团内部调动
    • 提供食宿
    • 法定三薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 宾客来电处理与协助:接听和管理所有来电,提供信息,将电话转接至正确部门,并有效处理宾客请求。提供有关酒店服务、设施和当地景点的详细信息,确保宾客获得愉快入住所需的所有信息。 • 及时和专业的沟通:确保所有宾客的询问和请求都得到专业、礼貌和高效的处理,给人留下积极的印象。以清晰友好的方式与宾客沟通,快速有效地解决任何疑虑或问题。 • 协调与信息传递:将宾客请求和信息传递至相关部门,如客房部、工程部和礼宾部,确保无缝沟通和及时提供服务。监控和跟进宾客请求,确保按时完成。 • 内部沟通与支持:协助酒店员工进行内部沟通,处理部门电话,联系员工,并支持酒店运营。与所有部门保持有效沟通,及时解决宾客请求和疑虑。 • 问题解决与问题解决:识别并解决任何客户服务挑战,确保采取服务补救措施以保持客户满意度。预测潜在的客户问题,并在问题升级为更大问题之前主动解决。 • 记录保存与文档:维护客户呼叫、请求和问题的日志,确保准确记录和报告以供将来参考。确保客户资料更新相关信息,以个性化未来的互动并改善客户体验。 任职资格: 具有客户服务或沟通工作经验,优先考虑是在酒店或酒店环境中。 出色的沟通和人际交往能力,能够以专业和礼貌的方式处理客人的询问。 强大的多任务处理能力和处理大量电话的能力。 英语熟练;会其他语言者优先。 熟悉酒店系统 (OnQ) 者优先。 接受灵活安排工作时间,包括晚上、周末和节假日。
  • 澳门 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 熟悉酒店设施,包括点餐、宾客服务请求、餐厅预订和交通、航班或娱乐节目; 2. 遵循SOP中规定的服务标准和专业的态度及时、礼貌地处理所有来电/消息/电子邮件 ,认真记录客人的需求与意见,并联系相应部门及时处理和跟进客人的需求、投诉与建议。 岗位要求: 1. 流利的普通话、英语及粤语沟通能力; 2. 具有较强的客户服务意识,做到礼貌、耐心、细致地回答客人的问题; 3. 具备品牌酒店总机、前厅相关工作经验优先; 4. 能接受轮班/通宵班。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责日常电话接听与处理,及时解答客户咨询并提供专业服务支持。 2. 准确记录客户信息、需求及反馈内容,确保信息完整并高效转交至相关部门。 3. 处理客户投诉与紧急事务,遵循服务流程保障问题得到及时解决。 4. 维护电话系统设备运行状态,定期检查并协助基础故障排查。 5. 完成客户满意度数据统计及相关报表编制工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历。 2. 具备1年以上客户服务、电话接线或相关岗位实际工作经验。 3. 普通话标准流利,具备优秀的语言表达能力和倾听沟通技巧。
  • 厦门 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: · 快速高效的转接所有来电。 · 诚挚友好的问候客人,快速精准地回答和应对客人提出的问题及要求,其中包括各消费场所的营运时间方位等。 · 将客人和其他部门的意见和建议及时反馈给总机经理。 · 时刻关注总机各项设施设备的运转是否正常,如传呼系统,语音留言,FCS 系统等。保证总机的清洁干净,为员工提供一个相对舒适的工作环境。 · 准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 · 对酒店设施设备的非正常运转予以及时报告,并跟进直至问题解决。 · 做员工的导师,提高员工水平,促进他们完成所设立的目标。 · 准确收取电话和商务中心费用, 连同处理酒店沟通制度,确保酒店应得收入。 · 熟悉火灾等突发情况的预警措施并严格按照酒店的相关规章制度予以执行。 任职资格: · 具有客户服务或沟通工作经验,最好是在酒店或酒店环境中。 · 出色的沟通和人际交往能力,能够以专业和礼貌的方式处理客人的询问。 · 强大的多任务处理能力和处理大量电话的能力。 · 英语熟练;会其他语言者优先。 · 熟悉酒店物业管理系统 (PMS) 者优先。 · 能够灵活安排工作时间,包括晚上、周末和节假日。
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