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客服

PA技工

4千-5千

广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
广州黄埔萝岗科学城希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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酒店公共区域、酒店大堂、电梯问、走火通道、卫生间、走廊地毯等；通过对公共区域清洁、保养工作，为宾客提供舒适、干净、方便的生活环境，具体职责有： 1、根据领班的工作安排，清洁保养所属的公共区域。 2、检查责任区域各种设备设施和家具的完好情况，及时报告和报修。 3、做好清洁机械的保养和清洁用品的保管的使用，整理好库房。
清洁员

5千-6千

珠海 | 经验不限 | 学历不限
悠乐公寓

精品酒店 | 2000人以上

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【岗位职责】 1、负责公寓公共区域的日常清洁工作，包括走廊、电梯、大厅等区域的清扫、拖地、擦拭等 2、定期对公寓房间进行深度清洁，确保房间卫生达到公司标准 3、及时清理垃圾，保持垃圾存放区域的整洁 4、检查并补充清洁用品，确保清洁工具的正常使用 5、发现设施损坏或安全隐患时及时上报 6、遵守公司的卫生和安全规定，确保工作环境的安全与卫生【岗位要求】 1、身体健康，能够适应清洁工作的体力要求 2、工作认真负责，注重细节，有良好的服务意识 3、能够服从工作安排，具备团队合作精神 4、无需相关工作经验，公司提供岗前培训 5、能够适应轮班工作制
PA员/清洁工

3千-3.2千

东莞 | 经验不限 | 学历不限
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 员工生日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 管理规范
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 购买五险
东莞君源铂尔曼酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责酒店公共区域的日常清洁与保养工作，确保环境整洁、卫生达标； 2、按标准操作流程使用清洁设备及工具，正确配比和使用清洁剂，做好设施设备的日常维护与保管； 3、及时清理垃圾、更换垃圾袋，保持垃圾桶及周边区域干净无异味，并配合各部门做好清洁工作； 4、发现公共设施损坏、异常或安全隐患时，及时上报主管并协助处理； 5、积极响应客人的合理需求，礼貌热情提供帮助，配合其他部门完成临时性清洁任务； 6、完成上级交办的其他工作事项。【岗位要求】 1、学历不限，经验不限，年龄60岁以下，身体健康，能适应体力劳动； 2、工作认真负责，吃苦耐劳，服从安排，有良好的服务意识和卫生习惯； 3、能熟练使用各类清洁工具和清洁剂，有相关工作经验者优先考虑； 4、具备基本的沟通能力，能与同事和客人进行正常普通话交流；
公区领班

4千-5千

东莞 | 2年以上 | 学历不限
- 技能培训
- 带薪年假
- 人性化管理
- 年年高升
- 这里有高富帅
- 这里有白富美
- 领导亲切
- 提供食宿
- 节日有礼收
- 年度旅游
广东嘉华酒店有限公司(超级五星)

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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【岗位职责】 1、负责酒店公共区域的日常清洁与维护工作，确保环境整洁美观 2、监督并指导保洁人员的工作流程与服务质量 3、定期检查公共区域设施设备状况，及时报修处理 4、制定清洁计划与标准操作流程，优化工作效率 5、管理清洁用品库存，控制物料消耗成本 6、处理客人关于清洁服务的投诉与特殊需求 7、配合其他部门完成大型活动或会议的场地保障工作【岗位要求】 1、具备酒店保洁或客房服务相关经验者优先 2、熟悉各类清洁设备操作及化学药剂使用规范 3、具备基础团队管理能力与现场协调能力 4、工作细致认真，能适应早晚轮班制度 5、身体健康，能承受较高强度体力劳动
残疾关爱岗位

3千-3千

广州 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 员工生日礼物
- 人性化管理
- 提供住宿
- 提供工作餐
- 年底双薪
广州十甫voco酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、根据面试情况，能接受各岗位的安排。岗位要求： 1、持有有效残疾人证件，初中或等以上学历； 2、良好的行动能力及自理能力，吃苦耐劳，服从安排。酒店福利：免费提供食宿、月休8天、五险一金、节假日福利
宿舍管理员

4.5千-5千

深圳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 领导好
- 包吃包住
深圳市池里商业管理有限公司

综合性酒店 | 500-999人

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任职要求：1、年龄53岁以下，身体健康，无不良嗜好； 2、高中以上学历，会基本电脑操作； 3、具有较强的沟通能力、语言表达能力及良好的说服力； 4、性格温和、有耐心，有较强的抗压能力； 5、有相关经验者优先。岗位职责：1.负责公共生活休息区域、走廊、公共卫生间、电梯等区域卫生清洁； 2.认真执行酒店《员工宿舍管理制度》，并规范员工在宿舍的生活行为； 3.负责部门新员工的床位安排，教、带新员工宿舍管理规定； 4.每天检查宿舍，加强对安全、卫生的要求，及时检查，发现违纪行为要立即制止，并将违纪情况上报部门负责人； 5、密切注意宿舍出入人员，发现可疑的事或物要及时上报直接上级； 6、认真检查宿舍安全问题，发现问题及时报修，由工程部派人前来宿舍进行维修，对于不能及时维修而给员工生活带来不便的，要做好解释工作； 7、负责房间公共设施的定期清点、检查，如有丢失立即上报，发现恶意损坏行为要依照相关条例上报处理； 8、做好防火、防盗、安全用电检查和预防工作，发现险情果断处理及时汇报，并认真做好记录； 9、每日检查所管辖的宿舍卫生，对不合格的地方要及时告知整改； 10、对宿舍物品摆放等要求规范，不得有乱挂乱放的行为； 11、对宿舍人员的个人卫生进行管理和教育，勤洗勤换，空气保持清晰； 12、对宿舍的多余物品及时要求和清理，不得有死角卫生。

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