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    4千-1万
    南阳 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-11
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    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、中专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    岗位要求 1.具有酒店宴会销售岗位1年以上工作经验,特别是宴会/会议的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神 2.对会议/宴会的组织及执行有丰富的经验; 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4.工作细致、严谨,有责任心。 岗位要求: 1. 大专及以上学历;国际联号经验者优先; 2. 按照公司整体要求,实施公司在市场策划、销售管理、客户服务等方面的战略部署; 3. 有较好的沟通及管理能力,对酒店市场熟悉掌握,并有一定的敏感度。 平台好体量大(400间房+10个会议室(1200平方+400*)+餐饮17个包间+大厅),欢迎热衷于销售岗位的各位人士前台咨询了解。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    岗位职责 1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2. 负责来访客户咨询的接待工作,介绍酒店设施与宴会服务。 3. 在授权范围内,负责与意向客户进行洽谈与鉴定协议。 4. 与相关部门协调宴会服务工作,跟踪检查宴会前期准备工作,保证符合客户的宴会预定要求。 5. 在宴会进行过程中,协调酒店各部门做好会议中的服务工作,及时处理客户的意见及服务 岗位要求 1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在星级以上酒店工作一年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。 2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6.形象气质佳。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12:11
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    您将负责为酒店销售团队提供协调和管理服务,以协助酒店以及洲际酒店集团内的所有酒店创造收益。 我们希望您具备以下技能或资历 ·  具有代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力; ·  具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力; ·  精通微软办公软件; ·  良好的写作技能; ·  最好具有市场营销,酒店管理,商业管理或相关领域的大专学历或职业证书; ·  1年相关工作经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景。
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 04-24
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    1、负责完成自己的销售目标; 2、负责不断开发、发展新客户; 3、经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的需求及活动情况; 4、经授权代表公司与客户签订有关团队、会议合作协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施; 5、负责做好团队、会议市场的资料收集、汇总及建档工作,及时掌握市场动态。
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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    岗位职责 1. 根据部门经理制定的销售方针,具体执行对该市场的销售工作。 2. 掌握报所管辖地区的市场动态,根据市场、的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。 3. 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。 4. 扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。 5. 协助部门负责人作好销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益。 6. 每月向销售部经理汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划。
  • 销售经理

    4千-1万
    郑州 | 经验不限 | 大专

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    • 员工活动
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    • 员工保险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-24
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    岗位职责 1.根据市场开发计划,制定个人销售活动计划 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.具有酒店销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 3.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 销售主任

    3千-4千
    安阳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    • 投递简历
    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 商务专员

    6千-8千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 老板有钱
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 04-24
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    • 投递简历
    1、负责完成自己的销售目标; 2、负责不断开发、发展新客户; 3、经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的需求及活动情况; 4、经授权代表公司与客户签订有关团队、会议合作协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施; 5、负责做好团队、会议市场的资料收集、汇总及建档工作,及时掌握市场动态。
  • 郑州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 包吃包住
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    • 投递简历
    工作职责: 1、做好来访客人的登记,安排客人参观健身房设施及介绍课程,根据工作计划,完成会员卡销售任务。 2、熟练掌握运动器械的数量品牌功能和所开的团课、教练的专业特长、会员卡价格等业务知识,有技巧的为客人进行销售。   3、对客人资料进行跟踪服务及电话回访,收集客人意见并做好客史档案的登记。  4、做好客人在健身锻炼期间的各项服务咨询工作,结合健身教练,根据客人身体状况为客人订制专业的健身计划。 5、熟练掌握健身房相关章程及制度,及各种营销方案,与会员建立良好的互动和友善关系。
  • 销售主任

    3千-5千
    焦作 | 经验不限 | 学历不限

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    • 帅哥多
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    • 年度旅游
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1、有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 销售经理

    6千-1.2万
    郑州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 五险
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    • 员工生日礼物
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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 02-17
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    • 投递简历
    岗位职责 1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。 3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。 4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。 5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。 6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。 7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。 岗位要求 1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在X星级以上酒店工作X年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。 2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6.形象气质佳。
  • 郑州 | 3年以上 | 学历不限

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    • 年终奖
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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 1、独立完成美容院店面老板的拜访及合作; 2、负责打客服的开发,建立稳定的客户关系,维护现有的客户资源; 3、与客户保持联系,定期或者不定期进行跟踪回访,随时了解客户动态,以及更好的服务; 4、加强专业学习,熟悉公司各类产品和竞争对手产品的优缺点,能妥善解决客户提出的问题,提升公司形象; 5、做好业务合同的签订、履行与管理等相关工作; 6、配合美容导师完成后期回款目标; 职位要求: 1、有美容行业相关经验者优先;年龄 18到35岁 2、有较强的沟通能力、具备较强的市场开拓、客户沟通能力、较强的沟通技巧; 3、具备行业资源背景和一定的客户资源,具备敏锐的观察力、分析力; 4、能够承受一定的工作压力和销售业绩要求              我们有高大上的工作环境,鸟语花香,有山有水有树林(绿植);有省外季度奢华旅游, 全程不谈工作不谈生活的腐败旅行,;有雄厚的资金支持,每月工资准时打卡,不拖,不欠,老板绝对业界良心! 只要你有能力,你敢来!谁会拒绝高薪!!! 弗罗达全体家人恭候您的光临!!!
  • 销售经理

    4千-6千
    郑州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 双休日
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
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    • 年度旅游
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-16
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    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、管理开发好自己的客户。 4、向销售总监提交销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。 5、反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。 6、协助部门总监做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、大专以上学历,有从事酒店销售的工作经历。 2、熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 3、熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 4、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 5、具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 6、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 郑州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 年底双薪
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    岗位职责 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.组织本组组员对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 8.需要承担本岗位业绩压力,并出色完成周度、月度、季度业绩任务,实现个人价值。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 网络咨询

    4.5千-5.9千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 提供交通费
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    • 星期日休息
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 05-10
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、运用医美专业知识提供准确、个性化的咨询服务,回复后台顾客留言并解答顾客疑问,引导顾客来院就诊; 2、对意向顾客进行邀约、铺垫,同时做好顾客的预约、登记工作; 任职要求: 1、有新氧、美团、悦美、更美等医美电商平台工作经验。 2、喜欢医美,具有良好的销售及服务意识; 3、具有强烈的责任心,良好的沟通能力及团队协作能力; 具体地址:郑州人民公园南门向西50米蕾娜斯医疗美容 上班时间:8:30-12:00 13:30-18:00
  • 郑州 | 3年以上 | 学历不限

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    工作内容: 1、独立完成美容院店面老板的拜访及合作; 2、负责打客服的开发,建立稳定的客户关系,维护现有的客户资源; 3、与客户保持联系,定期或者不定期进行跟踪回访,随时了解客户动态,以及更好的服务; 4、加强专业学习,熟悉公司各类产品和竞争对手产品的优缺点,能妥善解决客户提出的问题,提升公司形象; 5、做好业务合同的签订、履行与管理等相关工作; 6、配合美容导师完成后期回款目标; 职位要求: 1、有美容行业相关经验者优先;年龄 18到35岁 2、有较强的沟通能力、具备较强的市场开拓、客户沟通能力、较强的沟通技巧; 3、具备行业资源背景和一定的客户资源,具备敏锐的观察力、分析力; 4、能够承受一定的工作压力和销售业绩要求 我们有高大上的工作环境,鸟语花香,有山有水有树林(绿植);有省外季度奢华旅游, 全程不谈工作不谈生活的腐败旅行,;有雄厚的资金支持,每月工资准时打卡,不拖,不欠,老板绝对业界良心!只要你有能力,你敢来!谁会拒绝高薪!!! 弗罗达全体家人恭候您的光临!!!
  • 店面开发

    1万-1.5万
    郑州 | 2年以上 | 学历不限

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、根据部门计划及要求完成业绩指标;负责对外开拓客户渠道,洽谈与美容院合作; 2、分析客户需求,针对市场变化,提出调整洽谈方案,完成任务额; 3、分析行业变化以及竞争对手情况,积极采取应对措施以保持行业竞争力; 4、不断的更新专业知识,挖掘潜在客户,根据客户需求调整洽谈策略; 5、完成公司及上级领导安排的任务; 任职要求: 1、2年以上美容及相关工作经验,具有市场推广,项目洽谈管理经验; 2、具有较强的美容市场开发能力,公关能力,执行能力和组织能力,思维活跃,创新意识强; 3、工作积极认真负责,思路敏捷,语言表达能力强; 4、良好的职业素养及敬业精神;具有强烈的责任感、高配合度和执行能力; 5、有美容院资源的优先;能深入市场,适应出差。
  • 销售经理

    5千-6千
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 五险
    • 提供餐补
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    1、熟悉掌握酒店各项设备设施及营销知识 2、负责酒店市场开发、客源组织和产品销售等方面的工作 3、团队以及宴会接待等工作 4、配合财务完成应收款的回收工作 5、负责各项工作的制定、组织、协调及执行落实等工作 6、上级安排的其他工作;
  • 天津-蓟州区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2024-10-23
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    任职条件 : 1. 第一学历大专以上,具有 3 年以上酒店工作经验。 2. 具有丰富的销售理论和经验,有敏锐的市场触觉,掌握熟练的销售技巧,具备良好的管理、组织、判断、决策、创新、应变及组织协调能力。 3. 具有高度的责任心,进取心和敬业奉献的精神。 4. 具有较强的社会活动能力,能对外界建立广泛的业务网络,熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好关系。 5. 具有较强的管理、有良好的思想素质和职业道德,组织纪律性强。 6. 了解酒店的设施设备,各项服务项目,酒店产品的特点。 7. 有一定的销售理论和经验,掌握熟练的销售技巧,协作性强,理解力高,具有公关 能力,谈判能力,善于接触各类客人。 8. 了解本地及周围地区各企业情况,并保持经常性联系,掌握商务销售机会。 9. 具有较强的社会活动能力,应变及判断能力,能独立进行业务活动。 工作职责: 1. 管理职能 很好地执行酒店年度和月度客户销售计划。 很好地执行客户关系管理计划,与酒店的忠诚客户建立良好、稳定的长期关系。 定期向直接领导递交销售报告,使之成为业务沟通和制订销售策略的重要基础。 在酒店市场销售总监领导下,依据集团的销售和预订手册,很好地执行酒店相应的销售制度与程序,确保销售管理手册得到贯彻和部门营运的高效率。 积极参与每周的销售工作例会和月度工作会议,总结工作经验,计划下一阶段销售工作重点。 收集所负责客户的详细档案。 积极地、有针对性地进行客户促销与拜访,及时完成客户拜访日报表。 2. 销售职能 努力完成自己的销售指标,寻找并有计划地开发新客户。 组织和支持销售代表的客户销售工作,拓展客户市场;必要时帮助销售代表参与销售合的谈判,在招徕客户的同时确保酒店的效益。 负责自己团队接待和重要接待,保证服务水准和顾客满意,履行会议经理的职责,妥善安排住宿、餐饮、娱乐、会场等各方面细节,并完成团队接待报表。 根据各种信息,积极争取客源,尽可能减少会议流失率。 负责 客户档案的建设和管理,并及时完成客户拜访日报表。 通过与自己的各种客户接触,对酒店客户需求做出分析,对酒店的客源变化保持高度关注,并及时向直接领导反映相关情况。 3. 其他 在做好销售工作的同时,了解和关注竞争对手的销售策略,以及酒店销售策略的市场效果,并及时向直接领导提供合理化建议,以便上级领导及时做出分析和调整。 始终与酒店各部门保持良好的沟通和协作,及时、准确反映客户需求和意见,保证接待质量和服务水准。 在任何场合始终积极介绍、宣传酒店和集团,但注意不泄露客户的隐私和酒店、集团的机密信息。 协助市场销售总监做好市场调查。 完成上级领导指派的其他销售任务。
  • 销售经理

    8千-1万
    深圳 | 5年以上 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 04-22
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    1、通过各种渠道和公司大数据系统开发新项目,高效准确地寻找合适的项目对接。 2、利用公司提供的资源优势,为企业客户提供服务,维护企业大客户。 3、积极完成团队制定的销售业绩,及时汇报工作进展与问题。 4、跟踪意向客户,解决客户问题,达成合作。 5、筛选评估项目质量,协助各部门推进项目落地。 6、适应出差,能承受一定的工作压力。 7、为人积极、正直、乐观,擅长与人交流、表达能力强,逻辑思维清晰。 8、有政府驻沪办资源及企业资源工作经验者优先考虑,无经验的优秀面试者也可带薪培训。 9、有驾照,有车者优先。
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