强电主管/强电工/水电工招聘网_最新强电主管/强电工/水电工招工招聘信息

电工主管（夜班）

6千-8千

上海-黄浦区 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

五险一金
节日礼物
带薪年假
管理规范
技能培训
人性化管理
提供吃住
领导好

上海南新雅皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店夜间电力系统的巡检、维护及应急抢修工作 2、监督夜班电工团队执行日常设备保养计划 3、处理突发电力故障，确保酒店24小时供电稳定 4、记录夜间设备运行数据，编制维护报告【岗位要求】 1、3年以上酒店强电系统维护经验 2、熟悉配电系统、自控设备及应急发电机组操作 3、具备夜间故障快速诊断及处置能力

强电技工

6千-8千

济南 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
包吃包住
免费工作餐
提供食宿
提供员工宿舍
技能培训

济南机场云华舜耕酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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位置在济南遥墙机场！！！云华舜耕酒店，提供食宿五险一金。【岗位要求】 1、中专及以上学历。 2、三年相关工作经验，特育育效电工证/安全操作证。 3、基本空调、电器原理，给排水，消防及育关计算知识。 4、熟知空调、电器、机械及消防安全措施及守则。 5、具备良好的服务意识和团队合作精神【岗位要求】 1、严格遵守有关规章制度，确保酒店设备的正常运行。 2.、合理的使用和维护所有电气设施和工具。 3、协助值班工程师完成每天工作分派，确保电于系统可靠运作及消防设备安全。 4、按照工作计划完成对设备的维修保养，并作好相应的详细记录。 5、认真执行日常巡检，消除不安全因素，及时排除故障。 6、动明火焊接工作时，必须遵守酒店有关消防规定。 7、交接班时要详细记录工作情况。

智慧运维工程师（强电）

5千-8千

佛山 | 1年以上 | 本科

五险一金
补充医疗保险
定期体检
提供食宿
节假日福利
带薪年假
职业发展规划
岗位晋升

泰康之家·禅园

康复照护服务 | 50-99人

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岗位职责： 1、负责社区内高压供电系统、低压配电系统和柴油发电机系统设备的维护和保养，确保各系统正常。２、负责本专业系统、设备预防性维修计划的制定和维修保养工作的落实，确保设备的正常运行。３、掌握本专业设备及系统的原理、运行情况及应急处理方法，确保所管辖的设备安全、可靠、高效的运行。４、按时检查和巡视社区的强电设备设施的情况，发现异常，采取有效措施及时控制或解决，并做好记录与报告。 5、报修服务：统筹处理住户日常报修需求。 6、运行管理：运用统计技术对运行目标、指标进行管理，对设备运行模式、参数进行调整，对运行成本、能源消耗、材料消耗进行有效的监视和控制。 7、空置房管理：在住户入住前协助对房间内设备进行检查、维修，保证房态完好，达到入住条件；居民退住后，根据房间状况进行修缮工作。 8、二装管理：协助社区二次装修的技术交底、施工监管及施工验收工作。 9、完成领导交办的其它工作。岗位要求： 1、本科及以上 2、1年及以上相关工作经验。 3、必备：高压低压运行维护作业操作证；视地方规定：电工进网作业许可证。 4、具备扎实的强电专业知识，掌握基本操作技能，熟悉安全操作规程。 5、熟练使用电脑和办公软件；坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识，责任心强，安全意识强。

酒店工程

6千-8千

上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

上海凯菩朵酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常维护、保养及检修工作，确保设备正常运行 2、及时处理酒店内发生的各类工程故障，包括水电、空调、电梯等系统的应急维修 3、定期检查酒店消防系统、安防系统等关键设施，确保符合安全标准 4、协助制定并执行酒店设备年度维护计划，降低设备故障率 5、做好维修记录和档案管理，定期提交设备运行报告 6、配合其他部门完成相关工程改造和设施升级项目【岗位要求】 1、具备基本的工程维修技能，熟悉水电、暖通、弱电等系统优先 2、持有相关职业资格证书（如电工证、焊工证等）者优先考虑 3、能够独立处理常见设备故障，具备较强的动手能力 4、工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5、能适应轮班工作制，具备处理突发事件的应变能力

强电技工

5.5千-7.5千

杭州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
技能培训
年底双薪
人性化管理
管理规范
员工生日礼物

泰康之家-大清谷

康复照护服务 | 1000-2000人

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工作职责 1.进行社区内高压供电系统、低压配电系统和柴油发电机系统设备的维护和保养，确保各系统正常。 2.掌握本专业设备及系统的原理、运行情况及应急处理方法，确保所管辖的设备安全、可靠、高效的运行。 3.按时检查和巡视社区的强电设备设施的情况，发现异常，采取有效措施及时控制或解决，并做好记录与报告。 4.报修服务：处理住户日常报修需求。 5.空置房管理：在住户入住前协助对房间内设备进行检查、维修，保证房态完好，达到入住条件；居民退住后，根据房间状况进行修缮工作。 6.二装管理：定期巡视二装施工现场，发现问题及时上报并记录。 7.认真填写值班记录和工作报表，按规定做好交接班工作，严格执行材料、备件、工具、档案等的管理规定。 8.完成领导交办的其它工作。任职要求教育背景要求：中专及以上；工程、电气相关专业。资格证书要求：至少具备其一：高压运行维护作业操作证、低压电工作业操作证（仅具备低压证不能进配电室）；视地方规定：电工进网作业许可证。能力要求：具备扎实的强电专业知识，掌握基本操作技能，熟悉安全操作规程；坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识，责任心强，安全意识强。

工程维修工

5千-6千

清远 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

银盏君澜温泉酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。【岗位要求】 1、同岗位工作3年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有高压电工证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。

强电/弱电/员工/主管

5千-6千

上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
带薪年假
技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
管理规范
包吃包住
年度旅游
人性化管理

上海浦东绿地假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责水暖空调的工作，生活热水的供应。 2、严格按工作程序，保证维修单指定的工作及时、准确地完成。 3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4、保管好工程各设备机房钥匙，代用钥匙做好登记。 5、每日检查楼宇自控系统运行情况，按要求及时调整灯光的开关时间。 6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。 7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。岗位要求 1、中专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、熟悉掌握酒店对客服务的要求，以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。 3、掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用，并具有较强的实际操作能力。 4、有强烈的事业心和责任感，行为举止文明礼貌。 5、身体健康，精力充沛。 6、必须有电工证。

强电技工

5千-7千

天津-西青区 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
技能培训
世界五百强
年终奖

泰康之家·津园

康复照护服务 | 1-49 人

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从事高压运行工作5年以上，高压日常工作包括，会熟练写出道闸操作票，参与过配电室配高低压电线路清扫保养工作；低压维修工作5年工作经验以上，会看电气图纸，维修电路二次侧故障，参与过项目前期强电系统验收工作，弱电维修，暖通维修，综合维修技术一般即可

工程主管

5千-6.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
领导好
人性化管理
帅哥多
美女多
管理规范
员工生日礼物

苏州太湖皇冠假日、假日、智选假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店工程设备的日常维护、保养及检修工作，确保设施设备正常运行； 2、制定并执行设备维护计划，定期检查各类系统（如电力、空调、给排水等），预防故障发生； 3、处理突发性设备故障，快速响应并解决问题，确保酒店运营不受影响； 4、监督外包维修服务商的工作质量，确保其符合酒店标准； 5、管理工程部工具、备件及耗材的库存，合理控制成本； 6、协助制定节能降耗方案，优化设备运行效率，降低能耗成本； 7、培训并指导工程部员工，提升团队专业技能及安全意识； 8、配合其他部门完成相关工程改造或活动支持需求。【岗位要求】 1、具备酒店或相关行业工程设备维护经验，熟悉强弱电、暖通、给排水等系统优先； 2、掌握基本维修技能，能独立处理常见设备故障； 3、具备较强的动手能力及问题分析能力，能快速判断并解决突发问题； 4、责任心强，工作细致，注重安全规范； 5、具备团队协作精神，能适应轮班或紧急加班； 6、持有电工证、制冷证等相关职业资格证书者优先； 7、无学历及年龄限制，欢迎有相关经验或学习意愿者应聘。

强弱电主管

4.5千-5.5千

德阳 | 经验不限 | 学历不限

德阳文悦国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责 1. 负责酒店监控、网络、门禁、客控、音视频、消防等弱电系统运维； 2. 制定设备维保计划，排查故障隐患，保障系统稳定运行； 3. 管理强弱电班组，开展排班、培训、安全作业管理； 4. 对接供应商，管控设备改造、运维成本，处置突发故障； 5. 落实安全管理，完成上级交办工作。任职要求 1. 28‑45岁，高中及以上学历，持电工相关证件优先； 2. 2年及以上酒店强弱电主管经验，熟悉酒店强弱电系统； 3. 可独立排查强弱电故障，具备团队管理、应急处置能力； 4. 责任心强，服从管理，服务及安全意识良好； 5. 有星级酒店从业经验优先。

酒店工程经理

6千-8千

衢州 | 经验不限 | 中技 | 提供住

岗位晋升
管理规范
技能培训
人性化管理
领导好
定期体检
提供员工宿舍

龙游育龙酒店管理有限公司

其他景区 | 500-999人

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1、确保酒店内各维修及保养设备能正常运作。 2、预防工程出现问题；对酒店内之机械及设备作定期检查及测试；编制有关维修及保养计划。 3、防止酒店运作受机械故障影响；监察即时修理机械故障；指导下属解决机械问题。 4、确保一切设备及系统能被使用；分析各个工程系统之运作报告；审核每月的能源消耗量，设计新方法改善整体效率。 5、确保工程部之效率；编订值班表；挑选及激励员工，并监察员工培训；制订部门内部行政制度；与各部门主管及承建商联系有关维修、保养及建筑工作；比较机械零件的报价并向采购部提出建议。 6、定期编制有关维修及保养之财政预算报告，与承办商接洽有关酒店工程事宜，视察酒店楼宇及设备，监察各项工程工作，对各项工程参与意见。

工程部强电工

6千-8千

上海-普陀区 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
带薪年假
技能培训
岗位晋升
人性化管理
领导亲切
环境舒适
管理规范

上海桃浦雅辰悦居酒店及智创TOP人才公寓

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。【岗位要求】 1、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 2、有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 3、能按工作规范和有关制度独立进行工作。

强电主管

5千-6千

武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

提供食宿
五险一金
岗位晋升
带薪年假
年终奖金
生日礼物
工会福利
学习发展
人性化管理
管理规范

武汉香格里拉

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1.负责酒店强电系统(包括高低压配电、发电机组、照明、动力设备等)的日常运行、维护与检修，确保供电安全、稳定、可靠。 2.制定并执行强电设备的预防性保养计划，监督设备巡检、记录与故障排查，及时处理突发电力故障。 3.参与酒店新建、改造项目的强电工程监督与验收。确保施工质量符合行业及酒店标准。 4.掌握酒店能耗数据，提出节能降耗优化方案，协助控制电力成本。 5.建立并完善强电设备档案、维修台账及备品备件管理，确保物资充足、账物相符。 6.配合消防、安监等部门检查，落实用电安全制度【岗位要求】 1.持有有效的电工特种作业操作证(高压)，具备扎实的电力专业知识与实操能力。 2.熟悉酒店强电系统常见设备原理及维修，具备独立处理一般性电力故障的能力。 3.责任心强，能承受一定工作压力及应急加班。 4.有酒店、物业或大型商业场所强电工作经验者优先。 5.身体健康，能够胜任登高作业及体力工作，无妨碍电力作业的疾病。 6.需具备清晰的表达与沟通能力，能够编写简单的工作记录与报告。

水电工

5千-6千

杭州 | 经验不限 | 学历不限

技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
管理规范
人性化管理
缴纳五险
带薪年假
包吃包住

浙江太平洋大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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职位描述招聘人数：2 到岗时间：不限年龄要求：不限性别要求：不限婚况要求：不限 1.按时上下班，不迟到不早退，有事先请假. 2.认真、负责处理好一切紧急维修工作，随叫随到. 3.做到勤检查勤保养，发现问题及时修理. 4.完成领导安排的一切工作，工作结束后做到工作完场地清. 5.维修严格按操作规程操作，不得随意改动原线路和原器件的规格型号. 6.妥善保管好工具、备件、图纸、资料等. 需要用水电证

水电工

5千-6.5千

上海-松江区 | 经验不限 | 学历不限

上海松江格兰云天大酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店内所有给排水系统、强弱电系统、照明设备、空调系统、消防系统及厨房设备的日常巡检、维护与保养，确保设备正常运行。 2、及时响应各部门报修需求，快速诊断并处理水电故障，包括水管渗漏、电路跳闸、电器损坏等问题，保障酒店运营不受影响。 3、定期检查配电房、水泵房、锅炉房等关键设施，做好运行记录，发现隐患及时上报并排除。 4、根据节能要求，合理控制水电消耗，协助制定设备节能改造方案并落实执行。 5、协助完成酒店内部小型装修、改造工程中的水电管线铺设、设备安装及调试工作。 6、管理维修工具及备件库存，定期清点、补充，确保应急抢修物资充足。 7、配合消防部门及上级单位进行安全检查，确保水电设施符合安全规范。【岗位要求】 1、学历不限，具备水电相关工作经验者优先考虑，无经验者可提供岗前培训。 2、持有电工上岗证（低压或高压）及水暖工相关证书者优先，无证但技能熟练者可入职后考证。 3、熟悉酒店常见水电设备结构及工作原理，具备独立故障判断与维修能力。 4、责任心强，工作细致，能适应轮班制及应急抢修工作（含夜间及节假日）。 5、身体健康，无恐高症，能胜任登高作业及强度较大的体力劳动。 6、具备良好的服务意识和沟通能力，能礼貌应对宾客及同事的维修需求。

Engg- Weak Electrician 弱电工

5千-6.5千

上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限

技能培训
带薪年假
包吃包住
人性化管理
五险一金
员工生日礼物
岗位晋升

上海张江voco 酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、听从上级的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。 8、音响设备或投影仪等调控。【岗位要求】 1、大专以上学历。同岗位工作1年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。

物业强电工程师

4千-6千

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

技能培训
岗位晋升
管理规范
人性化管理
员工生日礼物
节日礼物
五险一金
带薪年假
午餐补贴
年底双薪

蔚蓝城市商管

国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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岗位职责： 1. 负责对设施设备系统（消防、给排水、门禁系统、监控等）运行的巡查、维修、保养并做好相关记录； 2. 保障各区域供电系统的运行，对业主用电专业服务的申请进行审核； 3. 及时完成各部门报送的工程维修单； 4. 负责紧急情况的处理工作。任职要求： 1. 45岁以下，大专及以上学历，持高压电工证、空调技工证等相关操作证； 2. 具备2年以上住宅/商业/酒店物业工程维修员工作经验； 3. 擅长强电、弱电、电梯、暖通、给排水、土建、木工等一项或多项专业者优先； 4. 语言表达能力良好，能适应夜班工作； 5. 熟悉物业相关法律法规及质量管理体系，具备良好的沟通能力、服务意识和亲和力。

酒店电工

4千-6千

廊坊 | 经验不限 | 学历不限

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岗位晋升
员工生日礼物
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人性化管理
管理规范
五险
提供食宿
提供员工宿舍

河北廊坊映山红酒店

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

电话联系
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【岗位职责】 1. 负责酒店内所有电气设备、照明系统、配电线路的日常巡检、维护及突发故障抢修，确保设备安全稳定运行。 2. 按照酒店运营需求，完成各类电气设施（如空调、电梯、水泵、厨房设备等）的安装、调试及定期保养。 3. 严格执行电工操作规程及酒店安全管理制度，做好工作记录、检修台账及设备档案管理。 4. 配合其他部门完成会议、宴会、客房的临时用电需求及设施改造，保障服务质量。 5. 定期检查配电室、发电机房、电缆井等重点区域，及时消除安全隐患，控制能耗。 6. 负责酒店消防系统、安防系统等弱电设备的日常维护与简单故障处理。 7. 完成上级交办的其它维修保养及临时性工作任务。【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限，但需持有有效电工操作证（低压或高压）。 2. 熟悉酒店常见电气设备的运行原理与维修，具备较强的动手能力及故障排查能力。 3. 工作责任心强，能适应倒班制及突发抢修工作，服从管理调配。 4. 具备良好的安全意识及团队协作精神，无不良嗜好及违法记录。 5. 有酒店或物业电工经验者优先考虑，但亦欢迎踏实肯学的零经验人员，公司将提供岗前培训。

工程部电工

4.5千-6千

上海-杨浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

上海君通蓝天宾馆有限责任公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。岗位要求 1、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 2、有特殊工种证书和电工上岗资格证书。 3、有工作经验者优先。

工程部技工(水电工/万能工)

5千-6千

苏州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
年底双薪
包吃包住
人性化管理
管理规范
岗位晋升
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员工生日礼物

苏州工业园区金鸡湖大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 - 按照标准完成总工程师或工程师分配的工作； - 保持工作区域和储存区域的清洁； - 严格执行防火和人身安全规定； - 在紧急情况下完成指定工作； - 保持工具和设备完好； - 协助列出材料价格以便完成工作； - 完成你上级交待的其它合理任务；岗位要求 - 熟悉相关工种的工作技能和维护保养。 - 具有相关工种的证书和上岗资格证书。 - 能按工作规范和有关制度独立进行工作。 - 热爱本职工作，具有较强的责任心和敬业精神。 - 温馨提示：投递简历时请务必附上近期证件照。

强电技工（横琴湾酒店）

4.5千-6千

珠海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
提供住宿
提供工作餐

珠海长隆国际海洋度假区

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

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【工作职责】 1. 按照巡检制度，定时对高低压配电房配电设备进行巡查、抄写运行记录，确保运行数据准确无误。 2. 安排及跟进日常维修，做到维修迅速及时，保证质量，不留问题，设备发生故障时，有效地组织力量抢修，保证酒店的正常营业； 3. 按保养规程做好所分管设备的日常及月度保养工作，确保重点设备经常处于良好的技术状态。【职位要求】 1. 高中以上，至少三年以上工程部工作经验，持有高压/低压操作证； 2. 有一定电工基本知识、电子技术基础电路知识； 3. 具备较高的维修强电知识、技能，熟知安全规范和操作规范。

强电工

5千-6千

凉山州 | 2年以上 | 学历不限

盐源泸沽湖摩梭文化发展有限公司

省市区县文旅集团 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责泸沽湖景区内高低压配电室、变压器、配电柜等电力设施的日常巡检、维护保养及故障抢修，确保电力系统安全稳定运行。 2、执行景区照明、演艺设备、酒店客房等区域的电气线路安装、改造及检修工作，符合国家电气安全规范。 3、配合完成景区改造、新建项目的电力施工、设备调试及验收，监督施工过程中用电安全。 4、定期检查备用发电机组、UPS等应急电源设备，确保突发停电时能快速切换供电。 5、建立并更新设备维护台账，管理电工工具及备品备件，按计划提交检修报告。 6、严格遵守安全操作规程，做好个人防护，杜绝违章带电作业，及时上报安全隐患。【岗位要求】 1、学历不限，持有有效的低压或高压电工特种作业操作证。 2、熟悉常用电气元件、控制线路及基本维修方法，能独立完成常见电气故障排查与处理。 3、具备一定体力及高空作业能力，无恐高、心脏病等不适宜登高作业的疾病。 4、能适应高原环境（泸沽湖海拔约2700米）及景区工作节奏，可接受节假日值班及临时抢修安排。 5、工作认真负责，服从管理，具备良好的团队合作精神和服务意识。

强电主管

5千-6千

苏州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
年底双薪
包吃包住
人性化管理
管理规范
岗位晋升
节日礼物
员工生日礼物

苏州工业园区金鸡湖大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2.掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3.安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4.掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。岗位要求 1.3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2.熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4.精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

强电工

5千-6千

太原 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

岗位晋升
包吃包住
社会保险
技能培训
带薪年假
五险一金
人性化管理

太原万怡酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。【岗位要求】 1、同岗位工作3年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。

强电工

5千-6千

台州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险
管理规范
岗位晋升
人性化管理
意外险
包吃包住
生日福利
节假日福利
高温补贴
团建聚餐

仙居君缦雷迪森庄园

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、做好值班工作日记和设备运行记录。【岗位要求】 1、中专以上学历。同岗位工作2年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有低压电工证书和电工上岗资格证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。