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  • 客服

  • 文案策划

    6千-1.2万
    遵义 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    岗位内容: 1. 独立完成品牌策略和全案创意文字的撰写。 2. 负责公司各类宣传资料、包装物的文案策划与撰写。 3. 为企业内部和外部的各类活动提供文案设计、撰写及执行。 招聘条件: 1.年龄25岁以上。 2.3年以上酒店文案策划经验,有较好的文案撰写能力和出色的创意思维,熟悉互联网营销模式,了解品牌建设过程,有成熟的策划成果。 3.脚踏实地,绝对服从。
  • 活动策划

    8千-1万
    湖州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    文旅投资公司 | 50-99人
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、负责白茶原旅游业务的活动策划及统筹落地执行,包括不限于主题活动的创意包装与策划,独立撰写策划案,把控项目预算及流程时间推进表,预估活动效果等; 2、多线程对内协调公司各部门、对外对接广告公司物料信息等外部资源推动活动顺利落地,并保证活动执行过程中各环节的衔接顺畅和活动效果的达成; 3、能结合线下活动协助联动线上资源一起助推活动,整体提升活动声量及白茶原品牌形象; 4、协助领导及团队完成其它相关工作。 二、职位要求: 1、大专及以上,市场营销、广告学等相关专业为优先; 2、1-3年活动运营策划工作经验优先,有独立撰写活动策划案及活动全流程落地经验优先,有一定审美及文案撰写能力; 3、工作积极主动,善于沟通,理解能力强,具有一定的抗压能力,且有团队意识。
  • 活动策划

    4千-6千
    金华 | 经验不限 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司文件上传下达,公司公文的撰写,重大新闻稿件的编写和对外宣传文字的处理; 2、计划、组织和执行公共关系活动计划; 3、协助建立与行业协会以及政府的日常关系与联络; 4、依据公司战略规划发展的要求,建立科学的企业文化管理体系,让企业共同的理想信念、价值观念、行为准则等深入到员工心中并使全体员工共同遵守; 6、开展多种形式的宣传教育和政治理论学习活动,保证公司党委各项决策贯彻落实,提高员工的政治思想觉悟。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力、公关能力、人际协调能力、应变能力、责任心以及团队协作精神。
  • 宜宾 | 1年以上 | 大专 | 提供吃

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 活动策划:深入挖掘本地及周边文旅资源,结合市场需求与热点,策划富有创意、吸引力强的文旅活动方案,包括但不限于主题节庆、文化体验之旅等,确保活动主题鲜明、内容丰富、形式新颖; 2. 方案执行:负责活动方案的具体落地执行,协调内部各部门及外部供应商,如氛围布置、物料制作等,把控活动进度、质量与成本,及时解决执行过程中出现的问题,确保活动顺利开展。 任职要求: 1. 技能要求:熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint);具备良好的文字撰写能力,能够独立完成活动策划方案等撰写工作;2. 能力素质:具备较强的创新思维与策划能力,对文旅市场有敏锐的洞察力;优秀的组织协调与沟通能力,能够有效协调各方资源;具备较强的问题解决能力与应变能力,能在压力环境下高效工作;3. 其他要求:热爱文旅行业,对各类文化、旅游活动有浓厚兴趣;有良好的团队合作精神,工作积极主动、责任心强。
  • 高级策划

    6千-1.2万
    汕头 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 岗位晋升
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    • 员工活动丰富
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    4A景区 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    【职责描述】 1、基于市场营销计划,撰写整合文旅传播策略方案。 2、策划及执行活动,并能根据宣传需求,策划文旅活动方案并贯彻执行。 3、根据媒体属性不同,熟练撰写平面、网络稿件,审核公关稿件、传播内容和拟定口径等对外相关的文字内容。 4、负责拓展和维护媒体资源,与各界媒体保持良好的合作关系,线上、线下活动的策划与执行。 5、独立主导、操作各类传播项目的策划,了解文旅策略系统及研究方法。 6、传统媒介渠道整合,品牌公关传播素材管理等。 7、实时关注文旅热点话题,结合热点新闻挖掘文旅新闻信息。 【任职要求】 1、本科及以上学历,旅游管理、人文地理等相关专业优先。 2、对文化旅游行业有浓厚兴趣,具备一定的行业经验。 3、熟悉国家及地方旅游政策法规,具备旅游行业相关证书者优先。 4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和创新思维。
  • 活动运营

    5千-6千
    绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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    园区 | 100-499人
    发布于 03-21
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    • 投递简历
    岗位名称:活动运营 数量:2 岗位职责: 1、 撰写活动策划方案,执行方案 2、 活动前期根据线上活动的时间等综合因素制定活动排期表 3、 组织头脑风暴输出创意,协调设计及执行团队,优化并落地活动方案 4、 把控活动前期物料安排,活动中期把控、后期汇总活动结果 5、 能够灵活对接品牌方的需求,进行活动协调,保证活动能够落地 任职资格: 1、 大专及以上学历,有1-3年活动运营经验,有驾驶证优先; 2、 乐观开朗,积极主动,有责任心很重要 3、 拥有自驱能力,善于学习,有良好的沟通和团队协作能力,有主动推进项目的意识和能力 4、 具有深刻的产品理解能力、发掘热点的敏锐度和判断力 5、 熟练使用办公软件,PPT&Word&Excel;
  • 美工策划

    8千-1万
    长沙 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 包吃包住
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    • 节日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-06
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    • 投递简历
    岗位职责 1、依据公司整体运营战略,负责酒店活动方案的提案、策划、执行、和效果评估,跟踪和反馈方案的推广执行情况; 2、负责公司的形象宣传、形象推广、形象监控的等; 3、对公司承办的一些大型活动进行策划、活动后进行分析总结活动的成果和不足; 4、协同项目评估引进项目,并负责项目的整案策划和撰写。 岗位要求 1、本科以上学历,从事公关活动策划2年以上经验 2、熟悉活动运营和各类型活动策划技巧 3、有较强的语言和文字表达能力 4、有较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力 5、注重细节,具备较强的执行力 6、熟练的操作办公软件 7、高度的工作热情,良好的团队合作精神 8、有大型活动实操案例 9、熟悉掌握客户沟通、方案策划、执行统筹、成本控制
  • 策划主管

    3.5千-5千
    清远 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
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    • 社会保险
    • 湖光山色
    • 环境优美
    • 星级酒店
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-04
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    • 投递简历
    1、公司微信公众号日常平台维护、微信推文、对外媒体广告、新闻通稿择写; 2、有新媒公司编辑工作经验优先,其余优秀者可考虑新手培训; 3、负责上提策划方案、活动跟进执行,沟通协调能力较强,做事条理性,落地执行力强,能独立完成或跟进策划方案; 4、有广告公司活动策划、新媒策划、营销策划等领域工作经验者优先; 5、公司宣传文案等择写,公众号维护,有新媒运营经验,具备一定策划方案能力,能独立完成或跟进方案并具备协调调动工作能力,对热点事件、流行元素、新潮语言、新闻事件具有很强的敏锐度; 6、有广告公司活动策划、新媒策划、营销策划等领域工作经验者优先。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限

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    • 午餐补贴
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    其他 | 50-99人
    发布于 03-04
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    • 投递简历
    1、有两年工作经验优先; 2、喜爱竞争挑战和有强烈成功欲望; 3、能接受专业培训,有敬业精神及合作意识; 4、正直诚信,忠于企业,传承企业文化。 对口工作经验2年以上优先
  • 珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 管理规范
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-05
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.深入了解酒店定位、目标客户群体、品牌形象市场竞争状况,制定符合酒店发展需求的公关策略。 2.确定公关目标、如提升品牌知名度,改善公众形象,增加客户满意度等。 3.负责活动的策划、筹备、执行和评估,确保活动的顺利进行和达到预期效果。 4.会文案撰写,图片与视频制作等。 职位要求: 1.具有策划能力、组织能力及执行能力,能够有效统筹活动各个环节,确保活动顺利进行。 2.能够撰写高质量的活动文案,包括活动宣传方案、主持稿、新闻稿等。
  • 策划主管

    8千-1万
    衢州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    1、依据酒店整体运营战略,负责公司活动方案的提案、策划、执行、和效果评估,跟踪和反馈方案的推广执行情况; 2、负责酒店的形象宣传、形象推广、形象监控的等; 3、对酒店承办的一些大型活动进行策划、活动后进行分析总结活动的成果和不足; 4、协同项目评估引进项目,并负责项目的整案策划和撰写; 5、负责公共场地的活动组织、策划、实施工作。
  • 太原 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 领导好
    • 美女多
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 02-27
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 编撰并发布门店公众号等类型的原创或编辑整理过的文章; 2. 运用图像处理软件制作视觉化资讯,如数据可视化、海报、Infographic等; 3. 深度挖掘事件背后的故事,进行尖锐评论与分析; 4. 积极跨部门协作,参与品牌宣传活动的策划、执行及后续评估。 【岗位要求】 1. 新闻传播、中文及相关专业本科以上学历,具备扎实的中文写作和新闻素养; 2. 精通多媒体编辑软件(包括但不限于Photoshop、Illustrator等); 3. 具有敏锐的新闻嗅觉和较强的逻辑思维能力; 4. 良好的团队合作精神和沟通能力,抗压能力强;
  • 市场策划

    4千-5千
    昆明 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 绩效奖金
    • 员工生日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 2024-08-22
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、积极配合公司及团队进行酒店品牌的宣传,撰写推广活动方案。 2、关注行业发展趋势,收集行业及竞争对手动态,为全案媒介策略框架的制定提供数据支撑。 3、负责公司自媒体平台的搭建、运营及各网站推广,包括但不限于微信公众好、微博、抖音、小红书等自媒体平台 4、协助部门领导进行创意提案,全程跟进策划项目进展,及时协调、沟通解决问题;日常信息发布及效果收集 5、负责撰写酒店宣传、广告等项目的设计说明需要的文案,根据整体策略方向,撰写阶段性广告主题。负责与设计师沟通,确保相关物料的设计和印刷保质保量如期完成。 6、负责公司在品牌宣传中的各类拍摄(活动、酒店宣传),以精准的角度拍摄取材。 7、负责企业品牌推广活动的组织与实施,并对市场费用和销售产出数据进行分析。 岗位要求: 1、责任心强,主动积极、善于沟通、服务意识强 2、文案功底扎实、重度移动互联网用户 3、熟悉微信、抖音、小红书等新媒体,是个潜在的段子手 4、能熟练操作电脑应用软件
  • 策划文案

    7千-9千
    广州 | 1年以上 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-10-09
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1. 独立负责公司企业公众号的日常内容运营,擅于发掘网络热点话题,并结合公司宣传策略,进行原创/软文/营销文的编写。 2. 负责独立策划与组织品牌相关粉丝活动,增加品牌曝光率,吸引更多新粉,提高铁粉粘性。 3. 负责深度挖掘公司产品的亮点及传播点,编写并制作相关线上线下的产品宣传物料。 4. 负责公司举办各种营销会议、培训会议等会议物料的推广创意文案编写与制作。 5. 负责公司品牌宣传物料的推广创意文案编写与制作。 6. 支持完成公司展会/培训会/全国会/粉丝节等品牌公关活动的执行工作。 7.协助公司策划部门的工作,负责活动策划以及产品策划文案,用来表现某种方案或创意。 职位要求: 1、有美容行业文案工作经验优先,文字功底深厚扎实,熟悉化妆品方案策划,逻辑性清强; 2、具备创新思维能力,具备优秀的团队意识和较强的合作能力。 薪酬福利体系: 1、每天工作7.5小时 ; 2、基本工资+通讯补助+餐费补贴+工龄工资+全勤奖+绩效奖+年终奖及成熟的调薪机制; 3、按国家规定缴交社保,享国家法定节假日及各类法定福利 ; 4、定期组织各类员工活动及旅游; 5、设立员工期权计划;子女教育基金;创业支持等…… 培训教育及员工晋升: 1、公司成立智美教育学院,定期为入职及在职人员进行岗位培训; 2、丰富的企业文化活动及项目,在丰富员工业余生活的同时提升员工本职岗位以外的其它技能; 3、公司与各类优秀培训机构合作,员工可享各类外派培训机会; 4、岗位架构清晰,员工晋升机制完善
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