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    3.2千-3.2千
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保公司的政策和程序,并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人,理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定,这包括摆台,设置自助餐,所有设备准备好服务,确保你已经被你的主管做了餐前会议。 4、确保自助餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品,已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。 11、要知道厨房和餐厅之间协调的重要性。 12、当客人到达和离开时,要协助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不断的补充与替换:面包,黄油,水,烟灰缸,和其他配料。 15、客人离开后,马上重新摆台。 16、给不同区域及时补充清洁项目。 17、在适当的地方摆放及更换布草。 18、完成经理,副经理,督导分配的工作。 19、当督导要求时,可胜任其他工作。 20、参加酒店安排的所有培训。 21、彻底了解服务流程。 22、在繁忙时迅速完成工作。 23、灵活性班次。 24、必要的团队合作。 25、确保知道每日特价菜项目,估清项目(缺货的物品)在用餐时间开始前,所有饮料确保可用。 26、知道并了解所有单杯葡萄酒。 27、熟知座位号码、酒店政策对着装要求,单间的情况等 28、餐饮总监和经理可能安排其他工作。
  • 行政总厨

    2万-2.5万
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责厨房的日常运营与管理,统筹中、西餐及各特色档口的菜品出品质量、食品安全与卫生标准,确保符合JW万豪品牌及集团审计要求。 2、制定并更新季节性菜单,结合哈尔滨本地饮食文化与酒店客群特点,研发创新菜品,控制食材成本与毛利,定期分析菜品销售数据并优化结构。 3、组建、培训并考核厨房团队,制定排班与岗位职责,建立标准化操作流程,组织技能培训与菜品品鉴,提升团队整体烹饪水平与服务意识。 4、负责厨房设备维护与安全操作管理,监督燃气、用电及消防规范,落实HACCP食品安全管理体系,处理突发食品安全事件并形成整改报告。 5、协同餐饮部、宴会销售部及采购部,制定食材采购计划与验收标准,管理供应商供货质量与价格,严格控制库存周转,减少损耗浪费。 6、主导大型宴会、婚宴及VIP接待的厨房支持工作,设计专属菜单并监督出品流程,确保高效、稳定的现场执行。 7、关注行业趋势与竞争对手动态,定期组织市场调研,引入本地特色食材与创新烹饪技法,提升酒店餐饮市场竞争力。 8、完成总经理及行政总厨上级交办的其他厨房相关管理工作,并配合财务部门完成成本预算与经营分析。 【岗位要求】 1、学历不限,热爱餐饮行业,具备扎实的烹饪专业知识与实操能力。 2、工作经验不限,欢迎具备管理潜质或跨界经验的优秀人才;有星级酒店、社会餐饮或团餐管理经验者优先考虑。 3、年龄不限,身体健康,能适应酒店行业灵活工时及高压工作节奏。 4、具备出色的菜品研发能力与成本控制意识,熟悉东北菜、俄式菜或国际融合菜系者优先。 5、熟悉食品安全法规及厨房运营流程,持有厨师等级证书或相关专业培训认证者优先。 6、具备良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力,能有效激励并管理多元化的厨房团队。 7、具有较强的执行力和创新思维,能快速适应JW万豪品牌文化与标准化管理体系。 8、熟练操作办公软件者优先,具备基础的数据分析能力以支持菜单与成本优化决策。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 免费食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、协助厨师完成食材的清洗、切配及准备工作; 2、负责厨房区域的清洁与消毒工作; 3、按要求完成简单菜品的制作与摆盘; 4、协助管理厨房设备及用具的日常维护; 5、遵守食品安全及卫生标准。 岗位要求 1、对烹饪有基本兴趣,愿意学习厨房操作; 2、能够适应快节奏工作环境; 3、具备基础体力劳动能力; 4、遵守工作纪律及排班安排; 5、无需相关工作经验,提供岗前培训,在烹饪学校学习的同学优先。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责员工餐厅的日常运营管理,包括菜单规划、食材采购计划制定及成本控制,确保员工餐品质与营养均衡。 2、根据季节变化和员工反馈,定期更新菜品种类,合理搭配荤素及主食,兼顾南北口味差异,提升员工用餐满意度。 3、负责员工餐厅厨房的团队管理,包括排班、分工、技能培训及工作督导,确保各岗位操作规范、协作高效。 4、严格执行食品安全与卫生标准,监督食材验收、储存、加工及留样环节,杜绝食品安全隐患,确保符合酒店及国家相关法规要求。 5、合理控制食材损耗与能源消耗,优化操作流程,在保证餐品质量的前提下有效降低运营成本。 6、负责厨房设备设施的日常维护与保养,及时发现并报修故障设备,确保安全生产无事故。 7、组织并参与员工餐的现场制作,把控出品口味、色泽及分量,保证供餐及时、有序。 8、收集员工对餐食的意见与建议,定期总结分析,持续改进餐品质量与服务水平。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,有员工餐、团餐或大锅菜制作经验者优先考虑。 2、熟悉各类食材的特性与烹饪方法,能够独立完成员工餐菜品的研发与制作,具备扎实的刀工和火候控制能力。 3、了解食品安全法律法规及厨房卫生操作规范,有较强的食品安全意识。 4、具备一定的厨房团队管理经验或组织协调能力,能够合理安排工作、有效沟通。 5、工作认真负责,吃苦耐劳,适应酒店行业工作时间,具备良好的服务意识和团队合作精神。 6、身体健康,持有有效健康证,符合餐饮从业标准。
  • 哈尔滨 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    高薪诚聘面部祛痘美容师(单休法休五险) 薪资:保底4000–8000 + 高提成 + 手工费 + 业绩奖 + 全勤奖 综合月薪:6000–12000+ 上不封顶 提供住宿 + 节日福利 + 生日福利 + 带薪年假 晋升通道:美容师→资深→店长→合伙人 如果你热爱美业、有责任心、想稳定发展,欢迎加入! 【岗位职责】 1.为客户提供专业的皮肤管理服务,包括面部护理等; 2.定期参加培训,提升专业技能,以提供更优质的服务; 3.维护客户关系,提高客户满意度和忠诚度,促进复购率和客户口碑传播。 【任职要求】 1.半年以上面部祛痘实操经验 2.熟悉面部清洁、针清、祛痘仪器操作、修复导入等全套流程 3.沟通亲和力强,善于倾听客户诉求 4.工作细心负责、有耐心
  • 哈尔滨 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 免费食宿
    • 员工旅游
    • 五险一金
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    任职资格: 1.能与各级员工互动交流。 2.工作积极主动。 3.了解,旅游产业和酒店销售。 4.良好的交流沟通能力。 5.良好的团队合作精神。 任职要求: 1.具有至少2-3年国际连锁酒店的相关经验。 2.熟练操作微软等操作系统。 3.良好的职业操守,原则性强,职业规范度高。 4.较强的工作责任心和学习能力,良好的团队合作意识。
  • 销售经理

    5千-6千
    哈尔滨 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 免费食宿
    • 员工旅游
    • 五险一金
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、完成酒店客房及宴会方面的销售目标。 2、在销售总监的监督下,履行酒店赋予的职责。 3、通过保持与其负责区域客户的联系来进一步提高酒店的知名度。 4、清楚地了解其分管区域的销售目标,并预先在销售计划中将其按年/月/周的目标进行细分。 5、安排每日走访客户,以期在客房及餐饮上为酒店寻求更多的业务。 6、以最有效的方式划分销售区域。 7、履行客户关系管理的职责,通过完成计划周详的客户拜访实现销售目标。 8、提供售后服务,确保认真对待所有投诉,在必要时与相关部门进行沟通。 9、根据各自管辖区域撰写市场及竞争者情况报告。 10、确保所有客户信息的时时更新,包括数据信息的更新,产品跟踪,客户动向。 岗位要求 1、有良好的职业操守。 2、了解旅游产业和销售。 3、对工作日程安排的适应性。 4、具有至少2-3年国际连锁酒店的相关经验。 5、形象好气质佳,女士优选
  • 中餐厅经理

    5.5千-7.5千
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 确保遵循酒店的政策方针和品牌标准。 确保所有队员遵守酒店仪容仪表和个人卫生标准。 确保正确解释酒店的服务标准和酒店政策给员工并且让员工正确的执行。 确保团队严格遵守时间。 提供良好的工作氛围和建立和谐的团队,增加团队的士气和工作效率。 处理员工问题时需要汇报给餐饮部总监和人力资源部总监。 辅导和劝告员工。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力。 通过葡萄酒的培训和侍酒师一起发现潜在的团队成员。 和厨师建立有效的沟通和友善的工作关系。 确保培训和监管新的团队成员,同时需要配合其他的员工。 负责团队的季度评估和团队纪律。 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变。 和其它部门建立关系。 准备每周班次表。 确保运营时候和大堂酒廊保持精密的联系。 管理时间表格,出席记录和所有员工的津贴。 根据餐饮办公室要求的期限完成所有需要的报告。 在中餐厅有活动或者大型宴会时候准备分析报告。 监管维护申请。 出息餐饮部和每日会议。 每餐前的员工会议。 为以后的活动和促销制定客人邮箱明细。 实施部门会议。 运营时候处理所有的客人建议并且记录在部门日志上面。 设计客人和VIP客人的记录并且维护。 计划和实施每日,每周和每月的清洁计划。 为家具和设备提供卫生及好的工作状态。 监督和保持餐饮部的预算,收入 岗位要求 英文和其它语言的沟通能力。 全面的餐饮部运营知识。 5年相关的工作经验,2年主管级经验。 良好的管理技能。 持有商业的敏锐感。 积极主动和精力充沛。 领导才干,和团队有良好的沟通。 优秀的书面和口语的英文能力。 整洁干净的仪容仪表。
  • 会议销售主任

    3.5千-4.5千
    哈尔滨 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店会议、宴会及团队活动的销售工作,完成个人及部门业绩指标; 2、主动开发新客户,维护现有客户关系,定期回访并挖掘客户潜在需求; 3、根据客户需求定制会议方案,协调场地、餐饮、住宿、设备等资源,确保活动顺利执行; 4、跟进销售全过程,包括报价、合同签订、款项回收及客户反馈处理; 5、收集市场信息,分析竞争对手动态,协助制定销售策略; 6、与酒店内部各部门(前厅、餐饮、工程等)保持高效沟通,保障服务质量; 7、参与酒店组织的客户答谢、行业展会等活动,提升酒店品牌影响力。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,欢迎优秀应届毕业生或转行人士; 2、热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力和服务意识; 3、有较强的抗压能力和自我驱动力,能够主动开拓市场; 4、具备团队合作精神,责任心强,工作细致; 5、熟练使用基础办公软件; 6、有酒店、会展、旅游行业相关资源或经验者优先。
  • 哈尔滨 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西餐厅的日常运营管理,确保服务质量、环境卫生及食品安全符合酒店标准。 2、制定并执行西餐厅的销售计划与推广方案,提升餐厅营收及客户满意度。 3、监督并指导员工的服务流程、菜品知识及酒水搭配,定期组织培训与考核。 4、协调后厨与前厅的衔接,处理顾客投诉与突发状况,维护品牌形象。 5、控制运营成本,包括食材损耗、人力成本及低值易耗品管理,完成预算目标。 6、建立并维护客户档案,收集反馈意见,推动服务改进与复购率提升。 【岗位要求】 1、热爱酒店餐饮行业,具备较强的服务意识、抗压能力及团队领导力。 2、熟悉西餐服务流程、餐酒搭配及基础英文服务用语。 3、具备优秀的沟通协调能力与突发问题处理能力,能适应倒班工作。 4、有星级酒店或高端西餐厅同等岗位经验者优先,无经验者需通过面试评估与管理潜力测试。 5、性格开朗,责任心强,能够激励团队达成业绩目标。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 免费食宿
    • 员工旅游
    • 五险一金
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、确保公司的政策和程序,并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人,理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定,这包括摆台,设置自助餐,所有设备准备好服务,确保你已经被你的主管做了餐前会议。 4、确保自助餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品,已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责按标准流程完成中班时段客房清洁整理工作,包括卧室、卫生间、阳台等区域的清洁、消毒及物品补充; 2、执行开夜床服务,按要求为客人提供晚间备品补充、窗帘关闭、床铺整理等规范服务; 3、准确记录并上报客房维修事项及异常情况,跟进维修进度并及时反馈结果; 4、负责楼层公共区域及工作间的日常清洁与维护,保持工作间整洁、工具摆放规范; 5、快速响应客人临时服务需求,如加送浴巾、洗漱用品、补充饮用水等,确保对客服务及时周到; 6、与早班及夜班同事做好交接工作,包括房态信息、特殊客人情况、遗留物品及未完成事项的对接; 7、正确使用及保管客房各类清洁工具、布草及易耗品,杜绝浪费,严格控制成本; 8、严格遵守酒店安全规范及SOP操作流程,发现安全隐患或突发事件第一时间上报并按预案处理。 【岗位要求】 1、学历不限,有无工作经验均可,入职后由酒店统一安排岗前培训; 2、身体健康,能适应中班工作时间(一般为14:00-22:00),体力充沛,吃苦耐劳; 3、工作认真细致,注重清洁卫生标准,有较强责任心和服务意识; 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神,服从主管工作安排及调度; 5、有酒店客房服务或相关保洁经验者优先考虑,无经验者只要态度端正、踏实肯干即可; 6、能使用普通话与客人进行基本交流,具备良好的待客礼仪。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
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    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的日常运营管理,确保为宾客提供高效、优质的服务体验; 2、监督并指导前台、礼宾、总机等岗位员工的工作,确保服务流程标准化、规范化; 3、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并跟进反馈,提升宾客满意度; 4、协调与其他部门的沟通与合作,确保跨部门工作顺畅,提升整体运营效率; 5、参与制定并执行前厅部的培训计划,提升员工的专业技能与服务意识; 6、分析宾客反馈及运营数据,提出改进建议并推动落实,持续优化服务质量; 7、协助完成前厅部的排班、考勤及绩效管理,确保团队高效运转; 8、维护酒店品牌形象,确保服务符合JW万豪酒店的高标准要求。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与职业素养,能够以热情、专业的态度对待宾客; 2、优秀的沟通与协调能力,能够高效处理宾客需求及团队协作问题; 3、较强的应变能力,能妥善应对突发事件及宾客投诉; 4、具备一定的管理经验或潜力,能够带领团队完成目标; 5、熟练使用酒店管理系统(如Opera)及办公软件者优先; 6、能适应倒班工作制,具备较强的抗压能力; 7、对酒店行业有热情,愿意在服务领域长期发展。
  • 西餐厅主管

    3.4千-3.7千
    哈尔滨 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西餐厅日常运营管理工作,确保服务流程规范、高效执行 2、督导服务员工作表现,定期组织专业技能培训,提升团队服务水平 3、制定并落实餐厅服务标准与操作流程,持续优化顾客用餐体验 4、负责餐厅排班管理,合理调配人力,控制人工成本 5、处理客人投诉及突发事件,维护酒店品牌形象 6、监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家卫生法规及酒店要求 7、协助餐饮部经理完成经营指标,分析营业数据并提出改进方案 8、管理餐厅设备设施维护,定期检查餐具及用品库存 【岗位要求】 1、具备酒店管理、餐饮管理或相关领域知识储备 2、优秀的团队管理能力,至少1年餐饮服务团队督导经验 3、熟悉西餐服务流程及标准,掌握基本西餐礼仪知识 4、具备较强的突发事件处理能力与客户投诉应对技巧 5、良好的中英文沟通能力,能熟练使用办公软件 6、工作细致严谨,具备成本控制意识与服务创新思维 7、身体健康,能适应倒班工作制及高强度工作压力 8、持有餐饮服务相关职业资格证书者优先考虑
  • 保安员

    2千-3千
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 免费食宿
    • 员工旅游
    • 五险一金
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。
  • 前台主管

    3.5千-3.9千
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监督并指导前台团队日常运营,确保宾客入住、退房、预订及问询服务高效、专业、符合酒店标准。 2、处理宾客投诉及突发事件,维护酒店声誉,提升客户满意度与忠诚度。 3、协调与前厅部、客房部、礼宾部等部门的沟通,确保信息传递及时、服务衔接顺畅。 4、负责前台排班、考勤管理及培训新员工,提升团队业务能力与服务意识。 5、监控前台物资消耗与备用金使用,控制运营成本,保障财务合规。 6、每日核对房态及预订数据,确保系统信息准确,协助完成营收报表。 7、执行酒店安全规定与应急预案,保障宾客与员工的人身财产安全。 【岗位要求】 1、具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识,能妥善处理各类突发情况。 2、熟悉前台操作系统(如Opera、Fidelio等)者优先,若无经验但学习能力强亦可。 3、形象气质佳,仪表端正,普通话标准流利,具备基础英语交流能力者优先。 4、工作认真细致,责任心强,能适应倒班工作制(含夜班、周末及节假日)。 5、具备团队管理经验或酒店业从业经历者优先,但不作为硬性门槛。 6、抗压能力强,热爱服务行业,愿在酒店领域长期发展。
  • 礼宾员

    2.7千-2.8千
    哈尔滨 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂区域的宾客接待工作,为客人提供专业的迎送服务,包括行李搬运、车辆引导等 2、协助客人办理入住/退房手续,准确高效地完成行李寄存及提取服务 3、解答宾客关于酒店设施、服务及当地旅游信息的咨询,提供个性化建议 4、维护大堂区域秩序,确保礼宾台及周边环境的整洁有序 5、协调前台、客房部等部门,及时响应客人的特殊需求 6、妥善处理客人投诉及突发事件,及时向上级汇报特殊情况 7、完成上级交办的其他临时性工作任务 【岗位要求】 1、形象气质良好,身高要求男性170cm以上/女性160cm以上 2、具备优秀的服务意识和职业素养,能始终保持热情友好的服务态度 3、普通话标准,具备基础英语交流能力者优先 4、身体健康,能够胜任长时间站立工作及行李搬运等体力劳动 5、具备良好的沟通协调能力和应变能力,能妥善处理各类突发情况 6、有酒店行业相关工作经验或旅游管理专业背景者优先考虑 7、能够适应轮班工作制(含夜班)
  • 哈尔滨 | 10年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    协助总管事负责餐饮部所有餐厅及厨房的卫生。负责所有器具的保养和成本。 Assist the general manager in charge of all restaurant and kitchen hygiene. responsible for all equipment maintenance and cost. 作好餐前准备和食品的准备工作Prepare food and meal preparation 1、储备工作Reserve work 管理厨房物品的签收和保管 Manage the receipt and storage of kitchen items 控制所有的瓷器、玻璃器具、餐具及不锈钢用品并建立库存量 Control all China, glassware, tableware and stainless steel supplies and build inventory 2、清洁并管理设备及工作区clean and manage equipment and work area 负责厨房、餐厅设备的清洁和保管 clean and manage equipment and work area 负责厨房工作区的卫生 Responsible for kitchen area hygiene 3、维持卫生标准和习惯 Maintain hygiene standards and practices 确保员工按照标准与程序完成任务 Ensure that staff perform tasks according to standards and procedures 维持一个清洁的厨房 Maintain a clean kitchen
  • 哈尔滨 | 2年以上 | 学历不限 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 提供专业的美容、美体、按摩服务,确保客户满意度; 2. 注重个人形象和专业技能的提升,保持工作环境的清洁与卫生; 3. 与同事协作完成工作任务,保持良好的团队合作精神。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识,能够提供优质的客户体验; 2. 具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务; 3. 注重个人形象和专业技能的提升。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 单人间宿舍
    • 帅气制服
    • 免费工作餐
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    每日监控入住率、平均房价、RevPAR、出租率等核心收益数据;复盘每日、每周、每月营收情况,输出收益分析报表,及时发现营收缺口与市场机会。 英文:Monitor daily key revenue indicators including occupancy rate, ADR and RevPAR; review daily, weekly and monthly business performance, deliver revenue analysis reports, and identify business risks and market opportunities. 根据市场行情、节假日、展会、竞品价格、客源结构,制定实时动态房价、房型库存管控策略;封锁、释放房源,合理调控可售库存,平衡入住率与房价收益。 英文:Formulate dynamic pricing and inventory control strategies based on market trends, holidays, exhibitions, competitor rates and guest structure; manage room inventory blocking and releasing to balance occupancy and average price. 统筹OTA、直销、协议客户、团队、散客等各渠道价格与投放比例,优化渠道结构,减少低价客源占比,提升整体综合收益。 英文:Manage pricing and business proportion of OTA, direct sales, corporate clients, group and FIT channels; optimize channel structure, reduce low-yield business and improve overall comprehensive revenue.
  • 薪资主管

    4千-5千
    哈尔滨 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 员工活动
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、酒店各部门员工的考勤管理工作; 2、对普通员工的工资调整和审核; 3、每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计; 4、协助对员工奖惩的审核; 5、员工社保工作和办理员工团体保险及劳动保险加退保及变更手续等具体工作的经办; 6、填报工资报表,并报上级审核; 7、监督、检查人事档案, 以及劳动合同的管理工作。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,财务相关经验; 2. 形象好气质佳,举止得体; 3. 具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通协调及应变能力; 4. 具备良好的学习能力和抗压能力。 联系电话:0451-85938699 车女士 面试时间:周一至周五9:00-17:00 面试请携带身份证及1寸照片
  • 哈尔滨 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 单人间宿舍
    • 帅气制服
    • 免费工作餐
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正 A good team spirit of collaboration,excellent interpersonal skills,honest and reliable,Decency 2.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识 Have a strong sense of responsibility and learning ability,a good team spirit of collaboration 3.主动,热情,灵活,能处理多方面工作的能力及强抗压能力 Motivated, passionate, flexible, capable of handling multi-faceted tasks and of working under pressure
  • 员工餐厨师

    2.5千-3千
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 免费食宿
    • 节日礼品
    • 绩效奖金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 团建活动
    • 生日礼物
    • 五险一金
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 遵守公司各项规章制度,服从厨师长的管理。 2. 确保员工按时正常就餐。在保证原材料烹制成熟的前提下,尽量做到“色、香、味”俱全; 3. 按标准切配和烹饪食品,保障食品安全; 4.完成厨师长临时交办的其它任务。 职位要求: 1.身体健康,作风正派; 2.沟通协调能力强,服从安排; 3.能适应倒班。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助部门完成日常运营工作,包括但不限于健身中心前台接待、行政酒廊、礼宾员、客房服务、餐饮服务等基础岗位工作 2、按要求完成部门安排的专项任务及临时性工作 3、严格遵守酒店服务标准与操作流程,确保服务质量 4、参与酒店内部培训并完成考核任务 5、维护酒店设施设备,及时上报异常情况 【岗位要求】 1、专业不限,旅游管理、酒店管理相关专业优先 2、具备基础英语沟通能力者优先 3、能适应倒班工作制,包括夜班及节假日排班 4、形象端正,具备良好的服务意识和团队协作精神 5、持有健康证,无行业从业限制的传染性疾病
  • 哈尔滨 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 单人间宿舍
    • 帅气制服
    • 免费工作餐
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    良好的英语基础。 Good command of English language. 安全卫生课程、HACCP证书,掌握当地的环境、食品和安全卫生规章。 Course on food safety and hygiene, HACCP certified, control environmental, local food safety and hygiene regulations 精通计算机程序、熟知软件及电子表格系统。 Computer operation and familiarity with some software packages, including Spreadsheet programs. 关键控制要点 Critical control points 餐饮部和工程部的预计维修清单 F&B and Engineering preventive maintenance list 纠正行动 Action plan rectification 做好易腐蚀食品的明细/质量/交货记录 Specification / quality / delivery records for perishable food items 交货包装中的食品必须用可清洗的容器转移 Items to be removed from delivery packaging and transferred in washable containers 保证有足够的冰箱,温度控制运转正常 Sufficient and well maintained refrigeration equipment functioning at correct temperatures 每天检查贮存的干净状态,保持恒温 Daily spot check on storage conditions and holding temperatures
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