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  • 武汉 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 03-27
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    岗位职责: 1、物资管理,团队组建,有统筹协调工作经验; 2、制定工作标准、服务岗位业务流程,进行服务礼仪培训; 3、具备良好的沟通能力,配合策划活动的实施(咖啡烘焙、操课瑜伽、茶艺焚香等会所内定期排课),提供高品质的服务体验; 4、完成上级及公司安排的其他工作。 任职资格: 1、专科及以上学历,形象好; 2、2-3年以上会所、星级酒店、行政酒廊类管理工作经验; 3,熟悉营销,策划活动经验,有处理突发事件的能力; 薪资福利: 面议,餐饮补贴,五险一金,带薪年假,年终奖,节假日福利等; 上班时间:9:00-18:00 备注:金钥匙会员、家住附近优先。
  • 西安 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年终奖
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    Take full responsibility of Recreation Operations and ensure that all Operationl Procedures, code of conduct and standards of operation,established by the hotel are adhered to by all staff. To ensure that the highest standards are adhered to ,and thst guest experience exceeds expection.  全面负责康乐部营运,确保康乐中心员工遵守酒店制定的运作程序。管理规章和运作标准。确保最高的服务标准,从而超越客人的期望。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 福布斯五星
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 提供住宿用餐
    • 专业英语培训
    • 考究制服
    • 职业发展计划
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责健身中心各项目的经营策划,完成销售任务; 2、根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力; 3、周边市场拓展、合作及外销工作; 4、处理宾客投诉,维护酒店利益;
  • 前厅主管

    6千-8千
    郑州 | 2年以上 | 学历不限

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    中式餐饮 | 500-999人
    发布于 03-29
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    • 投递简历
    -1- 配合上级组织部门的班前会、总结会、周会,及时将最新工作精神传达到各位员工,安排好当日重要接待和紧急事项,分配工作量 -2-开展环境卫生的督查,指导员工正确的工作方法,保障公司的环境卫生标准 -3-负责领用部门物料,进行物料管理及使用记录 -4-负责部门培训计划的落地,协助新员工尽快适应融入工作环境 -5-部门的考勤和排休管理,临时性工作的及时应对解决 -6- 部门员工晋升调岗优化,员工梯队的打造 -7-执行部门节能降耗政策 -8-领导交办的其他工作
  • 郑州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 俊男靓女多
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    • 管理规范
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责健身俱乐部各项目的经营和策划,完成销售任务; 2.根据工作需要对员工进行各种培训以提高业务水平,发掘员工工作热情及工作动力,做好团队建设; 3.对周边市场拓展、合作及外销工作; 4.收集宾客意见,处理宾客投诉,维护酒店和俱乐部良好形象。 岗位要求 1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上; 2.有拓展市场,发展业务的能力; 3.熟练掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施设备及健身器械管理,了解市场营销学和公关知识。 4.沟通能力强,
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