揭阳业主代表招聘网_最新揭阳业主代表招工招聘信息 -最佳东方

业主代表

1万-2.5万

赣州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
我们的福利
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帝沙实业（深圳）有限公司

景区 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

职位描述： 1、对酒店管理公司进行适当监督，灵活组合各方面的可用资源，凝聚各部门的功能，使之互补合作，提高酒店运营效率，提高酒店服务质量，最大化业主的经济回报； 2、加强与酒店管理公司的交流和沟通； 3、与酒店总经理建立定期例会制度(如每月一次)，共同商讨酒店经营策略，并不时对其作出必要调整。 4、提供咨询意见和信息，帮助酒店管理公司了解市情、最新的法律法规及规范; 5、针对酒店员工的实际情况，督促酒店管理公司加强对员工的管理和技术培训，提高管理效益和服务质量。

酒店业主副总经理/业主代表

2.5万-3.5万

西安 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
岗位晋升
带薪年假
年度旅游
节日礼物
人性化管理
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管理规范
领导好
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绿地酒店旅游集团

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 04-22

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投递简历

卓越雇主

1、全面传达、表现绿地企业的核心价值观； 2、控制好酒店资产的使用及固定资产的完好； 3、全面负责处理酒店的总体事务，维护业主的利益； 4、负责开业筹备期间与建造方、酒店管理方的协调，监管酒店建造、采购、交接、办证等各项事宜，并与酒店事业部保持密切联系，向董事会及酒店事业部汇报实时进展，确保酒店顺利开业； 5、根据董事会下达的目标，制定酒店的经营管理策略，监督酒店总经理贯彻执行管理目标和经营方针的情况和结果，追踪市场拓展计划的执行； 6、审核各种财务报表，检查每月营业情况，督促财务部门做好成本控制、财务预算等工作，检查收支情况、应收账款和应付账款等； 7、确保酒店设备资产维修保养和酒店的安全； 8、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化； 9、审核工资奖金实施方案，奖惩方案，职工生活福利及重大制度改革事项； 10、传达业主的有关指示、文件、通知，协调业主与管理方之间的关系； 11、定期巡视酒店公众场所及各部门的工作情况，检查服务态度和服务质量，及时发现问题、解决问题； 12、与当地政府相关单位有良好的沟通渠道；职位要求： 1、本科以上学历，酒店管理相关专业； 2、需有10 年以上四、五星级酒店工作经验，其中5年以上四、五星级酒店同等职位任职资历； 3、需有出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力； 4、对工作充满热情，能鼓舞并带领团队冲刺、超越集团目标； 5、有分析、解决问题的能力，思考周密，处事果断，勇于承担责任； 6、英语口语流利，能与外方管理方无障碍沟通； 7、熟悉酒店行业的动态及运营发展趋势，有较强的营销能力，了解当地市场。

商铺督导

8千-1万

金华 | 经验不限 | 学历不限

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带薪年假
节日礼物
员工生日礼物
年度旅游
岗位晋升
提供食宿

花之秀庄园酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

1、负责景区商业招商及管理工作； 2、及时掌握各店铺的各季度的营业状况，通过数据制定预警机制，为店铺提供维稳、帮扶方案，配合领导制定店铺运营策略； 3、负责组织合同的续约工作，各项费用的收取，业主商户问题的协调工作； 4、负责处理发生的各类投诉，解决顾客的困难，维护景区的整体形象和信誉； 5、负责各店铺的陈列布展的监督和指导工作，协助商户扩大销售，为商户提供便利； 6、定期巡场，保证景区店铺经营品质；

人事主管

4千-5千

昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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工龄工资
提供吃住
管理规范
带薪年假
岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物
技能培训
节日礼物
人性化管理

昆明南站希尔顿欢朋酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 04-19

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投递简历

岗位职责 1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库。 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。 4、负责各部门人员编制的审核工作。 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险及福利方面的政策。 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。岗位要求 1、大专及以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。 4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 5、具有良好的沟通能力和协调能力。 6、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

常务副总经理

9千-1.2万

江苏 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
节日礼物
领导好

镇江新区希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 04-19

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投递简历

【岗位职责】 1、向总经理负责，协助总经理完成酒店的经营指标和工作任务。 2、协助酒店总经理接待重要贵宾，建立良好的公共关系，广泛听取和收集宾客的意见，处理投诉，改进工作。 3、深入营业部门，检查各项接待工作情况。 4、协助酒店总经理协调酒店各部门之间的关系。 5、协助酒店总经理对各部门主要管理人员进行考核、评估。 6、审定公关宣传、对外营销、开拓客源市场计划，以及审定部门业务计划的实施细则，并督导这些计划的实施。 7、开展调查研究，分析酒店经营管理情况，收集同行业和市场信息，制订客源市场的开发计划。 8、督导公关营销部制订月度、季度、年度工作计划、营销方案、营销目标等。【岗位要求】 1 本科以上学历，旅游、酒店管理专业为佳。 2 从事星级酒店工作 10年以上，具有5年以上相关高层管理工作经验。 3 熟悉酒店各部门服务及管理流程，善于成本控制。 4 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。

酒店店长

1万-1.5万

天津-滨海新区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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天津美好文化发展有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 04-26

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投递简历

岗位职责： 1、根据公司经营目标，制订年度预算和经营实施计划； 2、根据指标做好成本费用认真控制，做好经营管理分析； 3、全力完成公司下达的营业收入指标； 4、随时分析研究市场变化与发展趋势，提出酒店价格及销售计划建议； 5、全面负责酒店人事、培训、工程、采购各项工作； 6、主导酒店管理制度及管理流程建立； 7、对酒店品质进行规范及管控； 8、领导酒店安全管理工作，落实酒店安保和消防制度，保障客人和员工的人身安全和酒店财产安全； 9、保持与社会职能部门和社区的良好关系，遵纪守法，树立酒店的良好形象，为分店创造良好的经营环境； 10、负责店内人事工作的培训、监督、指导、考核及招聘工作，接受公司人事调动； 11、做好酒店员工的发展计划和团队建设，提高员工满意度； 12、做好员工的培训需求和计划，并亲自组织实施、督导和跟踪。任职要求： 1.大专以上学历，酒店管理、旅游管理、企业管理、市场营销专业； 2.33—40周岁，至少5年以上酒店业运营管理工作经验； 3.稳定性强，在本地定居优先。 4.具备良好的时间管理、沟通协调、语言表达能力和执行力，工作态度积极乐观，具有团队协作和情绪管理意识。 5.具有运营或筹建中高端酒店行业经历优先。

大堂副理

4.5千-5千

揭阳 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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节日礼物
技能培训
岗位晋升
管理规范
年底双薪
包吃包住
人性化管理

揭阳市榕江大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

1、执行前厅部经理的工作指令，并向其负责和报告工作。 2、代表酒店总经理接待和迎送客人，主动向客人征求意见，处理客人投诉，接受客人对酒店提出的建议和意见。 3、协助酒店领导和有关职能部门处理在酒店内发生的各种突发事件。福利待遇： 1、8小时工作制，月休8天（存休算加班费），另享受11天国家法定假和有薪年假； 2、享受年终双薪、工龄奖、全勤奖、加班费、夜班补贴、高温补贴； 3、购买社会保险、享受公司500万“正成基金”（专项专款资助困难员工）； 4、开展各项岗位专业培训，提升员工技能及个人素质，打造合体的职位规划； 5、半年一次晋升加薪机会，表现优秀者可破格晋升； 6、每年一次评优活动，享受丰厚奖金； 7、每季度一次员工活动，共享活动经费；员工生日当月可获精美蛋糕和微信红包； 8、提供免费食宿（食堂为2018年全新装修，一日四餐，自助餐形式；宿舍内设空调、高速WIFI和K歌房）。

前台接待员

2千-3千

揭阳 | 1年以上 | 高中 | 提供住

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五险一金
带薪年假
工作餐
免费年度体检
技能培训
员工活动
人性化管理

广东粤电物业管理有限公司

物业管理 | 100-499人

发布于 03-28

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投递简历

会务接待、来访登记、快报接收

洗涤部经理

5千-6千

揭阳 | 1年以上 | 初中

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岗位晋升
管理规范
年底双薪
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揭阳市榕江大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

岗位职责： 1.保证客房、餐厅各种布草洗涤、地面保养地毯清洗等管理工作 2.保证洗涤设备正常运转，管理好水、电、气的日常消耗，勤检查、勤督促，防患未然 3.指定部门全年工作任务和工作目标，逐月落实 4.每月不定时跟班工作，及时掌握布草洗涤、地面保养、地毯清洗等方面质量信息，发现问题及时解决 5.在保证洗涤质量的前提下，做好节能降耗、控制洗涤成本、降低布草报损率，延长布草使用寿命 6.完成上级领导交办的各项工作。

营运楼层主管

4千-5千

揭阳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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广东万泰汇商业经营管理有限公司

商场 | 100-499人

发布于 02-29

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岗位职责： 1、专场管理：卖场形象管理、商品监督管理、员工服务管理等方面； 2、商户管理：（1）负责分管区域商户的租金催缴工作；（2）协助商户办理进离场及重新装修的相关手续；（3）及时与商户沟通专柜销售情况、洽谈各类活动及折扣、落实促销计划和方案。任职要求： 1、22-30岁，全日制大专以上学历； 2、热爱商场营销管理工作，有强烈目标意识； 3、具备较强沟通协调能力、创新及自主学习能力。上班时间：单休，两班倒（早班：9:30-17:00，晚班15：30-闭店）公司福利：免费食宿、购买社保，晋升空间大，法定假期、季度提成、绩效奖励、带薪年假、工龄奖、丰厚年终奖、节日福利、婚育津贴等！

中餐部副经理

5千-6千

揭阳 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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年底双薪
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人性化管理

揭阳市榕江大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

岗位职责 1.协助负责中餐厅，落实各个时期的工作任务。 2.协助制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。 3.协助中餐部部经理制定各项餐饮推销计划与策略。 4.监督员工按照规范标准对客服务，对员工进行绩效评估，实施奖惩制度。 5.处理宾客的投诉，不断改善服务质量。 6.抓好设备设施的维修保养，严格物资管理制度，做好餐厅安全和防火工作。 7.根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。岗位要求 1.2年以上同岗位工作经验； 2.精通中餐的业务知识，熟练掌握中餐的技能技巧； 3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动中餐部各级管理人员的积极性。 4.具有食品原料学、烹调学、食品营养卫生和粤菜管理等方面的专业知识熟悉中餐食品原材料采购、储藏和厨房生产、中餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证中餐管理的协调发展。 5.具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的知识。掌握各种产品配方 ,各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。

酒吧副经理

5千-6千

揭阳 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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技能培训
岗位晋升
管理规范
年底双薪
包吃包住
人性化管理

揭阳市榕江大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

岗位职责 1.管理酒店酒吧的运营，确保已打造的酒水质量和宾客服务质量标准，以及部门收入和利润目标；2.制定酒吧各项工作制度及工作服务流程，操作规范、出品份量、出品速度、出品装饰等标准；3.按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务；4.制定酒吧的发展规划、经营策略、市场定位、经营方针等各种方案及工作计划；5.完善客户管理制度，接待重要客人，处理重要投诉，提升服务品质；6.关注营业现场气氛，对各部门的工作提出指导性意见。7.处理各项外联工作，掌握店内各项经营动态。有解决突发事件的能力；8.了解同行业市场竞争情况及同行的新趋势、新潮流；9.指导培训工作，培养人才，提高整个商务的服务质量和员工素质；岗位要求 1.工作责任心强，品行端正；2.熟悉酒吧行业，具有较强营销能力；3.具有较强感染能力，能够协调各部门工作；4.熟悉和掌握的各类酒品的品种、产地、度数、特点和销售价格，并有较强的销售技能；5.逻辑思维清晰，语言表达能力强。

综合维修员

4千-5千

揭阳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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广东万泰汇商业经营管理有限公司

商场 | 100-499人

发布于 02-29

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投递简历

岗位职责： 1、负责公共场地设施和房屋天花板、地面、墙面的修缮与维护； 2、确保排污管（沟）、雨水管（沟）道的畅通。任职要求： 1、熟练掌握水泥及油漆施工技能； 2、责任心强、耐心细致。