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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-25
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    Reporting line : Based in APAC village/resort, and able to move to other resort for specific mission and for opening and closing of seasonal village if applicable -under the responsibility of the Chief of Village/General Manager,  with functional report to Hygiene and Food Safety Manager APAC Purpose : §  Ensure hygiene and food Safety of the village in a complex environment.§  Provide internal expertise to any problem related to hygiene and food safety§  Accompany the team for the control of hygiene and food safety.Responsibilities : §  Implement the hygiene and food safety policy and monitor it, according to standards and regulations in force (Support of the country legal service for the regulation and local standards).§  Train and raise awareness amongst the team.§  Accompany and follow the laboratories controls in the village.§  Accompany and follow the health local authorities ( ex : FDA, CDC, sanitary office, health department, public health center…etc…).§  Improve continuously the hygiene level of the village.§  Prevent the risks to the community and individuals.§  Be involved in the management of a health crisis in the village. Improve continuously hygiene and food safety in the village. Depending on the needs: §  Propose material purchases.§  Propose equipment or structural modifications.§  Create / modify the procedures.§  Propose the purchase, substitution or removal of food, drinks or cleaning products.§  Be a technical support in general for Hygiene, Health and Safety matters when needed Train : §  In connection with the other actors for training (UDT, VTM, FTG, external corporate audit company etc.), raise awareness and train the team on food safety and hygiene apply in hotel departments.§  Create a training plan in collaboration with the team in place.§  Record the training performed.§  Control the acquisition of knowledge. Accompany and follow the laboratories audit in the villages: §  Accompany the auditor during the visit and report any non-compliance.§  Identify and propose food samples and swabs to be taken.§  Following the audit report, make an action plan defining the proper corrective actions and responsibilities. Risks Prevention to the community and individuals: §  Investigate and inform of the potential food risks to the health of the customers and employees in an anticipatory perspective (e.g. risks related to raw materials used, environment, staff ...).§  Follow closely with the nurse the diarrhea statistics of the village and be informed of reported cases of food-born illness and / or transmissible through food.§  Monitor and check the implementation of medical monitoring and health certificate of employees in the village in collaboration with the HR manager. Objectives and evaluation criteria §  Prevent the cases of gastroenteritis in the village, linked with hygiene and food safety§  Ensure the compliance of the laboratory analysis results achieved on food and water§  Decrease the non-conformities observed during external audits on Food, Aqua and Guest rooms. And reach the high level of satisfaction required.§  Guarantee of a high level of hygiene and food safety standard requirement   The know-how : §  Background (food engineer degree, veterinary, Master, etc…) and/or the required experience for the job.§  Good knowledge about regulations, hygiene and food safety standards (e.g. local regulations, ISO 22000 and 22001-FDA regulation). Diploma or certificate related to food safety.§  Good knowledge about the good practices in the hotel/tourism industry. Languages: §  English (both speaking and Writing)§  Speaking local language is plus. For China villages/resorts Mandarin is mandatory. Required qualifications for the job: §  Adaptability.§  Precision.§  Organization.§  Confidentiality.§  Autonomy.§  Interpersonal skill. 
  • 全国 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    发布于 01-20
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    1、协助公司总部文创中心完成艺文体验课程的开发、优化、执行,并确保达到数量和质量双重目标。2、发掘、协调和组织在地文化导师资源,确保课程及活动的实施、调整、更新。3、课程和活动的日常运营和组织,保证每日的开课和实施质量。4、经过培训,可以独立完成简单的讲解类课程和体验活动。5、协调行馆课程空间及空间布置。6、负责行馆课程所需物料管理(采买、进出库、财务流程等),登记造册。7、熟悉本地文化,熟记本地景区交通等事宜,随时为客户提供备询。8、领导交待的其他工作。本岗位长期储备,针对新老项目管理人才储备。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-20
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    岗位职责1.部门文件的收发、建档工作。2.根据部门的业务需要,草拟稿件、打印、编号并发送至店内外有关部门、单位或客户。3.做好本部门各销售市场的档案管理工作。4.做好部门对内部和外部的沟通协调工作。5.负责来访客人的接待,要求耐心、微笑、彬彬有礼。任职资格1.大专以上学历,经验不限。2.熟练使用办公软件。3.有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。有敬业精神及团队意识。
  • 礼宾员

    3千-4千
    西安 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2020-12-21
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    岗位职责1.服从上级的工作安排;2.按照行李服务流程和要求,为抵离客人提供行李搬运服务,并将每次运送情况做好记录;3.协助做好大堂寻人服务和在大堂放置各类告示牌,及时撤换过期的告示牌并搬至指定的存放地点;4.做好行李服务设备的清洁工作;5.按照服务流程迎送客人,提供拉门服务;6.维护出入车辆秩序,保证上下客车位和车道畅通;7.阻挡精神病患者和衣冠不整者进入酒店,发现异常情况,立即与值班的保安人员或大堂经理联系,妥善处理;8.准确回答客人的询问,主动做好服务工作;9.保持岗位周围的环境整洁,发现果皮、纸屑、烟蒂等杂物及时捡掉;10.下雨天,为上下车客人撑伞,并为客提供雨具存放及保管,并提供借伞服务;11.熟悉酒店各种服务项目和营业时间,向客人推销酒店的各项服务,介绍酒店客房设施。了解本市交通、商业、旅游等方面资料;12.随时听从接待员的召唤,迅速接受带房任务及为客提供物品转接服务;13.为客人指路,认真回答客人的询问,尽量满足客人的需求;14.负责分送邮件、报刊、报表、留言单及前厅通知等,并按规定登记和办理签收手续;15.受理客人行李寄存及领取,并做好详细的存取记录;16.协助大堂副理维持大堂秩序,控制好大堂内外的灯光;17.积极参与酒店和部门组织的各项活动,完成上级交予的各项工作。岗位要求1.大专以上学历,具有工作经验者优先考虑;2.工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2020-12-28
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    Financial Returns: 财务回报:Attends to all types of repair and maintenance work of the Hotel premises including any new additions / extensions to the Hotel or any other properties maintained by the Hotel.处理酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。Advises improvements to the present system in order to optimize the operating efficiency and economy of the said system.对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约。Participates in Hotel Energy Conservation Program.参加酒店节能计划Attends to all work requests and repairs and maintenance works处理所有工作请求和检修工作Provide special expertise to all repair and maintenance of various engineering equipment, plants and systems.为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识Responsible for servicing and attending to repairs on various types of equipment such as laundry equipment, kitchen equipment, heating, ventilating and air conditioning equipment, including motors, pumps, fans, water treatment plants, sewage treatment plant and electricity generators, electric lights & powers, CCTV, telephone, TV,  fire lives and safety equipment & system.负责各类设备的检修和相关服务,如,洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。Prepares monthly Maintenance Status Report.准备每月的维修进度报告People:员工团队:确保遵守和奉行内部的规定。Ensures punctual attendance and adherence 确保自己员工准时出席和遵守工作日程表。Ensures that personal grooming and hygiene standards are being observed. Does spot checks in the morning.确保遵守个人仪容和卫生标准。在早晨进行抽查。Ensures all subordinate personnel follow the Engineering Standards and Procedures as issued from time to time.确保遵守不定时发布的工程标准和程序。Guest Experience:宾客体验:Coordinates with the related departments for the PM/PMM/FPMM schedule and work in the various areas.与相关部门协调PM/PMM/FPMM日程安排和各个领域的工作Interacts and cooperates with Hotel guests and outside contractors as necessary or directed by superior.必要时或在上级的指导下与酒店客人和外部承包商沟通和合作。Interacts and cooperates with other departments when necessary to provide additional or specialized services for functions, promotions and festivities.必要时与其他部门沟通和合作,为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务。Responsible Business:企业责任:Demonstrate Awareness of IHG Personal Protective Equipment (PPE) policies and procedures and ensure all procedures are conducted safely and within the PPE guidelines and ensure your direct reports do the same展示对IHG个人防护装备(PPE)政策与程序的认识,确保安全地实施所有的程序并符合PPE指导准则,并确保你的直接下属同样如此。Be aware of duty of care and adhere to workplace health and safety related various IHG policies and procedures具备谨慎责任意识,并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly熟悉物业安全、急救和消防及应急程序,安全、合理地操作设备Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers主动采取行动纠正有潜在危险的情形,并将潜在危险通知主管Perform other duties as assigned by superior.履行上级分派的其他职责。
  • 嘉兴 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 01-14
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    岗位职责1、做好酒店设备设施报修单的承接和派修工作。2、做好与外部门的维修协调工作。3、及时将维修工作中出现的问题上报。4、及时将酒店设备设施出现的问题上报。5、做好每项维修的落实工作。6、根据维修项目合理调派维修人员。7、每日早将昨天的维修单回收和汇总,并在部门例会上汇报维修情况及未完成的工作。8、做好下班工作的交接。9、认真填写工程部维修室电话报修回访记录,按照规定对报修项目进行电话回访。10、做好维修库材料的保管工作,坚持物品以旧换新的原则,做到卡与物相符。11、负责维修室卫生清洁工作。12、负责机房钥匙领用登记。13、完成上级交办的其他工作。岗位要求1.高中以上文化程度,2.有同岗位工作经验2年以上。3.能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。4.具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。
  • 南京 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 01-16
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    岗位职责1.负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。2.管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。3.配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。4.保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5.接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。6.按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。7.配合每月一次的例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决。岗位要求1.中专以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验.2.熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。3.热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。4.身体健康,精力充沛。
  • 陵水 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    发布于 2020-12-30
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    工作职责:1、协助运营经理负责本场馆动物的引进及相关手续的办理工作,按照公司任务目标,制定、执行场馆各项工作计划和安全工作。2、动物表演方案的制订及剧本审核。3、负责馆内海豚的日常养殖、训练和员工驯养技能的培训、指导及管理。4、负责养殖动物的疾病预防和治疗工作的培训、指导及管理。5、制定本场馆员工工作职责,场馆制度,工作流程及各种工作标准。6、协调与其他部门的配合工作,对工作执行情况进行监督检查,保证各项工作正常开展。任职条件:1、全日制本科学历及以上,生物、水产养殖、动物驯养、兽医、动物科学等相关专业。2、30-40岁,5年以上工作经验,其中3年以上动物驯养、表演的管理工作经验。3、熟悉国家和地区相关专业政策法规及本专业的业务管理流程,具备表演动物驯养、疾病预防、引进、检疫、展示、训练、表演、环境维护、丰容等理论知识和实践经验。4、有丰富的团队管理经验,具备搭建及领导优秀技术团队的能力。
  • 陵水 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 2020-12-30
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    岗位职责:1、负责维生系统各类技术数据的统计、分析工作,协助运行经理抓好技术管理工作;2、完成生产月报表的统计与上报及技术台帐的登记工作; 3、负责各类设备操作规程的制定;4、负责对相关员工进行技术、安全相关培训;5、负责对维生系统在线仪表进行定期维护; 6、完善设备管理的各项制度,认真抓好部门设备使用、保养、修理、分配等管理工作;7、定期组织检查各系统设备,要定部位检查设备的技术状况及性能,分析存在问题,及时提出改进措施、维修方案,并付之实施;8、审查各类岗位运行资料、报表,对生产运行记录的填写进行指导;9、负责资产设备的各项档案资料的建立与完善工作。任职条件:1、大学专科或以上学历,水处理或机电一体化相关专业;2、有大型海洋馆维生系统专业的主管管理职位工作经验至少3年;3、熟悉海洋动物的水质养殖要求,在海洋公园维生设备运行与维护方面至少有3年经验。
  • 装修领班

    4千-5千
    陵水 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 01-20
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    岗位职责:1、主要负责园区二次结构、砌砖、抹灰、粉刷等日常维修及管理工作。2、完成上级领导交办的其他工作。任职条件:1、较好的施工管理能力及沟通执行能力。2、熟悉安全、质量、生产进度,材料计划等控制。3、有2年以上相关工作经验,持上岗证。4、有大项目工作经验优先。
  • 陵水 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    发布于 01-20
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    岗位职责:1、在领班指导下从事污水处理系统设备点检、巡检、维护、设备异常及突发故障处理。2、完成系统点检填写点检报表及维护保养记录,设备消耗品更换。3、配合上司做好劳动纪律、5S及维修安全工作。任职条件:1、中专及以上学历,环保、水处理技术专业优先。2、具备水处理行业的工作经验,具备电工证或钳工证优先考虑。3、吃苦耐劳、工作认真、服从部门工作安排。4、接受通宵班次工作。
  • 泥水工

    3.4千-4千
    陵水 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    发布于 2020-12-30
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    • 投递简历
    岗位职责:1、按照要求按时保质保量完成装修任务。2、砌墙、抹灰粉墙。3、完成领导交办的临时任务服从领导的安排。任职条件:1、具有良好的沟通能力。2、3年以上装修建筑工作经验。3、精通泥瓦作业,熟悉水电、油漆等其他工种优先。4、有装修装饰工程施工经验,能独立处理维修工作。5、能吃苦耐劳,有服务意识,责任心强。
  • 灯光维护员

    3.4千-4千
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    发布于 2020-12-30
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责园区灯光自控BA系统的运行、维修、保养;园区灯光设备设施的升级更新的安装调试。2、遵守《员工手册》中各项规章制度,熟悉弱电各系统的系统分布、线路走向及控制点位置及数目;3.熟悉各系统的工作原理、系统设备的作用及操作方法。4、按时巡查设备,将设备运行状况和异常问题如实记录于运行班记录本上。弱电系统设备发生故障时,应立即赶到现场处理,确保系统、设备的正常运行。发现紧急故障应及时向上级汇报,当值人员负责处理,同时通知维保单位进行维修。5、负责日常的维修,监督维保单位的维护工作,并做好详细的保养记录。6、定期对各系统进行清洁和维护保养,对弱电信号进行检测工作,并将维修工作进行详细的记录。负责弱电系统设备的维修保养工作。7、重要机房严格遵守门禁制度,保持各机房卫生整洁,定期清扫机房及系统设备。8、做好弱电专业工具、资料、钥匙的保管工作。负责认真填写值班记录、设备维保记录。任职条件:1、中专以上学历、持有对应的证书,有甲级写字楼或五星级酒店两年以上的同等经验。2、熟练使用各类办公软件。3、能够熟知灯光的自控BA系统、音箱控制系统、门禁系统、监控系统、消防联动控制系统等设备。
  • 陵水 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    发布于 2020-12-30
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    岗位职责:1、负责水处理设备日常运行参数、给排水维修。2、出现问题能单独完成维修,负责查看,并向领班汇报查看结果。3、如出现系统、设备故障,能对问题进行初步判断并报领班及时处理,保证维修并跟踪后续问题处理。4、协助值班领班按照要求对设备保养和维修。5、完成上级领导临时交办的工作。任职条件:1、高中以上学历,2年以上同岗位工作经验。2、有良好的服务意识、沟通协调能力、工作认真,有较强的团队精神。
  • 管事部员工

    2.2千-4千
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    发布于 2020-12-30
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    • 投递简历
    岗位职责:1、 洗涤和收拾餐具应小心轻放,不同种类餐具要分类洗涤归放;2、餐具要做到一刮,二洗,三漂,四消毒,五保洁,五位一体;3、渍的餐具;4、对带有水渍的餐具应用干巾擦干,合理存放洁净餐具;5、定时将拉圾倒掉,定时清洗油烟罩,污水口,阴沟,水池过滤器,灭蝇灯,地面等;清理好洗碗机,周围环境卫生,包括地面,工作台,不锈钢,瓷砖等;6、每班工作结束后要将洗碗机清洗干净,服从领班的统一调配,爱护园区物品;7、每班下班前要把餐具清洗完毕,垃圾桶要清理干净加盖,应做到工作班班清;8、 清理垃圾桶时,注意不要将脏物弄在地面上,垃圾车不要撞墙,如地上不慎弄脏随手清洁。任职要求:1、高中或相关教育;流利的中文;2、1-2年的管事部经验;3、应了解并遵守基本的卫生保健规定;4、必须能够与其他员工进行良好的沟通,包括书面和口头沟通;5、应该有良好的食品知识;6、必须完成厨房安全课程。
  • 陈列经理

    1万-3万
    陵水 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 投递简历
    岗位职责:1、制定门店VM陈列标准(包含DP、橱窗、内场、室外摊位各陈列区域)。2、对主管、店员进行陈列培训,带领实操并维护店铺日常陈列。3、制定节日和活动气氛陈列方案及标准,并配合陈列执行工作。4、管理店铺陈列道具,研发新的视觉陈列道具和开发新品陈列创意。5、参与各门店陈列效果提升讨论,帮助商店营收提升。 任职要求:1、有5年以上水公园,大型游乐场所、饰品企业连锁门店陈列管理工作经验。2、有丰富的空间环境设计、商品陈列设计及商品视觉陈列的经验,拥有敏锐的品牌理解能力;拥有良好的创造能力与执行能力;对时尚有一定的认识和见解,有创意,对颜色、时尚设计等触角敏锐。3、具有优秀的管理能力、统筹力、协调力。4、熟练运用办公软件PPT和EXCLE等。
  • 陵水 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 01-20
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    岗位职责:1、观察销售环境,随时作好为顾客提供服务的准备。2、负责对柜组内商品中的不合格品、报损商品、残次品进行书面登记。3、负责接收商场配货需求、按需按时将商品配送至商场,将货架上空缺的商品补齐,并检查架上所列之商品饱满、齐全。4、负责本岗位本区域商品的售卖、订货、退货、换货以及售后服务工作。5、熟悉收银工作流程,认真核对营业结束后的收款单据,做好对账工作。6、仓库商品的标识及管理工作。任职要求:1、3年以上主题公园、旅游景区运营工作经验。2、精通旅游景区运营管理知识。3、熟悉国家、地区旅游景点相关法律、法规及政策。4、良好的沟通协调能力、执行能力和团队管理能力。5、为人正直,办事客观公正,有亲和力、责任心,具备良好的人际交往能力,以及解决复杂问题的能力,抗压力和适应力强。
  • 陵水 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    岗位职责:1、综合分析市场潮流趋势,主导分析需求与过往销售数据,协助上级领导对商品计划进行年度、季度、月度计划,并实现目标分解及实施。2、做好商品数据及阶段性销售指标完成情况的分析工作,提供科学、有效的数据支持;订货会数据跟进、汇总、审核并核算订单的有效及备量的核算、确保订单准确无误下达。3、熟悉品牌商品运营费用预算与使用,严格控制费用以及本部门管理事项;依据货品当季计划和历史数据,控制库销比。4、快速合理的完货品调配,有效降低库存,提高货品周转速度,及时关注园区货品消化情况,通过激励手段,配合库存消化指标。 任职要求:1、较强的数理分析能力。2、了解服装品牌市场资讯,能独立思考和解决问题,善于工作的统筹规划。3、熟练操作Office软件,尤其是Excel函数(vlookup、数据透视等)操作。4、良好的沟通协调能力、执行能力和团队管理能力。5、为人正直,办事客观公正,有亲和力、责任心,具备良好的人际交往能力,以及解决复杂问题的能力,抗压力和适应力强。
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    岗位职责:1、园区衍生品与水公园商品经营分析,商品规划标准与商品管理标准建立。2、园区所有产品项目包装、渠道、定价、上架等一系列过程进行全程监控。3、对产品在不同阶段出现的问题进行记录并进行反馈上级。 任职要求:1、大专以上学历,有商品管理相关工作经验者优先。2、有主题公园、大型游乐园运营工作经验者优先。3、熟练运用office办公软件,对数据敏感。4、有良好的沟通协调能力、具有保密意识、服从工作安排。
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    岗位职责:1、各区域日常安全检查。2、确保会议纪要传达给团队的其他成员。3、与客人保持密切的联系并及时的接受来自客人关于水上乐园的反馈。4、监督检查分配给组长和各小组的工作。5、纪律处分和咨询服务。6、始终保持园区干净。7、响应所有急救情况。必要时,应帮助客人。8、运营时段保持执行安全程序。9、解决处理园区内的安全问题。10、有些时候,救生员主管需要提供额外的工作以创造最佳的效率和成长机会。包括协助运作经理或副经理去完成水上乐园其他的工作。 任职要求:1、良好的人际交往能力、沟通能力、组织能力及领导能力。2、良好的行政事务处理能力和顾客导向的能力。
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    岗位职责:1、编制游乐运营部年度、月度工作计划并督导完成。2、汇总、提报游乐各项报表及数据,为制定调整及改善措施提供依据。3、建立健全游乐运营部管理机制以及各项规章制度并督导落实。4、编制游乐运营部部相关培训文件,组织实施及考核。5、建立部门人才梯队,明确各岗位职责,规范员工日常工作行为。6、建立健全游乐运营部安全责任机制、安全预警体系,安全责任落实到人。7、组织游乐运营部定期进行安全隐患排查及游乐设施安全应急演练。8、督导游乐运营部现场管理,重点管控游乐设施的操作接待及客流管控,督促员工严格按照游乐设施运营作业指导书执行。9、督导游乐设施突发状况时的现场应急处置,对游乐设施区域内各类纠纷进行有效处置。10、负责游乐运营部物资、资产的管理及盘点,加强费用和成本控制。 任职要求:1、全日制本科及以上学历。1.      2、具备主题乐园运营管理工作经验5年以上,担任相关业务负责人3年以上。2.      3、具有成功的国内外主题乐园项目运营实战经验,熟悉行业的政策法规。3.      4、具备较强的风险预判能力以及应急事件处理能力。5、具备良好的职业素养和团队领导能力。
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    发布于 2020-12-30
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    岗位职责:1、起草辖区年度工作计划及预算,落实区域考核指标并督导完成。2、审核辖区内各项报表及数据,为制定调整和改善措施提供依据。3、督导辖区内游乐设施安全操作管理。4、督导辖区内游乐设施接待服务管理。5、处理辖区内突发状况时的现场应急处置及各类客诉。6、组织辖区内每日早会、晚会,进行工作总结和执行检查。7、组织辖区内定期进行安全隐患排查。8、编制辖区内人员排班、作息时间和岗位布置并根据运营情况调整在岗人员。9、坚决贯彻执行公司规章制度,组织开展辖区内各项培训工作。10、督导辖区内运营物资管理及盘点工作。任职要求:1、具备主题乐园游乐设施运营工作经验3年以上。2、具备较强的风险预判能力以及应急事件处理能力。3、具备较好的职业素养和团队领导能力。4、具备一定的培训能力。
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