要求： - 酒店或者旅游相关专业优先； - 能吃苦耐劳； - 有一定英文听、说、读、写能力；

岗位职责： 1.  协助团队撰写基础公关文案，并根据指导完成修改； 2.  协助上级主管完成酒店宣传材料的印刷； 3.  协助执行酒店公关活动； 4.  收集整理竞争对手的信息简报； 5.  完成上级交办的行政类事务。 岗位要求 1.  大专及以上学历，有相关行业或岗位实习经历； 2.  实习时长至少6个月； 3.  熟练使用 Office 办公软件，具备基础文案写作能力； 4.  性格开朗，具备良好的口头表达能力； 5.  工作认真仔细，有执行力； 6.  具备较强的团队协作意识； 7.  仪容仪表良好； 8.  普通话标准；具备英文口语及书面沟通能力，通过CET-4考试或同等水平外语测试。

岗位职责/职位描述 实习生热招岗部门： 餐饮部：餐厅、茶吧 客务部：前台接待、礼宾员、客服文员、楼层客房 工程安保部：安保 岗位要求： 1.有志在酒店行业发展的在校实习生； 2.愿意学习、并且期望在酒店有职业发展； 3.热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神； 4.实习时间至少3个月及以上（前台接待岗至少实习6个月），实习结束可留店成为酒店正式员工，享受正式员工薪资福利。

负责协助客房主管的指示，严格的按照客房部的标准去清洁准备房间，以及以主人翁的精神去操作执行。负责协助楼层主管为我们的客人提供真诚和舒适的服务。 优先录用可以实习一年的实习生

实习津贴2500元，实习满6个月后实习津贴调至2800元。 【岗位职责】 现有部分岗位开放在校实习生实习机会 包括: 康乐接待 / 前台接待 / 预订员 / 餐厅接待 / 酒吧接待 / 厨房 / 人力资源等岗位 以上实习岗位，一律提供免费食宿，月休8天，每天工作8小时。 【岗位要求】 1、可提供6个月及以上的实习期 2、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生 3、具体良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

【岗位职责】 目前实习生招聘岗位： 西餐厅实习生 客房部实习生 【岗位要求】 1、需实习至少半年以上； 2、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 3、对担任酒店管理人员具有高度期望； 4、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 【福利待遇】 1.实习津贴2800元/月； 2.双休，八小时工作制； 3.免费工作餐； 4.丰富的员工活动； 5.提供可拎包入住的员工宿舍； 6.完善的内部晋升体制； 7.集团内部调转学习机会； 8.实习结束后表现优异者可晋升。

为酒店前厅部礼宾实习岗和餐饮服务实习岗： 【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程 2、执行公司安排的其他相关工作 3、礼宾部实习生岗协助酒店前台接待工作，包括客人入住登记、退房手续办理及问询服务，维护前台区域整洁，补充必备物品及宣传资料，礼宾部实习生岗负责客房状态更新与房卡管理，确保信息准确无误，协助收银工作，包括账单核对、发票开具等基础财务操作，协助处理客人投诉及特殊需求，及时反馈至相关部门，完成部门主管交办的其他临时性工作任务 4、餐饮服务实习岗，餐饮领位接待服务等工作餐饮服务实习岗负责餐饮宴会及包厢服务接待，协助收银工作，包括账单核对、发票开具等基础财务操作，协助处理客人投诉及特殊需求，及时反馈至相关部门，完成部门主管交办的其他临时性工作任务 【岗位要求】 1、中专及以上学历，酒店管理、旅游服务相关专业优先 2、具备基础办公软件操作能力，能适应酒店管理系统学习 3、普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 4、服务意识强，具备良好的沟通协调能力和应变能力 5、能适应倒班工作制，包括夜班及节假日排班 6、身体健康，无传染性疾病，符合酒店行业从业标准 7、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生 8、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神

招聘： 前厅部（前台/总机/行政酒廊/行李生）实习岗位 餐饮服务（西餐厅/中餐厅/大堂酒廊）实习岗位 管家部（客房文员/客房传送员）实习岗位 厨房 （西厨/中厨/员工餐厅) 实习岗位 岗位职责 1、了解酒店和部门工作细则和流程； 2、参与相关的公司运营工作； 3、执行部门安排的其他相关工作； 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

1、热爱酒店行业，积极向上； 2、服务意识强，团队协作能力佳；

岗位职责: 1、掌握客房部/前厅部/市场销售部的岗位知识以及SOP； 2、协助主管或部门经理做好日常管理工作。 任职资格: 1、2024年或者2025年应届本科及以上学历，酒店管理、市场营销、工程管理等相关专业优先考虑； 2、具备较熟练的电脑操作能力，会使用办公软件； 3、有良好的沟通表达能力，有一定的抗压能力。 本次招聘为中国五百强企业世纪金源团统一招聘项目--第十二届春蕾管培生计划 晋升通道畅通、集团专项培训轮岗学习计划 1-2年晋升主管期 3-5年晋升经理期 5-10年晋升各分公司领导期

1.热爱酒店行业； 2.具备英语基础；

热招实习岗位： 前厅部： 礼宾实习生 总机实习生 餐饮服务： 斯塞尔西餐厅实习生 岗位要求： 1.中/大专及以上学历，相关专业优先，英文听说读写能力尚可。 2.形象良好，性格开朗。 3.具备一定的抗压能力，对酒店行业具有高度期望。 4.具有良好的服务意识，亲和力，沟通能力和团队合作精神。 5.本岗位仅提供给未毕业学生，应届或往届毕业生请投递其他工作岗位。 6.实习期至少6个月或以上（可沟通），实习表现优秀者可以直接留用转正。（免试用期） PS：如过往有酒店相关实习经历或特殊技能，可另外申请补贴至少200元/月，具体可致电沟通。

岗位职责： 1.协助部门运营及行政工作。 岗位要求： 1.良好的沟通及表达能力。 2.责任心强，有一定的团队精神。 3.对自己有一定的期望和要求。

岗位要求 - 实习期至少6个月 - 女生身高160cm 以上，男生身高170cm 以上。  - 口齿清楚，有良好的的表达和理解能力。  - 普通话标准，具备英语基础者优先。  - 有良好的的道德品质，服从性强，服务意识佳，热爱酒店服务工作，能承受一定的工作压力，有相关工作经验者优先考虑

【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、在业务岗位上学习和成长； 3、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

岗位职责： 1. The basic responsibilities of the Accounts Receivable clerk is to keep aproper record of all amounts due to the hotel from guests, concessionaires,tenants, credit card companies and employees. It will be necessary for thecredit manager closely together in following up on overdue accounts. 应收帐款的基本职责是保持对于所有酒店顾客,特许公司,住户,信用卡公司和员工所欠账务的合理记录.应与信贷经理紧密合作以跟进拖欠款项. 2. To keep a proper and accurate record of allamounts due to the hotel. 保持对酒店所有应收账款的合理和正确的记录. 3. To ensure that accounts and statements arerendered on a timely basis. 确保账务和报表及时提供. 4. Ensures the maintenance of an accurate record ofall monies due to the hotel from (but not limited to) guests, groups, crew,banquets, employees and credit card companies. 确保对拖欠酒店款项的(不仅限于)客人,团体,工作人员,宴会,雇员和信用卡公司进行准确的记录. 5. Ensures the accuracy of all charges made to thevarious accounts on a daily basis. 确保掌握每天各个帐户的准确性. 6. Assists the Credit Manager with month end procedures. 协助信贷经理有关月末关账流程的事宜. 7. Handle employeeledger which include steward sales, payroll deduction and statement,subsequently preparing allowance vouchers to cover discounts/adjustment. 处理员工挂账,包括库存销售,工资扣除及账单,随后准备折扣凭证以做折扣/调整. 8. To perform anyadditional tasks assigned to ensure that the hotel functions smoothly. 执行一切额外的工作,以确保酒店顺利运作. 任职资格： 1.   Minimum 3 years’college education 至少三年大专 2.   Accountingqualification certificate is preferred. 拥有会计从业资格证优先 3.   Experience in thesame position is preferred. 有相同职位任职经验优先

【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、执行部门主管及经理安排的相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的实习生； 2、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

前厅部实习生/中餐厅/西餐厅 【岗位要求】 1. 有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2. 良好沟通能力，具备一定的顾客服务意识和团队合作精神。 3.可实习6个月或以上，毕业后可转正

岗位职责 1、按照部门标准完成对客服务的工作； 2、培养与其它部门良好的工作关系； 3、遵守酒店行为准则； 4、执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的在校实习生； 2、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 3. 实习期为6个月。

餐饮服务/餐饮厨房/前厅部/健身中心/工程部均可提供实习岗位 岗位职责 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、以项目方式，参与相关的公司管理工作； 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议； 4、执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

岗位职责 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、执行部门领导安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的实习生 2、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 3、目前需要前台，餐饮实习生，能实习至少6个月。

岗位要求： 1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2.对担任酒店管理人员具有高度期望； 3.热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

岗位职责 1、按照部门工作细则和流程，进行日常操作； 2、根据部门要求，执行部门总监的工作； 3、需遵守香格里拉集团的政策及操作流程。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生 2、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、执行公司安排的相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 3、有无经验都可以，服从安排。 4、可实习6个月及以上.大专及学历优先。 5、酒店管理、旅游管理、英语或相关专业。