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水疗部主管

5千-7千

东莞 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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东莞市银丰逸居酒店有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 04-29
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【岗位职责】 1. 负责水疗部各项工作执行落实情况，及时给出合理的安排、建议。 2. 负责水疗部全体员工的排班，假期，考勤工作。 3. 负责部门的服务质量及管理工作，确保向客人提供热情、细致、主动、超前的优质服务。 4. 与酒店各部门保持良好的沟通协作关系，认真负责的相互配合好彼此工作。 5. 定期向部门总监汇报工作情况，积极提出建设性的建议，了解员工的思想，关心员工，并做好季度和年度优秀员工的评选。 6. 检查区域内消防器具，做好防火、防盗工作和安全隐患工作。 7. 负责本部门家私和设备的维护和保养。 8. 主持部门会议，协调各区域的工作。 9.协助总监做好每月工资总结及计划，完成公司下达的一切任务和工作指示。 10.严格控制成本，监督好岗位员工，做到不铺张浪费、开源节流。【岗位要求】 1、高中以上学历，有一年以上同岗位工作经验。 2、熟悉水疗服务项目和标准。 3、具有组织、指挥、计划、控制和协调能力。 4、有一定的财会知识，能够制作各种浴场的财务报表。 5、了解与浴场服务方面的法律法规。
水疗主管、领班

3.7千-4.5千

榆林 | 经验不限 | 学历不限

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- 带薪年假
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- 双休
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- 技能培训
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榆林市永昌国际大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 04-22
- 收藏
- 投递简历
【岗位职责】 1、主持部门人员的日常经营工作，监督桑拿部的各类文件管理工作。 2、根据时令的变化及时落实相关营销政策。 3、根据部门员工的工作表现，定期向部门经理汇报。 4、每天检查部门各岗位的营业记录和交班记录。 5、搞好与宾客的关系，认真听取宾客意见和建议，处理好宾客投诉。 6、积极开展内部推销，为部门开拓更多的新客户。 7、为娱乐部经理提供正确的市场信息，意见和建议及竞争者的一切动态。 8、积极建议有效的经营项目和营销计划。 9、与前台和餐厅取得联络，获得酒店内宾客的消费情况和入住情况。【岗位要求】 1、高中学历。在大型水疗工作1年以上经验。 2、熟悉水疗服务项目和标准。 3、具有级织，指挥、计划、控制和协调能力。男性优先考虑
健康中心前台接待

3千-4千

湖南 | 经验不限 | 学历不限

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- 五险一金
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湖南圣爵菲斯大酒店

国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 04-29
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【岗位职责】 1、健康中心服务的预订、开单、接待服务工作。 2、沟通协调保洁进行环境卫生清洁工作，及时补充营业用品。 3、优质的服务待每一位宾客。 4、为宾客提供饮料和休闲食品以及其他服务。【岗位要求】 1、接受过服务方面的专门培训，接受晚班，到凌晨1点。 2、身体健康，五官端正。 3、了解相关法律法规。 4、良好的语言沟通能力，能够与宾客进行有效交流。 5、熟悉服务项目和标准。
2024-49期酒店总经理 (MJ000916)

1万-1.4万

楚雄 | 5年以上 | 学历不限

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- 五险一金
- 技能培训
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- 管理规范
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首旅如家酒店集团

全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
发布于 04-09
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工作职责: 1. 全面负责酒店日常经营和管理工作，确保酒店经营和管理指标的完成； 2. 具有强烈的安全责任意识，负责店内治安、消防及宾客的人身安全； 3. 能有效利用资源，提供精品卓越服务，满足客户需求，提升宾客满意度； 4. 根据市场变化调整定价策略和销售策略，能够剖析各客源比例并进行合理有效调整； 5. 负责店内人力资源工作，致力于打造一只高战斗力、高执行力的团队； 6. 做好在保障精选服务前提下的成本控制和分析； 7. 负责与社会职能部门之间的协调和沟通，为酒店创造良好的经营环境； 8. 有计划、有效率的做好酒店的硬件维护工作； 9. 完成上级领导布置的各项工作。任职资格: 1. 大专以上学历，3年以上星级酒店部门总监或知名品牌酒店总经理岗位工作经验； 2. 熟悉各地方相关的政策法规； 3. 爱岗敬业，注重工作结果； 4. 诚信，正值，有亲和力； 5. 出色的沟通能力、销售能力、团队建设能力及承受工作压力的能力； 6. 有很强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各种指令。

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