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  • 吕梁 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店工程部的日常运营管理,确保供水、供电、空调、电梯、消防等系统设备正常运行。 2、制定并执行设备维护保养计划,定期检查设施设备状况,及时组织维修和故障排除。 3、统筹安排工程部人员工作,监督维修进度与质量,合理调配资源,提高工作效率。 4、负责酒店节能降耗管理,监控水、电、气等能源消耗,提出优化方案并落实执行。 5、组织制定并完善工程部各项规章制度、操作规程及应急预案,确保安全生产。 6、配合酒店其他部门处理工程相关事宜,及时响应突发维修需求,保障运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备电工、暖通、强弱电、给排水等至少一项专业技能,持有相关操作证者优先。 2、熟悉酒店工程设备运行及维护流程,有酒店或物业工程管理经验者优先。 3、具备较强的组织协调能力和突发事件处理能力,能合理分配工作任务。 4、责任心强,工作细致,能够独立完成设备检修及保养工作。 5、身体健康,能够适应工程现场工作环境及偶尔的应急加班。
  • 工程经理

    6千-8千
    太原 | 5年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 每周双休
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    有投必应
    有投必应
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。 工作地点:山西平遥古城美爵酒店
  • 吕梁 | 3年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程及安保部门的日常运营管理工作,制定并执行相关管理制度与流程; 2、统筹酒店设施设备的维护、保养及检修工作,确保水、电、空调、消防等系统正常运行; 3、主导酒店安全防范体系的建设与实施,包括消防管理、治安巡查、应急预案制定及演练; 4、监督外包工程及安保服务团队的工作质量,定期评估并优化合作方案; 5、负责部门预算编制及成本控制,合理调配人力与物资资源; 6、处理突发性工程故障或安全事件,及时组织抢修并协调跨部门协作; 7、定期组织员工技能培训,提升团队专业能力及服务意识。 【岗位要求】 1、具备工程管理、机电设备维护或安保管理相关领域实践经验,熟悉酒店行业优先; 2、精通强弱电、暖通、给排水等系统原理,持有电工证、中级/高级消防设施操作员证等资质者更佳; 3、较强的突发事件处置能力及风险评估意识,熟悉国家安全法规及消防标准; 4、具备团队管理经验,擅长沟通协调与跨部门合作; 5、工作细致严谨,能适应24小时应急响应机制; 6、无学历及年龄硬性限制,但需通过实操及管理能力综合评估。
  • 宁德 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程与安保部门的日常管理,制定并执行设备维护、安全保卫工作计划,确保酒店设施设备高效运转及宾客、员工人身财产安全。 2、组织并监督酒店水、电、暖通、空调、电梯、消防、安防监控等系统的运行、巡检、维修及保养,及时处理突发故障,降低停机风险。 3、制定并落实消防安全、治安防范、应急处置等规章制度,定期组织安全演练、隐患排查及整改工作,确保符合国家及行业安全标准。 4、负责部门人员排班、培训、绩效考核及团队建设,提升员工专业技能与服务意识,保障各部门协同顺畅。 5、管控工程安保预算,优化能耗及维修成本,审核备品备件采购计划,合理调配资源。 6、对接政府消防、安监、特种设备等管理部门,完成年检、备案及迎检工作,确保持证上岗及合规运营。 【岗位要求】 1、学历不限,具备工程或安保管理相关经验,有酒店行业同岗位工作经历者优先。 2、熟悉酒店各类机电设备(强弱电、暖通、给排水、电梯等)的维护原理及操作规范,持有电工证、消防设施操作员证等相关证书者优先。 3、具备较强的安全防范意识和突发事件处置能力,熟悉消防安全法规及治安管理要求。 4、具备良好的组织、沟通与协调能力,能有效管理团队并跨部门协作。 5、能适应酒店行业工作节奏,接受轮班及应急加班安排,责任心强,抗压能力好。 6、身体健康,作风正派,办事公正,忠于职守,诚恳待人,听从指挥。 7、遇到突发事件时,沉着稳定,应变能力强。有高度的责任感和事业心。
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。 6.全面统筹消防与工程运维:负责酒店消防设施维护、隐患排查及应急演练,同时统筹水电、暖通等设备的日常保养与维修,确保硬件设施安全高效运行。 主导部门综合管理与安保:负责安保巡逻、秩序维护及突发事件处置,同时抓好部门人员的排班、培训与绩效考核,确保团队规范运作。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。
  • 金华 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工活动
    • 人性化管理
    • 丰厚的年终奖
    • 内部调转
    • 丰富的培训
    • 免费住宿
    • 工作餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常维护、保养及检修工作,确保设备正常运行 2、定期检查酒店电力系统、给排水系统、空调系统等基础设施,及时发现并解决问题 3、处理突发性设备故障,快速响应并实施有效维修方案 4、监督外包维修服务商的工作质量,确保符合酒店标准 5、做好设备维修记录和保养档案,定期提交工作报告 6、协助制定年度设备维护计划和预算方案 7、指导并培训新入职工程人员 【岗位要求】 1、具备电工证或相关职业资格证书优先考虑 2、熟悉酒店常用设备的工作原理及维修方法 3、能独立判断和处理常见设备故障 4、具备较强的安全意识和责任心 5、能适应轮班工作制,包括夜班和节假日值班 6、有团队协作精神,良好的沟通能力 7、身体健康,能胜任体力劳动和高空作业
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 运营监督:监督日常维护任务,确保酒店设施和系统的功能性和安全性。定期检查设备和财产,以确定和解决维护需求。 2.团队领导:向工程团队分配和监控任务,确保资源的有效分配。为团队成员提供培训和支持,以提高他们的技能并确保高质量的表现。 3.预防性维护:监督和实施所有设备和系统的预防性维护计划,以最大限度地减少停机时间和成本。确保正确记录和报告已完成的维护活动。 4.安全与合规:确保所有工程活动符合安全法规、酒店政策和当地法规。进行安全检查并执行协议以维护安全的工作环境。 5. 客人和员工支持:及时专业地处理与维护相关的客人投诉,确保客人满意。与其他部门合作以支持运营需求并解决维护问题。 6. 库存和设备管理:监控工具、设备和备件的库存水平,确保及时补货。保持设备性能和维护历史记录的准确记录。 7.流程改进:确定改进维护流程和能源效率的机会。建议升级或更换过时或性能不佳的设备。 任职资格: 1. 电气工程及其自动化、供用电技术、建筑电气与智能化等相关专业,有高星级酒店、国际品牌酒店或大型文旅项目经验者优先; 2. 熟悉国家及行业强电相关技术规范、安全规程(如《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ 46)及质量验收标准; 3 具备基本的电气图纸识读能力、现场问题分析与协调解决能力,责任心强,具备团队协作意识; 4. 持有低压电工操作证为必备条件,持有高压电工证、建造师(机电)、电气工程师等证书者优先,但不作为限制性录用条件。
  • 珠海 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 提供住宿
    • 提供工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作职责: 1.贯彻执行总经理下达的各项指令,督促指导下属完成各项工作任务; 2根据公司整体运作体系要求制定制度、流程; 3.需掌握主要设备运行、技术状况、技术数据和技术档案。发现问题及时组织人员解决处理,杜绝机器带故障运行; 4.分析工程项目报价单,重大项目要组织有关人员进行检查、评估和验收; 5系统地掌握主要设备运行、技术状况、技术数据和技术档案;发现问题及时组织人员解决处理,绝对禁止机器带病运行; 6.督促和检查部门下属各专业维修保养计划的实施及质量达标情况,并随时给予技术操作方面的指导; 7.督促和检查各班组应按期完成的设备维修保养,做好有关故障及零部件更换情况记录,做到每月进行整理、登记和存档; 8.负责人员考勤和劳动纪律的管理,定期对下属进行绩效评估; 9.参加各项相关会议,完成上传下达; 10.优化部门人才考核管理及相关人力资源工作; 11.完成上级布置的其它工作。 任职资格: 1.具有感召力和凝聚力、处理危机和在压力下工作、学习及改革的能力,能够自律及公平、公正、坚持原则,有事业心、上进心、廉洁奉公、品德高尚,勇于开拓、创新有 责任感及专业素质; 2.拥有工程技术专业的大专以上学历,有一定的建筑、机械、电气、能源控制等基本知识; 3.能一般阅读有关专业英文资料; 4.有五年以上工程部工作经验优先; 5.熟悉成本管理、工程预算和各种定额核算,懂得工程项目招标、核算的基本程序等基础知识,全面了解酒店的政策与程序和政府有关法规、法令,熟练使用计算机及其他 办公室自动化设备,具有独立工作能力及社交活动能力等,有计划、组织、领导、协调、控制、监督、指导及落实能力。
  • 昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 五险
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营与管理,确保各项工程设备(如空调、给排水、强弱电、电梯、消防等)正常运行。 2、制定并执行酒店设施设备的维护保养计划,定期组织巡检与维修,降低故障率。 3、管理工程团队,合理调配人员完成日常维修任务及突发抢修工作。 4、把控酒店能耗,通过节能改造与科学管理减少运营成本。 5、负责工程部预算编制与执行,控制物料采购及维修费用。 6、监督外包工程项目的施工质量与进度,确保符合酒店标准。 7、建立并完善工程档案与设备台账,落实安全生产制度。 【岗位要求】 1、大专以上学历,持特种行业操作证,具备设备管理、机电、暖通等相关专业知识或技术背景。 2、具备3年以上酒店工程 维修主管或经理岗位经验,具备较强的学习能力与动手能力,熟悉酒店主要设备系统者优先。 3、50岁以内,身体健康,能适应高强度工作及应急响应。 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理潜力。 5、吃苦耐劳,责任心强,有安全意识和成本控制意识。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 午餐补贴
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责: 1、设施设备维护和保养:统筹负责美术馆的设施设备维护和保养,保障供水、供电、供冷、供暖正常运行;统筹负责美术馆弱电系统维护,消防系统及楼控、监控、门禁、拉绳报警等弱电系统的维修、保养。 2、报修服务:统筹处理日常综合类报修需求。 3、运行管理:运用统计技术对运行目标、指标进行管理,对设备运行模式、参数进行调整,对运行成本、能源消耗、材料消耗进行有效的监视和控制。 4、二装管理:负责美术馆的二次装修的管理工作,包括装修方案的审核,文明、安全施工及工程质量的监管,协同安保部做好施工现场的人员行为、动火作业、噪音施工、异味施工的监管工作。 5、在公司整体制度框架下,组织制定、完善本部门的相关制度、工作流程和作业指导书并落地实施;组织重要档案资料的填报、分析及归档。 6、完成领导交办的其它工作。 岗位要求: 1、工程技术或物业管理相关专业优先,大专以上学历; 2、任职大型写字楼、高端酒店、大型商业综合体值班工程师或工程负责人; 3、持有工程师证书或职业资格证书等,熟悉机电设备、强弱电、空调、水暖的维修维护; 4、熟练使用电脑和办公软件,具备高效执行力,值得信任,善于培养指导他人。 5、坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    统筹酒店水电、空调、弱电、消防、客房设施日常巡检与维修,安排班组工作 制定设备维保计划,管控配件耗材,把控维修成本 处置停水、漏水、设备故障等突发抢修事宜 对接第三方维保,完成特种设备年检报备,落实作业安全管理 对接各部门报修,整理维修台账,配合店内小型改造监工验收 任职要求 3 年以上星级酒店工程经验,2 年以上主管管理经历,持有效电工证 熟知强弱电、中央空调、消防系统运维,懂设备年检流程 具备应急处理能力,能接受值班、应急加班 会基础办公台账登记,沟通顺畅,有安全及成本意识
  • 工程部经理

    1.3万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    • 投递简历
    工程部经理(偏精装方向) 一、岗位职责: 1. 统筹工程部全面运营管理,组织部门例会、制定工作计划,落实制度执行,复盘运营与服务问题并推动优化整改; 2. 搭建团队培训考核体系,做好员工绩效管理、安全管理、设备资产及物料申购管控; 3. 巡检班组作业质量,推进节能技改、环保项目,维护外部政企合作关系; 4. 合理排班调配人力,做好跨部门协同,处理现场突发问题,完成上级交办其他工作; 二、任职要求: 1、熟悉酒店工程运作,擅长统筹协调、现场管控、应急处置;责任心强、抗压性好,认同企业文化,服务与执行力佳; 2、熟练电脑、CAD基础识图;普通话流利、懂粤语;精通酒店设备维保,掌握机电/暖通任一专业,具备基础英语能力,实操经验扎实 3、从业3年以上星级酒店或大型水疗会所工程经理经验,或3年副经理、5年工程技术岗经验; 4、工程相关学历、工程师证书优先;40岁以内。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 意外险
    • 全勤奖
    • 加班补贴
    • 绩效奖金
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    • 团建聚餐
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店工程部的日常工作,确保所有设施设备(包括但不限于空调、给排水、强弱电、电梯、消防系统等)的安全、高效、稳定运行。 2、执行预防性维护保养计划,定期巡检、维修各类设备,及时处理突发故障,最大程度降低设备停机对酒店运营的影响。 3、负责客房、公共区域及后勤区域的报修响应,确保维修及时率达到酒店标准。 4、监督酒店能耗情况,提出节能降耗建议并实施相关措施,有效控制运营成本。 5、严格遵守安全管理制度,定期组织安全检查及应急演练,杜绝安全隐患。 【岗位要求】 1、学历、专业、工作经验不限,有物业管理、机电、暖通等相关背景或从事过酒店、物业工程维修工作者优先考虑。 2、熟悉酒店常见设施设备的基本原理与维修技能,具备较强的动手能力与故障判断能力。 3、工作认真负责,具有良好的安全意识和服务意识,能适应轮班制及突发任务的加班安排。 4、具备一定的沟通协调能力和团队管理能力,能有效指导和带动下属开展工作。 5、持有电工证、高压入网证、电梯管理员证、消防设施操作员证等相关职业资格证书者优先。 6、身心健康,吃苦耐劳,能够适应工程现场作业环境。
  • 工程主管

    5.5千-6.5千
    南通 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 店龄津贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防,安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;三年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 澳门 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责管理部门的日常营运工作; 2. 指导员工在安全标准下使用机械设施,并提供岗位培训,确保其能在指定时间内执行相关的工程任务/工单; 例如: - 熟悉木具机械的使用,修理木柜及其他家具,以及所有类型家具的饰面及安装技术; - 熟悉布艺镶饰及美耐板切割、喷涂及配色等操作,修理或改装不同类型受损程度的家具、门、柜等设备及配件。 3. 定期检测工具设备和机械设施的运作及维修保养,处理紧急事件和工单。 岗位要求: 1. 具备学士学位; 2. 需具相关专业木具机械操作经验和知识; 3. 3年或以上相关工作经验及2年或以上相关主管经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力。
  • 澳门 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责管理部门的日常营运工作; 2. 指导员工在安全标准下使用机械设施,并提供岗位培训,确保其能在指定时间内执行相关的工程任务/工单; 例如: - 熟悉木具机械的使用,修理木柜及其他家具,以及所有类型家具的饰面及安装技术; - 熟悉布艺镶饰及美耐板切割、喷涂及配色等操作,修理或改装不同类型受损程度的家具、门、柜等设备及配件。 3. 定期检测工具设备和机械设施的运作及维修保养,处理紧急事件和工单。 岗位要求: 1. 具备学士学位; 2. 需具相关专业木具机械操作经验和知识; 3. 3年或以上相关工作经验及2年或以上相关主管经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力。
  • 陵水 | 8年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 投递简历
    岗位职责 一、全面负责酒店的设施设备安全、稳定、高效运行以及酒店整体的安全保卫工作。通过制定并执行科学的预防性维护计划和严密的安全管理体系,为酒店的运营提供坚实的工程支持与安全保障,并有效控制能源及维修成本。 二、工程管理统筹 1、建立并完善酒店物业工程设施(水电、空调、电梯、消防、给排水、强弱电等)的维护保养体系,制定年度维护计划、预算方案及应急预案,确保设施设备长期稳定高效运行。 2、监督工程日常巡检、故障排查与维修工作,审核维修方案及耗材采购计划,控制工程成本,提升维修响应速度与解决率。 3、对接外部工程单位、设备供应商,负责大型设备(如中央空调、电梯)的定期保养、年检及故障抢修的协调管理,建立合作单位评估体系。 4、组织工程技术培训,提升团队专业技能,推动工程管理标准化、规范化建设。 二、安全保卫管理 1、制定安全保卫管理制度、消防应急预案及治安防控方案,组织开展日常安保巡查、消防检查,及时消除安全隐患。 2、统筹突发事件(火灾、盗窃、设备故障、客户安全求助等)的应急处置,指挥协调团队快速响应,联动公安、消防等部门妥善解决,降低安全风险。 3、管理安保监控系统、门禁系统等安全设施,确保设备正常运行,监督关键区域监控覆盖及录像留存工作。 4、负责安保队伍的日常管理、排班调度及绩效考核,强化安保人员服务意识与应急处置能力。 任职要求 1、大专及以上学历,工程管理、安全管理、物业管理等相关专业优先。 2、5 年以上酒店、高端物业工程安保相关工作经验,其中 3 年以上同岗位管理经验,熟悉酒店物业工程设施维护及安保管理全流程。 3、持有电工证、消防设施操作员证(中级及以上) 等相关专业资质证书,具备扎实的工程技术知识和安全管理理论基础。 4、具备较强的统筹规划能力、团队管理能力、沟通协调能力及应急处置能力,能有效应对各类复杂突发情况。 5、工作严谨负责,责任心强,具备良好的成本控制意识和服务意识,能承受一定的工作压力。 6、熟悉工程、安保相关法律法规及行业规范,有成功的团队建设或风险防控案例者优先。
  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 员工优惠价
    • 带薪年假
    • 员工公寓
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 按照巡检制度,定时对高低压配电房配电设备进行巡查、抄写运行记录,确保运行数据准确无误。 2. 熟悉设备结构性能及系统情况,做到故障判断准确,维修快捷。 3. 按保养规程做好所分管设备的日常及月度保养工作,确保重点设备经常处于良好的技术状态。 4.为强电电气系统提供专业支持和维修。 5.处理所有工作请求和检修工作。 任职资格: 1. 至少两年以上工程部工作经验,持有低压操作证。 2. 有一定电工基本知识、电子技术基础电路知识。 3. 具备较高的维修知识、技能,熟知安全规范和操作规范。
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 熟练掌握酒店所有区域装饰类基层及安装方法,保证所有可视面完好无缺; 2. 落实各项维修保养标准,确保班组员工操作标准一致; 3. 负责班组整体运转,督导员工按照酒店的标准工作,确保所有标准都符合酒店要求; 4. 负责酒店内所有木饰面、门窗、门锁、大理石等检查维护; 5. 检查装饰班组人员仪容仪表、礼节礼貌标准,并确保班组员工每天落实执行。 岗位要求 1. 3年以上同岗位工作经验; 2. 有强烈的事业心与责任心和配合精神,身体健康,精力充沛。 请注意:你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作
  • 沧州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    职位描述: 1.制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维护计划。 3.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6.定期对员工进行业务技能、专业知识、职业素养的培训。 任职要求: 1.3年以上相关职位的工作经验,中端酒店工程经验。 2.至少担任过2年酒店工程负责人的职位,必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3.具有新酒店筹备开业经验者优先考虑。 4.具有较强的责任感及良好的职业道德。
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