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  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 投递简历
    【锦绣天府号】“双语锦韵使”招聘 - 将蜀雅宋韵,化作一场流动的盛宴 一、关于我们 四川心已远国际旅行社有限公司创始于2018年,主营品质型主题旅游专列。 2021年,成功运营熊猫专列·安逸号,将熊猫专列品牌推向国际市场。 2025年,成功取得熊猫专列·锦绣天府号国内独家运营权。 2026年,成功取得南方列车·白云号国内独家运营权。 “心享盛世”品牌应运而生,秉承“以匠心,致盛世;以专列,享人生”的核心理念,重新定义品质型主题旅游专列旅行的至高标准。 这不是一份常规的服务工作,而是一个在车轮上传承文化、在旅程中温暖人心的使命。 二、 岗位核心信息 · 职位名称:锦韵使(豪华专列服务管家) · 工作地点:成都起止,随专列往返(新疆线/西南线等) · 工作模式:随车周期制(具体根据实际出车时间安排) · 薪资待遇: 底薪3-6K+出车补贴200-400每天,综合收入可过万 你将在“移动的博物馆”里做什么? 1. 做“文化的翻译官” o 在列车“蜀锦书房”车厢,带领客人体验宋代点茶、蜀绣香囊制作、川派插花等微雅集。 2. 做“体验的总导演” o 负责豪华包厢的全程服务,从创意迎宾礼(如一枚竹叶书签)到定制夜床故事(放置手写晚安笺)。 o 与厨师团队协作,为每一道川味珍馐讲述风物典故,主持“蜀茶时光”下午茶仪式。 o 为客人制作独一无二的《锦韵旅程札记》,收集旅途中的光影与感动。 3. 做“情感的连接者” o 记住客人的名字、喜好与故事,在细节处呈现“被懂得”的关怀。 o 成为客人在星空车厢分享人生故事的倾听者与旅途知音。 三、我们需要这样的你 硬性条件: · 20-35岁,男女身高分别:170/160cm以上,大专及以上学历,英语能作为日常沟通语种优先录用,气质温雅,谈吐得体。 · 1年以上国际五星酒店/顶级度假村管家、或高端邮轮客舱服务工作经验。 · 高端餐饮从业经验(有米其林或黑珍珠优先录取)、有幼教2年及以上经历 · 普通话标准, 能适应周期性随车工作,热爱传统文化与服务事业。 加分项(软性素养): · 对巴蜀文化、宋式美学、非遗技艺有真诚热情或实践经验。 · 具备茶艺、花道、书法、急救等相关证书或技能。 · 性格温暖细腻,具备极强的共情能力与应变能力。 · 家乡在川渝、或深度了解四川者尤佳。 四、我们承诺给予 一份有尊严的报酬: · 基础月薪+月度服务奖金+年终绩效。 一套独特的福利: · 形象价值投资:由知名设计师定制“宋韵现代风”制服及全套服务配饰。 · 终身成长支持:每年提供文化进修机会,学习非遗、茶道等课程。 一条清晰的路径: · 职业晋升:锦韵使 → 首席锦韵使 → 车厢领侍 → 服务总监。 · 文化转型:可发展为品牌文化讲师、产品体验官、服务标准制定者。 五、 最后的话 如果你厌倦了酒店里静止的大堂,渴望在流动的山水画卷中工作; 如果你不满足于标准化的服务流程,希望用文化温度创造独一无二的回忆; 如果你相信,最好的服务是“成为客人旅途故事里一个温暖的角色”—— 那么,请加入我们。以锦为心,以韵为行,在这列开往诗与远方的火车上,共同定义中国奢华旅行的新高度。
  • 国宾员

    3.6千-5.6千
    琼海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 定期体检
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、VIP接待任务执行:负责完成VIP的各项接待任务,包括但不限于前期准备、现场接待及后续跟进,确保接待流程顺利进行,让每位VIP得到周到、细致的服务; 2、协助工作计划与协调:协助负责VIP的工作计划、组织、协调工作,确保每项接待任务都能按照预定计划顺利进行,不出现任何疏漏; 3、优质服务展现:以主动、热情、礼貌、耐心、周到的态度接待贵宾,使客人有宾至如归之感;同时,要乐于团结和帮助同事,积极配合工作,提升整体服务效能; 4、灵活应对工作需求:根据工作需要,适应夜班或加班安排,保持随时待命状态,确保紧急情况下的快速响应。 任职资格: 1、教育背景:专科以上学历,旅游管理、酒店管理、空乘服务或相关专业优先; 2、年龄限制:年龄不超过30岁,具备良好身体素质与职业形象; 3、工作经验:3年以上国宾接待相关从业经历者优先; 4、专业技能:掌握专业的宴会知识,具有较强的组织、协调及应变能力; 5、身体条件与形象: 女生:身高167cm以上,体重在105-115斤之间,形象气质佳,长发; 男生:身高175cm以上,体重135斤左右,形象端正,符合职业要求; 均要求人品端正,具备高度的责任心、敏锐的接待工作洞察力及良好的保密意识。 6、语言能力:具备一定英语基础,能够进行日常沟通。
  • 救生员

    2千-3千
    琼海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 定期体检
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。 4、定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。 【岗位要求】 1、熟悉游泳池服务知识,掌握游泳和救生急救技术,掌握游泳卫生消毒知识。 2、需具备水上紧急救援技能及陆地人工救护专业知识,能够在发生水上或陆地意外时,迅速、有效地实施急救措施,保障人员安全。 3、需要持游泳救生员证书
  • 救生员

    2.8千-3.2千
    琼海 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 定期体检
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、配合部门领班完成各项工作任务; 2、负责康养部游泳救生工作,协助泳池日常管理; 3、保证客人游泳的安全,勤巡视池内泳者的动态,防止意外发生,落实安全措施,发现溺水者要迅速冷静处理,做好抢救工作并及时向有关领导报告。                      任职条件: 男,年龄在20岁-45岁间,身高在1.65米-1.75米间,初中以上学历,五官端正,会游泳(有救生证优先录取),能吃苦耐劳,有正常的沟通能力,反应灵敏。
  • 琼海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店康乐部的日常运营管理工作,包括健身房、游泳池、棋牌室、儿童乐园等区域的运营监督与服务质量把控; 2、制定并执行康乐设施的服务标准、操作流程及安全规范,确保设施设备正常运行; 3、定期检查康乐区域卫生、设备维护及安全隐患,及时协调相关部门处理问题; 4、负责康乐部员工排班、培训等,提升团队服务意识与专业技能; 5、处理客人投诉及突发情况,提供个性化服务方案,提升客户满意度; 6、根据酒店经营目标,策划并推广康乐活动或促销方案,提高设施使用率及营收。 【岗位要求】 1、具备酒店、休闲娱乐或相关行业服务管理经验,熟悉康乐设施运营流程; 2、较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性并协调跨部门合作; 3、注重细节,具备优秀的客户服务意识及问题解决能力; 4、身体健康,能适应弹性工作时间; 5、持有相关资格证书(如救生员证、健身教练证等)者优先; 6、对服务创新有热情,能根据市场趋势提出优化建议。
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