吐鲁番会计招聘网_最新吐鲁番会计招工招聘信息

会计

4.5千-6千

喀什 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

法定三薪
节假日加班费
包吃包住
免费工作餐
提供员工宿舍
生日福利
节假日福利
工龄奖金
技能培训

喀什古城南湖希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、监管并管理财务部门的日常工作。 2、确保并负责对所有费用和各项账目的准确性，且确保它们被及时记录在案。 3、协助完成指定的预测和预算。 4、根据管理层和业主的要求，准备每月财务报告和明细表。 5、审查所有付款(包括工资)，无论是支票、银行转帐或其他事项，并得到财务经理的批准和签字。 6、确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件。 7、确保所有进来的货物均通过收货部收货，并且与采购单和市场采购清单核对。 8、确保每日累积的发票与转入应付帐款的金额一致。 9、其他交办的工作【岗位要求】 1、会计专业。 2、丰富的酒店会计和运作经验，有财务管理经验。 3、具有会计资格证书。

总账会计

6千-8千

博州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

新疆赛里木湖AC酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算，包括收入、成本、费用的账务处理及核对 2、编制月度、季度、年度财务报表及管理报表 3、定期进行账务清理，确保账实相符 4、配合完成税务申报及审计工作 5、参与酒店预算编制及执行分析 6、完善财务流程及内部控制制度【岗位要求】 1、大专及以上学历，财务、会计相关专业 2、持有初级会计职称优先考虑 3、熟悉企业会计准则及财税法规 4、熟练使用财务软件及办公软件 5、具备良好的数据分析能力和职业操守 6、能适应酒店行业工作特点

会计

3.5千-4.5千

克拉玛依 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
领导好
帅哥多
美女多

新疆克拉玛依希尔顿花园酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作，包括收入、成本、费用的账务处理； 2、编制财务报表，确保数据准确、及时，并定期进行财务分析； 3、管理酒店应收账款、应付账款，核对往来账目，确保账实相符； 4、协助完成月度、季度及年度的税务申报工作； 5、配合内外部审计工作，提供所需财务资料； 6、完成上级交办的其他财务相关工作。【岗位要求】 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先； 2、1年以上财务或会计相关工作经验，有酒店行业经验者优先； 3、熟悉财务软件及办公软件操作，具备基本的财务分析能力； 4、工作细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能适应酒店行业的工作节奏，具备较强的抗压能力。

酒店会计

5千-6千

喀什 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

提供食宿
带薪年假
技能培训
加班补贴

新疆盛悦酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、完成酒店账务核算； 2、完成财务系统结账、报表‘ 3、完成会计凭证整理、装订； 4、完成酒店资产管理及税务申报； 5、完成财务及领导安排的各项工作。’

应付主管兼薪酬

4.7千-6.1千

石河子 | 3年以上 | 本科

五险一金
提供食宿
免费工作餐
定期体检
绩效奖金
法定三薪
节假日加班费
年度薪资调整
生日福利
节假日福利

石河子会展中心

会展/会务 | 50-99人

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1.建立完善公司供应商信用及应付账款管理制度，审核供应商准入资质，制定合理的付款周期、结算规则，从源头管控应付合规风险； 2.负责应付账款全流程管理，审核采购申请、入库验收单、供应商发票等原始凭证的真实性、合规性、一致性，核查应付账款入账准确性，监控应付余额合理性，杜绝重复挂账、错记漏记问题； 3.每日审核应付账款挂账明细，核对供应商供货、合作方服务账单，跟进异常应付账款的核实与账务调整； 4.编制应付账款明细报表、账龄分析报表，结合公司资金情况合理编排付款计划，上报管理层审批，既避免逾期付款影响企业信用，又统筹提升资金使用效率； 5.办理员工个人所得税申报、缴纳及年度汇算清缴工作；

行政财务专员

4千-5千

成都 | 经验不限 | 学历不限

四川盛世炳辉酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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负责酒店全盘账务处理、收入审核、成本核算及财务报表编制。负责发票开具、税务申报、银行对账、资金收支及费用审核。负责酒店预算管理、成本控制及经营数据分析，为管理层提供财务支持。负责员工招聘、入职、离职、劳动合同签订、人事档案管理等人事工作。负责员工考勤、薪资核算、社保、公积金及绩效数据统计。负责办公用品采购、固定资产管理、证照年审及日常行政事务。协助酒店组织员工培训、企业文化建设及各类员工活动。完成总经理交办的其他财务、人事及行政工作。任职要求：大专及以上学历，财务、会计、人力资源或行政管理等相关专业优先。 2年以上酒店财务工作经验，有酒店人事行政工作经验者优先。持有初级会计职称，中级会计职称优先。熟悉国家财税政策及劳动法律法规，能够独立完成财务及人事相关工作。熟练使用Excel、Word等办公软件，熟悉金蝶、用友等财务软件，有酒店PMS系统操作经验者优先。工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力和保密意识。能适应酒店工作节奏，具备较强的抗压能力和团队合作精神。

财务负责人

6千-7千

杭州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
节假日加班费
免费工作餐
提供员工宿舍
节假日福利
带薪年假

杭州湾大酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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需持有初级会计职称及以上证书。5年以上财务工作经验，其中至少2年以上酒店行业财务管理经验；熟悉国家财税法规及会计准则，具备扎实的财务专业知识；熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件（Excel、Word等）；具备较强的财务分析能力、成本控制能力及预算管理能力；本科及以上学历，年龄（女性30-40岁）男性30-50岁），工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队管理能力；

会计/财务专员

5千-8千

宁波 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
包吃包住
员工生日礼物
年底双薪
岗位晋升
人性化管理
管理规范

宁波影秀城酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.五官端正‍‍、身体健康； ‍‍2.财务会计相关专业优先； 3.有账务处理经验，会做凭证，精通EXCEL，有初级会计证，两年以上会计工作经验。

财务文员

3.5千-4.5千

厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

厦门盛源大有商业发展有限公司

房地产综合开发 | 100-499人

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岗位职责 1.负责酒店采购下单、收货、验货、收货记录制作工作。 2.负责日常财务单据的提交、整理及归档工作，确保财务单据的完整性。 3.协助其他部门完成相关的工作及领导交办的任务。任职要求 1. 学历：大专及以上学历，财务相关专业优先。 2. 经验：1年以上酒店财务或相关岗位工作经验。 3. 能力：具备较强的沟通协调及问题解决能力。 4. 素质：责任心强，能承受一定工作压力，注重细节。

Accounting Officer 财务文员

3千-3.5千

开封 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
提供食宿
每周双休
希尔顿培训
内部晋升
国际化管理
年终奖金
丰富员工活动
岗位晋升

开封大河希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责】 1、协助完成日常账务处理，包括凭证录入、审核及整理归档。 2、协助完成月度、季度及年度税务申报及相关资料准备。 3、监督与审核各部门费用报销单据，确保合规性及预算执行 4、负责酒店日常财务单据的审核，确保数据准确完整。【岗位要求】 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景。 2、1年以上财务或会计工作经验，有酒店行业经验者优先。 3、熟悉财务软件及办公软件操作，具备基础数据分析能力。 4、持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。

会计

4千-8千

鄂尔多斯 | 3年以上 | 本科

五险一金
节日礼物
带薪年假
包吃包住
员工生日礼物
管理规范
技能培训
岗位晋升
年度旅游

卓越雇主

鄂尔多斯万达锦华酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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必须要有中级会计师证！！岗位职责： 1、负责日常财务核算工作，编制记账凭证并登记会计账簿； 2、按时完成税务申报及社保、公积金等相关费用的缴纳； 3、编制资产负债表、利润表等财务报表，确保数据准确及时； 4、配合完成月度、年度结账及财务审计相关工作；任职要求： 1、具备良好的财务专业知识，熟悉企业会计准则及相关财税法规； 2、熟练操作财务软件及办公软件，具备较强的账务处理能力； 3、工作细致严谨，责任心强，能够独立完成 assigned 工作任务； 4、具有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应规范化的财务管理流程；

会计主管（应收）(J18380)

4.5千-5千

广州 | 2年以上 | 大专

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
岗位晋升
希尔顿员工价
人性化管理
丰厚年终奖
节日礼物
员工生日礼物

广州希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责：作为会计主管 –应收。您将应以最高标准完成以下任务: • 保持对酒店所有应收账款的合理和正确的记录； • 确保账务和报表及时提供； • 确保对拖欠酒店款项的（不仅限于）客人，团体，工作人员，宴会，雇员和信用卡公司进行准确的记录； • 确保每天各个账户入帐的准确性； • 检查账单的支持文件，确保在账单发出前，所有信息均准确； • 调节每天传输到PMS和POS机的信用卡付款，确保微信，支付宝等交易正确入账； • 回应顾客和债权人的疑问，并跟进旅行社拖欠佣金的查询； • 确保递交账单和必要文件以证明应收款并确保及时收款； • 确保及时发送帐户，账单及跟进信件； • 确保有关拖欠帐款的必要信息已提供给适当的人负责跟进（比如,信贷经理或财务总监）； • 每月平衡所有子公司账户应收分类帐到合适的控制帐户，并准备所有应收账户账龄的分析表（包括员工的应收账款）； • 准备所有关于应收账款的必要报告，应收款文员只负责准备应收账款报告，信贷负责书写评论； • 参与每月信贷会议； • 处理员工挂账,包括库存销售,工资扣除及账单，随后准备折扣凭证以做折扣/调整； • 在PMS中及时挂账应收付款（包括支票，信用卡等）； • 维护适当的并且最新的数据档案系统。任职资格： • 大学及以上资历,财务及相关专业和证书 • 2－4年相关工作经验 • 工作仔细，有良好的人际关系处理能力 • 良好的沟通技巧 • 能灵活的工作时间 • 语言能力：中英文流利 • 系统使用：Check SCM, SUN • 熟练操作系统Windows, Word, Excel等

应付主管

4千-5千

三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
提供食宿
月休8天
带薪年假
技能培训
岗位晋升

三亚万豪AC酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【酒店现处于筹备阶段，我们将在2026年8月中旬开启大规模全员招聘，计划于2026年11月中旬进入酒店试营业】【岗位职责】 1. 负责酒店应付账款的日常核算与管理，包括供应商发票审核、付款凭证编制及账务处理。 2. 定期核对供应商对账单，确保应付账款余额准确无误，及时处理差异并跟踪解决。 3. 监控应付账款账龄，编制账龄分析表，协助财务经理进行现金流预测与付款计划安排。 4. 管理采购订单、收货单与发票的三单匹配流程，确保合规性与及时性。 5. 负责税务相关凭证的整理与申报配合，确保应付环节符合财务及税务法规要求。 6. 协助完成月度、季度及年度财务报表中应付账款部分的编制与分析。 7. 参与财务内部控制流程优化，提出改进建议，降低财务风险。【岗位要求】 1. 具备财务或会计相关基础知识，熟悉应付账款工作流程及账务处理逻辑。 2. 熟练使用财务软件及Excel等办公软件，具备数据整理与分析能力。 3. 工作细致严谨，责任心强，能高效处理账务核对及付款审核工作。 4. 具备良好的沟通协调能力，能与采购、供应商及内部各部门顺畅对接。 5. 有酒店行业财务工作经验者优先。

总账主管

5千-6千

北京 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

技能培训
岗位晋升
包吃包住
五险一金
带薪年假
节日礼物
员工生日礼物
人性化管理
管理规范
优秀员工评选

北京兴基铂尔曼饭店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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岗位职责： 1、确保进入不同科目的各种费用和贷方数字的准确性，并且及时入账。 2、确保资产负债表的各项均已记账并且数额和各自的明细账目相符，确保每月底过渡账户全部结清。 3、负责组织管理月末结账事宜，检查督促月末报表的完成情况，并检查明细账中入账是否准确、及时、完整、有效。 4、确保月底和年底账户准确的结账。 5、与成本核对库存数据 6、协助财务经理准备ACCOR、管理层和业主所需的财务报表和进度表。 7、准备旅游局所需的统计报告。 8、完成税务申报任职要求： 1、至少2年相关岗位工作经验； 2、良好的英语阅读，书写和口语能力； 3、熟练使用 Excel, Word, PowerPoint和财务相关系统； 4、技能要求及能力； 5、必需持有会计证书； 6、必须熟悉Sun System, Payroll system, Excel 和 Microsoft Word。

财务文员

3千-4千

蚌埠 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
员工生日礼物
带薪年假
岗位晋升

蚌埠万达嘉华酒店Wanda Realm Bengbu

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、完成上级交办的其他工作。【岗位要求】 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

会计师

4千-5千

白山 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

集团内部调动
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
技能培训
五险一金
提供免费食宿
管理规范
领导好
年度旅游

长白山国际旅游度假区开发有限公司万达锦华度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1.执行财务制度，认真严谨。 2.负责月末会计核算处理，确保账账相符、账证相符、账表相符。 3.负责统计报表的编制和报送工作，按规定时间及时报送。 4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5.审查和清理账户，账簿摘要内容要求完整和精炼。 6.协助信贷会计组织资金回收；协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7.审核每日现金、银行存款日报表，并在签章后，报送财务总监。【岗位要求】 1.大专及以上学历，财务会计专业毕业者优先。 2.熟悉酒店帐务税务流程。 3.熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4.能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5.工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。 6.为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

金华皇冠假日酒店-会计主管（应收/应付）

4千-5千

金华 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

五险一金
法定三薪
提供食宿
免费工作餐
带薪年假

金华皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 负责酒店日常财务核算工作，包括收入、成本、费用等凭证的审核与记账，确保账务准确及时。 2. 编制月度、季度及年度财务报表，分析财务数据，为管理层提供经营决策支持。 3. 监督酒店各项资产、存货的盘点与管理工作，确保账实相符。 4. 协助制定并执行财务预算，监控预算执行情况，提出成本控制建议。 5. 负责税务申报、发票管理及相关税务事务，确保合规纳税。 6. 审核采购订单、报销单据及对外付款申请，严格把控财务风险。 7. 协调与各部门的财务对接，培训并指导财务团队基础岗位工作。【岗位要求】 1. 财务、会计或相关专业优先考虑。 2. 熟悉财务软件及Office办公软件，尤其是Excel数据处理能力。 3. 具备良好的职业道德，工作细致严谨，责任心强。 4. 具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定工作压力。

会计（应收）

3千-4千

青岛 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
岗位晋升
技能培训
节日礼物
员工生日礼物
人性化管理
年底双薪

青岛东方影都希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时，要及时的进行整理和登记并放好。 3、每日账款核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告，并及时上报财务总监。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。【岗位要求】 1、财务专业（或相关专业）大专以上学历。 2、同岗位1-3年以上同岗位工作经验； 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，掌握酒店的有关知识。 4、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康，能胜任本职工作。

财务会计（业主集团）

6千-7千

上海-宝山区 | 3年以上 | 本科

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
人性化管理
管理规范
包吃包住

上海宝山德尔塔酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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任职要求： 1、教育背景：财务会计及相关专业，大学本科以上学历。 2、工作经验：三年以上房地产企业会计工作经验。 3、常驻地为上海。岗位职责：凭证审核；银行余额调节表复核；编制各类辅助明细帐、财务报表；税收政策文件收集、学习，按期末纳税申报，年度所得税清算；配合审计、评估、年检等业务提供资料；资产盘点；财务资料整理归档；与公司内、对部门联络沟通；领导交办的其它相关工作。

总账主管 General Ledger Supervisor

5千-6千

天津 | 3年以上 | 大专

五险一金
每周双休
免费食宿
技能培训
带薪年假
岗位晋升
节日礼物
出国旅游
管理规范
员工生日礼物

天津海河悦榕庄

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.To be in charge of monthly closing by the 2rd of the following month and financial reports are produced by 6th the following month. 负责在次月2号之前完成上月度的结账，并在次月6号之前完成相关财务报告。 2.To prepare all accounting and statistical information complete with variance analysis in preparation for the monthly General Manager’s report. 准备所有会计和统计信息，连同差异分析，以编制每月总经理报告。 3.To ensure that all accruals and prepayments are accurate with complete back up material on a monthly basis. 每月确保所有应计与预支准确无误，相关证明文件齐备。 4.To provide accurate reconciliation of all balance sheet control accounts with complete back up material for the Controller’s review on a monthly basis. 每月对资产负债表的所有统制账户进行精确的调整，并备齐相关证明文件，供财务总监审核。 5.To assist in the preparation of the hotel’s annual budget and subsequent forecasting, providing data, statistics and supporting material as required by Department Heads 协助编制酒店年度预算及之后的预测，提供部门主管所要求的数据、统计数字和相关材料。 6.To complete the reconciliation of all accounts by 20th with complete back up materials for Financial Controller’s review on a monthly basis. 于每月20号之前完成所有账户的调整，备齐相关证明文件，供财务总监审核。 7.To inspect and supervise the monthly stocktaking on different stores and operating equipments. 检查并监管各库房和运营设备的每月库存。 8.To ensure that all required reports as requested by relevant parties are prepared and submitted by the deadline. 确保在规定日期之前完成并上交有关部门需要的所有报告。 9.To advise Financial Controller in the event of any bad debts or non-approved credit. 提请财务总监注意坏账或未授权信贷。天津海河悦榕庄酒店是公正的雇主。凡符合条件的应聘者，不论种族、肤色、性别、宗教信仰、年龄及国籍均会被考虑。