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薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

任职要求:1、1年以上同岗位工作经验。2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。3、身体健康,精力充沛。岗位职责:1、遵守操作规程及酒店规章制度。2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。3、完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4、完成宾客提出的小修工作。5、完成部门经理安排的其它工作。6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。      武汉米粮长江大酒店是武汉米粮集团按四星级酒店标准设计装修,并与武汉长酒管理公司合力打造的精品商务型酒店。酒店地处汉阳大道黄金口都市工业园核心,汉阳大道与三环线交汇处,距离汉蔡高速(琴台大道)入口5分钟可达。酒店坐落于米粮城市广场,临近武汉轨道交通4号线(孟家铺站),出行极为便利,是一家集客房、餐饮、娱乐、休闲、健身为一体的高品质酒店,是商务活动及旅行居停的绝佳之所。      酒店将于2019年1月中旬试营业,如您有志于酒店行业的发展,具有良好的工作及服务热情,酒店相关工作经验,可直接电话咨询或发送个人简历至酒店邮箱。我们将为您提供充分的职业发展及培训机会,以及具有竞争力的薪酬福利。      工作地点:武汉市汉阳区永丰街彭家岭特1号米粮城市广场      面试路线:乘坐地铁4号线至孟家铺站,往三环立交方向步行8分钟即可。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.酒店项目设施的点位及铺设工程的跟进及记录。2.酒店项目设备的安装及使用工作的跟进及记录。3.酒店项目需要工程变更事宜跟进及记录。4.项目现场装修施工工作与筹备团队之间的工程协调及跟进。5.在维修质保期内的设施设备,如需联系维修相关单位及时维修工作的跟进落实。6.各项设施设备定期检查、维护,并协同相关部门落实实施。7.工程维修所使用材料的申请、审核,并有使用及维修记录。8.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。9.完成宾客提出的小修工作。10.完成上级交办的其他工作事项。  岗位要求1.中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验,有电工操作证。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3. 主动服务意识强,身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1、做好客房内的保养工作;2、做好酒店区域内水、电、空调、弱电、装饰、家具等设备的维修与保养工作;3、按照要求做好对客服务辅助工作。任职要求:1、5年以上万能工工作经验,2年以上酒店万能工工作经验;2、具备酒店运营相关知识、装修、维修等相关专业经验;3、中专及以上学历,装修、机械等相关专业;4、良好的沟通能力、应变能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.2年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。4.身体健康,精力充沛。

薪资: 2.8千-3.5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

任职资格1、机电类相关专业,具有相关专业技术证书;2、2年以上酒店、物业工程管理经验。3、熟悉酒店常规机电设备的使用性能和日常维护保养知识4、良好的组织协调能力,能及时解决实际问题以及突发事件。岗位职责:1、保证酒店供暖、供水、空调、强弱电及通讯设施设备正常运行;2、不定期巡视保养和维护设施设备;3、检查设备的运行状态,及时处理部门报修。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:不提供食宿

根据月度保养计划,保养各类设备:包括会所设备、污水处理及供水设备、送排风设施、消防设施强电类、客房区域强电设施、高压供电检测及柴油发电机的保养。确保工作质量及保养进度。根据领班安排完成各类维修。完成各种报修并保证维修质量。处理各类突发应急事件。严格遵守安全生产条例和操作规程,携带工作牌、做好安全防护措施。遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。完成领导交办的其他工作。资质要求电工必须持证上岗,具备中级职业资格证书及相关操作证,并且中专及以上学历;有酒店或物业公司相关工作经验两年以上,动手能力强;良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通;富有工作责任心,诚实可靠,态度良好;不能是色盲;能承受工作压力,能够轮班。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

   有同星级酒店工作经验,良好沟通独立处事能力。

薪资: 3千-3.5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

任职资格1.中专以上文化程度;三年以上同岗位工作经验。2.对电工、钳工、管工、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正,身体健康,精力充沛。

薪资: 7千-1万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见岗位要求1.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 2.身体健康,精力充沛。3.工作地点:柬埔寨

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.中专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端,身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.中专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端,身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.中专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端,身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-3.2千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。7. 执行酒店中各种设施和装饰的木器,家私,部分维修保养更新工作。8. 正确使用仪表及工具,爱护酒店设施及物品。工作后清理场地。岗位要求1.具备一专多能,吃苦耐劳。 2.五官端正。3.身体健康,精力充沛。

薪资: 3.4千-5千 经验:不限 企业类型:养老金融/保险
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

工作职责: 1 进行社区土建结构、金属结构、内外装饰、屋顶平台、办公家具、机械的维修检查保养工作,并做好相关记录。 2 熟悉本专业的安全操作规程与运作手册并在工作中严格执行,发现问题及时纠正、及时整改、及时上报。 3 熟悉辖区内设备设施的安装、使用、维修情况,掌握各种设备的操作方法及安全注意事项,照章进行操作。 4 报修服务:处理住户日常报修需求。 5 空置房管理:在住户入住前协助对房间内设备进行检查、维修,保证房态完好,达到入住条件;居民退住后,根据房间状况进行修缮工作。 6 二装管理:协助二次装修的技术交底、施工监管及施工验收工作。7 严格执行材料、备件、工具、档案等的管理规定。 8 完成领导交办的其它工作。  任职资格: 教育背景要求 中专及以上;工程、物业管理相关专业工作历练要求 - 资格证书要求 - 能力要求 具备家具、电器等的综合维修技术。坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识,责任心强,安全意识强。其它要求 -工作地址:武汉市东湖高新区花山软件新城A2一楼泰康之家楚园体验馆

薪资: 2.8千-3千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

综合维修工岗位职责1.配电房①做好配电房正常运行值班,每班重点检查下列项目。·检查监视仪表指示是否正常。·检查变压器、油开关,空气开关,电流互感器、电压互感器,电容器组是否有异常现象和响声。·检查各开关,旋钮是否处于正确位置。·注意观察负荷变化。②严格遵守安全操作规程和工作制度。③保管好高压电路检修工具,定期作绝缘检查。④完善配电装置标志。·将所有配电装置的主回路母线,电线头、架空引线,要涂上明显色标,用规定的颜色(A相涂黄色,B相涂绿色,C相涂红色)涂上油漆。·做好所有配电屏、柜上的操作标志,如“合”、“断”、“增”、“减”信号灯。·了解全酒店供电系统图。⑤注意防风、防水、防火、防小动物进入配电房。⑥做好临时停电供电工作,制定特殊情况下的供电措施。⑦做好每天工作报表,上交工程部办公室。工作记录要准确,如时间、地点、姓名等都要记清。⑧积极想办法或研究提高设备功率的因素,注意节约用电。⑨指定三级保养计划,并按计划进行设备保养。⑩注意搞好配电房的清洁卫生。2.电器维修①认真完成平常的小修任务。②管好公共场所,公共走道的灯光照明。③对大型设备:如发电机、洗衣机、锅炉设备,通风设备、各种卫生清洁器械等等应按计划做好(月度、季度、年度)三级保养。④做好大型会议、节日灯光(彩灯)的安装、装饰、布置工作。⑤负责小规模工程安装和小规模工程改造。⑥制定设备维修保养计划。⑦做好每班巡检工作和工作报表。3.电子、电视、音响①做好控制室的播音、录音、录像工作。②制定维修保养计划,并按计划做好(月度、季度、年度)三级保养。③抓好小型无线报话机、呼叫机的维修保养。④负责对酒店的电子设备进行维修保养。⑤负责对酒店电视机、音响设备进行维修保养。⑥做好各种会议的播音、录像、投影设备的安装、管理工作。4.电梯①做好电梯房正常运行值班工作。·做好值班日记记录及工作日报表。·做好电梯的巡检工作。②每班重点检查项目:·检查电梯电动机的声音是否正常。·检查电机温度是否过高,润滑油是否足够。·检查控制电梯的电压电流是否正常,各大电流继电器接点有否烧死现象,大电流导线有否松动现象。·检查直流电机整流子是否良好。·检查电梯门的装置是否运行正常。③制定电梯保养计划,并按计划做好(月度、季度、年度)三级保养。④制定解救电梯困人措施,发生困人现象要及时解救。⑤制定消防状态、停电状态的电梯运行措施。5.机械维修检查内容有:①做好日常机械维修保养工作。②制定机械维修保养计划,并按计划做好(月度、季度、年度)三级保养。③对酒店大型关键机械设备每班必须重点巡检。如水泵、大型洗衣机、大型通风设备、厨房设备等等。·水位、油位、压力是否正常。·检查各种设备有否漏油、漏水、堵塞的地方。·检查各机的温度是否正常。·机械运转是否正常,是否有异常响声或震动。④保证机械设备的正常运行,提高机械设备的工作效率,降低损耗。⑤抓好技术改造和革新工作,注意延长机械设备的使用寿命,注意节能工作。⑥做好每天的工作日记和工作报表。6.空调①制定维修保养计划,并按计划进行三级(月度、季度、年度)保养。②做好每班巡视工作,巡检内容如下。·检查空调机、离心机、轴流风机、水汽热交换机(冬季)、新风机等等。·检查电机的温度、电压是否正常,有无异常响声和震动现象。·检查设备有否漏油、漏水、堵塞现象。·检查油位指示、电磁阀门开闭是否正常。·检查风机运转情况。③做好平时小修及保养工作。④绘制酒店中央空调管道系统图。⑤做好工作日记及工作日报表。7.管修①负责冷、热水管、排污水管的检修工作。②每天巡检上述管道是否泄露现象。③每天巡检水池水的质量,与水处理人员一道配合进行。④要对外阀门做好防锈及润滑处理。⑤做好日常管道小修工作及更换损坏的水龙头。⑥对大型管道进行防锈处理。⑦定期清洁储水池。⑧绘制酒店水管系统图。⑨负责酒店小规模管道安装工程。⑩写好每天的工作日记及日报表。 任职资格1.必须有一定的工程维修专业技能,熟悉本部门的业务,专业技术熟练。2.懂得专业的“安全操作规程”,有较强的应变能力,善于处理危急事项,有触电急救知识和消防知识等。3.在与酒店各部门联系工作过程中,要注意文明礼貌,互相尊重、注意团结。4.有强烈的事业心和责任感,自觉地做好自己份内的工作。我们能够为您提供:1、月休8天,能够让您充分享受与家人共处时间。2、8小时工作制,既符合国家规定,又让您拥有更多的休息时间。3、提供免费工作餐(两荤一素+汤+饭+水果/酸奶),为您免去用餐烦恼。4、缴纳五险,为您今后的医疗、养老提供保障。5、员工生日福利。6、工龄工资,凡工作满一年以上的员工,每月额外增加100元的工龄工资。7、具有市场竞争力的年终奖,让您渴望成为我们的老员工。8、舒适的工作环境,无论是酷暑或寒冬您都会感觉拥有春天。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位要求:1、 负责酒店设备日常维护和保养工作。2、 做好日常设备的巡视检查工作,及时发现问题,排除隐患。3、 熟悉设备操作规范。4、 负责设备安全使用教育和培训工作。5、 熟悉应急处理程序,当发生紧急事件或突发事件时,按程序向领导汇报并及时处理。6、 完成领导安排的各项工作。任职要求:1、 男性,年龄20-45岁左右,身体健康,五官端正。2、 2年以上相关酒店或物业水电维修工作经验,持有电工证。3、 吃苦耐劳,品格良好。公司福利待遇:1、 每日8小时工作制,月休8天,法定节假日休假;2、 享受5天带薪年假(工作满一年);3、 提供多样化的营业工作餐和员工宿舍(员工宿舍装修改造中,精品设计给您家一般的温暖);4、 享受国家统筹社会保险,签订劳动合同;5、 享受每月由行政人事部组织的员工生日活动及礼品;6、 享受免费体检及店龄工资(工作满一年);7、 享受酒店举办的各类文化活动;8、 您将拥有“优秀员工奖”“拾金不昧奖”“特殊贡献奖”等奖励及职位晋级,享有年底双薪的福利。广阔的发展平台、稳定的上升空间、温馨的工作环境、舒适的后勤保障,这里有我,也欢迎你!期待您的加入。。。。。。 

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.3年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。4.具备一定的英语对话能力。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 3.2千-4.5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉

1、严格遵守酒店各项规章制度。2、严格执行交接班制度,做好着装上岗,正点交接班。3、未经领导批准,非专业人员不得私自进入机房。4、未经培训人员不得操作消防监控室内的所有设备。1、值班人员当班时间内应坚守岗位,派工单应做到及时处理和登记,并将其完成情况反馈到报修部门。6、在岗时间内不得做与工作无关的事情。7、室内不得吸烟,不准带入任何食物饮料。8、听从领班指挥,工作中一旦发现问题,应及时通知有关人员,不得拖延。9、保持值班室内机器和各种设备的整洁和卫生。10、努力学习业务理论知识,勤动脑,动手,不断提高业务。11、对特种设备的运转(如发电机组),应做好详细的原始记录并存档,发现问题及时提出并上报有关领导。

薪资: 2.8千-4.8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

一、Job Summary职责概述Responsible for hotel engineering repaired and maintenance work to ensure comfortable and safe environment for hotel guests and staff, and ensure all assignments comply with brand requirements and government regulations.负责酒店的维修和维护工作,确保酒店客人和员工的舒适和安全,并确保所有的作业符合品牌要求和政府规定。 二、Essential Duties and Responsibilities主要职责和责任1.Responsible for operation, maintenance and maintenance of all mechanical equipment of the hotel according to hotel standards to ensure the normal operation of the equipment;根据酒店的标准,负责操作、维护和维修酒店所有的机械设备,以随时保证设备的正常运转;2.Responsible for the minor maintenance of the hotel, such as ceiling, wall, floor and all kinds of wood products.负责酒店小的维修,如天花板、墙面、地板以及各类木制品等。3.Properly handles and maintains all power tools. 合理的使用和维护所有电气工具设施。4.Participates in Hotel Energy Conservation Program.参与酒店节能计划。5.Avoids unsightly hazards and complies with all local regulations and codes. 避免潜在危险的发生,遵从当地法律和法规。6.Use initiative and foresight to undertake tasks outlined within the preventative maintenance program without the direction of the Shift Engineer/Chief Engineer.使用主动性和预见性来承担预防性维护计划中概述的任务,而不需要轮班工程师/总工程师的指导。7.Performs emergency procedures relating to fire, life and safety; e.g., such as attending to fire alarms, lift rescue.遇到火灾等紧急逃生的情况,要执行紧急疏散流程。比如参加火警报警及救援工作。 三、Requirement of Qualifications and Experience资格与经历要求Qualifications资格1.Middle school or above初中文化以上程度2.No more than 50 years of age in principle50岁以下3.Healthy and energetic身体健康,精力充沛4.Have a strong sense of responsibility and love the work.有强烈的工作责任心,热爱本职工作。Experience经历Obtain vocational training (Refrigeration certificate, boiler certificate, elevator safety management, electrician certificate) plus 2 years of experience in related work and prefer 1 year in hotel experience, or an equivalent combination of education and experience.? Professional certification and license if required by law.获得职业培训证书(制冷证、锅炉证、电梯安全管理、电工证),有2年相关工作经验,一年酒店经验优先,或同等学历和经历。如有法律要求,需专业认证和授权。   

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求12年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正4.身体健康,精力充沛。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.中专以上文化程度,两年以上同岗位工作经验;2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强; 3.身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度2.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。3、熟悉设备安装、维修和排除故障的技术知识;4、至少具有机修、强电、空调、弱电、装饰等一至两样专业特长;5、根据需要做好每日工作的记录;6、随时接受主管及值班工程师安排的其他工作;岗位要求1、有当地特殊工种证书的和电工上岗资格证书;2、有1年以上酒店工作经验;3、身体健康,精力充沛;

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 岗位职责:负责酒店电路及线路连接及设备的调试工作;岗位要求:①电路、电气及相关专业优先,②具备较高的专业知识,变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉

岗位职责1.负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。2.参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。3.负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。4.负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。5.配合做好所有水系统设备的维修保养。6.负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。7.主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。8.除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。岗位要求1.中专以上文化程度,2.有同岗位工作经验2年以上。3.能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。4.具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。

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