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工作地点:
职位分类:
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薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               本岗位工作地点在柬埔寨。

薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:
地区:全国 食宿:提供食宿

职位描述:1.制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.3.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。6.定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 任职要求:1. 具有工程专业大专以上学历。2. 五年以上相关职位的工作经验,至少三年以上在国际酒店管理集团旗下3至5星级酒店管理岗位工作经验。3. 至少曾连续两年担任过3至5星级酒店总工程师的职位,必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。4. 具有新酒店筹备开业经验者优先考虑。5. 具有较强的责任感及良好的职业道德。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责设备日常维护;2、负责对设备、设施进行安全检查;3、进行酒店综合维修的日常工作;任职要求:1、大专以上文化程度,年龄20-40周岁;2、相关工作经验2年以上;3、具有高压电工操作证;4、具有酒店工程维修相关经验。

薪资: 7.5千-8.5千 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

职位描述:1.配合酒店项目经理跟进酒店筹建中各项工程管理,了解酒店筹建期间的各项隐蔽工程和设备安装。2.制定酒店工程部的组织架构和管理运行模式,维持酒店动力系统的高效运转,使其操作快捷合理。3.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施的预防性维修计划。4.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、气等的消耗并严格控制维修费用。5.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。6.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。7.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 岗位要求:1.机电、制冷等相关专业,大专或以上学历。2.掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。5.能熟练使用工程及办公软件。

薪资: 5千-7千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

1、全面、高效地进行工程部行政管理;2、保证酒店各类设备安全、正常运行;3、组织制定设备、设施维修程序,组织制定主要设备的台帐;4、负责编制年度工程部预算;5、合理控制采购和库存;6、宏观组织工程部的酒店服务素质和技术培训,约束员工遵守酒店纪律、安全规定…… 

薪资: 1.5万-2万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.3.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。6.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。任职资格1.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。2能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。3.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。4.身体健康,精力充沛。

薪资: 6.9千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

任职资格 Qualification1、至少五年相关酒店工作经验, 二年工程管理工作经验。At least 5 years hospitility experience, and 2 years engineering management experience.2、具有丰富的工程技术及管理能力。Knowledge of engineering and management requirement.3、拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;能代表工程部和酒店与顾客,员工和第三方交往的能力。Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects on engineering ,the hotel.4、 精通微软办公软件Proficient in the use of Microsoft Office5、具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力Problem solving, analytical, reasoning, motivating, organizational and training abilities.工作描述Job Description1、协助总工程师设计和执行一些非主要项目的改进,提高设备效率 Help Chief Engineer designs and implements minor projects to improve plant efficiency.2、控制已计划和未计划的维修项目,主要为如下系统:空调和电力系统,制冷系统,楼宇包括家具和设备维修,厨房和洗衣房设备,电梯,锅炉和蒸气系统,超低压系统,管道和排水系统及其他方面系统。Monitor the planned and unplanned maintenance programs applicable to the following major systems:air conditioning & electrical systems,refrigeration system,building including furniture & fixture maintenance,kitchen & laundry equipment,vertical transportation,boiler and steam system,extra low voltage (ELV) systems,plumbing & drainage,miscellaneous systems3、协助控制日常基本有用燃料的供给Assists to controls utilities supply on a daily basis.根据发电机和锅炉用量订燃油.Orders fuel for boilers & generators as applicable.根据厨房烹饪要求订燃汽控制耗损,分析并检查供给方发票及物料公司Monitors consumption & analyses & checks invoices by suppliers & utility companies.4、识别潜在的危险和安全隐患,采取必要的行动,加强消防队的培训和监督管理。Identifies hazards & potential safety concerns,takes necessary action.Trains & supervises Hotel Fire Brigade.5、对人力需求进行评估  Assesses manpower requirements.功能设备Function preparation.电力设备修理及维修。Electrical Equipment Repair & Maintenance.机械设备修理。Mechanical Equipment Repair.修理和维护(根据工作需要)Repairs and Maintenance (work orders).   

薪资: 1.5万-2.5万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

工作职责:1.全面负责酒店内工程设备的运行和操作,保证酒店设备设施安全、有效、经济的运行;2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划;3.负责工程部的节能降耗工作,并提出行之有效的解决方案。任职要求:1.全日制大专以上文化程度,3年以上五星级酒店工程总监岗位工作经验;2.技术经验丰富,理论基础扎实,了解工程口六大专业、精通其中之一;3.兼具酒店筹备及运营期经验者优先考虑。

薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

1. 机电或建筑工程等工程技术专业大专以上学历,工程师以     上专业职称;2. 10年以上工程技术管理经验,其中5年以上高星级酒店部门     副职以上任职经历;3. 具有现场施工工作经验;4. 熟悉酒店各类设备设施,能够全面指导和管理部门各项工     作;5. 有新酒店筹建经验,有著名国际酒店管理集团从业经验、     具特殊才能、过往业绩显著及愿意接受地区轮换者优先     考虑。  

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。   6.完成领导安排的其他工作。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

 工作职责1.制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划。3.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。任职资格1.专科以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。有一定外语水平,能借助工具书阅读有关专业文献。 2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

工作职责:1、接受保安工程部经理领导,协助保安工程部经理治理整个保安工程部的员工。 2、协助保安工程部经理制定本部门的月度、年度预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 3、协助制定员工培训计划,对员工进行业务技能酒店意识,基本素养的培训。 4、把握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 5、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的操纵。 6、协助保安工程部经理做好外部关系的协调,以获得良好的外部环境。 7、协助主持部门工作例会,协调班组工作。 8、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工和工程进度。 9、协助保安工程部经理做好消防,安全工作。 10、考核下级的工作,并对其工作做出指导和评论。 11、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 12、执行保安工程部经理下达的其它工作指令。任职要求:1、有强烈的事业心和责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 2、必须把握机电工程设备的基础知识。能充分领会保安工程部经理的经营意识,能组织和指挥保安工程部各项工作计划的实施,确保保安工程部的正常运转。 4、具有大专学历,具有从事机电设备工程5年以上经历。 5、身体健康,精力充沛。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉

This position is concerned with assist and responsible to the Chief Engineer for the integrity of the hotel physical facilities including proper operation, maintenance of M&E plants and installation, fire and life safety, physical security of the building, FF&E.协助以及向总工程师负责饭店设施情况,包括部门运行情况,机电设备操作,维修,安装,防火和人身安全情况,饭店建筑安全情况,家具、固定资产等。Knowledge and skills in all aspect of M&E works repair and maintenance, as well as buildingmaintenance.Know basis PC knowledge and use of Microsoft office application software Formal education from technical institute, preferably with diploma or degree qualification in engineering. Min 5 years working experience in similar capacity, preferably from international hotel chains.Good written and communication skills in both Chinese and English具有机电维修,维护和建筑维护知识和技能。了解电脑基础知识和应用软件知识。 正规工业大学毕业,最好是工程专业毕业。至少5年相关行业工作经验,最好具有国际连锁饭店工作经验。要求具有中/英文书写和沟通技能。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1.对筹备酒店进行工程协调管理;2.对运营酒店进行工程支持,协助其进行日常的维护与经营;3.对酒店筹备、运营和维护提供专业工程指导意见,审核酒店的工程升级、维护、改造等业务需求,并审核相关费用;4.引入合适的工程合作伙伴,满足集团旗下酒店筹建项目及在营维护项目需求的工程人员需求;5.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.6.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。7. 完成集团总裁交办的其他事务及集团董事会部署的任务。岗位要求:1.大专及以上学历,工程技术等相关专业,受过酒店管理的专业培训,有酒店筹备工作经验;2.5年以上国际或国内联号酒店集团工程技术管理工作经验;3.掌握机电工程设计基础知识,熟悉酒店的电力、空调、消防、通讯、给排水等方面的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。4.原则性强,职业化规范度高,具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正;5.熟练运用办公软件及相关管理软件,具备优秀的书面和口头表达能力; 6.有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力;7.办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;8.较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力。

薪资: 7千-1万 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                      岗位要求1.高中以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 7千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1.对筹备酒店进行工程协调管理;2.对运营酒店进行工程支持,协助其进行日常的维护与经营;3.对酒店筹备、运营和维护提供专业工程指导意见,审核酒店的工程升级、维护、改造等业务需求,并审核相关费用;4.引入合适的工程合作伙伴,满足集团旗下酒店筹建项目及在营维护项目需求的工程人员需求;5.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.6.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。任职资格:1.大专及以上学历,工程技术等相关专业,受过酒店管理的专业培训,有酒店筹备工作经验;2.3年以上国际或国内联号酒店集团工程技术管理工作经验;3.掌握机电工程设计基础知识,熟悉酒店的电力、空调、消防、通讯、给排水等方面的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。4.原则性强,职业化规范度高,具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正;5.熟练运用办公软件及相关管理软件,具备优秀的书面和口头表达能力; 6.有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力;7.办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;8. 较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力。 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

工作职责: 1、负责部门内部体系搭建、流程管理、团队绩效等管理工作 2、制定与推进相关项目业务工作的技术与项目管理体系; 3、负责各相关部门制定工程实施计划并确保实施和实现; 4、负责项目的工程管理;对工程产品质量及完工的项目质量负责; 5、合理组织和安排人员,掌握各个环节,做到安全施工、按期检查、及时解决、保质保量完成各项工程; 6、根据设计方案,领导各个项目的成本费用核算与控制工作; 7、做好工程预算工作,定期向财务汇报各种核算资料情况; 8、主持与协调部门与其他部门之间的工作,主持本部门内部员工的考核、培训、管理工作,加强管理。 任职资格: 1、具有5年以上星级酒店工作经验,三年以上项目管理经验; 2、具有统筹管理能力,流程控制把控能力,优化流程,提升效率; 3、精通成本和质量控制,熟悉本行业各种产品材质,工艺和供应市场; 4、具备良好的职业道德和责任心,良好的办公软件操作能力,抗压性强、有创新力、善于沟通; 5、熟悉国家、地区关于装饰装修方面法律法规; 6、熟悉星级酒店筹开及运营标准和流程。  

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:
地区:全国-全国

工程部总监1.具有大专以上工程专业毕业文凭; 2.具有四、五星级国际酒店五年以上相关职位的工作经验; 3.工作主动,目标导向,协调能力强; 4.英文口语及书面表达能力强者优先; 5.有酒店开业经验者优先考虑。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

负责工程部的行政管理,包括对全部建筑物、装置及设备的正确维护和修理、技术改造、预防性维修和能源消耗的控制等,为提高酒店的收益献计献策。

薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

土木工程系或电机系本科以上程度,工程师职称;10年以上工程工作经验,具相应星级国际性酒店本岗位工作经验。

薪资: 4千-8千 经验:2年以上 企业类型:其他
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

【岗位职责】1. 协助技术服务经理带领技术团队及协调下级供应商的关系。2. 定期进行预防性维护3. 确保俱乐部内机器和设备的维护。4. 确保申请遵守卫生和安全程序5. 参与行政工作【岗位要求】1. 维修相关认证2. 要求有度假村工程部工作经验以及维修和管理相关经验3. 电脑技巧4. 能说英语或其他外语者优先5. 该岗位需每周工作6天(每日工作时长为6.5小时) ? ? ? ? ? ? ??【G.O福利】:双人住宿;一日三餐国际自助餐厅;吧台饮料畅饮;度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用;机场接送服务;工作满一年往返度假村和住址机票;完善的工作意外伤害保险及社会保险;国际化G.O团队;拥有登台演出的机会;每年轮换海外及大中华区度假村工作机会;Club Med海外度假村免费房间;快速晋升通道。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:其他
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

【岗位职责】1. 总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.2. 负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。3. 根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。4. 负责协调和度假村相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。5. 审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。【岗位要求】1. 大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。有一定英文水平,能借助工具书阅读有关专业文献。2. 必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3. 能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4. 有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。5. 身体健康,精力充沛。6. 该岗位需每周工作6天(每日工作时长为6.5小时) 【G.O福利】:双人住宿;一日三餐国际自助餐厅;吧台饮料畅饮;度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用;机场接送服务;工作满一年往返度假村和住址机票;完善的工作意外伤害保险及社会保险;国际化G.O团队;拥有登台演出的机会;每年轮换海外及大中华区度假村工作机会;Club Med海外度假村免费房间;快速晋升通道。

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