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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-29
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    1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、执行集团和酒店的规章制度。保障酒店财产,酒店客人及员工的生命和财产安全。 3、协助制定酒店安全保卫制度、防火制度,协助酒店各个部门的安全管理。 4、监督检查各项安全制度执行情况,保证安全制度的贯彻和落实。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。 6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、制定火灾紧急突发事件处置预案,并组织人员演练。 8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。 9、确保在规定的时限内完成工作。 10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系,提高团队协作 。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    As a Director of Security we rely on you to: Responsible for the protection of Guests, Staff, Assets and Other Resources by developing and maintaining an organization that is responsive to the current. Continuing and immediately foresee security and safety requirements of the Hotel. Designing and implementing a comprehensive security program consistent with the identified risks.  Ensuring an orderly and uninterrupted hotel work environment and functioning as an asset.  Protection adviser to the Hotel Management. We are looking for someone who: Has pre-opening experience is a must, prefer with Shangri-La experience  At least 1.5 yrs in current position in 5 star international hotel chains in 1st tier cities; Strong leadership and good interpersonal skills; Strategy thinking, logical approach and conceptual; Has passion in hospitality industry, be energetic and positive. Good organizational skills. Enjoys interacting with people. Good at building up relationship with others. Team builder.
  • 广州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-11-16
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、组织、协调保安部全体人员在执行酒店安全方案中的全部工作; 2、与当地政府部门、各级执法机关和消防局保持密切的联系; 3、审阅和检查内部的各种报告内容,对出现安全方面的问题提出整改要求,并实施监督整改结果; 4、与消防部门联系对酒店员工进行必要的安全和消防训练,确保员工正确掌握消防技能; 5、与警方合作参与调查处理酒店发生的与酒店客人、员工有关的案件及突出案件,并提交书面报告; 6、负责执行特殊警卫方案以保证大型活动和贵宾的安全。 【岗位要求】 1、大专以上学历,5年以上酒店工作经验,5年以上安全或公安经历; 2、有公安、军队工作经历优先; 3、熟悉使用办公软件及撰写各类报告; 4、具有敏锐的洞察力和组织能力; 5、熟悉国家法律法规,善于处理各类突发事件及准备应急预案。
  • 保安部总监

    1万-1.5万
    上海 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    职位要求: 1、5年以上5星国际品牌酒店的保安部负责人工作经历 2、精通把控酒店各类安全消防工作节奏 3、具有较强的领导能力 4、熟悉和掌握部门的操作流程和标准 5、熟悉酒店行业公共安全及卫生要求 6、较强的团队协作和解决问题的能力 7、较强的语言和沟通能力 8、熟练的英文书面及口头表达能力者优先
  • 安全部经理

    1万-1.5万
    石家庄 | 5年以上 | 大专

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    • 旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-04
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    • 投递简历
    全面负责饭店安全部的运作和管理,对总经理负责,在总经理的直接领导下,按照国家消防、安全部门和饭店相关规定及要求,确定不同时期内饭店安全工作的总体目标和各岗位分目标,保障饭店、宾客、员工的生命财产安全,从而为饭店建立一个安全和谐的运营环境,树立酒店良好的社会形象。 1. 能充分领会总经理的经营意图,有较强的组织、领导能力,指挥安全部各项工作计划的实施。 2. 熟悉公安、消防、涉外管理、保密工作等相关法律、法规;对一般性刑事案件具有一定的侦破能力。与当地公安、消防机关沟通良好; 3. 熟悉饭店重要物资、设备、设施的位置,熟悉酒店各类通道的路线; 4. 具有强烈的事业心和责任感;为人正直,以身作则,不畏强暴,秉公依法办事,模范遵守酒店的各项规章制度; 5. 有一定的组织协调能力和紧急突发事件快速应变处理能力;有较好的个人修养和良好的人际关系。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    1.同酒店所在社区的非官方领导和相关人士进行全面沟通,建立酒店的良好声誉 2.如酒店有外包保安,负责监督管理外包团队 3.协调和组织本部门的日常运营工作,包括计划和控制 4.承担制定和执行部门工作标准的管理工作 5.确保按照高水准执行所有的巡视和检查工作 6.密切关注并保持既定行为准则目标,如未达标,应采取相应措施 7.监督指导紧急情况演习 8.监督保安部日常工作,包括保安人员的部岗及日常训练 9.对所有高级保安人员进行领导能力方面的培训 10.分析检查所有报案记录并制定行动计划 11.保持所有保安人员的纪律性和忠诚度 12.确保所有保安人员及酒店所有员工遵守各项安全法规 13.协助安全部门当局调查处理与酒店相关的案件等事宜 14.为特殊活动制定保安工作计划(如研讨会、大型会议、政府要客、婚庆等) 15.和人力资源部一起进行人力规划和管理需求 16.与财务总监一起编制和管理本部门的预算 17.熟悉有关财产安全、紧急救助、消防和其他危机事件的处理方案,并能够安全谨慎地使用设备 18.制定处理危机情况的工作方案,并提示上级领导存在潜在的隐患 19.按照酒店要求有效记录安全事故事件 20.认真完成总经理交办的一切事务
  • 安保部总监

    1.2万-1.4万
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 完善的培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1、协调和组织安保部门的日常运营工作,包括计划和控制。 2、承担制定和执行部门工作标准的管理工作。 3、设立和监督消防生命和安全的应急疏散演习。 4、分析检查所有报案记录并制定行动计划。 5、协助地方当局调查处理犯罪及事故案件。 6、为特殊活动制定保安工作计划。(如大型会议、政府要客、宴会等) 7、制定处理危机情况的工作方案,并提示上级领导存在潜在的隐患。 8、按照酒店要求有效记录安全事故事件。 9、管理监控室并需要确保所有系统有序工作。 岗位要求 1.大专以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。 2.具有5年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。 3.掌握一定外语水平,精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。 4.接受过酒店保安培训,有一定的管理经验.
  • 安保总监

    1万-1.5万
    长沙 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-22
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.在酒店总经理室的领导下,依照国家有关法律法规,认真开展全酒店的安全保卫工作; 2. 负责编制年、月安全工作计划,并组织实施; 3. 负责酒店的安全保卫工作,发现不安全隐患及时通知相关部门组织整改 4. 定期或不定期执行安全检查,消除任何环境中的危害因素; 5. 协助各部门制定相关的安全措施,并经常进行督导; 6. 负责协调治安、消防、交通等各相关单位的关系,并向其报告工作; 7.负责重大节假日和重要活动的安全保卫工作,提早拟定方案并组织实施; 8. 负责查处或制止一般违法案件,并向有关部门提出处罚建议; 9.负责对重大意外事故及各类刑事案件发生后的内部处理; 10. 协助总经理室组建酒店安全委员会,并主持日常工作; 11. 负责完成总经理室和上级业务部门交办的其它事项。 行业经验: 具有5年以上的同星级酒店同岗位工作经验 任职要求: 1.45岁以内,本科及以上学历。
  • 莱芜 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责客户点餐和预订工作,针对不同客户群体搭配销售不同菜品; 2、有娴熟的宴会配单能力,满足贵宾的宴请需求,针对不同客户群体搭配销售不同菜品; 3、善于沟通交流,有亲和力,服务意识强,能维系稳定的客户群,处理客人投诉; 4、负责新客户的开发和老客户的维护,做好客户回访和跟进; 5、较强的销售能力,善于分析和开发客户的需求,制定相应的销售政策,完成月度销售业绩指标; 6、周边市场开拓,实现宝宝宴、婚宴、升学宴、寿宴等各类宴席的上座率,制定餐饮方向营销方案和营销推广举措。 岗位要求: 1、有3年以上餐饮行业同岗位工作经验; 2、有中高端餐饮管理经验及餐厅客户资源优先;
  • 莱芜 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    • 领导好
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    济南雪野湖绿地游邑酒店-市场销售经理 岗位职责: 1、 领导和建立团结有效的销售队伍,在部门年度预算内,执行销售计划; 2、 根据公司销售策略,制定不同的销售政策,开发销售市场,并根据市场的变化作相应调整,以达到最佳销售效果,定期向酒店总经理汇报工作进度; 3、 掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核走拜访计划及拜访记录; 4、 负责与运营部协调共同制定客房、餐饮等价格方案及优惠规定; 5、 维护酒店和市场推广的良好职业形象,树立酒店知名度; 6、 管理个人的销售成本; 7、 负责酒店收益工作。   任职要求: 1、 本科及以上学历,良好的中英文读写能力; 2、 具有三年以上品牌酒店市场销售管理工作经历;本土酒店同岗位要求为佳; 3、 拥有良好的社会关系和人脉,对本土市场有深刻的认识和理解,较强的市场分析能力、市场开拓能力,并具有较强的管理能力带领销售团队; 4、 具有筹开酒店经验者优先。
  • 莱芜 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-24
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责员工餐厅全面工作,保证日常出品的食品卫生安全,确保餐具的清洁和消毒,主抓品控管理、菜品创新、成本控制等; 2、监督洗碗间机器设备的洗刷、擦亮、抛光、保养工作,确保所有的设备、器皿整洁和摆放有序; 3、检查工作质量,确保设备及工作区域的整洁和井然有序; 4、配合餐饮部及厨务部瓷器、玻璃器皿的盘点工作,申购必须的清洁用品; 5、定期盘点瓷器、银器和玻璃器皿,防止偷窃和损坏,报告设备短缺情况及申购设备数量; 6、制订培训计划,对各岗位员工不断进行实际业务操作培训,提高工作技能; 7、定期考核、评估员工,向上级提出合理化建议; 岗位要求: 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解维修保养方法,有中高端餐饮管理经验及餐厅客户资源者优先。
  • PA经理

    6千-9千
    莱芜 | 3年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-29
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    • 投递简历
    1、负责本部门的各项工作,严格关切执行酒店的各项规章制度,对员工的安全作业、工作质量、物料消耗、各种清洁设施使用负有监督管理责任; 2、负责指导员工正确使用各种设施、工具和其他清洁用品进行大理石保养及卫生的维护,控制物料消耗,降低部门成本, 3、对上级负责,认真完成上级下达的各种指标和任务; 4、负责每天按照卫生标准检查各岗位的卫生情况,对不合格之处及时纠正; 5、根据实际情况,负责更新、完善日、周、月度、季度、年度的清洁计划,并严格实施; 6、检查员工的仪容仪表是否符合要求,并分配好当天的工作岗位,下达有关指示,总结每天的工作情况; 7、做好部门员工的思想道德教育工作,充分认识本职工作的重要性,不断提高工作效率和工作质量; 8、监督、检查各区域保洁人员工作及记录,确保工作质量;
  • 商务经理

    6千-8千
    莱芜 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责拓展、管理客户资源,开发和维护客户关系; 2、协助礼宾E-CON体系的延伸应用; 3、管理酒店内大堂吧的日常运行,定期对大堂吧套餐进行更新和推广,提升大堂吧的经营效益。 4、负责酒店洽谈室及小型会议室的预订和管控; 5、了解市场动态、竞争对手情况,提出合理化建议并执行; 6、与客户保持紧密联系,推动商户积极参与促销活动; 7、制定和实施酒店大堂吧、雪茄吧年度营销计划,配合做好市场推广活动; 8、负责客人投诉的处理协调,保证酒店形象和声誉; 9、完成上级领导临时交办的其他任务; 岗位要求: 1、具有优秀的沟通能力、应变能力、谈判能力; 2、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的人际沟通协调能力,分析和解决问题的能力; 3、具有较强的责任心和良好的职业道德操守;
  • 莱芜 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助撰写相关汇报文件及材料汇总; 2、协助总经理对酒店整体运作及各部门的协调管理工作; 3、了解酒店经营管理状况,酒店内部事务性工作的执行,重要通知及重要会议后的纪要工作; 4、协助总经理进行商务会谈,商务出访、商务应酬的开展及随同; 5、监督执行总经理下达各部门工作任务的落实情况; 岗位要求: 1、拥有3年及以上总经理助理岗位或在国企任职工作经验,熟悉公文、汇报材料的书写,熟练掌握公文的格式及要求。 2、服务意识强、善于沟通,熟练使用各种办公软件,情商高,抗压能力、协调能力及应变能力强。
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