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  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    · Monitorscompetitors activities and assists in marketing intelligence · 监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。 · Referssales leads to appropriate personnel within the InterContinental Hotels Group · 在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。 · Sells tonew, existing and prospective customers considering goals set forth in thesales strategy, negotiating optimum rate for the benefit of the business · 根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取合理的利润。 · Servicesexisting business through management of account bases · 通过客户管理,向现有的客户提供服务。 · Sell allfacets of the hotel · 销售酒店的所有设施。 · Managethe corporate head office and the preferred hotel history for that company · 管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。 · Developand maintain a regular pattern of sales calls, meeting with principals oftarget market · 设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。 · Providesdirection on, and conducts market research and analysis · 指导和进行市场调研和分析。 · Developsand maintains contact with business generators, meeting and conventionplanners, visitors/convention bureau, travel agents, tour operators, airlines,corporate accounts, Government Departments and other producers closely alliedto Hotel business · 根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。 · Buildsprofile within local market place through attendance at various events andlocal market place · 通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。 · Conductclient interviews · 对客户进行拜访。 · Entertainclients · 招待客户。 · Plan andconduct familiarization tours and site inspections · 策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。 · Travelwhen required to promote the hotel and develop potential business · 需要时出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会。 · Maintainregular contact with the IHG hotels in your region and the regional reservationoffice · 与所在区域内的洲际酒店集团成员和区域预订办公室保持定期联系。 · Monitorsexisting business and inputs into sales strategy meetings to maximize business · 监测现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务。 · Growsexisting business and establishes and pursues leads which will develop business · 发展现有业务,并建立和寻找发展业务的机会。 · Interfaceswith operations on a timely basis · 及时与运营部门进行沟通。 · Initiatesand prepares tenders for business · 起动和筹备业务招标工作。 · Assessessales and marketing data · 评估市场销售数据。 · Assistswith the preparation of new products and services · 协助新产品和服务的准备工作。 · Assistsin the evaluation of sales and marketing activities · 协助评估市场销售活动。 · Analysessales mix and likely impact on hotel goals · 分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。 · Implementdirection from Director of Sales and Marketing and Regional Managers · 按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作。 · Liaisonwith advertising agency · 与广告机构保持联系。 · Stockcontrol of collateral · 宣传品的库存控制。 · Execute advertising/creativebriefs in a timely manner · 及时进行广告设计的说明工作。 · Workswith superior on manpower planning and management needs · 和上级领导一起进行人力规划和管理需求 · Workswith superior in the preparation and management of the Department’s budget 和上级领导一起进行编制和管理部门预算。
  • 上海-普陀区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2、 向销售总监提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。 3、 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。 4、 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。 5、策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 6、预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。 岗位要求 1、大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。 2、外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3、善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4、熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5、熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6、形象气质佳。
  • 郑州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 职业规划
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    基本工资5000起,绩效提成单独核算,和业绩相关联。 岗位职责: 1. 积极协助销售总监,确保阶段的销售战略计划被理解、有效实施; 2. 根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划,对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对; 3. 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标; 4. 鼓励和指导下属开拓客户资源、维护客户资源、服务客户。 岗位要求: 1. 大专及以上学历;3年以上同岗位工作经验,国际联号经验者优先; 2. 按照公司整体要求,实施公司在市场策划、销售管理、客户服务等方面的战略部署; 3. 有较好的沟通及管理能力,对酒店市场熟悉掌握,并有一定的敏感度,有一定客户资源。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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    • 做五休二
    • 员工福利计划
    • 高于市场年假
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
          Responsible for key account management on an assigned account base or geographic area, ensuring revenue maximization, achievement of personal targets and increasing fair market share versus competitor set. 负责重要客户管理,确保收益最大化,完成个人目标以及提高酒店的市场占有率。         Responsible for prospecting new accounts. 负责开发新客户。         Attend internal Meetings and Conference Calls, and Media Events and Client Events 参加内部会议、电话会议,以及媒体活动、客户活动。         Conduct site inspections. 进行酒店现场参观。         Adhere to the Corporate SOP’s. 遵守公司的标准和程序。         Follow up of tentative bookings in the assigned markets. 跟进所负责市场的暂定预订。         Detailed knowledge of competitor set. 详细了解竞争对手情况。         Detailed knowledge of all services provided by the Hotel and all relevant facts and figures of hotel. 深入了解酒店提供的所有服务,以及所有相关实际情况和数据。         Responsible for timely contracting from the client base responsible for. 负责基于客户的基本需求及时签订合同。         SMART contracting to ensure optimum yielding during annual rate negotiations. 灵活巧妙地签订合同,以确保对适合产量提供最适合的年度价格。         Attend trade shows, sales blitz, workshops, etc. in the assigned markets. 参加相关市场的集团展会、销售突袭活动、研习会等等。         Assist the Director of Sales & Marketing in defining an annual sales action plan and execute set actions accordingly. 协助市场销售总监制定年度销售行动计划,以及根据计划执行。         Assist the Director of Sales & Marketing with the preparation of the annual budget by providing statistics and forecasts of account productions. 通过提供客户产量的统计和预测以协助市场销售总监准备年度预算。         Execute sales actions within set cost budget structure. 根据预算的销售成本架构进行销售行动。         Document all sales actions. 记录所有销售行动。         Attend the monthly sales meetings with well preparation 准备充足地参与月度销售会议。         Ensure to well prepare for the quarterly accounts’ review 确保季度客户回顾时是准备充分地。         Attend the revenue meetings with well preparation 准备充足地参与收益分析会议。         Update OPERA contact database at all times. 保持OPERA联系人资料的持续更新。         Cross sell other Kempinski Hotels. 向其他集团酒店进行交叉销售。         Understand, and follow the Company Sales Vision. 理解并遵循集团的销售愿景。         Attend the relevant Kempinski’s webinars, conference calls, and the property’s media events & client events. 参与相关的凯宾斯基集团网络研讨、电话会议,以及酒店自己的媒体活动和客户活动。         Assist the sales team on some of the daily issue (staff attendance records, departmental purchasing, paper works if other sales are busy with business etc.) 协助销售团队做日常的一些工作 (考勤、部门采购、其它销售工作繁忙时为他们准备文书)。         Understand and strictly adhere to the Rules & Regulations established in the Employees Handbook and the Hotel’s policy on Fire, Hygiene, Health and Safety. 理解和严格遵守员工手册和酒店消防、卫生、健康和安全的所有规章制度。         Ensure that all potential and real hazards are reported and rectified immediately. 确保所有潜在和真实的危险均被报告并且立即纠正。
  • 销售经理

    6千-8千
    上海-黄浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
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    • 管理规范
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    • 提供吃住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.Meet with customers regularly, handling proactive sales calls and reactive sales leads. 会见客户,包括销售拜访。 2. Set up personal plans for sales activities including number of calls, call objectives and what accounts to call on. 制定自己的销售拜访计划,包括拜访数量、电话拜访及还有计划拜访的客户。 3.Actively share information on guest comments, both positive and negative. 积极收集客人的意见,包括积极的或是消极的。 4.Identify new or existing markets/accounts that meet property sales strategy. 开发适合酒店战略需要的新客户或市场。 5.Understands the overall market - competitors’ strengths and weaknesses, economic trends, supply and demand etc. and knows how to sell against them. 了解整个市场的情况汇报- 竞争对手的优势及缺点、 经济趋势和供需关系,以及如何去应对以上情况。 岗位要求 1. Knowledge of local market 熟悉本地市场。 2.Be proactive in identifying leads and convert them into business opportunities. 对销售工作有独特的见解,能找到合适的商机。 3.Ability to communicate effectively with various departments. 能良好有效地与其他部门行进沟通。
  • 福州 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
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    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1.负责实现自己市场部分的客房和餐饮的目标(负责政府接待方向)。2.代表饭店通过客户关系管理,与本地与国际市场的客户保持密切的联系并推销饭店。3.管理下属并保证每日所有工作任务按时完成。4.手工或是用电脑保留和更新销售数据。5.发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。6.仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。
  • 桂林 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 意外险
    • 带薪病假
    • 月休8天
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、宴会及会议等产品的市场推广与销售工作,完成个人及团队销售指标。 2、开发并维护区域内企业客户、旅行社、会议公司、高端商务客户等渠道,建立长期合作关系。 3、定期进行市场调研,分析竞争对手动态及客户需求,制定针对性销售策略与促销方案。 4、协同前厅、餐饮、客房等部门,统筹客户接待、合同签订、账单结算及售后回访,确保服务品质。 5、主导大型团队、会议、宴会的客户需求对接,协调内部资源完成接待方案设计与执行。 6、收集客户反馈,优化销售流程与产品组合,提升客户满意度和复购率。 7、负责销售团队的日常管理、业务培训及绩效考核,提升团队整体作战能力。 【岗位要求】 1、有2年以上酒店销售工作经验。 3、熟悉酒店行业销售流程与客户谈判技巧,具备较强的市场开拓及客户维护能力。 4、具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识。
  • 阿坝州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 该岗位办公地点为成都; 2. 该岗位销售工作以做散客、consortia、luxury agency 、协议价为主; 3.直接销售-与客户在“双赢”谈判基础上建立关系,解决问题和并且相互信任并最大限度地挖掘潜在的业务; 4. 执行市场销售总监指派的任务和责任; 5. 及时、准确地向运营部门传达客户和销售承诺。 任职资格: 1、具备两年及以上相关工作经验; 2、有旅游、酒店或奢侈品行业从业背景者优先考虑; 3、英语读写能力优异,口语表达流利熟练。
  • 成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、职位概述 作为精选酒店核心销售岗位,高级销售经理聚焦酒店客房、各餐厅、会议、宴会及配套服务的客源开发与营收转化,深度契合雅高酒店集团精选品牌标准与运营逻辑。通过精准挖掘客户需求、定制化报价方案及专业的协议洽谈,在满足客户需求的同时实现酒店营收最大化。同时基于业务需求参与团队管理工作,统筹客户全生命周期维护,以专业的销售服务塑造精选酒店的品牌口碑,推动酒店产品销售目标的高效达成。 二、主要关键工作事项 1. 遵循雅高集团标准与酒店销售管理制度,制定并执行日/周/月/年度销售拜访计划,规范开展客户开发与维护工作。 2. 全流程处理酒店客房、各餐厅、会议、宴会类潜在客户咨询,涵盖实地考察、方案设计、合同谈判与签订,并参与酒店推广活动引流获客。 3. 主动开展新老客户销售跟进,通过电话拜访、商务活动参与等方式挖掘合作机会,冲刺房晚数与营收目标。 4. 为重要客户提供定制化接待服务,统筹入住全流程协助,联合各部门满足客户特殊需求,保障客户满意度。 5. 搭建客户与酒店的双向沟通机制,及时同步酒店最新信息,跟进市场趋势、竞品动态及客户反馈并落地优化。 6. 规范维护销售系统数据,更新潜在客户、竞品资料、房价历史等信息,确保销售数据的准确性与完整性。 7. 按时完成日/周销售报告撰写,分析预订转化与业务流失原因并制定改进措施,在销售会议中汇报工作成果。 8. 完成行政事务与报告撰写,协助销售副总监制定年度营销方案,提前提交月度营销计划并做周度总结。 9. 建立完善的客户档案体系,按方案开展客户定期回访,深度维护客户关系并挖掘复购与转介绍机会。 10. 负责酒店各业务的账单与发票管理,做好账款统计跟进与月度报告提交,保障财务流程规范。 11. 精准对接商务、旅行团体等客群的需求,洽谈并签订销售合同,确保销售计划落地达成。 12. 协调酒店各部门落实合同执行,检查客户需要的细节,维护酒店利益并严格遵守运营规程,完成上级交办的其他工作。 三、知识与经验 1. 持有旅游管理相关专业专科及以上学历证书,具备2-5年酒店销售相关工作经验。 2. 掌握扎实的销售专业知识,熟悉精选酒店运营模式,具备优秀的销售操盘能力。 3. 了解本地目标客户市场特征,拥有较强的市场分析与需求挖掘能力,能制定精准的销售策略。 4. 具备出色的商务沟通与品牌代表能力,可专业对接客户、合作伙伴并维护酒店品牌形象。 5. 熟练操作电脑及酒店销售专业软件,能高效完成数据整理、报告撰写与方案制作。 6. 普通话与商务英语较流利,可顺畅开展中英文商务洽谈与沟通工作。
  • 销售经理

    6千-8千
    南昌 | 经验不限 | 大专
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 3、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 4、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 5、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 6、协助计划和配合销售活动。 7、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 8、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 9、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的读写能力。 7、良好的电脑技能、人际交往和沟通技巧。 8、独立工作和团队工作的能力。
  • 泉州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工生日活动
    • 竞争力的薪资
    • 五险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效认知和掌握销售线索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店参加国际及国内的销售活动 Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献 Creative contribution to product and sales development 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标 Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况 Monitors and reports on market and competition within own market segment 准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进 Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识 3、掌握应用销售及前台的电脑系统 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售 5、能够掌握和理解市场和竞争 6、良好的电脑技能, 8、良好的人际交往和沟通技巧 9、独立工作和团队工作的能力 10、3年销售与市场推广方面的经验, 包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少1年的销售经理经历
  • 郑州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 集团内部调动
    • 五险
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、宴会等产品的市场推广与销售工作,完成个人及团队销售目标。 2、开发、维护及拓展企业客户、旅行社、商务公司等渠道资源,建立长期稳定的合作关系。 3、主动挖掘客户需求,提供定制化服务方案,提升客户满意度与复购率。 4、定期进行市场调研,收集竞争对手信息及行业动态,协助制定销售策略。 5、负责销售合同的谈判、签订及回款跟踪,确保销售流程合规高效。 6、协同前厅、客房、餐饮等部门,保障客户体验及服务落地质量。 【岗位要求】 1、学历、经验、年龄不限,具备酒店销售或相关行业经验者优先考虑。 2、拥有较强的市场开拓能力、客户谈判技巧及抗压能力。 3、具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神,服务意识强。 4、热爱销售工作,勇于挑战高薪,对酒店行业有热情。 5、自带客户资源或渠道者优先录用。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 Position Summary职位概述 1. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动。为整个部门达到销售预算做出贡献。Carry out corresponding sales activities according to the sales plan based on each market. Contribute to achieving the sales budget for the entire department. 2. 紧密地跟进所负责的客户的收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的生意。Closely monitors accounts revenue and business production for Corporate / FIT / M.I.C.E. accounts. 3. 协助销售总监预测未来房间的收入和公司/散客/会议/长住客/的平均房价。Assists DOS in the forecasting of rooms’ revenue and ATR for Corporate / FIT / M.I.C.E. / LSG (Long Staying Guests) groups. 4. 参与主要的旅行社和会议活动并促进酒店销售(房间,宴会,服务以及其他设施)。Attends major travel functions and promotional events (i.e. trade shows) and promotes sales (rooms, catering, and other facilities and services) for the hotel. 5. 在销售总监的直接批准下对主要市场的地区制定销售拜访计划,对一些特别地区的市场进行电话销售,向销售总监汇报潜在市场客户的需求范围。Plans sales trips, under the direct approval of Director of Sales to major market areas, calling on accounts within the specific market areas. Reports to the Senior Sales Manager / Director of Sales on potential markets needing coverage. 6. 了解并熟悉竞争对手的所有产品信息,包括公司协议价、主要客户及其产量、酒店客房、餐饮、会务等,并定期向销售总监汇报。Get known all information of competitors, such as rate, top accounts and production, room, F&B and events, and report to DOS regularly. 7. 与客户服务团队紧密沟通并协同工作,通过定期的酒店招待、宴请及举办主题活动来全面地保持好客户关系。Work together and close communication with Operation Team to keeps updated with client relationships and overall business goals through regular entertainment and some activation. 8. 负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。Take responsibility to conduct hotel inspection for all walk in, meeting group and contracted clients and plan next step for future follow . 9. 通过销售拜访,电话销售、传真、通信方式为酒店主要市场保持一个高水准的位置。Maintains a high level of exposure for the hotel in major market areas through direct sales, telephone, fax, and written communications. 10. 与客户洽谈所有相关宴会、会议、户外活动等,并签订协议。与客户服务团队配合跟进具体在店活动。To negotiate with accounts on banquet, outside catering events and coordinate with Operation Department  and follow-up revisions. 11. 拓展增加住房产量,并同时增加宴会收入。Develops increased room nights as well as Banquet revenue. 如有必要 ,该部门有权更改或补充该职位描述。The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment. 工作技能技巧要求:Specific Job Knowledge, Skill and Ability: 1. 具有良好的沟通技巧及较强的人际交往能力;Possess excellent communication skills and strong interpersonal交往 abilities; 2. 有酒店销售经验及潜在客户资源;Having experience in hotel sales and potential customer resources; 3. 拥有较强团队合作精神;With strong teamwork spirit;
  • 珠海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 团建聚餐
    • 集团内部调动
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.在市场销售总监、销售总监的指导下开展销售活动 2.拓展业务,开发新客户和和维护公司客户 3.分析市场趋势,应对市场变化,与销售部门一起实施计划,完成营销目标 4.指导销售主任的所有销售活动,以确保达到营销计划的目标 5.建立并维护客户在酒店账户的档案,协助销售总监/业务发展总监维护销售档案系统。 岗位要求 1.成熟稳重、形象佳 2.良好的中英文书写及口语表达 3.有相同职位工作经验或者至少2年以上大型酒店的销售经理经验 4.熟悉本地及国际市场,有大客户销售能力及渠道优先 5.与他人有良好的沟通技巧,基本销售技能 6.自信和积极的销售态度,来达到销售目标
  • 销售经理

    6千-8千
    北京-大兴区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、确保销售目标与销售拜访相符,并达到预算。 2、保证完成或超额完成收入计划目标。 3、分析目前及潜在的市场,协调各种活动,通过增加销售量及房间价格来提高收入。 4、 通过与房屋中介,私人俱乐部及熟悉当地和国际市场的专业人士联系获取新的及稳定已有的客户。 5、 通过私人电话拜访,销售拜访及写信沟通维护与潜在客户的联系。 6、与区域销售办公室维持积极有效的联系。 7、监控竞争对手活动。 8、与公寓内重点客人会面以确保客户满意。 9、出席重要的销售/公关活动。 10、控制客户资格并不断调整销售活动。 11、制定旅行计划并控制旅行开支。 12、计划,制定潜在的销售客户计划并努力发展为客户。 13、提交每日,每星期及每月的相关报告。 14、有国际连锁酒店销售经验者优先考虑。
  • 北京-大兴区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 Job responsibilities 1. Prepared sales plans for the market in charge according to the overall marketing strategy of the department. 根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2. The big customers in this market should be familiar with their basic situation, pay attention to their changes at any time and make timely responses. 对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3. Organized team members to develop new markets. 组织本组组员对新市场进行开发。 4. Managed and developed their own customers. 管理开发好自己的客户。 5. Responsible for organizing the approval and implementation of sales plans, and conducting supervision. 负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6. Master the daily sales reception activities of each salesperson, and review the sales record cards. 掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7. Assisted the department manager to establish and upgrade the customers in the market, and kept the customers' files complete. 协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 Job requirements 1. College degree or above. 大专以上学历。 Working experience in front desk, sales, public relations, etc. 有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2. Good knowledge of hotel sales, hotel management, tourism economics, tourism psychology, public relations, etc. 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3. Understand Contract law, Enterprise law, tourism law and related laws and regulations concerning foreign affairs. 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4. Capable of market investigation and prediction, able to grasp market dynamics, make comprehensive analysis, and put forward corresponding measures and reasonable suggestions in time. 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5. Strong language skills, capable of writing market research reports, drafting work plans, summaries and business reports. 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 销售经理

    6千-8千
    珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    • 技能培训
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    宴会销售经理/副经理 1、具备较强的销售意识及市场开拓能力,能独立完成客户开发及维护; 2、良好的沟通能力及谈判技巧,能够与不同层级的客户建立有效联系; 3、具备团队协作精神,能够与内部部门高效配合; 4、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能够接受短期出差或加班; 5、对酒店行业有基本了解,熟悉销售流程及客户管理方法者优先; 6、熟练使用Office办公软件。
  • 北京-海淀区 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加相关的销售活动。 4、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 5、在所负责的市场区域内,观测和报告市场及竞争者的情况。 6、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 7、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 8、主动参与,完成各种销售报告。 9、协助计划和配合销售活动。 10、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 11、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 12、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 13、遵守酒店的政策及程序。 14、完成上级交给的其他任务。
  • 合肥 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 贴心可靠
    • 妙趣横生
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    目前合肥滨湖voco酒店及筹备中的合肥中心尚都筑格酒店均在招聘销售岗,根据面试情况安排工作地点。 · Validate of the potential of assigned accounts and create account plans as per the IHG hotels Business Development standard operating procedures 根据IHG酒店业务发展标准操作程序,确认所分配客户的潜力并制定客户计划 · Develop the assigned account portfolio to meet set goals and maximise profitability 发展指定的客户组合以达到设定的目标并使利润最大化 · Gather information on current and prospective clients / contacts to generate incremental business 收集现有和潜在客户/联系人的信息,以创造业务增长 · Maintain effective control of sales expenses 有效控制销售费用 PEOPLE 人员 · Use both account interaction and publicly available tools to monitor competitors' activities as it relates to both the hotel and the portfolio of accounts and share relevant information with key stakeholders in line with hotel procedures 利用客户互动和公开可用的工具监控竞争对手的活动,因为这与酒店和客户组合有关,并根据酒店程序与关键利益相关者共享相关信息 · Provide feedback to management on changing market conditions, including competition and market trends 向管理层反馈市场变化情况,包括竞争和市场趋势 · Involve Director of Sales where appropriate on sales calls and sales meetings 适当的时候让销售总监参与销售拜访和销售会议 · Communicate to his/her superior any issues encountered and other relevant information 适当的时候让销售总监参与销售拜访和销售会议 · Attend and participate in and where appropriate, organise training sessions, daily briefings and other meetings as required 在适当的情况下,参加并组织培训课程、每日简报和其他活动会议reauirede · Where applicable, supervise, manage and train Business Development Executives and Business Development Coordinators in carrying out their responsibilities 在适用的情况下,监督、管理和培训业务发展主管和业务发展协调员履行其职责 GUEST EXPERIENCE 客户体验 · Network within one’s portfolio of accounts to build relationships with key decision makers and other relevant staff 与主要决策者和其他相关人员建立良好的关系 · Conduct client meetings as well as planning and coordinating site introduction tours and inspections 召开客户会议,计划和协调现场介绍和检查 · Handle and manage clients’ queries or issues 处理和管理客户的查询或问题 · Be proactive and responsible for the follow up of new sales leads to enhance guest experience 积极主动,负责跟进新的销售线索,以提高客
  • 南京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 负责酒店客房、会议、宴会及餐饮等产品的市场推广与销售工作,完成个人销售指标。 2、 积极开发新客户资源,维护并拓展老客户关系,建立稳定的客户网络,提升客户忠诚度。 3、 主动收集市场信息及竞争对手动态,分析客户需求,制定针对性的销售策略与促销方案。 4、 负责客户接待、合同谈判、签约及后续服务跟进,确保客户满意度,处理客户投诉及突发事件。 5、 协调酒店内部各部门(前厅、客房、餐饮等),保障客户预订及入住体验的顺畅衔接。 6、 定期向上级汇报销售进展、客户反馈及市场分析报告,提出优化建议。 【岗位要求】 1、 大专及以上学历,酒店管理、市场营销、旅游管理等相关专业优先。 2、 具有丰富的酒店销售或相关行业销售经验,熟悉南京本地市场及高端酒店竞争环境者优先。 3、 具备出色的沟通谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力,能独立完成商务洽谈。 4、 性格外向、形象气质佳,服务意识强,具备良好的团队合作精神和职业素养。 5、 能够熟练使用办公软件及酒店管理系统,有驾照者优先。
  • 武汉 | 3年以上 | 本科
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】1、负责酒店产品的销售工作,完成销售指标;2、开发并维护客户资源,建立长期稳定的合作关系;3、定期拜访客户,了解客户需求,提供专业的酒店产品方案;4、跟进销售合同签订及后续服务,确保客户满意度;5、收集市场信息及竞争对手动态,及时调整销售策略;6、协助策划并执行销售推广活动,提升酒店品牌影响力;7、完成上级交办的其他销售相关工作。 【岗位要求】1、对酒店行业有热情,具备较强的销售意识和客户服务能力;2、优秀的沟通能力、谈判技巧及团队协作精神;3、具备较强的市场分析能力,能够独立开发客户资源;4、抗压能力强,适应快节奏工作环境;5、熟练使用Office办公软件;6、有酒店销售经验或相关行业资源。
  • 廊坊 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 做五休二
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 客户获取与关系建立: o 通过锁定潜在客户、组织实地考察并提供量身定制的建议以确保合同,识别并培养新的商业机会。 o 建立并维护与现有客户的牢固关系,通过个性化关注和跟进确保客户满意并保持业务往来。 • 销售策略与收入增长: o 与销售和市场团队合作,制定并实施与酒店整体收入目标一致的销售策略。 o 分析市场趋势和竞争对手,识别增长机会,必要时调整销售策略以最大化收入潜力。 • 合同谈判与达成交易: o 与客户准备并协商合同,确保所有条款和条件对酒店有利,同时满足客户期望。 o 通过提供有吸引力的价值主张并以专业高效的方式解决客户顾虑,成功达成交易。 • 团队合作与协调: o 与运营、活动和收入管理团队合作,确保团体预订、活动和客户需求的顺利执行。 o 为其他部门提供反馈和见解,帮助提升服务交付并改善客户体验。 • 客户服务与问题解决: o 以专业的态度处理客户询问和投诉,确保任何问题都能迅速解决,令客户满意。 o 预见客户需求,提供定制化解决方案,确保他们的期望始终被超越。 • 报告与绩效监控: o 跟踪销售业绩与收入目标的对比情况,定期为酒店管理层准备报告,提供销售趋势、挑战和成功的洞察。 o 利用CRM工具维护最新的客户互动、预订和销售业绩记录。 • 网络与市场影响: o 代表酒店参加行业活动、贸易展和网络机会,推广酒店品牌并生成新的业务线索。 o 积极参与本地和区域的酒店协会和团体,提升市场影响力并建立潜在客户网络。 任职资格: o 在酒店业销售职位中具有已证明的经验,并具有达到或超过收入目标的记录(高级销售经理职位需更多经验)。 o 出色的谈判、沟通和关系建立技能,能够与客户建立联系并达成交易。 o 对酒店行业的销售策略、市场趋势和客户群体有深入了解。 o 精通英语,掌握其他语言者优先。 o 能够在快节奏环境中独立工作并管理多个优先事项。 o 熟练使用CRM软件、Microsoft Office和其他相关工具。 o 能够在灵活的工作时间内工作,包括客户会议和活动所需的夜间、周末和假期。
  • 长沙 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 月休8天
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效认知和掌握销售线索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店参加国际及国内的销售活动 Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献 Creative contribution to product and sales development 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标 Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况 Monitors and reports on market and competition within own market segment 准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进 Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【岗位要求】 1、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游市场 2、能够掌握和理解市场和竞争,有一定的客户资源 3、良好的人际交往和沟通技巧 4、独立工作和团队工作的能力,良好的抗压能力
  • 湖州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 意外险
    • 法定三薪
    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 制定并执行酒店销售策略,完成年度销售目标,重点拓展MICE、商务、会议及散客市场。 2. 开发并维护客户关系,定期拜访现有及潜在客户,建立长期稳定的合作网络。 3. 负责大型会议、宴会及团队业务的洽谈、签约及跟进服务,确保客户满意度。 4. 收集并分析市场竞对信息,定期提交销售报告及市场趋势分析,为管理层决策提供支持。 5. 协调内部各部门(如预订、前厅、餐饮等),确保客户需求得到高效落实。 6. 参与酒店市场推广活动,提升酒店品牌在湖州及周边区域的知名度。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,酒店管理、市场营销或相关专业优先。 2. 3年以上高星级酒店销售工作经验,其中至少1年销售经理或同等管理岗位经验。 3. 熟悉湖州及长三角区域市场,具备稳定的客户资源及渠道开发能力。 4. 出色的沟通谈判技巧与客户服务意识,能独立完成从洽谈到签单的全流程。 5. 熟练使用酒店管理系统及Office办公软件。 6. 具有良好的抗压能力及团队协作精神,能适应灵活的工作时间安排。
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