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  • 客服

  • 花艺师

    4.5千-5千
    潮州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 孝心工资津贴
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.部门花艺板块的日常运营与花材管理,包括花材采购、验收、养护、库存管理;花房环境卫生维护;花艺工具等物资的相关管理; 2.客房、餐饮花艺布置工作承接; 3.山庄固定营业场所花艺管理 【岗位要求】 1.具备3-5年或以上有关婚庆、酒店、大型活动花艺布置项目实操经验能力; 2.持有相关证书或正规培训结业者。
  • 保安

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    【岗位职责】 1、负责所辖区域内的门岗值守、访客登记及车辆出入管理,严格执行公司安全管理制度; 2、按规定路线和时间进行巡逻,重点检查消防设施、门窗锁闭及异常物品,及时发现并消除安全隐患; 3、监控室值班期间密切注视各区域动态,发现可疑情况立即上报并采取相应防范措施,做好记录; 4、维护公共区域秩序,及时制止违规行为(如堆放杂物、乱停车、推销等),协助处理突发事件; 5、熟悉辖区消防器材位置及使用方法,定期参与消防演练,掌握应急疏散和初级火情扑救技能; 6、配合完成项目大型活动、装修施工等特殊时期的安保支持,保障人员与财产安全; 7、做好值班交接工作,完整记录当班事件、遗留事项及待办任务,确保信息准确传递; 8、服从上级工作安排,积极完成公司交办的其他临时性安保相关任务。 【岗位要求】 1、年龄20至50周岁,身体健康,无重大疾病或生理缺陷,能适应倒班制工作; 2、学历及工作经验不限,有安保、退伍军人或物业相关从业经历者优先考虑; 3、责任心强,纪律性好,具备基本的安全防范意识和应急处置能力; 4、品行端正,无违法犯罪记录,无不良嗜好,服从管理,具有团队协作精神; 5、普通话交流顺畅,能清晰表达情况,会使用基本的监控设备或手机软件者更佳; 6、具有保安员证、消防设施操作员证等资质者优先录用。
  • 安保

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    【岗位职责】 1、负责所辖区域内的门岗值守、巡逻检查,维护公共秩序,及时发现并处置安全隐患; 2、对进出人员、车辆及物品进行登记、核验与引导,严格执行访客管理流程; 3、熟悉消防设施及器材位置,定期参与消防检查、应急演练,协助处理突发事件; 4、监控辖区安防设备运行状态,发现问题及时上报并配合维修处理; 5、协助处理客户咨询、投诉及各类临时性协助工作,展现良好服务形象; 6、完成上级交办的其他安保相关工作任务。 【岗位要求】 1、年龄20至50周岁,身体健康,能适应倒班及站立执勤工作; 2、学历不限,有无经验均可,入职后提供岗前培训; 3、品行端正,无违法违纪记录,责任心强,具备安全防范意识; 4、具备良好的沟通表达能力和服务态度,服从管理,有团队协作精神; 5、退伍军人、持保安员证或消防设施操作证者优先考虑。
  • 天津-和平区 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 六险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位概述: 当班时负责所指定区域的清洁并帮助客人解答问题。 职责义务: 1. 确保所分配的区域内保持良好的清洁标准。 2. 及时地向公共区域或客房部文员汇报任何错误或维护要求。 3. 熟知各餐厅出口的位置和其它设施, 熟知酒店产品知识以便正确地引导客人。 4. 打扫卫生时尽量减少对客人的打扰,礼貌待客,进出异性洗手间须敲门请示。 5. 在电梯区域工作时,要帮助客人按电梯及控梯。 6. 确保手纸、面巾纸被正确地摆放在卫生间,洗手液和润肤露保持使用量充足。 7. 恰当地问候所有的客人并面带笑容。 8. 尽可能地为客人提供帮助,回答客人的问题。 9. 保持手推车的整洁和充分的补给。 10. 维持所有的装备处于良好的工作状态。 11. 储存室整洁,井井有条。 12. 上班打卡,按时穿戴正确的制服和名牌。 13. 为客人提供高质量的服务。 14. 确保满足客人的需要和合理的要求。 15. 采取恰当的方式解决客人的投诉。 16. 促动饭店和瑞吉产品和服务的销售。 17. 坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 18. 坚持酒店的清洁和养护,完成当日的计划卫生项目。 19. 合理的控制清洁物品的库存。 20. 完成你上级交待的其它任务。 21. 遵守天津瑞吉酒店员工手册。 22. 遵守执行万豪集团清洁承诺,CTC和HI5。
  • 水电工

    4千-5千
    金华 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责楼栋物业各区域配消防、电线路、开关柜、控制柜、照明系统及动力设备的日常巡检、保养与故障维修,确保用电安全。 2、负责给排水系统、消防管路及各类阀门的检修维护,及时处理管道渗漏、堵塞等常见问题。 3、根据报修单快速响应物业公区等水电故障,完成小规模安装、改造及应急抢修工作。 5、配合执行物业节能计划,做好水表和电表数据抄录、能耗异常排查及设备运行记录以及商户水电费收缴。 6、参与设施设备的定期保养和年度检修,协助完善设备档案和安全操作规范。 7、顶岗销控员,24小时工作制,做一休一。 【岗位要求】 1、学历不限、经验不限、年龄不限,必须有消控证,有电工证或物业综合维修经验者可优先考虑。 2、掌握基础水电技能,会使用试电笔、万用表、热熔机、疏通机等常用维修工具。 3、具备较强的责任心和良好的服务意识,能耐心处理各类报修需求。 4、身体健康,能适应站立作业、登高作业和一定的体力搬抬工作。 5、服从排班安排,能接受夜间值班及节假日轮岗,遇突发问题时能快速到岗。 6、热爱学习,愿意接受酒店设备操作培训,逐步提升综合维修能力。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、统筹物业整体运营,制定年度、季度工作计划并推动落地,保障各区域设施设备运行正常、环境整洁安全。 2、负责安保、保洁等条线的日常管理与工作协调,明确岗位标准,定期检查执行效果并督促整改。 3、搭建并完善物业管理制度与应急处理流程,针对火灾、停电、水管爆裂等突发事件,组织演练并指挥现场处置。 4、主导物业成本管控,审核维修、耗材、外包服务等费用支出,通过优化资源配置提升运营效率,降低能耗。 5、对接写字楼运营、公寓运营、酒店客房、餐饮、会议等部门,根据经营需求合理安排后勤保障服务,做好大型接待及活动的物料、场地、人员支持。 6、负责物业团队建设,包括人员招募、培训带教、绩效评定及激励,提升团队整体服务水平与执行力。 7、定期巡查酒店公共区域、车库、设备间、消防通道等重点部位,及时消除隐患,配合完成政府及行业检查并落实整改要求。 【岗位要求】 1、酒店、物业、商业综合体等同岗位管理经验,有金钥匙服务经验者优先。 2、熟悉物业全流程运作,掌握基础工程、消防、安防知识,能独立处理常见运营问题。 3、具备较强的组织领导力,能合理分配任务、指导下属,并有效协调跨部门合作。 4、应急意识与责任心强,面对突发状况能快速判断、果断决策,保障人身与财产安全。 5、服务意识良好,善于倾听客户及员工意见,能妥善化解矛盾,维护企业形象。 6、会使用基础办公软件,能进行简单数据统计与工作汇报。 7、身体健康,可适应弹性排班及高强度工作节奏。
  • 台州 | 1年以上 | 高中
    • 五险一金
    • 意外险
    • 法定三薪
    • 岗位津贴
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 集团内部调动
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店公共区域(大堂、电梯厅、走廊、楼梯间、洗手间等)的日常清洁与消毒,确保环境整洁、无异味、无杂物; 2. 按标准执行地毯吸尘、地面打蜡、玻璃清洁、不锈钢保养等专项保洁作业; 3. 定期检查并补充公共区域的客用品(如洗手液、纸巾、香薰等),及时报修设施设备异常; 4. 配合完成大扫除、季节性深度清洁及临时性突击保洁任务; 5. 严格遵守安全操作规范,妥善保管和使用清洁药剂及工具,保持工作区域安全有序。 任职资格: 1. 高中及以上学历,有酒店、物业或商业场所保洁工作经验者优先; 2. 熟悉各类清洁设备(如洗地机、吸水机、高压水枪等)及常用清洁剂的规范使用方法; 3. 具备较强的责任心、吃苦耐劳精神及基本的卫生安全意识; 4. 能适应轮班制工作安排,包括早、中、晚班及节假日排班; 5. 无不良从业记录,身体健康,能胜任基础体力劳动。
  • 办公楼保洁

    3.2千-4千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责办公楼公共区域清洁维护及垃圾清理; 2.定期检查卫生设施,确保使用正常; 3.配合完成专项清洁任务及突发卫生事件处理 任职要求1.初中及以上学历,有相关工作经验者优先; 2.具备良好责任心与服务意识; 3.熟悉清洁工具使用及基础卫生标准; 工作时间周一至周六7:30-11:30,12:30-16:30
  • 物管负责人

    1万-1.2万
    东莞 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 购买社保
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    服务式公寓 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求: 1、大专或以上文化程度,物业管理等相关专业优先; 2、5年以上物业管理工作经验,3年以上同岗位管理经验; 3、具有高端综合体或甲级写字楼项目管理经验,熟悉各个运营环节(硬性条件!); 4、具有较强的服务意识,能理解并满足高端客户的需求,提供优质的物业服务; 5、具有出色的领导能力、沟通协调能力,能迅速判断并解决项目运营中的各种问题; 6、熟悉物业管理相关法律法规,熟悉高端综合体的设施设备管理、安全管理、环境管理等专业知识。
  • PA保养工

    3千-4千
    重庆-巴南区 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 工作餐
    • 节日生日福利
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂、走廊、电梯、餐厅、会议室等公共区域的日常清洁与巡回保洁,确保地面、墙面、玻璃及装饰面整洁明亮; 2、按标准对石材、木饰面、不锈钢等材质进行专业保养,维持材料光泽度与完好状态; 3、正确操作洗地机、抛光机、吸尘器、高压清洗机等清洁设备,并做好设备的日常维护与保管; 4、按计划完成地毯清洗等周期性保养工作,并做好相关记录; 5、严格执行酒店清洁卫生标准及安全操作规范,合理使用清洁剂与耗材,避免浪费及损坏物品; 6、配合完成重大接待、节庆活动的专项清洁及临时性保洁支援任务。 【岗位要求】 学历初中及以上,有1年以上酒店或大型物业PA保洁/保养工作经验; 2、熟悉各类清洁剂性能及不同材质的保养方法,能熟练操作常见清洁设备者优先; 3、身体健康,能适应站立、弯腰、攀爬等体力工作,无传染性疾病; 4、工作认真细致,有责任心,具备良好的服务意识和团队协作精神; 5、服从工作安排,能接受轮班(含早班、中班、夜班),有星级酒店工作经验者优先。
  • 深圳 | 10年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 奢华品牌
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 体系规划与搭建:负责会所服务体系的全流程规划,包括服务定位、运营模式、组织架构与标准建立。 2. 服务标准与体验设计:制定并执行高端服务SOP,策划符合超高净值客户需求的特色活动与尊享体验。 3. 日常运营与品控:对会所各服务环节进行精细化、标准化管理,确保环境、设施、餐饮及活动品质始终如一。 4. 团队组建与文化塑造:负责团队的招募、培训与激励,打造具有卓越服务意识、高情商与强保密文化的专业队伍。 5. 资源与成本管理:严控供应商品质与采购成本,编制并管理运营预算,实现高品质下的精益运营。 6. 关键关系维护:作为高端服务枢纽,深度协同内部资源,并与核心客户及管理层建立信任,快速响应需求。 【岗位要求】 1. 资深经验:10年以上高端会所、奢华酒店或高端俱乐部管理经验,具备多场馆统筹或从0到1搭建体系的经验。 2. 客群洞察:深刻理解并拥有服务超高净值客户的丰富经验,具备高度服务敏感性与隐私意识。 3. 体系化能力:擅长将高端标准转化为可落地、可检查的运营体系与管理流程。 4. 卓越品味:拥有优秀审美与生活品味,能应用于环境、活动与服务细节。 5. 经营意识:具备成本控制、预算管理与数据分析能力。 6. 领导特质:情商高、抗压强、决策稳,具备出色的沟通能力、领导魅力与职业操守。
  • 绍兴 | 3年以上 | 本科
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 500-999人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责物业项目的整体运营管理工作,确保项目服务品质达标 2.制定并执行物业运营预算,控制成本并提升运营效率 3.统筹协调物业团队日常工作,包括秩序、环境、工程维护等职能条线管理 4.处理客户投诉及突发事件,维护甲方关系 任职要求: 1.具有5年以上物业项目管理经验,其中3年以上职能条线管理经验(秩序、环境,或工程等) 2.熟悉物业各职能条线运营流程及行业相关法律法规 3.具备跨职能条线的团队管理和资源协调能力 4.具备职能条线标准化建设及流程优化经验者优先 5.具备较强的抗压能力和多线问题处理能力
  • 雄安新区 | 2年以上 | 中技
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    [岗位职责] 1.负责酒店大堂、电梯厅、餐厅、走廊、VIP 客房、宴会场地等全区域鲜花、绿植、盆栽日常花艺布置、定期更换和养护工作,维持空间美观状态。 2.根据季节、节假日、主题活动、宴会、婚礼接待,独立完成花艺方案设计、插花制作、现场陈设布置与后期撤场工作。 3.负责花房日常管理,包含鲜花采购验收、花材保鲜、耗材、花瓶、装饰物料盘点登记,做好花房卫生、工具养护,管控花材损耗,控制花艺耗材成本。 4.承接 VIP 客房定制花艺、宾客鲜花需求,配合酒店各类大型接待、开业筹备活动做花艺装饰落地。 5.熟悉各类鲜切花、绿植习性,做好花卉浇水、修剪、消杀、衰败花卉及时清理更换,排查绿植病虫害。 6.和前厅、餐饮、宴会、房务等部门对接活动花艺需求,跟进布置进度;主动跟进当下花艺潮流,更新酒店插花风格。 7.完成上级安排的绿植养护、节日装饰、开业前期环境软装筹备等其他工作。 [Job Responsibilities] 1.Responsible for daily floral arrangements, periodic replacement, and maintenance of flowers, green plants, and potted plants throughout all hotel areas, including the lobby, elevator lobbies, restaurants, corridors, VIP guestrooms, and banquet venues, ensuring spaces remain aesthetically pleasing. 2.Independently design floral concepts, create floral arrangements, execute on-site display setups, and manage post-event takedown for seasonal changes, holidays, themed events, banquets, and wedding receptions. 3.Manage the daily operations of the flower room, including flower procurement and quality inspection, flower preservation, inventory recording of consumables, vases, and decorative materials; maintain flower room cleanliness and tool maintenance; control flower material wastage and manage floral supply costs. 4.Undertake custom floral arrangements for VIP guestrooms and fulfill guest flower requests; coordinate floral decoration implementation for major hotel receptions and pre-opening events. 5.Possess thorough knowledge of various cut flowers and green plants, including their care requirements; perform regular watering, pruning, pest control, and timely removal and replacement of withered or decaying flowers; monitor and address plant pests and diseases. 6.Coordinate with Front Office, Food & Beverage, Banquet, Housekeeping, and other departments regarding event floral needs and follow up on setup progress; proactively stay informed of current floral design trends to refresh and update the hotel's floral styling. 7.Complete other tasks assigned by superiors, including plant maintenance, holiday decoration, and pre-opening environmental soft-decoration preparations. [岗位要求] 1.高中 / 中专及以上学历,园艺、花艺、环境艺术相关专业优先,持有花艺相关技能证书优先录用。 2.1‑2 年及以上星级酒店或是线下花店花艺师工作经验,可以独立完成各类插花造型,拥有鲜花零售、客单定制经验者优先。 3.熟悉各类花材、绿植习性、保鲜养护方式,熟练掌握配色造型、花束包装等花艺技能。 4.拥有良好审美、沟通服务意识,能够准确捕捉住店客人的鲜花定制需求。 5.工作细致勤快,具备成本管控意识,可以接受节假日加班,适配酒店筹备阶段高强度工作。 6.年龄 50 周岁及以下,身体健康,无严重花粉过敏,品行端正、无不良从业记录。 [Job Requirements] 1.High school / secondary vocational school degree or above; preference for candidates with a background in Horticulture, Floral Design, Environmental Art, or related fields; possession of relevant floral certification/skills certificates is preferred. 2.1–2 years or more of experience as a florist in a star-rated hotel or a physical flower shop, with the ability to independently complete various floral arrangement styles; experience in retail flower sales and custom guest orders is preferred. 3.Familiar with the characteristics, care requirements, and preservation methods of various flowers and green plants; proficient in floral design skills including color coordination, styling, and bouquet wrapping. 4.Possess good aesthetic sense, strong communication skills, and a service-oriented mindset, with the ability to accurately understand and fulfill guests' custom floral requests. 5.Detail-oriented, diligent, and with cost-control awareness; able to work overtime during holidays and adapt to high-intensity workloads during the hotel's pre-opening preparation phase. 6.Age 50 years or below, in good physical health, with no severe pollen allergies; of good moral character and with a clean employment record.
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 统筹并组织贵宾接待工作,确保为贵宾提供愉悦的体验,并严格按照标准操作流程提供高品质服务; 带领团队,确保团队以热情、专业和高标准的方式与贵宾沟通,积极协助满足客户需求。 【岗位要求】 熟悉高规格接待或政务接待业务及流程; 具备出众的个人形象与仪表; 良好的沟通能力; 拥有突出的策划、组织及协调能力; 具备卓越的领导力; 始终坚持职业价值观,具备良好的道德操守与诚信; 熟练使用办公软件,具备流利的英语沟通能力; 拥有5年以上物业行业工作经验,其中至少2年高端项目管理及团队管理经验。
  • 红河州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 全面负责景区/示范区物业板块中保安、保洁团队的日常运营与调度,确保一线岗位人力配置合理、响应高效。 2. 主导建立并落地保安保洁标准化作业流程(SOP),明确各岗位操作规范、巡检频次与验收标准,推动基层工作从“凭经验”转向“按标准”,实现执行到位、监督有据。 3. 现场高频巡检,重点核查环境卫生、设施完好率、安全通道及标识系统,对发现问题即时督办整改,闭环追踪,确保景区环境整洁有序、安全无死角。 4. 快速响应突发事件与游客投诉,主导现场处置及善后,闭环反馈,持续提升游客满意度,维护项目品牌形象。 任职要求 1. 大专及以上学历,管理类专业优先。 2. 3年以上文旅景区或高端示范区物业(或酒店)运营经验,其中至少1年直接带队管理保安、保洁团队。 3. 具备成熟的团队调度与现场管控能力,能独立推动保洁品质升级、安保巡逻标准化等模块工作落地,结果导向,善用检查与考核工具。
  • 绿化工

    3.5千-4.5千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 购买五险
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店绿化养护工作,包括修剪、灌木造型、树木养护、施肥、浇水、清洁工作 2、负责定期进行植物病虫害防治及施肥灌溉作业 3、负责维护绿化工具设备,确保正常使用 4、负责清理绿化区域内的杂草、枯枝及垃圾 5、完成上级交代的其他工作 岗位要求 1、年龄在55内周岁,身体健康,能适应户外工作 2、具备基本绿化养护知识或相关经验者优先 3、吃苦耐劳,责任心强,工作细致认真 4、能够独立完成分配的工作任务 5、服从管理安排,具有良好的团队协作意识其他要求
  • 深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 协助组织贵宾接待工作,确保为贵宾提供愉悦的体验,并严格按照标准操作流程提供高品质服务; 以热情、专业和高标准的方式与贵宾沟通,积极协助满足客户需求。 【岗位要求】 具备高规格接待或政务接待业务及流程知识; 具备出众的个人形象与仪表; 良好的沟通能力; 拥有良好的策划、组织及协调能力; 始终坚持职业价值观,具备良好的道德操守与诚信;
  • 招商经理

    8千-1.5万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.负责大厦写字楼物业招商拓新,主动挖掘企业客户、渠道资源,补齐团队外拓能力,助力项目出租率稳步提升。 2.具备杭州本地高端写字楼、政企、商协会优质人脉资源,可自主盘活资源,高效转化意向客户,快速推进招商成果落地。 3.独立完成客户对接、带看、商务谈判、意向跟进及签约协助,熟练掌握写字楼招商全流程,高效推进成交闭环。 4.持续调研区域竞品、租金行情与市场动态,优化招商拓客打法,维护各类招商渠道,提升获客效率。 5.擅长政企对外对接、商务公关外联,具备良好对外沟通表达能力,能独立处理对外拓展、资源联动工作。 6.配合招商总监统筹日常招商事务,整理客户数据、跟进入驻进度,配合团队完成整体招商经营目标,执行力强、主动性高。
  • 陵水 | 5年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: • 对酒店区域内园林绿化全面负责,包括园林景观的规划、养护与翻新,确保植物景观与度假氛围匹配,提升客户体验。 • 负责统筹酒店园林的日常养护,含修剪、灌溉、施肥、土壤改良计划、除草、病虫害防治等。 • 为酒店园林养护团队提供专业技术支持,针对海南高温高湿环境优化养护SOP(如浇水频次、修剪时机、施肥配比等)。 • 制订园林短、长期的发展计划,提升园林档次。 • 负责园林团队专业知识的培训,包括草坪的养护、灌溉、药剂安全使用、园林知识,也包括景观美化技能、修剪技能,野草和疾病的控制。 • 定期巡视园区,及时掌握园区绿植的状态,诊断植物生长不良、病虫害、营养缺乏等问题,出具诊断报告与整改方案。 • 制定台风季应急预案(修剪减负、加固支撑、灾后清理与补种),快速恢复景观。 职位要求: • 熟知各种花卉草木特别是热带地区的品种及其种植和养护经验,精通病虫害防治与灌溉系统。 • 熟知园林机械设备操作维护保养及作业安全措施。 • 具有独立工作的能力和良好的人际关系。 • 具有一定的技术管理水平和专业技术指导能力。 • 具备问题解决与沟通能力,能清晰输出技术报告并指导非专业人士操作。 • 大专及以上学历,园林、园艺、植物保护等相关专业。 • 5年以上热带/亚热带地区园林管理经验。
  • 保洁员

    3千-3.5千
    绍兴 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 法定节假日
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域及客房的日常清洁与维护工作 2、按照标准流程进行垃圾清理、地面清洁、设备擦拭等工作 3、定期对清洁工具进行消毒和维护保养 4、发现设施损坏或安全隐患及时上报 5、完成上级安排的其他临时性清洁任务 【岗位要求】 1、身体健康,能适应体力劳动 2、工作认真负责,注重细节 3、具备基本的清洁工具使用常识 4、能够服从工作安排,遵守酒店规章制度 5、有团队合作意识,良好的服务态度
  • 曲靖 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责提出质量方针和目标,确保质量管理体系所需过程得到建立、实施、保持; 2、负责就质量管理体系有关事宜具体与外部各方面进行联络; 3、负责物管质量管理体系的规划和建设,组织质量手册的编写、修订和贯彻实施; 4、负责主持景区物管业务的内部质量审核和日常品控业务的监督; 5、负责对景区重大不合格服务、游客投诉和事故进行调查、分析和处理。 【岗位要求】 1、熟悉物管法规及相关的服务标准,了解物业服务的先进品控思想和管控手段; 2、熟悉物业服务的业务流程及作业标准; 3、通晓质量管理体系的建设事务,熟悉ISO9001:2000体系的贯标认证业务; 4、掌握绩效管理手段的使用方法; 5、具备数理分析能力,能够依据作业记录、结果记录和满意度调查开展针对服务品质的数据分析,并且能够将分析结果形成PPT文档; 6、具有较强的洞察能力与敏锐的判断力,团队协作意识与执行能力。
  • 物业管家

    4千-8千
    成都 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 午餐补贴
    • 技能培训
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 岗位晋升
    • 投递简历
    主要负责公司项目物业商家档案信息管理和出售、出租、退租等相关事宜。
  • 保洁经理

    6千-8千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    • 投递简历
    保洁部经理 职责概要: 1、统筹酒店公区卫生、维护与美化; 2、制定计划、主持例会、督办落实; 3、建团队、抓培训、严考核;控成本、管物资; 4、落实安全与设备维保;推进消杀防疫; 5、强化现场巡查(交接班、操作规程、服务规范); 6、跨部门协作,完成上级交办任务。 任职要求: 1、经验: 外聘需1年以上同岗或2年以上主管经验; 2、能力: 精通保洁流程与设备用品使用;具备团队管理、培训督导、现场管控及突发事件处理能力;善于沟通协调与分析解决问题。 3、素质: 认同企业文化,责任心强,公平公正;服务意识与执行能力强,抗压能力好。 技能: 熟练办公软件,普通话标准,会粤语者优先。
  • 三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    ・负责商场日常安全巡检、隐患排查与上报、人员及物品管控、应急事件处理,熟悉租户信息及消防设备,完成上级委派的各项工作。 主要工作: ・对所有设施设备巡检,按培训内容,做到及时上报、无遗漏; ・在上级领导的带领安排下,做好商场内安全防护工作; ・对商场的隐患部位、重点部位进行巡查,发现问题须及时上报; ・负责日常巡逻检查工作,发现异常情况/应急事件及时通知相关岗位/上级处理; ・熟悉商场租户信息及消防设备的分布及使用知识; ・熟知各类应急方案,积极主动参加部门组织的各类培训和演练; ・做好客人指引、对于施工、外卖、快递人员进行管控; ・密切保持与其它岗位联系,互相通报工作情况; ・有效完成上级委派的其他工作。 职位要求: ・大专或以上学历; ・从事商业物业或高端住宅物业管理相关工作不少于2年,其中主管经验不少于1年; ・良好的外联沟通及谈判能力,对象包括但不限于公安、园林、环卫、消防、城管及其它行政执法等职能部门; ・良好的人际关系处理和沟通能力; ・对综合体物业的建筑结构,维护和业务运营有良好的了解; ・熟悉各类办公软件的使用和操作,如Windows,MS Word,MS Excel和MS Powerpoint等; ・持有有效消防设施操作员证(初级或以上)、有效驾驶证照、有效救护员证书等优先考虑。
  • 物业总经理

    1万-1.5万
    宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    • 氛围融洽
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责物业项目的日常运营管理工作,制定并执行物业管理方案,确保服务品质达到公司标准; 2、统筹协调物业团队,包括安保、保洁、工程维修等部门的日常工作安排与监督,提升团队效率; 3、负责与业主、租户及相关部门保持良好沟通,及时处理投诉与突发事件,维护客户关系; 4、监督物业设施设备的维护与保养,确保其正常运行,并制定应急预案以应对突发情况; 5、控制物业管理成本,优化资源配置,定期提交运营分析报告并提出改进建议; 6、落实公司各项规章制度,确保物业管理符合行业规范及法律法规要求; 7、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备较强的物业管理经验,熟悉物业运营流程及相关法律法规; 2、优秀的团队管理能力,能够有效协调各部门工作,提升整体服务水平; 3、良好的沟通与应变能力,能够妥善处理客户投诉及突发事件; 4、具备成本控制意识,能够合理规划预算并优化资源使用; 5、工作责任心强,执行力突出,能够承受一定的工作压力; 6、有相关行业资格证书者优先考虑。
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