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  • 万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 免费房晚
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、为部门领导提供行政支持,并确保作为行政管理手段执行酒店的相关制度、标准和程序; 2、阅览和发送内部电子邮件; 3、存档并保管部门领导回复的相关信件; 4、录入、分类并保管所有涉及到部门内部和部门机密的资料; 5、建立一个系统化和高效化的表格系统,不仅有文本文档,也要有电子文档,以便快速查找或补救文档。同时确保无论何时所有文件都不断更新; 6、仓库的入库、出库管理 7、部门物资采购 岗位要求 1、有相关工作经验者优先; 2、身体健康,五官端正,无不良嗜好; 3、能熟练操作日常办公软件,有一定的文字处理及沟通协调能力。
  • 万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 免费房晚
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、酒店各部门员工的考勤管理工作; 2、对普通员工的工资调整和审核; 3、每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计; 4、协助对员工奖惩的审核; 5、员工社保工作和办理员工团体保险及劳动保险加退保及变更手续等具体工作的经办; 6、填报工资报表,并报上级审核; 7、监督、检查人事档案, 以及劳动合同的管理工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上; 2、能熟练操作计算机; 3、熟悉劳动法、税法、劳动保护和社会保险、劳动工资、福利等政策、法规; 4、掌握劳动经济学、财务会计及统计等专门知识。
  • 万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 带薪年假
    • 技能培训
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助制定年度招聘计划及培训计划,并推动落地执行; 2、开展招聘全流程管理,确保招聘效度与体验; 3、组织新员工入职培训及在岗技能培训,协调各部门开展岗位带教,跟踪培训效果并完成培训记录与评估; 4、协助搭建和完善培训体系,开发或收集培训资源,推动企业文化融入培训模块; 5、配合完成员工关系相关事务,如试用期管理、转正面谈、员工活动组织等,提升员工归属感; 6、 协助组织员工活动、团建活动,参与活动前期筹备、现场执行、物资统筹及活动资料整理。 7、 负责考勤数据收集、初步核对,汇总各部门考勤异常。 8、完成上级交办的其他人力资源支持工作,协助部门日常行政事务。 任职要求: 1、大专以上学历,2年以上酒店相关工作经验优先 2、良好的表达能力;较强的自学能力、沟通和表达能力 3、思维敏捷,喜欢创新及挑战,有较强的抗压能力
  • 万宁 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面统筹项目财务合规管理工作,严格落实国资监管及企业内控制度,牵头编制财务预算、长短财务计划。 2、对比预算与执行差异并分析成因,出具财务及经营分析报告,研判经营风险、制定优化举措,支撑经营决策。负责完善财务制度与审批流程,审核各类会计、付款凭证及经营、现金流报表,保障财务数据真实合规。 3、统筹项目资金计划与现金流管理,科学调度资金、严控资金风险。落实资产存货管控,督导月度存货盘点、半年低值易耗品盘点及年度固定资产盘点,规范资产管理、确保账实相符。定期梳理项目保险合规情况,完善信贷及应收账款管理制度,防范坏账风险。 4、完成上级交办的其他专项工作。 任职资格: 1、财务相关本科及以上学历,会计职称、注册会计师、管理会计师、税务师(2014年前为注册税务师)、审计师等具备同等财务专业能力认证资格。 2、具备扎实的财务专业功底,能够熟练运用专业知识开展各项财务管控工作。 3、拥有5年及以上四、五星级酒店及商业业态财务负责人从业经验,熟悉国企财务内控流程、财税法规、运营保险政策及银行结算流程,熟练掌握办公及财务专业软件。 4、具备良好的职业素养、敬业精神与服务意识,工作严谨细致、责任心强,具备优秀的数据分析、沟通协调、统筹统筹管控及团队协作能力
  • 财务专员

    6千-8千
    万宁 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 负责酒店筹建及运营阶段全盘财务工作,建立财务内控、收银、资产、物资管理制度。 2. 统筹账务处理,按时出具财务报表与经营数据分析,定期向管理层汇报经营情况。 3. 开展营收稽核,管控前台、餐饮收银对账流程,防范资金漏洞。 4. 管控各项成本开支,定期物资及固定资产盘点,降低损耗。 5. 审核费用、供应商及工程款项,做好资金规划,保障资金安全。 6. 负责税务申报、发票管理,熟悉海南自贸港财税政策,规避税务风险。 7. 编制年度、月度预算,跟进预算执行情况,给出优化建议。 8. 管理财务团队,对接税务、银行、业主及各部门,配合审计核查。 任职要求 1. 大专及以上财会相关专业,持有中级会计师证书优先。 2. 5年以上财务全盘工作经验,3年及以上酒店财务经理岗位经验,拥有酒店筹建开业经验优先。 3. 熟练操作财务软件、酒店PMS系统,能够运用Excel开展数据分析。 4. 熟悉酒店营收稽核、成本管控、资产管理、税务申报全流程,了解海南税务政策。 5. 做事严谨细致,坚守原则,具备团队管理以及跨部门沟通能力,能够承受筹建期工作压力。 五险一金,包食宿。
  • 财务经理

    6千-8千
    万宁 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 负责酒店筹建及运营阶段全盘财务工作,建立财务内控、收银、资产、物资管理制度。 2. 统筹账务处理,按时出具财务报表与经营数据分析,定期向管理层汇报经营情况。 3. 开展营收稽核,管控前台、餐饮收银对账流程,防范资金漏洞。 4. 管控各项成本开支,定期物资及固定资产盘点,降低损耗。 5. 审核费用、供应商及工程款项,做好资金规划,保障资金安全。 6. 负责税务申报、发票管理,熟悉海南自贸港财税政策,规避税务风险。 7. 编制年度、月度预算,跟进预算执行情况,给出优化建议。 8. 管理财务团队,对接税务、银行、业主及各部门,配合审计核查。 任职要求 1. 大专及以上财会相关专业,持有中级会计师证书优先。 2. 5年以上财务全盘工作经验,3年及以上酒店财务经理岗位经验,拥有酒店筹建开业经验优先。 3. 熟练操作财务软件、酒店PMS系统,能够运用Excel开展数据分析。 4. 熟悉酒店营收稽核、成本管控、资产管理、税务申报全流程,了解海南税务政策。 5. 做事严谨细致,坚守原则,具备团队管理以及跨部门沟通能力,能够承受筹建期工作压力。 五险一金,包食宿。
  • 财务经理

    1万-1.2万
    万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店财务部门的日常管理工作,包括预算编制、成本控制、财务分析等; 2、监督酒店各项财务制度的执行,确保财务数据的准确性和合规性; 3、编制月度、季度及年度财务报表,并向管理层提供财务分析报告; 4、负责税务申报、审计对接及银行相关业务的处理; 5、优化财务流程,提高财务管理效率,降低运营成本; 6、协调与其他部门的财务对接工作,确保业务顺利开展; 7、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证或相关证书优先; 2、熟悉酒店行业财务管理工作流程,有相关经验者优先; 3、熟练掌握财务软件及办公软件,如Excel、财务管理系统等; 4、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够独立完成财务分析报告; 5、工作细致、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 6、能够承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境。
  • 万宁 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责度假区日常财务管理工作,包括但不限于预算编制、成本控制、资金管理及财务分析; 2、审核度假区各项财务收支,确保账务处理的准确性和合规性; 3、编制月度、季度及年度财务报表,并向管理层提供财务数据支持及经营分析建议; 4、监督度假区固定资产管理,定期盘点并确保账实相符; 5、协调与税务、银行、审计等外部机构的对接工作,确保税务申报及年检工作顺利完成; 6、优化财务流程,完善财务管理制度,提升财务管理效率; 7、参与度假区经营决策,提供财务风险评估及可行性分析。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉企业会计准则及相关财税法规; 2、具备较强的财务分析能力及数据处理能力,熟练使用财务软件及办公软件; 3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队合作精神; 4、能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力及问题解决能力; 5、有酒店、度假区或相关行业财务工作经验者优先。
  • 万宁 | 经验不限 | 学历不限
    • 电话联系
    • 投递简历
    【公司简介】 海南颐澜度假酒店有限公司位于海南万宁,是一家集度假、餐饮、亲子、休闲于一体的精品度假酒店。现因业务发展需要,诚聘财务保管出纳1名,待遇从优。 【职位名称】 财务保管出纳 【招聘人数】 1人 【工作地点】 海南-万宁 【薪资待遇】 面议,待遇从优 【学历要求】 中专及以上 【经验要求】 有酒店出纳、财务相关经验者优先 【岗位职责】 1. 负责酒店日常现金、银行存款的收付与保管,确保资金安全; 2. 保管库存现金、有价证券、空白支票、财务印鉴及相关票据; 3. 登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结; 4. 核对各收银点营业款、POS、OTA平台回款,跟进差异处理; 5. 办理银行结算、对账,编制银行余额调节表及资金日报; 6. 协助工资发放、费用报销、供应商付款等财务工作; 7. 配合财务盘点、审计及上级交办的其他工作。 【任职要求】 1. 财务、会计等相关专业,中专及以上学历; 2. 持有会计初级职称或相关资格证书者优先; 3. 熟悉现金管理、银行结算及酒店收银流程; 4. 熟练使用Excel及常用财务软件; 5. 工作细致、责任心强,具备良好的保密意识和沟通能力; 6. 能适应酒店行业工作节奏,稳定性强。 【福利待遇】 待遇从优,具体面议;酒店提供食宿、五险,带薪年假、节日福利、员工培训及晋升空间等,具体以酒店制度为准。 【应聘方式】 通过最佳东方在线投递简历,或发送简历至邮箱:(请补充) 邮件主题请注明:姓名+应聘财务保管出纳 联系人:王树元 联系电话:_13521998138
  • 出纳兼审计

    4.5千-5千
    万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 带薪年假
    • 技能培训
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责酒店日常现金、银行存款的收付及核对,确保账实相符,每日编制资金日报表。 2. 审核各类报销单据、采购付款凭证及员工工资表,确保原始凭证合法、合规、金额准确。 3. 完成酒店营业收入、成本及费用的核对与归集,编制收入审计报告,配合财务经理进行月度结账工作。 4. 管理发票的购买、开具、认证及保管,按时完成税务申报及数据报备。 5. 定期盘点库存现金、有价证券及备用金,监督收银岗位操作流程,防范资金风险。 6. 协助审计部门完成内部及外部审计工作,提供所需财务资料并解答相关疑问。 7. 整理、装订并归档会计凭证、账簿及报表等财务档案,确保资料完整可查。 8. 完成上级交办的其他财务相关工作。 任职要求: 1.熟悉酒店日审、应收、出纳流程。 2.能核对客房及西餐厅营收账单,细心严谨。 3.熟悉财务用友软件及酒店石基pms系统,有酒店财务相关工作经验优先。 4、专科及以上学历,财务专业及持有会计相关证书优先。
  • 成本主管

    5千-7千
    万宁 | 经验不限 | 本科
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责度假区的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对; 2、定期与采购部、行政人事部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价; 3、对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 4、减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本; 5、度假区整体资产管理相关工作; 6、部门负责人交代的其他工作。 【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业本科学历,有会计从业资格。 2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、熟练掌握会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4、基本了解度假区所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6、熟悉度假区成本控制的方法,了解度假区物资消耗的基本情况。
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