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  • 客服

  • 销售经理

    6千-8千
    潍坊 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    温泉 | 500-999人
    发布于 01-12
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    • 投递简历
    岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 全国 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 年度旅游
    温泉 | 50-99人
    发布于 08:46
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    • 投递简历
    位说明: 项目类型:温泉(休闲)旅游景区、酒店    1、旅游类专业大专以上学历;2、三年以上同职工作经验,具备温泉、酒店、餐饮市场营销能力。3、性格外向,善于交际,形象、气质佳;4、有温泉(休闲)景区项目筹备期市场营销工作经验者优先。 
  • 上海 | 5年以上 | 大专

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    集中式长租公寓 | 50-99人
    发布于 2020-12-23
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    • 投递简历
    About the Leasing Manager Role:This is a fantastic opportunity to join Cohost as a Leasing Manager where you will be responsible for the servicing and management of leasing accounts, and you will focus on achieving the room rental goals and getting the right tenants as laid out in the Sales Plan. You will generate business from existing and potential accounts, coordinating customer requirements with other departments so we have happy tenants and profitable apartments. We are a start-up, so the Cohost experience will also dependent on what you make of it...we want you to show up, speak up, contribute, and build the brand together. And as a start-up, everyone is expected to help out and pitch in where we can. To launch our new property in the West Bund area of Shanghai we need you to start immediately. Responsibilities: ·       Leasing & New Business:·       Directly responsible for apartment rental and revenue generation for the property·       Explore new sources of business by developing new contacts and seek out and contact new potential clients through direct enquiry and sales leads·       Participate in familiarization visits, entertain potential tenants and companies to ensure future business for the apartments·       Conduct on-site inspections for the existing or prospective influencers, decision makers and end users·         Managing Agencies & Corporate Accounts:·       Build and enhance sales relationships with a network of local real-estate agents·       Maintain an active sales database, update sales account profiles and contact people after every call to maintain a proper profile of all accounts·         Daily Property Sales and Tasks:·       Monitor and report monthly sales performance·       Attend weekly sales meetings, and prepare weekly sales call reports·       Be aware of current market trends and supply competitor activity info to management·       Work with Community Manager to create promotional packages to enhance sales Qualifications:·         University education·         3+ years hotel, serviced apartment or residential sales or property leasing market experience·         Knowledge of market segment·         Exceptional organizational, communication and presentation skills·         Written and spoken fluency in Chinese and English (essential)·         Well-presented and professional demeanor including a positive attitude·         Demonstrate integrity on a personal level, as well as on a professional level Compensation Package:·         Opportunity to be part of a new initiative and exciting company·         Full time, with additional hours as required·         Salary commensurate with level of experience·         Paid vacation, sick leave and reimbursements as outlined in the personnel manual
  • 上海 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
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    • 午餐补贴
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    • 人性化管理
    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 2020-12-25
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    • 投递简历
    1、三年以上酒店客房销售、房地产中介工作经验2、社会知识全面吃苦耐劳务实勤奋具备电动车、小汽车等驾驶技能办公设备操作熟练3、善于解读人性能与不同性格的人进行有效的沟通熟练的谈判技巧4、有长租公寓销售或酒店销售经验者优先
  • OTA经理

    1万-1.5万
    沈阳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 缴纳五险
    • 年终奖金
    • 免费住宿
    • 免费三餐
    500-999人
    发布于 2020-12-24
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    • 投递简历
    1、 整体负责酒店的线上渠道运营工作,线上渠道包括但不限于美团、携程、艺龙、去哪儿、booking、agoda、expedia等,借助线上渠道,协助酒店提升收益; 2、 了解并分析市场竞争形势,并结合数据分析,形成渠道运营策略并为酒店制定具体的线上渠道运营优化方案,指导门店开展线上渠道运营工作,并监控结果,对结果负责; 3、 主导并推进公司内跨部门渠道工作的开展,协调各部门资源,共同完成渠道线上运营的工作; 4、 根据公司要求完成线上运营目标,完成各项关键绩效指标。任职要求:1、 全日制统招本科及以上学历,市场营销、数据分析方向专业优先;2、 有美团网、飞猪等酒店事业部平台运营工作经验者优先考虑; 3、 对数据敏感,有较强的数据分析能力; 4、 忠于目标,强沟通能力、自驱能力、协调能力、强抗压能力; 5、 熟练掌握office办公软件使用,熟悉CRS、PMS等酒店系统;6、热爱服务行业、认同企业文化。工作时间:9:00-18:00,月休4天。酒店福利:缴纳五险、免费住宿、免费三餐、节日福利、年底奖金、团建旅游、免费工装。
  • 南京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 岗位晋升
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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 2020-12-30
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    • 投递简历
    位职责:1、负责微信公众运营推广工作;2、负责策划并制定微信线上活动方案以及微信原创内容的策划与编辑工作;3、定期对网络关联话题分析,总结及修订发布内容;4、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;5、负责市场拓展,寻找有效合作机会,获取渠道资源;6、建立、协调和维护客户及合作机构的关系,确保良好的外部环境。任职要求:1、市场营销、传媒广告等相关专业专科学历;2、有相同工作经验2年以上;3、善于策划线上、线下推广活动,善于把握顾客的阅读喜好,寻找关注热点。
  • 客服经理

    8千-1万
    苏州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 工作餐
    会所 | 50-99人
    发布于 2020-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责会员及各来访客户的接待;负责客户关系的回访与维护;负责客户咨询、投诉等监督检查工作,发现问题及时处理;2、与会员核对账单、维修报价跟进、收发快递、客户资料整理更新;和财务核对营收账款、负责整个公司的应收款催收;3、做好客户接待与回访;4、制定全年会员活动计划表;5、带领客服团队做好会员和重要客户的接待工作;、6、主动联系船主,提供优质的服务,完成维修销售指标等;7、及时完成上级领导交办的其他任务。 任职要求:1、企业管理、公共关系等相关专业专科以上学历,形象气质佳;2、3年以上客服主管以上管理经验,具有相关领域从业经验者优先;3、丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法;4、优秀的团队建设和管理能力,良好的沟通能力和协调能力;5、充分代表公司形象和利益,具备较强的服务意识;6、有极强的服务意识,情商高。
  • 市场经理/总监

    1.5万-2.5万
    嘉兴 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 年终奖金
    • 员工餐
    • 员工宿舍
    • 年度体检
    • 节假日礼物
    经济型酒店/3星级 | 50-99人
    发布于 01-06
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    • 投递简历
    岗位职责:1、根据景区发展规划和年度经营计划,制定整体营销方案并组织实施,全面负责市场营销推广及销售工作;2、营销计划管理,制定并实施营销工作计划,营销措施、组织定期整理上报销售情况的数据报表;3、负责营销市场定位,组织开展市场分析、市场调查、目标客户分析、竞争项目分析、产品定位及价格测算等活动,制定、具体实施项目整体营销推广计划、拓展市场计划;4、负责外部合作伙伴关系的管理,保持与旅行社、OTA平台、酒店、职能部门、企事业单位、社团、自驾车俱乐部等旅游供应商的对接沟通,建立良好、长期的合作关系。与广告商、媒体等专业机构组成伙伴关系;5、策划、举办各类营销活动,与各部门保持良好的合作关系,在重大活动策划和接待中做好协调等相关工作。6、负责公司和项目品牌的塑造、推广和维护;7、负责部门内绩效管理与团队建设工作,做好所属营销人员专业知识、销售技巧等方面的培训。任职要求:1、市场营销、旅游管理、新闻、广告、管理类等相关专业,大专及以上学历;2.、旅游、景区行业5年以上景区市场营销管理工作经验,有市场资源者优先;3、熟练掌握销售系列知识和技能,熟悉市场营销学、消费心理学相关知识,对不同业态项目,包括景区、商业、餐饮等均有丰富的销售经验;4、具有较强的组织协调能力,较强的沟通协调、分析与解决问题的能力;5、具备良好执行力、职业操守、团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
  • 三亚 | 5年以上 | 大专

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    旅游线路开发商 | 2000人以上
    发布于 01-05
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    • 投递简历
    岗位职责:1.根据公司战略发展规划,结合市场情况,监督并参与制定各酒店品牌营销和市场销售计划;2.负责设计策划酒店统一的品牌形象,进行公司各酒店的品牌维护及宣传推广工作;3.统筹协调公司各酒店的营销管理工作,进行市场调研和产品定位,负责事业部整体的营销策划的组织实施和执行;4.负责根据公司酒店经营定位,适时提出线上线下经营活动创意及营销计划,并督导各酒店管理公司实施策划方案;5.负责协助处理公司各酒店品牌危机公关和舆情事件;6.完成领导交办的其他工作。任职要求:1.大及以上学历,年龄35周岁及以下; 2.具有5年以上旅游、酒店管理相关工作经验,其中3年以上酒店市场营销工作经验。
  • 北京 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    精品酒店 | 1-49 人
    发布于 01-09
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    • 投递简历
    岗位职责:1.负责酒店客户资源开拓,合作关系的建立、发展和维护;2.结合市场现状为酒店运营提供提供价格指导方案,推动间夜量增长,确保酒店入住率;3.协同运营团队推动项目进展,优化酒店客户体验。任职资格:1.大专及以上学历,有民宿、星级、连锁酒店销售业务经验优先;2.有较强的商务合作及销售谈判技巧,了解酒店运营模式;3.有一定的酒店人脉资源和客户资源;4.执行力强,能接受短期出差。
  • 昆明 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    景区 | 500-999人
    发布于 01-13
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    • 投递简历
    ‍按照公司要求制定年度非球员活动工作计划,开发度假村非高尔夫球员市场的发展、营销及工作,计划并全力执行,完成年度销售目标;了解市场动态,策划和设计市场产品,并不断完善相关服务内容;针对目标市场进行开发和拓展,达成销售的最终目标;承接会议、宴会、宴会、公司活动、户外活动等预订及接待、运作安排;按照销售、赛事、会议等合同商定,有效组织客户的预订、接待、运作,传达信息给各相关部门;
  • 上海 | 2年以上 | 本科 | 提供住

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    • 年度旅游
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    • 人性化管理
    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 2020-12-21
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    • 投递简历
    ·Responsible for market development to increase and retain customers.负责市场开发,增加并保留客源。·Establish and maintain good customer relationships to increase sales revenue.建立并维护良好的客户关系以增加销售额。·Complete the entire sales process, including sales tracking, scene investigation, price negotiations, contract preparation and signing.完成全程的销售流程,包括销售跟踪,现场勘查,价格谈判,合约准备与签订。·Serve customers, understand their needs and try to satisfy their requirements.服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。·Create and participate in various sales events to enhance customer relationships.设计并参与各项销售活动来增强客户的关系。·Prepare and analyze sales reports.准备,分析销售报表。Requirements资质需求·Bachelor degree or above, fluent in listening, speaking, reading and writing English abilities.大学本科以上学历,流利的英文听、说、读、写能力。·More than 2 years hotel / service apartment sales experience.2年以上酒店/服务公寓销售工作经验。·Good interpersonal communication skills to effectively carry out internal / external communications.良好的人际沟通能力,能有效地进行内/外部沟通。·Strong team spirit, organization and planning capabilities.较强的团队协作精神、组织及策划能力。·Familiar with EXCEL, WORD, ERP (ORACLE) System.熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系统。·Full of enthusiasm, can work under pressure.富有工作热情,能承受工作压力 。
  • 销售经理

    8千-1万
    南京 | 经验不限 | 大专

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    • 人性化管理
    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 2020-12-21
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    • 投递简历
    主要工作职责 负责市场开发,增加并保留客源。 建立并维护良好的客户关系以增加销售额。完成全程的销售流程,包括销售跟踪,现场勘查,价格谈判,合约准备与签定。服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。设计,参与各项销售活动来增强客户的关系。准备,分析负责销售报表。
  • 黔东南 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    景区 | 500-999人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责:1.参与制定年度经营指标,将年度经营指标分解到各直营终端,并据此制定年度工作计划;3.负责市场部人员工作计划、内部人才培养、专业培训与激励4.全面负责市场营销部工作,确保本部门职能的正常发挥5.制定并组织实施销售工作计划,督导营销人员进行市场开发。6.做好公司的宣传、推广工作。7.拜访重要客户,维护良好合作关系8.组织销售员进行市场调研工作,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势。9.完成营销总安排的其他工作。任职要求:1.市场营销、管理类、广告类或要关专业大专以上学历;2.在相关企业任职市场经理两年以上;3.熟悉公关媒体品牌推广运作,具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧;4.品牌意识强,具有出色提案能力和沟通技巧;5.对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力,能独立操作品牌营销工作。
  • 天津 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职要求:1、大专毕业一年以上,中专毕业3年以上;2、有相关区域市场销售工作经验者优先;3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,具备良好的应变能力和承压能力;5、男女不限,形象气质好;6、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    职责标准与要求 :1、酒店广告宣传(1)拟定酒店开业计划、开业庆典方案及流程,并督导酒店方案的顺利实施;(2)拟定酒店宣传计划及销售方案,并进行设计品的督导设计及制作进行宣传;(3)与媒体保持联系建立良好关系,酒店推出宣传活动时,及时进行发稿报道;(4)对酒店各区域宣传品印刷、摆放进行审核监督,确保印刷品的质量符合集团要求。 2、销售活动策划 (1)拟订酒店年度宣传计划及预算,对全年的重要假日,提前做好销售促销方案;(2)负责酒店节假日、庆典活动的方案设计,并对方案的实施进行协调、监督执行;(3)根据酒店经营情况,为酒店拟定切实可行的销售方案,并组织实施。 3、美工工作的督导 (1) 督导美工的设计工作,严格按集团统一VI标准执行;(2) 对酒店的宣传设计品进行监督,要求酒店设计品美观,符合酒店集团标准;(3)配合各部门宣传品制作,督导美传品的设计完成。 
  • 邢台 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-16
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    • 投递简历
    职位概述:1.负责预定部的日常管理,加强与销售部、 前台、行政楼层的沟通,督导员工准确、高效地做好订房工作,确保系统数据录入的准确性及做好分析预测工作。 做好酒店会员宾客的维系工作。 2.管理酒店预定部,保证预定部的正常运转,合理控房,最大化各种渠道的产量及收入对预定部员工做好培训,保证员工以收益最大化为目标进行销售,并保证本部门的服务质量,制定并不断更新预定部员工售房奖励机制,有效的刺激员工的销售热情,做好本部门员工培训和接班人计划。3.不断拓展分销渠道,并与其保持良好的客户关系,提高客户产量。4.监督本酒店细分市场的产量,和市场销售总监合作根据分析设计营销战略,调整细分市场产量,使酒店收益最大化。5.管理电子分销市场,并根据市场表现调整酒店房间价格,保证产品信息的准确性,避免价格倒挂。6.管理并控制电子分销渠道的房价、房态、保证房数量, 随时通过电话及网络进行比价在酒店CRM系统中正确设置市场代码,价格代码以及房型等信息并定期做培训,保证员工正确使用。7.每周定期召开收益管理会议,根据分析结果设计营销战略并执行8.关注竞争对手酒店的价格以及销售战略,了解本酒店的竞争环境,做出市场份额分析管理 市场综合指数,关注本酒店在竞争市场的动态报告,及时做出反应。9.高准确的预测下三个月酒店客房收入,包括出租率,平均房价,收入,衡量标准为实际完成数据与预测数据差异在 10%以内。10.与市场销售总监一起编制年度商业计划,拟定年度客房收入预算11.定期到第三方分销公司做销售拜访(例如,携程,艺龙,各大合作伙伴预定中心等)与市场部,销售部,传讯部紧密合作,保证酒店内员工完全理解促销内容并在酒店内顺利展开。职责:1.熟练掌握并执行酒店的制度和操作规范。2.坚持酒店安全制度,熟练掌握紧急情况处理程序。3.负责酒店预订部的日常管理工作。在市场总监指导下,制定酒店绩效考核方案,并组织实施。4.督导员工按照酒店的制度和流程提供优质的服务。5.了解并要求员工掌握酒店近期推出的活动内容。 6. 熟练掌握前台运作流程尤其是预订的相关标准和操作要求,督导员工运用推销技巧,做好团队、散客的订房工作,并确保订房工作的准确、高效性。 7. 熟练掌握并执行集团相关前台运作的相关标准。 8. 合理安排酒店的可出租房事项, 出租率高时要随时保持和市场总监的沟通,必要时在电脑中设置超额预订限额数,协助做好预订分析。 9. 不定期抽查是否有重复预订,及时督导做好合并工作。10. 检查核对次日的预订工作,对 VIP 预订进行特别的关注。11. 检查候补预订,并做出相应的沟通处理。12. 督导管理酒店协议公司、旅行社的协议价链接正确。13. 检查电脑中任何与实际不符的数据并要求更正。14. 检查预订员的相关工作。15. 在设备出现故障时,熟悉所有的后备应急程序。16. 做好各类报表数据的分析统计工作。17. 确保预订部对酒店会员计划的流程了解。18. 整理宾客递交的会员卡申请表并协助酒店市场部做好统计分析工作。19. 及时与市场部沟通会员卡申领及发放过程中遇到的问题并予以解决。20. 保持与重要宾客、会员的沟通、维系酒店与宾客的情感。21. 协助宾客做好合作友好酒店的连锁订房工作。22. 随时根据酒店实时房态调整分销渠道的可卖房态。23. 监测并跟进第三方网站的宾客意见反馈。24.完成部门负责人指派的其他销售任务25.遵守安全管理规定;26.做好岗位资产的保管与日常维护。
  • 销售代表

    3千-9千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 01-17
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    • 投递简历
    薪酬福利:固定底薪+提成+福利+年终绩效奖;岗位职责:1、以优质卓越的服务解答客户对产品及服务的咨询;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求,介绍公司服务产品的优点和特色,设计出相应的服务路线;4、定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务。任职要求:1、有旅游销售经验者优先;2、较强沟通能力、分析能力、逻辑思维能力、学习能力和组织策划能力。3、具备良好的抗压性和处理问题的应变性。
  • 市场经理

    8千-1万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 员工生日礼物
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 13:01
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    职责规范:1.参与制定酒店销售预算,拟定酒店销售计划、营销策略,报总经理审批后组织贯彻实施,并针对不同市场变化和客源特点,适时调整经营策略和销售价格,适应竞争态势;2.制定酒店销售活动方案,分解落实销售代表各月、各季任务指标。督导各销售代表深入市场,广泛联系客源。检查各销售代表指标完成结果,保证部门销售任务的顺利完成;3.负责与重要客户洽谈业务,签订合同。接待与访问重要客户。掌握客房优惠价格标准与幅度;4.做好部门各业务人员的工作安排与调度,了解工作情况,实施奖罚,充分调动下属员工积极性,并负责对他们的考核与晋升;5.研究制定酒店公关活动计划、广告与宣传促销计划,与新闻机构建立良好关系,督导店内外公关活动的开展,树立酒店良好形象和市场声誉;6.掌握酒店散客、长住、商务、团队、会议等各类客源的销售结构与销售价格,在力争散客、商务客源的前提下,提高平均房价,增加销售收入,控制销售成本和广告、宣传费用,不断提高经济效益;职位要求:1.高等院校专科以上文化程度。熟知市场学、管理学、心理学和旅游市场营销知识。3.具有3年以上酒店市场销售管理工作经验,同等岗位1年以上管理经验;4.具有较丰富的社会学、公共关系学、公众心理学知识,善于同社会各界公众交往,具有丰富的实践经验;5.熟悉市场动态,了解市场需求变化,善于拟定市场营销策略、价格政策,能够根据市场竞争需要提出各种应变措施;6.信息来源广泛,熟悉海内外驻当地商社、公司、办事处等主要客户基本状况,同客户有良好的人际关系;7.具有较强的组织能力、判断能力、谈判能力和应变能力,反应灵活,办事机敏,讲求效率。8.能够熟练运用英语,掌握计算机知识,并能在实际工作中熟练操作;9.具有较强的协调能力和数据分析能力,能够运用销售数据分析市场和存在的问题,及时提出调整措施。
  • 销售经理

    8千-1.5万
    六安 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 15:28
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    岗位职责1、拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2、监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3、与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4、在部门年度预算内,推行销售计划。5、保存以前、现在有潜力客户的资料。6、制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7、以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1、高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3、精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4、有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 汕尾 | 2年以上 | 本科

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:00
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    岗位职责:1、组织及策划公司内一切营销推广活动项目,结合促销活动内容,策划、制定及实施相应的线上线下推广计划活动;2、负责公司产品品牌形象策划以及品牌管理,利用多种平台,整合线上线下推广资源,不断创新推广手段,提高品牌曝光度、知名度与美誉度;3、对线下营销活动进行跟踪、指导和监督,分析营销活动的成效;4、收集、分析市场及竞争对手的品牌活动,编制整体评估报告提交审批,为公司品牌规划提供参考;5、能及时组织对集团旗下品牌菜牌的设计更新;6、推广策划集团旗下品牌制定的美食主题活动。7、具备良好的公关沟通能力,与各媒体、行业协会等保持友好联系与沟通;8、对微信公众号,APP、新闻媒体等定期发布公司实时动态。任职要求:1、30岁以下,本科及以上学历,2年以上同岗位工作经验;2、熟悉媒体运营规律,有媒体从业及自媒体运营策划经验优先考虑;3、具有敏锐的市场洞察力、新颖的创意思维、生动的表达力及协调沟通能力;4、具备优秀的文字功底和出色的创意、分析能力;5、熟悉word、excel、powerpoint、Photoshop等软件;6、具有执行能力,对外沟通能力,创新能力,团队协作精神。薪资面议!
  • 销售经理

    6千-8千
    深圳 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 08:36
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    岗位职责:1、餐饮营销经理在酒楼总经理的领导下。开展各项销售回访工作岗;2、深入了解本公司区域特征消费动态,即时把握用餐信息。向部门负责人反馈;3、负责完成公司下达营销指标,积极做好客户回访,挖掘新客户,扩展企业品牌;4、配合预定部门做完相关客户资料完善工作,并按部门规定填写相应预定信息,做好与楼面各部门沟通协调工作;5、每周需提供相应的资料,并将客户资料反馈于预定台6、配合楼面经理对宾客投诉进行跟踪,处理好与客间的客我良好关系岗位要求:1.有相关工作经验3年以上;2.对潮粤菜菜肴、食品、酒水等方面的知识有一定的熟悉;3.有一定的组织和管理能力,具有熟练的中餐服务技能;4.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责;5.五官端正,女性优先录入。薪资待遇:1、按国家规定入职即签订劳动合同,入职即自愿缴纳五险一金、有各类带薪休假(法定假日、婚假、产假、带薪年假等);2、提供食宿,月休4-5天,法定假上班1:3补假期。
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