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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-28
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    工作职责: 1.具有安全意识,关心工作区域的安全性,对于一些安全隐患要及时报告给 2.确保客人信息的机密性,只能与为了工作为目的的相关员工进行交 3.最主要的任务是帮助客人提供处理行李的服务,包括散客的入住及离店客人,团队客的入住及离店客人,寄存客人的行李以及相关服务需求。 4.递送服务包括信息递送,报纸递送等等。行李员最主要的责任就是将客人的物品递送到客人的房间 5.上述服务必须及时记录在记录登记单上 6.为客人提供高效和优质的服务 7.高效率整理并报告客人的需求 8.夜班行李员必须与早班行李员领班移交相应的工作 9.夜班行李员需协助总台和值班经理, 确保做好第二天的酒店经营的准备 10.时刻保持工作区域良好的环境 11.积极的创造友好愉快的工作环境 任职资格: 1.高中同等及以上学历 2.流利的口头及书面英语 3.可以适应长时间工作以及在不同时段上班的可能性 4.身心愉悦和团队支持精神
  • 德州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-15
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    岗位职责 1. 负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态; 2. 有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划; 3. 督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管; 4. 使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入; 5. 督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署; 6. 保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉; 7. 协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求 1. 大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上; 2. 具有较强的工作责任感和敬业精神,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力; 3. 全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 济南 | 经验不限 | 学历不限

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    发布于 04-10
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    工作职责: 1. 熟悉部门工作细则和流程; 2. 执行部门安排的其他相关工作。 任职资格: 1. 至少实习三个月以上; 2. 有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 3. 热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 德州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-15
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    岗位职责: 1.熟悉新媒体(微博、微信公众号、B站、抖音、小红书等)渠道的运营和策划,负责酒店社交媒体账号的日常运营及维护; 2.负责新媒体事件、话题、活动等文案的创作,拍摄及剪辑推广素材(图片、视频等); 3.负责定期分析新媒体平台运营状况,并提出有效改进方法提升传播率和转化率; 4.负责与各类媒体的日常沟通及关系维护,整合媒体资源,建立及更新媒体资料库; 5.负责直播团队的管理,制订并执行直播策划、直播方案和直播执行; 6.负责确保酒店所有宣传资料(线上线下,包含不限于新媒体、传统媒体等)都能达到公司要求,维护良好对外形象和定位; 7.与平面设计师配合,力求使公司新媒体平台视觉传达效果达到更佳; 8.其他上级交代的工作任务。 岗位要求: 1.大专以上学历,设计、中文、新闻、传媒等相关专业,2年以上同岗位工作经历,1年以上酒店行业工作经验; 2.熟悉新媒体运营工具和粉丝运营技巧,包括卡券、小程序、社群联动等,能独立编写优质推文,具备数据敏感度,能通过数据分析做出提升措施,思维活跃,能精准把握选题方向,并借题造势; 3.具有较强的媒体分析能力、媒体沟通能力、新闻策划能力、文字组织能力,能够独立完成媒体评估、媒体计划的制定与实施; 4.具有危机公关意识和一定的解决能力; 5.具有媒体运营风险管理能力; 6.能独立撰写新闻稿件; 7.熟练掌握拍摄技巧,熟练使用相关的办公软件、媒体文案制作工具,具有良好的数据分析能力和沟通表达能力。
  • 青岛 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议

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    会展/会务 | 100-499人
    发布于 04-15
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    岗位职责 1、负责重要客人从进入场馆内的跟进服务,包括场馆的讲解、引导、协调等,直至重要客人离开场馆的全程服务。 2、日常参观接待及上级领导、贵宾的讲解工作,做到讲解词熟练,知识面广。 3、负责讲解过程中游客的安全、秩序,以及做好场馆内文物、展品的安全监护。 4、根据材料提炼、编写讲解词,做到文笔流畅、词汇丰富。 5、负责宣传推介公司项目、纪念品。 6、积极反映讲解接待工作中出现的新情况、新问题,并提出合理建议。 7、做好咨询解答工作,认真解答游客提出的书面或口头问询,虚心听取游客意见。 8、具有高尚的职业道德,着装整洁,礼貌待人,文明用语,微笑服务,不卑不亢,杜绝争执,树立公司的良好形象。 岗位要求 1、年龄18-25周岁之间,身高168cm以上,形象好,气质佳,有主持、演讲、舞蹈特长者优先。 2、身心健康、五官端正、形体匀称,手臂无纹身无明显疤痕,发色无明显染色。 3、普通话标准,吐字清晰,声音宏亮,具有良好的语言表达与沟通能力,具备第二种语言会话能力。 4、遵纪守法,有良好的思想品质和职业道德。 5、有团体合作意识和奉献精神,能够服从岗位安排,具有较好的服务意识和团队合作精神,善于合作配合。 6、能吃苦耐劳,有强烈的事业心和责任感。 福利政策: ►五险一金 ►周休两天,每天工作八小时(法定节假日三倍工资) ►年底年终奖 ►员工宿舍(无线上网\暖气\空调) ►免费工作餐 ►法定年假及各类福利假期 ►提供制服并免费清洗 ►员工活动丰富多彩 ►免费培训 ►通讯补贴、高温补贴、节日福利、生日福利、工会福利 酒店地址:青岛市市南区奥帆路1号 联系电话:(0532)58617304 电子邮箱:hr@qd_icc.com
  • 青岛 | 5年以上 | 本科

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    其他 | 100-499人
    发布于 04-11
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    岗位职责: 1.承担生鲜精酿产品销售指标; 2.负责与物采部对接精酿产品生产计划提报; 3.负责公司精酿产品销量统筹分配; 4.负责公司精酿产品销售数据监控; 5.负责外部渠道精酿网络开发; 6.负责整个文化公司,与精酿产品销售相关的其他工作事宜。 您可将个人简历和求职意向发送至hht@dfwsgroup.com,如有合适职位,我们会第一时间与您联系~
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-15
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    随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,按照既定工作程序工作。
  • 暑假工

    3千-4千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 04-15
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    服从安排,认真完成领导安排的任务
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 提供工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 03-04
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    • 投递简历
    工作职责: 1、负责指定乐园的产品政策制定,使所负责的乐园能完成月度、季度、年度销售预算; 2、保持与各销售渠道的密切沟通,了解各销售渠道的特性,结合到所负责乐园的产品政策设计中; 3、负责指定乐园的已获批的产品销售政策的落地,使政策在适用的销售渠道中能贯彻执行; 4、对所负责的园区的政策进行相应的销售数据分析,根据复盘结果持续完善各项政策; 5、跟进上级安排的其他任务。 任职资格: 1、大学本科或以上学历优先考虑; 2、大型度假区或国内知名景区内产品策划或电商渠道销售等工作3年以上经验,其中1年以上为管理经验; 3、具备出色的口头与书面沟通能力及技巧; 4、性格乐观开朗,具备较强的组织、协调、统筹及抗压能力,结果导向型工作风格; 5、能熟练运用PPT、Excel、Visio等办公工具; 6、有一定成功的项目管理经验的应聘者优先考虑(面试时请带上相关证明资料)。
  • 厦门 | 经验不限 | 本科

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 03-08
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    • 投递简历
    工作职责: 1、根据集团统筹安排至各地区成员酒店运营岗位进行轮岗培训和实践; 2、根据管培生培训体系的目标设置、岗位培训及定制化的培养计划进行综合培训及长期发展。 任职资格: 1、2024届统招全日制本科及以上应届毕业生; 2、酒店管理、旅游管理专业优先; 3、热爱酒店行业,有意向在酒店行业工作与发展,具有良好的服务意识和明确的职业发展目标; 4、个人形象气质佳,身体健康,抗压能力强,愿意接受挑战; 5、学习能力强,善于思考,具备较强的语言及文字表达能力,较强的组织、沟通能力及团队协作能力; 6、工作地点:厦门、福州、泉州、莆田、武夷山等福建省内城市。
  • 工程部秘书

    4千-4.5千
    上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-03-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1.处理来函文件、登记、归档、统计资料、打印、复印函件资料。 2.编制每月办公用品,做好领用发放工作。 3.办理月票、工作餐卡、药费报销及其它日用品的发放工作。 4.协助编制部门工资、资金写入表格。协助做好工程部月材料、资金消耗表,水电、油、气月度能耗表。 5.保证工程部办公室的清洁卫生和接传电话。 6.负责登记员工考勤表。 7.协助工程部对所有图纸、技术资料、图书进行分类、编号、建卡、存档、建帐和保持资料的完整性。 岗位要求 1.大专以上文化程度,有一定工作能力。 2.从事工作1年以上,书写工整、流利、受过秘书工作培训。 3.责任心强,工作细致、稳重、踏实、耐心、热情、忠于职守、严守机密。
  • 北京 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-12
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    • 投递简历
    校企合作 1. 可提供实习生的大中专及以上院校,或提供实习生资源的企业。 2. 实习期6个月以上,实习结束可优先安排转正。 3. 可做为院校 酒店/旅游管理专业定向人才培养、学术交流基地。
  • 南昌 | 2年以上 | 中专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-18
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    • 投递简历
    岗位职责 1、营运 通过使用历史数据和预测数据来制定一份可行的部门年度指标。 正确的预计商业需求已确保最有效率的人员配备和食物供给。 制定最有效率的管理者和员工的排班表。 <保证知晓和实施标准操作程序和本地标准操作程序。 定期的回顾和更新运营标准。 任何时候都要保持餐厅的安全和卫生标准。 执行39点卫生设备检查表,所有部门每月检查一次。 有责任管理好餐厅的所有财产和设施。 保持每月进行防护维修检查一次 坚持执行所有的待客原则。 最重要的是,通过自身的榜样和亲自动手去领导和激励员工。 能预测市场变化并在需要的情况下回顾运营。 对市场竞争者进行分析。 2、人力资源 每季度与人力资源总监一起为下属经理和主管制定和实行管理培训计划。 实行部门的每天15分钟培训项目。 负责专业和及时地完成所有员工的表现评估。 负责与餐饮总监一起进行员工管理,包括雇佣、训诫等。 对每位员工实行“打开大门”的政策。 3、 行政管理 负责餐厅所有的财务和帐单的处理程序。 有责任和财务部和人事部一起,正确地管理每位员工的加班时间和考勤系统。 定期的计划员工外出活动促进团队合作精神。 在24小时内用合适的方式回应客人疑问或顾虑。 4、市场推广 熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。 发展和执行计划以达到餐厅的市场占有率。 >每个季度要熟悉市场上的竞争者并加以分析。 岗位要求 1、4年餐饮部工作经验和至少2年管理岗位经验 2、具备优秀的专业的餐厅运营知识 3、具备优秀的英语和普通话表达能力 4、至少中专毕业
  • 美工/设计

    3千-4.5千
    南京 | 2年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-18
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责公司网站及微信公众号更新、维护、美化等; 2、对公司的宣传产品进行美工设计,对图片、视频等整体进行后期制作、修改、美化、修饰; 3、配合推广人员做推广宣传图; 4、其他与美术设计相关的工作。
  • 银川 | 1年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-20
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    • 投递简历
    Always ensure you are updated in the safety and security of the SPA by attending training. 通过参加安全培训来确保水疗中心的整体安全。 Ensure the highest level of safety and security to all internal and external customers. 确保内外客人的高度安全。 Conduct daily registration of guests and members and ensure membership cards are valid. 管理日常客人和会员登记,确保会员资格是有效的。 Provide locker keys for our guests and members and control the keys for security reasons. 为客人和会员提供带锁的柜子,为了安全考虑并保管这些钥匙。 Provide general information for our guests about the Health Club and source any information needed when required. 如有需要,要向客人提供解释水疗健身中心的概况。 Answer phone calls according to the hotels proper procedure. 依照酒店规章制度来接听电话。 Coordinate all aspects of the SPA operations bookings. 根据预约调整水疗中心各个方面。 Conduct billing and ensure proper hotel procedures are followed. 确保按照酒店严格的程序来管理账单。 Assist and attend to all walks in members and hotel guests in your respective working area or section. 协助接待自己工作区域内的所有会员和酒店客人。 Conduct guest activities in a timely and efficient manner. 以及时有效的方式对客人的行为予以指导。 Be aware of the latest technology of the Hotel and willing to learn them. 了解并学习酒店的最新技术。 Ensure the Gymnasium area is in well maintained condition, clean and set to daily opening & closing procedures. 确保健身房区域很好的维护和清洁,并建立开始和结束的手续。 Ensure all gymnasium equipment is in working order. Work closely with outside contractor to ensure the longevity of the equipment.  确保所有的健身设备都处于正常的运转状态,并与承包商共同合作以确保设备的使用寿命。 Prepare work orders for areas and equipment needing repair or maintenance and submit to the Director of SPA and / or Health Club Supervisor.  按照水疗中心总监的要求,准备区域设备的维修单。 Daily checking and weekly submissions of the Safety and Maintenance Checklist in the Gymnasium area to the Director of SPA and / or Health Club Supervisor and to follow up with the Maintenance Contractor. 按照水疗中心总监的要求根据每日和每周的安全和维护清单对健身房每天进行检查,如有问题立即向水疗中心总监或主管汇报,并由承包商跟进。 Must be adept at activities related to the wellness and sports program and be willing to learn new activities. 必须很好的掌握所涉及的运动项目,并乐意学习新的项目。 Required to assist in all areas within the Health Club when called upon.  在健身中心范围内,有任何需要立刻给予帮助。 To complete any duties assigned by the Director of SPA and Health Club Team Leader within the specified time frame. 要按照水疗中心总监和健身中心主管的要求在规定时间内完成被指派的任务 Assist the supervisors,  director and upkeep the club and your section equipment and operating supplies 协助主管和总监维护和保养. Responsible to promote sales of retail items 负责促进零售物品的销售量。 To maintain and update all guest profiles. 维护并更新客人资料。 Attend to guest complaints / concerns and rectify the problem effectively and efficiently.  关注客人的投诉,并有效有力的解决存在的问题。 Possess full knowledge of emergency procedures. 掌握所有紧急事件处理程序。
  • 成都 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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    发布于 03-11
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    • 投递简历
    岗位职责 1.制定本部门维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2.节约当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4.协助工程部做好消防,安全工作。 岗位要求 1.同岗位工作经验着优先。 2.必须掌握机电工程设备的基础知识。 3.能充分领会工程部经理的经营意识,实施工程部各项工作计划,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。
  • 成都 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责公司各品牌各系列的加盟、直营项目的推广、宣传协助工作; 2、 负责搜集项目及加盟项目背景资料、市场信息等评估材料; 3、 负责项目评估表及评估PPT资料完成; 4、 负责直营项目或加盟项目的风险测算、投资测算及经营测算、收益测算等工作; 5、负责起草项目加盟条款、合同等; 6、负责相关协议材料的档案管理,并予以规范化、标准化; 7、搜集行业信息,特别是竞争品牌产品的性能、价格竞争手段等的收集、整理及分析; 8、完成上级交待的其它事项。
  • 楼层经理

    6千-8千
    湖州 | 3年以上 | 中专

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    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    1、合理安排工作任务,分配服务员负责整理和清扫的客房,传达上级工  作指令。 2、通知VIP及有特殊要求的房间。 3、检查督导服务员按程序标准和工作程序提供各项客房服务。 4、按照清洁标准检查所有的走客房、贵宾房和空房,检查一定数量的普通住客房、待修房,使清洁水准、物品配备规格、设备完好状况均符合酒店的标准。 5、检查楼层公共区域、工作间、防火通道的卫生及设备设施的运转情  况。 6、随时检查、督导员工清除地毯、墙纸的污迹。 7、布置、检查细致卫生、计划卫生的执行情况。 8、接受并处理一般客人的投诉,将不能处理的问题及时汇报上级,并做好投诉记录。 9、检查各类报修及维修情况。 10、记录DND、NL、SO房,正确做出处理,以免意外发生与逃帐。 11、控制好各种用品的发放、领取。并保证酒水等无损溢、无过期情况发生。 12、负责楼层各类物品、床单、巾类的控制。 13、填写物品丢失、损坏报告,楼层督导工作单和服务员月工作量统计。 14、督导新员工以及在岗员工的培训。 15、督导员工对服务车、清洁工具、设备的清洁和保养。 16、负责安全检查。 17、及时处理各种突发事件,并提出今后的改进意见。 18、处理客人的委托代办事项。 19、负责月盘点客房小酒吧饮料帐簿,客房小酒吧月盘存表,客房消耗品月  盘存表。 20、定期对下属员工绩效评估及有关培训。
  • 保洁员

    4千-5千
    北京-顺义区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他 | 500-999人
    发布于 03-30
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    • 投递简历
    1、负责公司办公区、过道、茶水间等公共场所卫生的清扫; 2、负责会议室会前、会后的清扫、整理工作; 3、负责打扫各独立办公室的地面卫生,清倒办公室的垃圾; 4、清扫办公区域的厕所卫生间; 5、管理好清扫工具、清运工具; 6、完成领导临时交办的其他工作。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-18
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    • 投递简历
    We offer the internship opportunities as below: 我们提供以下实习岗位: 主要招聘:人力资源部实习生1名 Finance 财务部实习生 Front Office前厅部: GSA宾客服务员 Bellman行李生 Food & Beverage 餐饮部: GSA餐厅服务员 Housekeeping客房部: Room Attendant 客房服务员
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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