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  • 杭州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 16:09
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    • 投递简历
    (一)基本条件   1.拥护中国共产党的领导,热爱祖国,忠诚集团事业,工作有激情负责任,服务意识强。        2.具有良好的职业操守和品行,自觉遵守廉洁从业规定。 3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。   4.具有良好的团队协作力,优秀的沟通、分析能力。 (二)资格条件 1.具有本科及以上文化程度。 2.有从事相关工作经验的。 3.中共党员优先。 (三)工作职责 1.负责建立公司资产及租赁管理相关制度; 2.负责出租房的管理,包括档案管理、项目卡片管理等相关工作; 3.负责公司长包房的管理包括档案建立、收租等相关工作; 4.负责固定资产卡片的建立(归口)、台账的建立等相关工作; 5.负责公司的证照办理、资产划入等相关工作; (四)福利待遇 1.入职缴纳五险一金 2.提供食宿 3.带薪休假,员工生日卡,员工体检,年终奖等相关福利。
  • 上海-浦东新区 | 3年以上 | 中专

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    • 五险一金
    • 午餐补贴
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    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 04-08
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    • 投递简历
    1. 收集、整理、登记、扫描、归档公司的档案资料。 2. 按公司规章制度查阅、借阅档案。 3. 收取、整理、归档人员档案。 4. 严格贯彻、实施有关规章制度,认真做好日常管理。每季度做好电子档案的保存。 5.按要求装订档案资料,做好档案资料的收集并做好台账。
  • 培训主管

    4千-5千
    宜昌 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 集团绩效奖励
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。 2、负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。 3、按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。 4、与相关部门及人员进行沟通,取得培训工作所需的协助。 5、审核各种培训教材;负责员工考核工作。 6、深入部门,了解部门的培训需要,提出可行性教学建议。 7、协助经理聘请各项目培训人员,做好各种培训班的组织工作。 【岗位要求】 1、XX以上学历,有相同岗位工作经验X年以上。 2、熟悉岗位培训工作程序。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6、掌握电化教育的方法,能熟练操作计算机。
  • 宜昌 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 包吃包住
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    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-12
    • 收藏
    • 投递简历
    人力资源部实习生 HR Trainee 工作内容 1. 入离职手续办理; 2. 员工档案整理及管理; 3. 应聘者接待及电话邀约、背景调查等; 4. 部门考勤及相关薪酬福利等文职工作 5. 部门单子传签; 6. 外包及临时工餐券发放及考勤审核; 7. 更衣柜及倒班宿舍管理; 8. 培训工作的协助及资料整理; 9. 人才与文化总监下达的其他工作事项 10. 详见工作职责表 任职要求: 1. 未毕业学生,可以接受实习半年以上,半年以下不考虑; 2. 大专及以上学历 3. 执行力强,抗压能力强 4. 做事细心且耐心 5. 有上进心及职业发展目标 福利待遇 1. 行政班,8:30-17:30,周末双休 2. 实习津贴:2000元/月 3. 年终红包及节假日福利 4. 每月一天享有一天有薪病假 5. 雇主责任险
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