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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-24
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    负责接听客人的来电,提供点餐服务; 熟悉菜单上的各项菜以及它们的配菜,内容和调制品。准确地回答客人提出关于菜单上的任何问题; 协助送餐员摆台,整理台布等; 具备良好的英语和普通话表达能力。
  • 广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-28
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    加入我们 我们在寻找 送餐部初级领班 ,需要你对工作具有热情,热爱你所从事的职位。 坐落于精心策划的珠江新城,103层的国际金融中心把广州的地平线以崭新的姿态展现出来。处于这座现代化地标的顶端,四季酒店将改写这个一直被视为中国南部经济推动力城市的个人服务及设施的标准。从70层的酒店大堂伸展到100层高的餐饮和娱乐设施,是一个璀璨夺目的充满灯光的中心庭,而客人能从处于100层高的餐厅尽览毫无遮拦的广州及珠三角全景。 我们的信念,首重于如何互相对待,彼此树立榜样, 在与宾客,商业伙伴和同事间的交往之中,我们致力寻求互相沟通谅解的方式,也希望能夠得到别人同样的对待。   工作职责 1. 负责使用酒店最高标准,完成上级指示的所有准备工作和餐厅/酒吧布置。 2. 根据部门服务流程和标准为客人提供或者协助其他工作人员为客人提供餐饮用品。 3. 根据酒店服务流程和核心标准为客人提供一个完整并且令人满意的客户体验。 4. 负责把餐饮送达给客人。 5. 保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 6. 熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向客人推荐各种食品及饮料。   工作要求 1. 工作态度端正,能吃苦耐劳。 2. 掌握必需的食品、酒水知识,有一定的服务技能。 3. 仪表端正。 4. 具备良好的英语沟通能力。 5. 能够讲普通话及具备在中国工作的许可。   加入我们你能够享有: 1. 建立一个长期的、全球性的职业发展机会 2. 最优秀的行业培训 3. 免费入住四季酒店,餐饮折扣优待 4. 红利分享及优厚的工资 5. 雇员服务奖 6. 年度员工派对/社交和体育活动   想要了解更多,请登录以下网站并关注我们: 四季酒店官网职位空缺:http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店领英网站:https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts
  • 北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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    【岗位职责】 1、通过电话为住店宾客预订食品、饮料。 2、按订餐的程序为宾客订餐,详细记录宾客姓名、房号、点菜内容及特殊要求。 3、在送餐服务记录本上登记。 4、将订单交领班,由领班再送往厨房和酒吧,并将订单内容填入账单。 5、礼貌地接听电话,传送各种服务信息。 【岗位要求】 1、 中专以上学历或同等学历,有从事西餐服务X年以上工作经历。 2、 具有一定的食品、酒水知识,掌握房内用膳服务规范和服务程序。 3、有较强的推销能力和语言表达能力,口齿清楚,语言流畅掌握一门外语,并能用第二外语服务宾客。 4、 热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 5、 身体健康,仪表端庄,精神饱满 。
  • 天津-和平区 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-28
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    Responsibilities 工作职责 1.Take guest in-room dining orders, communicate special requests to the kitchen, coordinate delivery of food orders as well as accurate delivery of guest Amenities. 2.Answer telephone using courteous, efficient telephone etiquette while obtaining all information necessary to process the guest’s order. 3.Anticipate guest needs, ascertain satisfaction, and offer suggestions, and respond urgently and appropriately to guest concerns and requests. 1.接受客人在客房内的用餐订单,与厨房沟通客人的特殊要求,保证食品订单的及时送达,并准确为客人送达欢迎礼物。 2.以礼貌、高效的电话礼仪接听电话,同时获取处理客人订单所需的所有信息。 3.预测客人的需求,确定满意度并提出建议,快速并适当地回应客人的关切和要求。 Preferred Qualification and Skills 优先考虑的资格与技能 1.College Education or equivalent experience. 2.Requires good reading and oral in the English language. 3.Ability to communicate professional and accurately via telephone. 1.大专以上学历或同等工作经验 2.要求良好的英语阅读和口语能力。 3.能够通过电话进行专业、准确的沟通。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-28
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    岗位职责 1.在餐厅适当的欢迎宾客和有可能的宾客,使用技能和个人的社交技巧使客人获得最好的体验 2.与餐饮部其它部分保持良好的工作关系,包括厨房,管事部和服务部门 3.在客人点餐时与客人交谈,发现客人的喜好,同时建立友善的关系 4.分析统计数据,按照客人的喜好改变运营方法 5.陪同客人前往喜欢的餐台或预订的餐台,按餐厅标准安排客人就坐 6.专业的处理客人的投诉        7.了解当前酒店所有的活动   8.完成公司领导交办的其他工作 岗位要求 1.有酒店相关工作经验优先 2.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识 3.原则性强,职业化规范度高,具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正 4.严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制
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    发布于 04-22
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    Administration 行政   ·          Responsible for guest satisfaction and serving food and beverages. 负责客人满意度和餐饮服务。 ·          Monitors and supervises flow of service at the assigned task. 监管和监督分配的任务的服务流程。 ·          Briefs personnel on preparations, service and content of menu items. 指导人员做好准备、服务和理解菜单的内容。 ·          Performs duties common to all waiters and other duties as may be assigned. 为所有服务员展示职责工作,如有安排,展示执行其他工作。 ·          Reports records of Sales, guest complaints, solutions and all concerns pertaining to personnel or equipment to Superiors. 向上级报告的销售记录,客人投拆、解决办法及所涉及的人员或设备。   Guest Service Responsibilities  对客服务的责任   ·        Takes orders, promotes outlet’s specials and serves in accordance to the established standard. 负责下订单,推销部门特色菜,按照既定的标准服务客人。 ·        Carry out pre-service duties and mis-en-place. 做好服务前的岗前职责和准备工作。 ·        Ensure grooming and general appearance of talent conforms to Hotel standards. 确保人才的仪容仪表符合酒店标准。 ·        Ensure adequate supplies of materials, and requisition for general supplies. 确保材料供应充足,并申请采购所需的物品。 ·        Ensure all fixtures and operating equipment is in good working condition. 确保所有的设施和操作设备处于良好的工作状态。 ·        Ensure good general appearance and maintenance of restaurant working areas. 确保餐厅的美观和维护工作。 ·        Carries out assigned duties. 完成分配的任务。 ·        Attention to detail, perfectionist. 注重细节,追求完美。 ·        Takes every opportunity to be a “sales person” and promote special events, promotions and facilities. 抓住一切机会成为一名“销售人员”,推广特殊活动、促销活动和设施。
  • 管事主管

    3千-4千
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-17
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    岗位职责 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。 2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。 3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。 4、负责安排管事部员工的工作班次。 5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生。 6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。 岗位要求 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解它们的维修保养方法 4、身体健康,精力充沛。
  • 白山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-05-09
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    岗位职责: 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算; 2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具; 3、管理各点餐具的使用情况,分析损耗的原因,提出降低损耗的建议; 4、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生; 5、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。 岗位要求: 1、大专以上的文化程度或同等学历; 2、熟悉各种餐具用具的品牌、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法; 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解它们的维修保养方法; 4、有较强的责任心,工作认真踏实。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-25
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    岗位职责: 1.协助总经理根据万豪集团标准完成日常食品安全卫生检查; 2.食品质量及安全监控; 3.卫生监督; 岗位要求: 1.大专以上学历,食品专业毕业; 2.至少有一年食品安全卫生管理的工作经验; 3.领导才能和培训技巧;
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-22
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    Professional Techniques / Production   专业技能/产品   ·        Produces and presents the dishes for the section in line with the cooking instructions and processes defined by the hotel and brand.                                                                                                                     根据酒店和品牌的烹饪指导和流程, 制作并展示菜肴 ·        May be asked to carry out some food preparation in the dining room in front of guests, depending on events or how the F&B offer is organized 视活动或餐饮提供方式而定,可能需要在客人面前在餐厅内准备食物。 ·        Ensures that dishes are well presented, of a high standard and at the right temperature.                             确保在合适的温度下,高质量、高标准的呈现菜肴。 ·        Delivers dishes in good time to suit guests' wishes. 适时提供菜肴, 以满足客人的期望 ·        Depending on the hotel, may be asked to receive deliveries, check and store merchandise. 根据酒店要求而定, 可能需要参与收货、检查及贮存货品。 ·        Organizes his/her work and timing to suit fluctuations in guest numbers and special events. 根据客人数量和特殊活动的变化,合理安排他/她的工作和时间。 Team Management and Cross-departmental Responsibilities                                                                                                                                                                        团队管理和跨部门责任   ·        Evolves working methods in line with brand philosophy.   工作方式符合品牌理念。 ·        Develops team spirit and motivation by creating a good working atmosphere.                                               通过营造良好的工作氛围来培养团队精神和提高团队积极性。 ·        Organizes and supervises the work carried out by commis chefs and apprentices in the area under his/her responsibility.                                                                                                                                      管理和监督所属范围内的厨师及厨工的工作。 ·        Informs the team about cost optimisation and the reduction of raw material wastage; tracks implementation. 告知团队关于节省成本和减少原材料的浪费,并跟踪实施。 ·        Trains commis chefs, apprentices and interns to a high standard.                                                           培训厨师,厨工及实习生,以提高其工作标准。 ·        Attends meetings and briefings for kitchen talent.  参加厨房的会议及例会。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-21
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    Performs all duties as assigned by management.  Suggests food and beverages to be well versed with the menu, method of preparation and accompaniments.  Cleans and polishes Glassware, China ware, hollowware and flatware. Maintains cleanliness and mise-en-place level at working station and service pantry for smooth operation.  Keeps general appearance and maintenance of Restaurant working areas.   及时完成酒店管理层所布置的所有工作。 要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以便向客人推荐各种食品及饮料。 清洁并擦亮所有器皿。 保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 保持餐厅工作场地的干净、完好、整洁。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-25
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    岗位职责: 1 熟知当班期间订餐情况,关注宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。 2 保管宾客相关衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。 3 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。 5 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。 6 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理 7 掌握和运用礼貌语言,负责接听订餐电话并询问清楚基本信息 岗位要求: 1 大学毕业或具有同等学历,经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力 2 有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题 3 掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法 4 工作主动、热情、认真,责任心较强 5 身体健康,仪表端庄。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-28
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    You will be responsible to provide an excellent and consistent level of service to your customers. The Waiter/Waitress is responsible to serve Food & Beverage to guests in the assigned Place of Work, provide a courteous, professional, efficient and flexible service in order to maximize guest satisfaction.
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    3千-4千
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    1.良好沟通表达能力, 2.活泼开朗,有亲和力; 3.较强学历能力,大专及以上学历; 4.喜欢同小朋友沟通,有个人风格; 5.有特长,绘画,动手能力较强着优先考虑; 6.有一定服务意识;
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    发布于 04-28
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    岗位职责 1.监督所在餐厅的服务和菜单内容的提供情况,确保高品质和一致性2.遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度 3.在自己当班期间尽可能解决所有的投诉,并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作 4.监督现金的处理和存放程序 ,编制每日存款和流动资金报告,制定并指导员工执行现金安全制度,处理异常的付款情况  5.监督餐厅的服务,监督客用设施和服务的标准,监督服务设备的维护保养,和上级领导一起进行人力规划和管理需求 6.专业的处理客人的投诉 7.完成公司领导交办的其他工作 岗位要求 1.大专(含)以上学历,1年以上酒店相关工作经历  2.有较好的服务精神和沟通技巧 3.具有解决问题和培训的能力
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    发布于 04-21
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    Briefs personnel on preparations, service and content of menu items.  Coordinates with kitchen on daily or monthly specials and promotions. Performs all duties as assigned by management. Maintains proper records of Sales, guest complaints, solutions and all concerns pertaining to personnel or equipment in appropriate logbooks for reference. Ensure adequate of supplies, materials, and requisition for general supplies. Monitors and supervises service flow in the restaurant.   指导员工的准备、服务工作。与厨房协调好当日或每月的特色菜及推荐菜。 及时完成酒店管理层所布置的所有工作。 记录并保存销售额,客人的投拆、解决办法及所涉及的人员和设备方面的细节。 确保有足够的用品,并申请所需采购的物品。 监督并指导餐厅员工的服务情况。
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    • 投递简历
    岗位职责 1.监督部门工作标准和程序手册中列出的各项规范的贯彻执行 2.遵守开始营业和结束营业的程序  3.遵守规定的结账程序 4.有效的进行交接班说明会,确保所有员工了解重要客人,特殊活动,每日特价,重点是推销某些产品等 5.亲自迎送80%以上的客人,激励在岗员工为客人提供卓越的服务 6.特别活动的概念管理工作 7.善于预测市场的变化情况,并在必要时审评运营工作 8.对竞争对手进行分析 9.创造良好的公众宣传机会 10.管理顾客数据库并有效的加以使用  11.推销酒店的设施  12.进行预测工作  13.有效的控制存货 14.通过销售点销售系统分析餐饮统计数据 15.和上级领导一起进行人力规划和管理需求  16.和上级领导一起编制和管理部门预算 17.餐厅营业收入目标 18.专业的处理客人的投诉 岗位要求 1.全日制大专(含)以上学历 2.4年相关工作经历,包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景 3.原则性强,职业化规范度高,具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正    4.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识 5.具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力
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    • 投递简历
    工作职责 1、确保餐厅的顺利运营,并超越客人的期望; 2、根据标准与程序将餐厅作为生意单位来经营; 3、不断提高、完善管理技能,以实现本部门客人满意度、利润收入指标、员工满意度等方面目标; 4、培训员工,以使员工能够专注在不断地提高对客服务方面; 要求 1、2-3年其他五星酒店相关岗位工作经验。 2、具备优秀的领导才能、培训技巧、组织能力。 3、熟练电脑基本操作。
  • 白山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    【岗位职责】 1.监督部门工作标准和程序手册中列出的各项规范的贯彻执行 Oversee the Implementation of standards as detailed in the departmental standards and procedures manual 2.遵守开始营业和结束营业的程序 Adhere to opening and closing procedures 3.遵守规定的结账程序 Adhere to bill paying procedures 4.有效的进行交接班说明会,确保所有员工了解重要客人,特殊活动,每日特价,重点是推销某些产品等 Conduct effective shift briefings ensuring all staff are aware of VIPs, special occasions, daily specials, emphasis on upselling certain products,etc. 5.亲自迎送80%以上的客人 Personally meet and farewell a minimum of 80% of your customers 6.激励在岗员工为客人提供卓越的服务 Encourage and motivate staff to provide optimum service during all shifts 7.进行预测工作 Forecasting 8.有效的控制存货 Stock control 9.通过销售点销售系统分析餐饮统计数据 Analyze food and beverage statistics through point of sale system 10.和上级领导一起进行人力规划和管理需求 Works with Superior on manpower planning and management needs 11.和上级领导一起编制和管理部门预算 Works with Superior in the preparation and management of the Department’s budget 12.餐厅营业收入目标 Restaurant revenue target 13.专业的处理客人的投诉 Handle guests complaints professionally 【岗位要求】 1.持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证 Alcohol awareness certification or food service permit or valid health/food handler card as required by local government agency 2.具有良好的写作技能 Good writing skills 3.具有领导能力 Leadership Skills 4.4年相关工作经历,包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景 4 years related experience, including supervisory experience, or an equivalent combination of education and experience 5.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识 Have a strong sense of responsibility and learning ability, a good team spirit of collaboration 6.具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力 Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 7.全日制大专(含)以上学历 Associate degree or above
  • 白山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 集团内部调动
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:33
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    【岗位职责】 1.确保遵循酒店的政策方针和品牌标准。 2.确保所有队员遵守酒店仪容仪表和个人卫生标准。 3.确保正确解释酒店的服务标准和酒店政策给员工并且让员工正确的执行。 4.确保团队严格遵守时间。 5.提供良好的工作氛围和建立和谐的团队,增加团队的士气和工作效率。 6.处理员工问题时需要汇报给餐饮部总监和人力资源部总监,辅导和劝告员工。 7.对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力。 8.通过葡萄酒的培训和侍酒师一起发现潜在的团队成员。 9.和厨师建立有效的沟通和友善的工作关系。 10.确保培训和监管新的团队成员,同时需要配合其他的员工。 11.负责团队的季度评估和团队纪律。 12.提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变,和其它部门建立关系。 13.确保运营时候和大堂酒廊保持精密的联系。 14.设计客人和VIP客人的记录并且维护。 15.计划和实施每日,每周和每月的清洁计划。 16.为家具和设备提供卫生及好的工作状态,监督和保持餐饮部的预算,收入。 【岗位要求】 1.全面的餐饮部运营知识。 2.三年相关的工作经验,3年主管级经验。 3.良好的管理技能,持有商业的敏锐感。 4.积极主动和精力充沛。 5.领导才干,和团队有良好的沟通。 6.优秀的书面和口语的英文能力,整洁干净的仪容仪表。
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