1、负责制定、健全公司的安全保卫制度，部署保安部的工作计划安排和检查落实。 2、贯彻落实消防安全工作“谁主管、谁负责”的原则，督促检查公司各部门做好防火工作。 3、维护公司内部治安秩序，协调处置公司内部发生的治安事件，并向领导提出合理化处置建议。 4、组织公司的年度消防演习和全员的安全知识技能培训。 5、贯彻落实公安、消防救援等政府部门的相关指导意见，并与之保持良好的关系。 6、严格遵守保密制度。 7、负责对本部门人员调配、奖惩等提出建议，做好本部门人员的管理、教育、业务培训、考核和人才梯队建设。 8、严格遵守公司的各项规章制度，提高服务意识，维护公司形象。 9、严格遵守公司廉洁制度，大力推进廉洁文化建设，杜绝损害公司利益的行为。 10、完成上级领导交办的其他工作。

岗位职责： 1.落实各项安全管理制度，经常性的进行安全检查。 2.对安全隐患采取必要的措施，并将检查结果和整改措施报保安部经理 3.督导各级领班及消防中控员履行其职责，检查各项安全工作的执行情况。 4.负责消防人员的日常管理，检查、评估队员的工作表现，对其进行考核和考勤。 任职要求： 1.持有消防设施操作员中级国本证。 2.有微站建设应急出动培训管理经验。 3.消防培训能力，安全风险隐患巡查检查制定相关消防整改档案经验。 4.于消防维保公司对接配合管理经验。

岗位职责 1.保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全，确保酒店安全的经营环境。 2.遵循所有安全政策和方针，确保每位保安人员明确其工作职责。 3.做好酒店员工的安全培训。 4.巡视所有区域并做好详细记录，避免安全事故发生。 5.健全安全和消防条例；完成材料的收集和档案整理工作。 6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7.配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查。 岗位要求 1.高中以上学历或具有同等学历。 2.有同档酒店保安工作2年以上经验，接受过酒店保安培训，有一定的管理经验，持有中级消防证。 3.具有一定的文字功底，有简单的英语对话能力。 4.熟悉有关安全保卫工作知识，有较强理解与判断能力，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。

岗位要求： 1.负责监督和指导当班保安员的工作，确保酒店的既定安全工作程序和巡视工作的正确执行。 2.贯彻执行各项防火安全制度，严格执行部门制定的消防安全日查、月查的工作要求，做到有记录、有措施、有反馈。 3.对酒店进行检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行如。 任职要求： 1.退伍军人优先。 2.有星级酒店同岗位管理经验。 3.熟悉有关酒店消防、安全生命系统和设备的知识。 4.掌握酒店保安工作程序。

1.保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全，确保酒店安全的经营环境。 2.遵循所有安全政策和方针，确保每位保安人员明确其工作职责。 3.做好酒店员工的安全培训。 4.巡视所有区域并做好详细记录，避免安全事故发生。 5.健全安全和消防条例；完成材料的收集和档案整理工作。 6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7.配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查。

岗位职责： 1、根据本岗位的特点完善和建立各项规章制度，制定消防应急预案，建立健全各级防火安全组织，制定防火工作计划并安排实施。完善各类防火档案工作。 2、贯彻消防法律、法规，督促落实逐级防火责任制，逐级签订防火安全责任书。协助各部门完善防火制度措施，检查防火责任制的落实。 3、协助部门作好内部消防安全培训工作，普及员工防火常识、灭火常识、会报警、会协助救援、会逃生自救。 4、检查消防中控室工作及火灾报警情况，查看报警记录，了解处理结果，杜绝违规操作。 5、每月检查一次灭火器材、安全疏散通道、安全指示标志、动用明火情况、公共区域的物品存放情况，将检查中存在的隐患及时上报处理。 6、加强对各部门的安全防火监督管理和对施工人员的防火安全培训，严格施工审批制度和动火审批手续。 7、每月检查一次重点防火部位的灭火器材配备使用情况，防火制度落实及执行情况。发现火险隐患及时报告并签发隐患整改通知书。 8、组织公司微型消防站、义务消防队的培训工作，定期进行防火演练，制定重大活动防火工作方案并贯彻落实。 9、熟悉消防系统和设施基本情况，建立健全相应台帐，定期对各类消防器材、设备、标志进行检查，确保消防设备设施灵敏有效工作，做好消防设施的年检工作。 10、熟悉国家相应的法律法规，提高自身的工作能力。 岗位要求： 1、大专以上学历； 2、具有初级或中级《消防设施操作员》证件； 3、吃苦耐劳，工作责任心强； 4、较高的政治思想意识，能够坚决执行部门及公司的规章制度； 5、有同岗位工作经验者优先