岗位职责1.认真执行保安部总监的指示，主持保安部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求1.中专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有8年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平，精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。4.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验.

岗位职责1.认真执行保安部总监的指示，主持保安部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求1.大专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有5年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平，精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。4.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验.

1、在总经理的指导下，全面负责本部门的各项工作，直接对总经理负责，确保公司所管辖区域的安全。2、各项事务按计划，按标准执行、落实和完善，尽心敬业做好表率，保质保量完成任务。3、稳定部门人员的思想作为基础来抓，保障部门工作开展顺利。4、负责做好管辖范围内的“防火、防盗、防破坏、防爆炸、防自然灾害”的五防工作，维护管公司内部的治安秩序。5、熟悉治安各岗位的职责、任务、工作要求、考核标准，掌握公司内保安工作的规律特点，加强重点岗位的安全防范。6、负责对公司全体员工治安工作的宣传、指导和监督。7、负责制定安保部工作计划，建立健全各项安保工作制度。8、主持部门工作例会，部署安保部的各项工作，并负责检查、考核、落实工作。9、积极协助和配合有关执法部门，组织对重大案件的调查处理工作，及时向总经理汇报查处结果。10、监督考察本部门各岗位安保员的工作表现，有关安保工作投诉。11 、负责部门人员的行政管理、思想教育、技能培训、违纪查处等工作。12、带领保安人员配合其它部门做好管理工作，制止、纠正各违章行为。13、负责制定治安年度、季度工作计划，做好秩序维护年度预算。14、有计划地组织对公司内草坪进行整理、定期铲除杂草和浇水。15、负责对园林工的指导、检查、考核及计划的拟制。16、完成总经理交办的其它工作。

· 3-5 years’ experience in security work  3—5年保安工作经验· Word proficiency  Word操作熟练· Familiar with operation of the background  熟悉酒店背景· With all the necessary qualities  具备所有必要品质

1、在酒店总经理及副总经理的领导下，对保卫部的工作负全责，保证酒店领导和公安机关的各项指示的贯彻落实；2、认真执行国家有关法律法规、条例条令。建立健全店内各项安全保卫工作制度，监督和检查酒店各部门安全及消防制度执行情况；3、协助总经理做好酒店“安全委员会”的工作，积极开展以“四防”（防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故），为中心的安全、法制教育活动；4、负责协调酒店与公安、消防、国家安全和旅游局安保处等政府职能部门的关系；配合公安、消防机关对店内发生的重大治安事件、涉外事件和火灾事故的调查处理；做好重大外事活动的警卫工作；完成总经理、副总经理和公安、消防、旅游等主管部门交办的有关安全工作的任务；5、协助酒店各部门，将安全工作列入各项工作岗位责任制之中；负责调查店内发生的治安事故和客人有关安全方面的投诉并及时向总经理及副总经理报告调查的情况；6、以酒店要害部位为重点，加强安全管理，严密防范措施；抓好警卫巡逻和公共场所的安全控制，预防各类案的发生；7、在酒店安全委员会的领导下，掌握和管理酒店的防火系统；参与组织和领导义务消防队，预防火灾的发生；8、负责本部门员工的选聘、培训、教育、考核、奖惩、提升等工作；9、完成酒店领导交给的其他工作。

岗位职责1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、执行饭店的规章制度。保障酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。3、协助制定饭店安全保卫制度、防火制度，协助酒店各个部门的安全管理。 4、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。 6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、制定火灾紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。 8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。 9、确保在规定的时限内完成工作。10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系，提高团队协作 。岗位要求1、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实 2、组织对员工进行安全教育和防火培训。 组织保卫人员的业务培训。 3、协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。 4、制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。 5、同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系 6、明确的传达工作目标,使所有员工了解。

职责描述：1. 负责酒店车场车辆秩序、停放、交通安全等事项，确保现场人员生命安全和酒店财产安全。2. 对车场收入情况进行监督，熟练掌握停车场内各种计费、收费及停车设施。3. 处理一切因车辆交通而发生的纠纷，监督并指导所管警卫的工作。4. 与园区保安部、交通管理部、销售部，保持密切的工作联系以便工作的连续性。5. 熟悉并掌握有关“北京市机动车公共停车场管理办法”等方面的法律法规。6. 了解并熟知岗位职责及消防、安全责任。

岗位职责1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、执行饭店的规章制度。保障酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。3、协助制定饭店安全保卫制度、防火制度，协助酒店各个部门的安全管理。 4、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。 6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、制定火灾紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。 8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。 9、确保在规定的时限内完成工作。10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系，提高团队协作 。岗位要求1、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实 2、组织对员工进行安全教育和防火培训。 组织保卫人员的业务培训。 3、协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。 4、制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。 5、同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系 6、明确的传达工作目标,使所有员工了解。

岗位职责Responsible for all security, fire prevention and safety issues. Establish and maintain good working relationships with governmental organizations related.负责酒店所有安全及防火事务。同政府有关部门建立并保持良好的工作关系。1. Implement  Hilton Security Management and Guidelines Manual.执行希尔顿安全管理及指导手册的规定。2. Implement laws and regulations formulated by People’s Republic ofChinaand City of Lijang.执行国家法律法规及丽江市地方法规的规定。3. Ensure the protection of Hotel property, lives protection of guests and team members and their property.确保酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。4. Institute Security Regulations, Fire Prevention Regulations, guide and coordinate other departments in security management.制定酒店安全保卫制度、防火制度，指导和协助酒店各个部门的安全管理。5. Supervise and check the implementation of all security regulations, ensure the follow up.监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。6. Organize daily routine patrol and security check to every part of Hotel.组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。7. Report and remove any potential obscurations of accident or fire to Management.向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。8. Work out emergency procedures for fire and security, organize drills.制定火灾和安全的紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。9. Conduct on-site guidance and rescue work of emergencies such as fire and explosion.负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救。10. Offer safety and fire prevention training to team members and professional training to Security.组织对员工进行安全教育和防火培训。组织保卫人员的业务培训。11. Assist PSB, Fire Control Bureau or organize security guards related to investigate all criminal cases and fire accidents occurred inside Hotel.协助公安及消防机关或组织有关人员对酒店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。12. Work out security guard plan and organize guards to ensure the safety of guests in case of VIP activities.制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。13. Establish and maintain good working relationships with PSB, Fire Control Bureau and other.同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系。14. Establish harmonious rapport with other departments and team members in a very positive way to promote team spirit.以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系,提高团队协作精神。15. Ensure the reporting and servicing deadlines are met on time.确保在规定的时限内进行汇报和提供服务。16. Complete special duties as instructed.按照要求完成特殊的任务。17. Comply with Doubletree by Hilton Team Member Handbook and Hotel policies and procedures.遵守希尔顿团队成员手册及酒店的规章制度。18. Adhere to the hotel’s security and emergency policies and procedures.坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。19. To ensure that all team members have a complete understanding of and adhere to the Hotel’s Team member Rules and Regulations.确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。20. The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment.如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。21. Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。岗位要求1. 3 or 5 years of extensive hotel  security managing experience.三至五年相关酒店安全管理经验。2. Should have at least 10 years experience sercirty and fire control field.应至少具有十年的有关保安防火领域的工作经验。3. Possess knowledge of the requirements of government regulations and technical rules.了解掌握政府的要求和技术标准。4. To be capable of following specifications for hotel services.能够执行酒店服务的要求。5.To be capable of training the team member.能够对员工进行培训。6.  Knowledge of English preferred.懂英文者优先。7. Other operations department management and labor related experience preferred.有其他运作部门工作经验者将被优先考虑。 

Primary Responsibilities主要职责：The position is responsible for to be fully responsible for the budget, safety plan and Supervision of the ministry of Security, and to complete the security work as required by the heads of the departments in charge at all levels.全面负责保安部的预算、安全计划、督导部门内各级主管领班按要求完成安全保卫工作。To Determine the General Objectives and Objectives of the Company's Security Work in Different Periods确定不同时期内公司安全保卫工作的总目标和各岗位分目标。Formulate and Constantly Improve the Hotel's Overall Safety System and Safety Responsibility System for Each Post制定并不断完善酒店总体安全制度和各岗位安全责任制。Safety Education and Legal Education Centered on theft Prevention, Fire Prevention, Prevention of Natural Disasters and Other Disasters are Often Carried Out in Hotels in Various Forms以多种形式经常在酒店内开展以防盗、防火、防自然灾害及其他灾害等为中心的安全教育和法制教育。THE MUST HAVES岗位要求：Fire management certificate issued by fire station消防局颁发的消防管理证书The management certificate issued by the Public Security Bureau公安局颁发的管理证书 The management position of Security Department of high star hotel is more than 5 years高星级酒店保安部管理岗位工作5年以上 Communication skills for all levels of talent /guests具有良好的跟人才/客人的沟通技巧Confidently able to resolve problems and make decisions自信地解决问题并做出决定Leadership skills developed – collaborative, enabling, and entrepreneurial领导力技能的提升开发-合作，可靠，和企业精神Quick response, correct judgement, and quick execution敏捷的反应，正确的判断，迅速的执行力

• Establish good communication and good will with informal leaders and relevant members of local community • 同酒店所在社区的非官方领导和相关人士进行全面沟通，建立酒店的良好声誉 • Coordinate and organize the day to day operations of the department including planning and controlling• 协调和组织本部门的日常运营工作，包括计划和控制• Manage the develop and implementation of departmental standards• 承担制定和执行部门工作标准的管理工作• Ensure all patrolling, inspection and escort duties are performed to a high standard• 确保按照高水准执行所有的巡视和检查工作• Monitor and maintain all product and performance standards and ensure action is taken when standards are not met• 密切关注并保持既定行为准则目标，如未达标，应采取相应措施• Ensure firearms and other weapons are not carried by staff when on duty• 值勤时确定员工不携带武器及其它凶器。• Supervise emergency drills• 监督指导紧急情况演习• Oversee the security department including layout of security personnel and their detailed and regular training• 监督保安部日常工作，包括保安人员的部岗及日常训练• Perform leadership training for all senior security personnel• 对所有高级保安人员进行领导能力方面的培训• Check and analyze all incoming reports to formalize action plan• 分析检查所有报案记录并制定行动计划• Maintain the loyalty and discipline of all security personnel• 保持所有保安人员的纪律性和忠诚度• Ensure the all security personnel as well as hotel’s staff are adhering to P&P and security procedures• 确保所有保安人员及酒店所有员工遵守各项安全法规• Establish good cooperation with hotel’s senior staff with other hotels• 与其他酒店的高层员工建立良好的合作关系• Coordinate with the local investigator in crimes & accident handling and investigating• 协助地方当局调查处理犯罪及事故案件• Prepare security plan for specific events (seminar, conference, government guest, with wedding etc.)• 为特殊活动制定保安工作计划（如研讨会、大型会议、政府要客、婚庆等）• Works with Human Resources on manpower planning and management needs• 和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。• Works with Director of Finance in the preparation and management of the Hotel’s budget. • 与财务总监一起编制和管理酒店的预算。• Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly• 熟悉有关财产安全、紧急救助、消防和其他危机事件的处理方案，并能够安全谨慎地使用设备。• Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers• 制定处理危机情况的工作方案，并提示上级领导存在潜在的隐患。• Log security incidents and accidents in accordance with hotel requirements• 按照酒店要求有效记录安全事故事件。Required Skills –技能要求• Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.• 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。• Certification in safety and training and/or licensed as a Security Officer or Law Enforcement Officer may be required.  Certified CPR, First Aid instructor and training in law enforcement techniques desired.  • 拥有安全和培训及保安人员和执法人员的证书。认证的CPR，救生培训员及接受过必要的执法技巧培训。• Working knowledge of local laws, investigation methods, OSHA requirements and fire codes and life safety codes.• 具有本地法律，调查手段，OSHA要求和消防规范及生命安全规范的工作知识。• Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.• 具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力Qualifications –学历• College degree or vocational training• 大专或职业培训Experience –经验• 4-5 years of security and safety experience and/or military/law enforcement experience, including supervisory experience, or an equivalent combination of education and experience• 具有4-5年保安经验及军队或执法经验，包括管理经验或与此相当的教育与工作经验结合的背景

岗位职责：1、积极维护园区秩序，保证游客安全，礼貌纠违，文明执勤。2、贯彻落实安全保卫工作，做好对园区保安领导工作，调解园区内发生的各种安全纠纷，并及时上报3、做好保安人员的管理工作，监督检查保安人员作风纪律和工作落实情况。4、做好各园区的安全防范工作，认真做好防火、防盗、防治安灾害事故，发现隐患及时报告并协助处理。5、协助公安机关对园区内发生的案件、违法事件进行现场看护，并及时报告处、所领导及公安机关，配合公安侦破案件。6、对突发事件按照突发事件应急处理程序处理，并及时上报。7、保持园区进出通道畅通、整洁，及时制止、清理园区大门周围的环境中、随意停放车辆、张贴非法广告的行为。8、根据上级通知，协助、配合有关部门在广场举办活动，9、负责本部门员工的业务培训和考核工作任职资格：1、具有物业管理从业经验，从事过物业安保消防工作。（复转军人优先）2、拥有5年以上物业管理工作经验3、熟悉物业安保消防专业知识及管理流程和服务标准。4、具备较强的责任-目标意识，较好的抗压能力，善于管理和经营团队，有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力5、语言能力：普通话熟练、年龄要求：40岁以下

岗位职责1.认真执行总经理及酒管总部的指示，主持保安部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求1.大专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有3年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平，精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。4.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验.

岗位职责1.认真执行保安部总监的指示，主持保安部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求1.大专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有3年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。4.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验.

岗位职责1.认真执行总经理的指示，主持保安部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求1.高中以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有三年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平，精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。4.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验.

1.熟悉饭店内的消防救生系统2.熟悉由当地政府机构制定的有关酒店各类许可及运营的各项规章制度3.良好的管理能力4.每月组织安全委员会，并在安全方面向各管理部门提出建议5.至少有5年从事酒店防损管理工作的经验

岗位职责/职位描述岗位职责1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。2、执行饭店的规章制度。保障酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。3、协助制定饭店安全保卫制度、防火制度，协助酒店各个部门的安全管理。4、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。7、制定火灾紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。9、确保在规定的时限内完成工作。10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系，提高团队协作 。岗位要求1、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实2、组织对员工进行安全教育和防火培训。 组织保卫人员的业务培训。3、协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。4、制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。5、同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系6、明确的传达工作目标,使所有员工了解。

岗位职责1.认真执行总经理的指示，主持安保部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和酒店的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求1.懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有3年以上酒店安全部同岗位工作经验。3.精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力。

1. 了解酒店建筑及功能布局、走火通道，消防设施与器材之安装位置及熟识其配置与操作使用方法。2. 协助制定安全及防火程序、政策及计划并作适当修正，以适合实际之需要。3. 提出方案，贯彻执行安全及防火措施.4. 拟定各岗位制度。5. 指挥及监管保安人员按照管理当局所定之安全政策有效执行工作。6. 编排保安人员值勤表，以确保酒店任何时间内有足够人力执行安全防范措施。7. 协助当值经理处理客人或员工之意外或事故，并进行调查工作，及时向管理层汇报。8. 与当地执法部门保持密切联系，确保酒店营运之最佳环境并处理客人及员工相关方面事件调查，预防罪案。9. 训练本部人员，使之能以专业态度应付非常情况及迅速处理事故。10.重要人物或知名人士到访时，主动与有关单位协调安全保卫工作及提供警卫服务。12.管理局调查或处理跑账事件及提供押运现款入银行等工作。13.提供给有关事故之住客或员工护送服务。14.安排培训有关防火、防盗、防破坏、防事故安全教育和法制教育， 并定时跟进消防演习。15.协助总经理组织酒店安全及防火委员会，制定全店安全及防火委员会编制与名单及对人员进行培训。16.检查及确保所有保安系统及仪器正常运行。如有异常情况时需及时向上级报告及安排维修。17.每月进行安全检查及会议，对未达安全标准之处及时反映与提出合理整改意见。18.参与每日晨会、部门主管会议及各部门沟通会议。19.每月编写部门工作报告、工作计划、罪案或意外事故报告。20.主持本部门每月例会，并按时呈交会议记录。21.编制本部门年度工作与计划及费用预算。22.处理本部门人事上问题及提高员工士气及团队精神，并对有需要之员工进行辅导。23.每月按行政办所编定值班时间表担任总值班经理，代表酒店管理层与有关单位维持良好沟通及关系，并在适当时安排与宴请有关单位以确保酒店之有效运作。24.定期评估本部门员工之工作。25.经常巡视酒店各区域及营业点，并对下属员工指导工作。26.指导下属人员与各部门维持合作关系。27.妥善保管所有固定资产及用品，并保存完善盘点记录。28.有效执行及完成上级指派的其他工作。29.保持与政府相关部门和法定机关的良好联络，并保证遵守相关法规和条例。30.完成上级委派的其他工作事项。31.酒店有权安排和调动员工的工作。32.有责任及义务保护酒店、客人、员工的财产及生命安全。

 Supervise the safety & security departmental operations, ensuring adequate patrol patterns and frequencies are maintained to ensure the safety and security of guests and associates. 指导监督本部的运作，保证巡视工作的正确执行，确保客人和同事的安全。 Responsible for checking all fire, life and safety equipment are within the expiry limits (such as hand held chemical extinguishers). 负责检查消防和安全救生设备的使用寿命。(例如手持式化学灭火器等等)。 Liaise with the Chief Engineer in regards to practical training of staff associates in elements of fire fighting, safety inspections, evacuation etc. Ensure regular training sessions are held with the hotel’s fire-fighting team to establish and maintain require kill level. 与总工程师合作对员工进行灭火，安全检查和消防疏散等基本知识的培训和演练。定期对酒店消防队进行培训演习以培养和保证消防队伍的技术水平。 Ensure prompt reporting of maintenance issues by safety & security officers as they record them during their patrols 确保保安员将巡视记录中的维修问题及时报告给工程部。 Conduct random bag inspections of associates entering and leaving the building. Ensure asset removal policy is adhered to, to prevent hotel assets being removed from the hotel without the proper authority. 在员工进出酒店时对其包裹进行随机的检查。遵循酒店财物管理的原则，在未得到特许的情况下严禁酒店财物外流。 Follow prescribed practices to ensure theft and pilferage of goods is minimized. 遵照酒店准则将偷盗事件的发生率降到最低。 Provide escort services for associates carrying cash, where required. 如有需要，应对携带大量现金的同事提供护送服务。 Maintain perimeter patrols at points of entry and egress to ensure that all people within the hotel environs have a genuine purpose to be there and are not loitering or are present for other reasons. 在酒店的出入口安排外围巡视点，以确保在酒店周围无闲杂人等。 Carry out random checks to ensure master keys, which have been issued, are all accounted for and in the possession of the staff that have accepted responsibility for them. 随机抽查万能钥匙的分配情况并明确钥匙的持有人的责任。 Conduct random inspections of the hotel to ensure that safety and security practices are being followed, Fire exits are not blocked, equipment is not obstructing fire hose reel doors, clearance between stacked goods and sprinkler heads is sufficient etc. 对酒店进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，水龙带门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和和喷淋头的充足等等。 Counsel, train and maintain the morale of the safety & security associates to ensure they are performing to the standard required. 对保安部员工进行讲解和培训以保持职业士气，确保员工按标准实施保卫工作。 Ensure a member of the department is in attendance at all safety & security related incidents within the hotel. Review reports submitted and conduct a follow up investigation to uncover how the accident/incident occurred, the person(s) responsible (taking necessary further action) and how this can be prevented in the future. 确保有一名部门成员参加酒店内部发生的有关安全保卫的事件的处理过程。认真审阅事故报告，开展调查工作以找出事件的起因，责任人(采取必要的措施)，并考虑如何在今后杜绝此类事情的发生。 Design internal reporting systems required by the department. 制定内部的报告系统。 Develop procedures for implementation and monitoring of reporting systems, keeping trace of all accidents and incidents for internal and external reporting purposes. 不断发展完善执行程序,监督报告系统，对所报告的发生于酒店内外的事件进行跟踪。 Ensure compliance with business operations laws. 遵守行业法规。 Establish an image in keeping with Marriott expectations for a five star hotel. 树立起与万豪酒店相配的职业形象。 Develop and review performance standards for operations in the department. 回顾和发展部门内的执行程序的标准。 Coordinate operations within and between other departments/units and cultivate good working relations. 协调部门内部以及各部门间的工作，培养良好的工作关系。 Monitor productivity of the unit. 对各部分的生产力进行监督。Manage training of associates and development using the Marriott Human Resources Management System. Ensure that a planned training business plan is in place and regular training is carried out on a one-on-one or group basis. 推广使用万豪人力资源部管理系统的模式对员工进行培训。制定出业务培训计划，实施定期的单独培训和以小组为单位的培训工作。 Assist with the planning and delivery of orientation programs for all new associates. 协助制定和实施新员工的培训规程。 Implement performance appraisals, providing regular guidance and goal setting where appropriate. 实施工作评估，定期提供指导和制定正确的工作目标。 Abide by S.T.A.R Service Standards. 在工作中遵循明星服务标准。 Take appropriate action to resolve guest complaints. Communicate with guests in a manner, which promotes goodwill, trust and satisfaction. 采取适当的方法解决客人投诉。通过与客人交流，建立起友好、信任和满意的对客关系。 Be familiar with current first aid and fire emergency procedures and ensure all security is ready to respond as per established procedures. 熟悉急救程序及消防紧急措施,确保每一位保安部员工都能训练掌握酒店得既定工作程序 Ensure a high level of cleanliness & tidiness is maintained in you are the work area Maintain personal presentation standards to hotel and Marriott standards. Demonstrate professional attitude and behavior at all times. 保持工作区域的高度清洁和整齐。按照万豪酒店的标准保持个人仪表，在任何时候表现出职业风范。 Develop appropriate administrative policies and procedures in accordance with hotel goals and guidelines 按照酒店的目标和指导方针制定适宜的工作政策和程序。 Abide by the Hotels Policies and procedures, Marriott Code of Conduct and the hotel’s Associate Handbook. 遵守酒店的工作政策及程序，遵守万豪的运营规则及员工手册中的条款. Interact with departments and hotel associates in a professional and positive manner to foster good rapport, promote team spirit and ensure effective two-way communication. 以积极专业的态度与酒店内部各部门及同事沟通，建立起良好的工作关系，增强团队精神确保有效的双向交流。 Prepare and maintain files, reports, letters, memorandums and other relevant business documentation. 准备并保存各类文件、报告、信件、备忘录及其他相关业务资料 Ensure all reporting and servicing deadlines are met on a timely basis. 保证所有报告和服务都按时完成 Responsible for establishing and maintaining good working connections and relations with PSB. Carry out other tasks as directed by your supervisor. 要与公安机关建立起良好得工作关系，并在工作中积极沟通合作。完成你上级交待的其它任务

1.有万豪工作背景优先。

岗位职责：1. 保安部经理依照酒店的营业及管理政策，全面负责保安部的预算、安全计划、督导部门内各级主管领班按要求完成安全保卫工作，并适时的向客人提供优质的安全服务和其他相关服务。2. 经常巡视酒店各重要部位“四防”器材设备，以确保设备处于良好的状态。3. 受理酒店有关本部门的客人投诉，负责解决处理。4. 与当地执法部门、司法部门以及其他安全保卫部门保持密切的合作关系，在酒店范围内协助执法部门侦破违法犯罪案件和处理火灾。5. 负责本部门员工的工作分派，带领本部门员工尽职尽责，保障酒店员工和客人的生命。6. 安全加强对酒店经营部位和要害部位的安全管理。7. 重视内勤工作，组织好保安工作，负责健全酒店安全保卫制度，部署保安部的工作计划安排和检查落实情况，督导下级工作，审定各部拟定的安全制度、规定，报总经理批准后实施。8. 协助人事培训部组织开展“防火、防盗、防破坏、防自然灾害”的四防教育和法制教育。9. 负责组织调查酒店内发生的重大事件、事故，并向总经理提出处理意见，汇报查处结果。10. 重视内勤工作，组织好保安工作，负责档案资料的积累和科学管理工作。11. 协助业主副总经理组建酒店防火安全委员会，治安安全委员会等组织，担任或选派各部委员会副主任，并主持日常工作。12. 主持本部门的例会，传达贯彻上级指令。13. 完成酒店上级领导及政府部门交办的各项事项。14.承担危机管理的职责与任务。15.承担职业健康与安全和环境政策规定所分配的各项责任。

岗位职责1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、执行饭店的规章制度。保障酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。3、协助制定饭店安全保卫制度、防火制度，协助酒店各个部门的安全管理。 4、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。 6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、制定火灾紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。 8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。 9、确保在规定的时限内完成工作。10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系，提高团队协作 。岗位要求1、监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实 2、组织对员工进行安全教育和防火培训。 组织保卫人员的业务培训。 3、协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。 4、制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。 5、同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系 6、明确的传达工作目标,使所有员工了解。

1.在防损总监指导下负责防损部日常运作2.确保按高标准执行所有的巡逻、检查和护送职责3.监督紧急事件演习4.检查保安部人员结构、他们的详细情况和定期培训5.预备特殊事件的安全计划（研究会、讨论会、政府客人和婚宴等）6.具体落实对全体员工的安全教育7.保持与其它部门的沟通，了解全酒店安全动态，向经理提出合理化建议8.该岗位仅限“集团内部调转”