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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:小吃饮品
地区:陕西-西安 食宿:不提供食宿

岗位职责: 1.组建、管理招商团队,根据招商整体规划和布局,确定招商时间表及招商工作流程,制订招商方案并实施;2.定期组织完成市场调研、分析工作(包括行业信息、加盟动态、客户、竞争对手、产品、促销、广告策略等),以调整招商内容和条件,为公司经营决策提供信息;  3.定期提交年、季、月度的经营业绩分析,以调整招商内容和条件,保证与市场发展的平衡。  4.负责部门团队建设,包括:部门人员关系管理;商品业务培训,并对部门员工日常工作业绩进行评估。5. 招商信息优化与管理,招商成本管理与控制;   任职资格: 1、30岁以上,大专以上学历  2、5年以上销售工作经验,其中2年以上餐饮加盟招商管理工作经验;3、具备良好沟通能力,条理清晰,性格开朗,有亲和力; 4、熟悉连锁企业管理、加盟人员管理及业务推广工作;5、精通营销策划,具有独立市场判断、市场运作及把握能力;擅长团队培训,熟悉多种招商模式; 6、具有良好的商业敏锐度和决断能力,一定的市场分析、推广能力及独立工作的能力; 7、具有一定的商务洽谈技巧与商业谈判能力,普通话标准,具有良好的职业操守;

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:
地区:全国-全国

岗位职责1.根据公司战略在全国范围内开拓酒店项目及客户群体,开拓合作契机;2.积极通过各种渠道收集整理项目信息,跟踪项目,回访客户,及时更新项目资料包括物业信息收集、筛选、洽谈、签约及后期协助等工作。3.负责与加盟商、业主方等进行沟通与谈判,协调新酒店筹建工作;4.协调各类开发资源,开拓并维护各类开发渠道。5.按照所定目标和量化指标开发新酒店项目,制定项目推进方案和策略,跟进项目各项工作的推进;6.根据项目情况对项目可行性进行分析及投资测算;7.负责酒店项目选址、洽谈、客户关系维护等工作;任职资格1. 大学专科以上文化程度,拥有丰富的酒店或房地产行业背景,或拥有优秀的酒店项目开发经历。2. 熟悉中档酒店行业内品牌。3. 具有丰富的招商加盟渠道和营销资源,具备招商加盟管理经验。4. 有一定的客户、物业资源,了解中档酒店及公寓市场的选址要求,具有丰富商务谈判技巧及经验。5. 具有市场前瞻性,良好的沟通技巧和语言表达能力。6. 优秀的人品和价值观,具有一定的亲和力。7. 工作作风严谨、敬业、责任心强,具有团队协作精神及较强的学习能力。8. 善于沟通,具备出色的组织协调能力及分析判断能力。身体素质良好,无重大继发性疾病,能承受紧张、高效工作节奏,适应因公出差需要工作地点:全国不限

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:陕西-西安 食宿:提供食宿

The Director of Events Management is overall responsible for ensuring coordination between the Events Management Department and Front Lines / Back-of-House Departments. He/she directs and drives all activities of the department, with specific responsibilities for ensuring high quality standards delivered by the team, as well as developing and implementation action plans set forth in the Marketing Plan. Requirement: 1. A strong background in Events Management in international 5-star hotel2. At least 3 years previous experience as a Director of Events Management3. Quality driven, flexible, hard working and dedicated4. Fluent in oral and written English 

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国

‍百万年薪诚邀资深酒店运营、资深酒店加盟开发、跨行业销售牛人加入!  1、负责区域内酒店直营与加盟项目的开发工作;  2、负责寻找适合开设酒店的物业和发展潜在投资人;  3、负责对酒店项目进行市场调研和评估,并向意向加盟商介绍品牌结合产品理念、加盟模式、公司政策、树立维护品牌的良好形象;  4、加盟店签约并协助筹建;  5、配合执行酒店集团品牌宣传及维护的相关事宜。  职位要求:  极强的自信和销售狼性极强的销售沟通能力极强的学习能力具备连锁酒店开发或酒店总经理运营经验为佳;业绩优异的销售/商务拓展/招商等人才经验不限;常驻地:北京、天津、上海、杭州、南京、成都、重庆、广州、深圳、沈阳、哈尔滨、武汉、郑州

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:不提供食宿

Essential Duties and Responsibilities主要职责和责任 1. 根据公司目标,拓展信息渠道,在所在区域内选择和发展符合硬件标准要求、具有良好市场前景、能够持续经营、业主信誉良好的酒店项目;2. 洞察酒店项目信息,了解所在区域酒店市场供给变化,具备较强的酒店项目开拓能力;3. 懂得酒店行业经营测算、投资回报测算、酒店项目市场分析,为酒店项目功能定位及品牌选择提供建议,为业主创造最佳投资回报和资产价值;4. 提供酒店项目前期场研判和品牌定位咨询服务;5. 拓展外部项目,实现保利自主品牌委托管理输出;Requirement of Qualifications and Experience资格与经历要求 1. Bachelor degree and above.大学本科或以上学历。2. With 3 years of hotel development experiences.3年以上酒店拓展管理工作经验。3. Proficient in English listening, speaking, reading and writing.英文听说读写精通。4. 良好的电脑办公软件操作水平和英文读写能力;Good English skill both in spoken and written. Familiar with the computer office software.5. 具备良好的公关、协调和沟通能力;Excellent communication and cooperation abilities.

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国

工作职责:1、根据公司战略在辖区内拓展酒店管理项目和客户资源;2、按照所定目标和量化指标完成各阶段任务,制订项目推进方案和策略并指导完成;3、从业主背景、业主要求、项目规模、战略区域、周边环境、经济总量、发展趋势、酒店业发展水平等方面对项目进行前期审核;4、与集团总部品牌、运营、工程设计等部门,以及希尔顿全球等方面通力合作,使得欢朋品牌元素能够成功的引导项目开发的良性发展;5、建立和维护与投资人、各类社会团队等的良好关系,树立良好的品牌形象,利用整合的品牌资源,提升品牌力影响力,促进开发任务的顺利完成。任职资格:1、理解并拥有希尔顿欢朋所提倡的“友善、可靠、关怀、周全”的品牌精神;2、3年及以上连锁项目的开发管理经验,具备大中型酒店项目或物业成功选址开发经验,对中档连锁酒店选址布局思路清晰;3、熟悉商业地产的运作模式,有着充分的资源能促进商业地产与酒店的紧密合作;4、具备商业地产经验及资源的优先。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:全国-全国

相关福利:绩效奖金,五险一金,带薪年假,病假,补充医疗,节日福利!岗位职责:业务拓展a) 对当地进行酒店拜访工作;b) 收集、分析、分类潜在加盟者信息和竞争对手信息;c) 对责任区域进行区域发展规划;d) 独立或在上级指导下召开招商说明会;e) 独立或在上级指导下进行项目以及市场考察;f) 收取潜在加盟者的申请费;g) 合同签订、洽谈,督促加盟商缴纳加盟阶段相关费用h)落实所辖区域内的特许加盟发展部的广告及相关宣传投放情况;i)所辖区域内的假冒速8酒店的举报工作;任职资格:a)大学专科或以上学历b)2-4年行业经验或2-4年营销类岗位经验c)具备一定的酒店及工程的相关知识d)可适应经常出差

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:陕西-西安 食宿:面议

 岗位职责:(1)负责区域内直营、加盟业务拓展;(2)负责区域内公司产品(新管家+加盟为主)的推广营销;(3)积极储备区域内潜力房源、开发商等客户资源;(4)按照公司SOP,完成项目上线流程,项目评估测算,交房验房,    小业主签约等,确保项目成功上线;(5)外围关系维护协调。 任职要求:(1)大专以上学历;(2)具有2年以上连锁品牌拓展经验,有酒店行业加盟开发经验优    先;(3)高度执行力,优秀谈判技巧,(4)高度协作精神,优秀资源调配能力,(5)高度市场敏锐度,优秀市场预测能力.

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