销售总监招聘网_最新销售总监招工招聘信息

金融会展中心销售部门负责人

1万-1.5万

重庆 | 3年以上 | 大专

节日礼物
带薪年假
岗位晋升
技能培训
管理规范
领导好
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
五险

重庆宏融商业管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1. 制定和执行销售计划和策略，以达成会议中心的业务目标，分析市场趋势，确定目标市场和客户群体； 2. 开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的咨询和解决方案，组织客户拜访、演示和谈判，以促进销售； 3. 针对会议、展览、宴会等活动提供定制化的销售提案； 4. 与客户进行合同谈判，确保合同条款的合理性和盈利性； 5. 收集客户反馈和市场信息，为产品和服务改进提供依据； 6. 积极完成上级领导安排的相关工作。任职要求： 1. 至少3-5年以上销售经验，具有会议中心或酒店销售背景者优先； 2. 熟悉销售流程、客户关系管理系统和市场分析工具； 3.具备出色的沟通能力、谈判技巧、领导力和商业洞察力。本岗位薪资面议。要求有星级酒店宴会销售经验。

销售总监 Director of Sales

8千-1.5万

怀化 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

怀化皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、制定及执行酒店市场销售计划， 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。 4、走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案，组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。【岗位要求】 1、具体薪资面议。 2、市场营销或相关专业专科以上学历。 3、五年以上相关工作经验，三年同岗位工作经验。 4、有房地产销售经验，熟练市场活动策划。 5、对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系。

销售总监/经理（全国）

1万-1.5万

上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
领导好
年度旅游
管理规范
人性化管理

上海笙美酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

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岗位职责： 1、提供专业、有力的支持，以达到战略目标。 2、实施并发展部门和酒店的政策。 3、同市场营销总监和收益经理一同制定市场推广战略和促销活动。 4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 5、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。 6、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。 7、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。 8、根据酒店的住房及会议情况，评估市场机遇，并协助其他部门（如：餐饮部，公关部等）宣传和推广促销活动。 9、评估、掌握市场动态和趋势。 10、制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。 11根据客户的需求，不时向客户更新酒店优惠政策。 12、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 13、有效管理时间。 14、分配销售市场、划分客户类型。简而言之，把时间管理概念有效灌输给销售、宴会的同事。 15、维护客户关系，了解客户需求，掌握服务技能、销售沟通技能，做好客户反馈。 16、通过对酒店销售人员的培训、引导，提升住房率，给酒店带来收益。 17、通过对销售人员的培训、引导，制定相应的规则，使团队销售潜力发挥到最大，建立荣誉感，提升忠诚度。 18、与商务发展总监、总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。 19、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。岗位要求 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听，具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心，工作的热情和主动权。 5、擅长交际 6、擅长与不同的人打交道 7、懂得运用心里学技巧 8、具备销售的相关经验 9、有度假酒店销售或相关经验的优先

销售总监

1万-1.5万

南宁 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
岗位晋升
管理规范
节日礼物
人性化管理
年度体检
月休8天

南宁会展豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1. 负责商务、政府客户的开发和维护，达成销售目标。 2. 制定销售策略，提高客户满意度，提升酒店品牌形象。 3. 带领销售团队，提高销售团队的绩效和执行力。招聘要求：任职要求： 1.大专以上学历，酒店经验10年以上，其中5年以上酒店业务拓展工作经验; 2.熟悉国家和地方相关法律法规，了解相关实时政策要求; 3.良好沟通表达力，善于公共关系维护; 4.对酒店市场拓展工作有深刻认知，具有准确的业务判断能力、分析能力; 5.自驱力强，以结果达成为导向。

销售总监

1万-1.5万

洛阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

意外险
补充医疗保险

有投必应

洛阳南昌路智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店销售战略，完成年度销售目标； 2、开发并维护客户资源，拓展新市场，提升酒店市场份额； 3、分析市场趋势及竞争对手动态，调整销售策略； 4、带领销售团队，制定销售计划并监督执行； 5、协调与其他部门的合作，确保客户需求得到高效响应； 6、定期提交销售报告，评估销售业绩并提出改进方案。【岗位要求】 1、具备较强的市场洞察力和销售策划能力； 2、优秀的沟通与谈判技巧，能够独立开发客户资源； 3、具备团队管理经验，能够激励并带领团队达成目标； 4、抗压能力强，适应快节奏工作环境； 5、对酒店行业有深入了解者优先。

市场营销总监

1万-1.5万

广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
管理规范
技能培训
岗位晋升
绩效奖金

广州静谧坊公寓酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

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岗位职责 1、负责酒店会议市场的开拓； 2、分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标； 3、在酒店目前的资源上能够深挖其它版块，开发大客户； 4、审核服务活动的策划方案，组织员工工作； 5、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 6、对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求 1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验； 2、具备会议，MICE销售经验，有相关客户资源； 3、熟悉广州会议市场，在保险类，教培类市场有深挖精神； 4、具备较好的商务谈判技巧； 6、办公软件熟练使用，执行力强。

销售副总监 Associate Director of Sales

1万-1.5万

上海 | 8年以上 | 大专

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
帅哥多
领导好
美女多
人性化管理
全球免房

上海五角场凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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具有相关工作经验，拥有相关文凭。具有优秀的组织和协调能力良好掌握销售技巧和营销理念良好的计算机技能，特别是在使用微软办公软件、电子邮件RESERVE系统理解业务需求、财务报告和生产力管理至少6年酒店销售相关工作经验，2年销售管理工作经验

销售总监

1万-1.5万

汕尾 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住
岗位晋升
技能培训
带薪年假
管理规范
节假日三薪

汕尾保利金町湾雅途·星海度假酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、应时应季策划各类促销活动，通过电话咨询、销售拜访、接待客户来访、旅游展会、新闻媒体、市场调查等多种手段带领团队完成个人及团队的销售目标； 2、开发不同区域、细分市场及地域新客户； 3、了解整个市场的情况汇报-竞争对手的优势及缺点，经济趋势，供需关系以及应对措施； 4、及时获取市场情报并作出战略调整：如新的项目、竞争对手的活动、市场动向及表现； 5、做好有关销售的客户档案、业绩报告、分析报表等。 6、以周销售计划为基础，向市场销售总监提交销售拜访概况，和月销售拜访计划。【岗位要求】 1、大专及以上学历；三年以上大湾区酒店及旅游度假区客房、会务、旅行社的销售经验； 2、精通酒店及综合度假区的市场开发，公共关系，经营策划，贵宾接待及形象推广等； 3、敏锐的市场洞察力，出色的销售技巧； 4、有较强的客户及业绩导向，善于激励团队成员达成个人和团队业绩目标； 5、有丰富的团队带领经验(Mice/Cooperate/OTA/Event)。 6、工作地点不局限于汕尾。

销售总监

1万-1.5万

济南 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
年终奖金
做五休二
员工生日礼物
高温补贴
管理规范
岗位晋升
雅高集团调动

济南阳光壹佰雅高美爵酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、为商务发展部总监提供专业、有力的支持，以达到战略目标。 2、实施并发展部门和酒店的政策。 3、同商务发展总监和收益经理一同制定市场推广战略和促销活动。 4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 5、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。 6、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。 7、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。 8、根据酒店的住房及会议情况，评估市场机遇，并协助其他部门（如：餐饮部，公关部等）宣传和推广促销活动。 9、评估、掌握市场动态和趋势。 10、制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。 11根据客户的需求，不时向客户更新酒店优惠政策。 12、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 13、有效管理时间。 14、分配销售市场、划分客户类型。简而言之，把时间管理概念有效灌输给销售、宴会的同事。 15、维护客户关系，了解客户需求，掌握服务技能、销售沟通技能，做好客户反馈。 16、通过对酒店销售人员的培训、引导，提升住房率，给酒店带来收益。 17、通过对销售人员的培训、引导，制定相应的规则，使团队销售潜力发挥到较大，建立荣誉感，提升忠诚度。 18、与商务发展总监、总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。 19、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。岗位要求 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听，具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心，工作的热情和主动权。 5、擅长交际 6、擅长与不同的人打交道 7、懂得运用心里学技巧 8、具备销售的相关经验 9、酒店专业或相关经验的优先

销售部副总监

1万-1.2万

桂林 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
节日礼物
员工生日礼物
包吃包住
技能培训

有投必应

桂林雁山宋品酒店及桂林融创施柏阁酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店销售策略，完成年度销售目标及利润指标； 2、开拓和维护客户资源，包括旅行社、企业客户、会议团队等，建立长期合作关系； 3、分析市场动态及竞争对手情况，提出针对性销售方案，提升酒店市场份额； 4、协调与酒店其他部门的合作，确保销售政策的顺利实施及客户需求的满足； 5、带领销售团队完成业绩目标，定期组织培训及考核，提升团队整体能力； 6、参与重要客户的商务谈判及合同签订，确保合作条款符合酒店利益； 7、定期提交销售数据报告，分析销售趋势并提出改进建议。【岗位要求】 1、具备较强的市场洞察力和销售策划能力，能够独立制定并执行销售计划； 2、优秀的沟通能力及谈判技巧，能够高效维护客户关系； 3、具备团队管理经验，能够激励并带领团队达成业绩目标； 4、抗压能力强，适应快节奏工作环境，能够灵活应对市场变化； 5、熟悉酒店行业销售流程及客户开发模式者优先。

销售副总监 - 公司

1.2万-1.8万

北京-朝阳区 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
补充医疗保险
提供食宿

北京富力万丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、为商务发展部总监提供专业、有力的支持，以达到战略目标。2、实施并发展部门和酒店的政策。3、同商务发展总监和收益经理一同制定市场推广战略和促销活动。4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。5、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。6、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。7、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。8、根据酒店的住房及会议情况，评估市场机遇，并协助其他部门（如：餐饮部，公关部等）宣传和推广促销活动。9、评估、掌握市场动态和趋势。10、制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。11、根据客户的需求，不时向客户更新酒店优惠政策。12、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。13、有效管理时间。14、分配销售市场、划分客户类型。简而言之，把时间管理概念有效灌输给销售、宴会的同事。15、维护客户关系，了解客户需求，掌握服务技能、销售沟通技能，做好客户反馈。16、通过对酒店销售人员的培训、引导，提升住房率，给酒店带来收益。17、通过对销售人员的培训、引导，制定相应的规则，建立荣誉感，提升忠诚度。18、与商务发展总监、总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。19、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。

助理销售总监

9千-1.2万

长沙 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
技能培训
岗位晋升
包吃包住
步行距离宿舍
人性化管理

长沙建鸿达JW万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、协助市场销售总监负责酒店销售策略的制定与执行，完成销售目标; 2、开发并维护客户资源，拓展新客户市场，提升酒店市场份额，完成酒店下达的销售目标及业绩指标; 3、定期分析市场动态及竞争对手情况，调整销售策略以应对市场变化: 4、协调酒店各部门资源，确保客户需求得到高效响应与落实; 5、策划并组织销售推广活动，提升酒店品牌影响力; 6、定期提交销售报告，汇总销售数据，为管理层提供决策支持; 7、协助市场销售总监完成团队管理与培训工作，提升团队整体业绩。

销售总监

1万-1.5万

北京 | 3年以上 | 本科

中影酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、指定和执行酒店年度和月度客户销售计划，并确保下属销售人员都对此有充分的了解； 2、制定客户关系管理计划，督导销售经理及销售代表对客户的拜访，跟进客人的反馈； 3、负责客户关系管理系统中客户档案的建设和管理，并及时完成客户拜访日报表，使之成为定制化销售和服务的重要工具； 4、定期向酒店市场销售总监递交销售报告，并以此作为业务沟通和制订销售策略的基础； 5、依据管理公司的标准与流程手册，确保在市场销售部得到贯彻和高效的运行； 6、参加每周的销售工作例会和月度收益管理分析会议，总结工作经验，参与部署下一阶段销售工作重点； 7、与酒店各部门充分协作，及时、准确反映客户需求和意见，保证接待质量和服务水准处理客人的意见反馈及投诉；

销售总监

1万-1.5万

南昌 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
领导好
帅哥多
美女多
员工生日礼物
包吃包住

南昌保利皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】1、负责制定并执行酒店销售战略，确保完成年度销售目标，提升酒店市场份额和品牌影响力。2、领导销售团队，制定销售计划，分配销售任务，并监督执行情况，确保团队高效运作。3、开发并维护与重点客户、旅行社、企业客户及合作伙伴的长期合作关系，拓展新客户资源。4、分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，确保酒店在行业中的竞争优势。5、协调酒店内部各部门，确保销售活动与酒店运营无缝衔接，提升客户满意度。6、定期提交销售报告，分析销售数据，提出改进建议，为管理层决策提供支持。7、参与酒店市场推广活动，策划并执行销售促销方案，提升酒店知名度和入住率。【岗位要求】1、大专及以上学历，市场营销、酒店管理或相关专业优先，具备5年以上酒店销售管理经验。2、熟悉酒店行业市场动态，具备敏锐的市场洞察力和客户需求分析能力。3、具备优秀的团队领导能力，能够激励和管理销售团队，推动团队达成目标。4、出色的沟通和谈判技巧，能够与客户建立并维护长期合作关系。5、具备较强的数据分析能力，能够通过数据驱动销售策略的优化和调整。6、具备良好的抗压能力和执行力，能够在快节奏的工作环境中高效完成任务。7、熟练使用办公软件及酒店管理系统，具备较强的报告撰写和展示能力。

销售总监

1万-1.5万

北京-大兴区 | 3年以上 | 学历不限

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
节日礼物
领导好
帅哥多
美女多
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员工生日礼物

大兴机场丽筠酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1. 在酒店总经理的领导下监督并指导酒店所有销售活动 2. 制定年度营收预，包括销售计划的制定与执行，管理销售团队并汇报计划的进程与成效 3. 分析和评估每日预订活动及网评，包括：新预订、取消、应到未到、延住、提前离店等 4. 确保遵守商务运营法则，遵守酒店运营法则 5. 稳定现有客户并发掘潜在客户任职资格： 1. 同岗位2年及以上经验 2. 筹开经验优先

销售副总监

1.2万-1.4万

上海 | 5年以上 | 大专

五险一金
岗位津贴
节假日加班费
年度薪资调整
年终奖
包吃包住
带薪年假
岗位晋升

上海松江临云万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【整体职责义务】制定并实施战略销售计划。执行指定的销售战略来开发和吸引特定客户，以实现收入目标与通过组织介绍而来的第三方进行协作和接洽，以满足他们的个人旅行或团队计划需求了解酒店的主要目标客户和服务期望；通过了解客户的业务和业务方面的问题，为客户提供服务，以便在客户的计划/活动之前以及过程中提供更好的业务解决方案建立并加强与现有客户和新客户、各业界组织以及品牌网络的关系，以实现未来预订。活动包括销售拜访、接待、考察团、贸易展览等执行并支持预订业务的各方面运作（例如，生成计划书、撰写合同、客户信件）根据需要执行并协调开展酒店现场考察【专业知识技能】本科及专科以上学历流利的英语沟通能力/口语和书面英语良好的表达能力至少在5星级酒店销售领域有五年工作经验。国际品牌五星级酒店工作经,丰富的本地市场经验或良好的客户关系

落地项目负责人

6千-7.9千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

节假日福利
社保
带薪年假
提供饭餐
公司产品福利
岗前培训
星期日休息

新蔻化妆品（苏州）有限公司.

日化厂家 | 50-99人

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【职责内容】岗位描述： 1.负责公司旗下美容店各项目的具体落地实施； 2.根据公司任务计划，负责对所担当项目的各环节进行细化，并确保执行到位； 3.对项目完成过程进行指导、监控、调整，做到过程与结果的双重管理； 4.完成领导交办的其他事项；岗位要求： 1.能适应出差； 2.大专及以上学历； 3.有良好的沟通及团队协作能力。

销售总监

1万-1.3万

西安 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升

西安康得思酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责拓展客户,完成年度业绩目标， 2、跟进团队客户的销售及接待工作， 3、掌握市场动态，安排每日走访，以期在客房及餐饮上为酒店寻求更多的业务。 4、掌握客户对于酒店的活动需求，协调客户和酒店安排，确保客人满意度。 5、积极宣传酒店产品，为客户提供全程服务。 6、提供售后服务，确保认真对待所有投诉，在必要时与相关部门进行沟通。 7、协助有效销售工作的进行，确保对于潜在客户的全面覆盖，跟进的高效实行。包括数据信息8、确保所有客户信息的时时更新，:的更新，产品跟踪，客户动向。【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备优秀的沟通能力。 2、具备英文听说读写能力。 3、熟练使用办公软件、销售系统。 4、具备良好的承压能力。 5、拥有国际品牌酒店3年以上同岗位工作经历。

会议及宴会销售副总监ADOE

1万-1.2万

成都 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
万豪员工价
带薪假8天+
最佳雇主企业
集团内部调动
技能培训
岗位晋升
年底双薪
包吃包住
帅哥美女多

成都首座万丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

投递简历

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Key Responsibilities: Product Development: Identify new business opportunities and refine products to enhance competitiveness and profit margins. Sales Execution: Plan and conduct targeted sales calls on existing and potential clients to secure bookings. Market Intelligence: Monitor market fluctuations and competitor trends; provide timely insights to management. Strategic Planning: Develop and execute short-term and long-term sales plans aligned with client needs and expectations. Requirements: Negotiation: Exceptional negotiation skills with a track record of closing high-value contracts. Communication: Outstanding interpersonal and communication abilities. Mindset: Strong team player with flexibility, problem-solving skills, and resilience under pressure.

销售总监/销售副总监

8千-1.2万

苏州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
年度旅游
年底双薪
人性化管理

太仓玛丽蒂姆花园酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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一、岗位职责 1. 执行、掌控销售计划和活动，确保能够完成销售预算。 2. 分析市场的潜能和趋势，协调并维持好销售活动，提高商业容量以达到更高收入。 3. 与所有酒店会议计划公司,，旅游局，旅行社，旅游承办商，航空公司，公司客户，政府部门及其他各渠道生意来源。 4. 对有生产力的客户创建和执行进行特殊推广：提高平均房价，提高入住率，针对不同时期提高产量。 5. 检查出售和服务商业团队。 6. 协调发展具体奖励计划。 7. 针对市场调研制定出指导方向。 8. 调查并熟知竞争对手的活动。 9. 紧密联系整个地区及企业销售团队和其他玛丽蒂姆集团旗下的酒店，以确保酒店得到正确的回馈，指导和支援。 10. 确保本酒店在本地团队中表现积极。 11. 与其他玛丽蒂姆集团旗下的酒店紧密联系促进商业活动，与各地区的销售中心保持联系以便得到实时活动情况。 12. 计划并执行商旅团队在主要市场范围内。 13. 积极参与主要的商旅会议来推广我们的酒店。 14. 对销售经理进行指导，所有销售活动确保他们能完成收入目标。 15. 每周需对每个人的销售活动进行总结并做出指导确保预算及销售目标明确。 16. 每月及时做好销售报告及预算。 17. 在酒店召开的大型会议中需会见客人，及时发现并解决问题，以确保客人满意。 18. 创建并不断更新客户来源。二、任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、酒店管理等相关专业优先； 2. 5年以上酒店销售工作经验； 3. 英语水平良好； 4. 具有正直坚定的性格特征、杰出的人格魅力、领导力、沟通技巧及优秀的分析及组织协调能力。 5. 熟悉苏州及周边高端客源市场，具备优质客户与渠道资源者优先。

销售总监

7千-1万

西安 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
岗位晋升
五险一金

西安北站万枫酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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立即沟通

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岗位职责 1、制定及执行饭店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。 4、走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案，组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求 1、大专上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、按照公司整体要求，制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等，支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。

销售总监

7千-9千

湖州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
人性化管理
包吃包住

湖州雅乐轩酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、为市场销售总监提供专业、有力的支持，以达到战略目标。 2、实施并发展部门和酒店的政策。 3、同市场销售总监和收益经理一同制定市场推广战略和促销活动。 4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 5、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。 6、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。 7、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。【岗位要求】 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听，具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心，工作的热情和主动权。

销售总监/市场销售总监

1.5万-2万

成都 | 5年以上 | 大专 | 提供住

成都东安湖盛捷服务公寓&成都东安湖馨乐庭公寓酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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主要工作职责 · 领导和建立团结有效的销售队伍，执行销售计划。 · 根据公司销售策略，制定不同的销售政策，开发相应销售市场。 · 跟踪客户，维持原有的销售渠道，开拓新的市场。 · 控制销售预算、销售范围和销售目标的平衡发展。 · 与销售人员保持良好的沟通，及时解决内外部客户投诉。 · 建立并维护销售数据库，并及时更新进度信息。 · 制定和实施年度推广计划和供应商管理计划，参与制定业务计划，推进业务计划的具体实施。 · 建立和维护每个归档信息并及时更新。 · 适时发现市场商机。 · 跟踪同行业竞争者的销售动态。资质需求 · 大学专科及以上学历。 · 五年以上相关工作经验。 · 出众的领导管理才能和良好的商业理念；具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧；较强的逻辑思维能力。 · 富有职业精神和工作热情，能承受较强的工作压力。

销售总监

1万-1.5万

德阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

德阳文悦国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责 1、统筹酒店客房、会议、宴会、婚宴全渠道销售，制定年度销售方案，带领团队完成营收、出租率、均价指标 2、深耕德阳政企、制造企业、商会、文旅会奖客户，开发维护大客户，洽谈签约长期合作协议 3、管理销售团队，制定考核激励，开展培训、业绩复盘，搭建高效销售体系 4、分析本地竞品市场数据，调整定价与营销活动，把控销售成本与渠道收益 5、统筹重大会务、VIP接待跟进，协调前厅、餐饮保障客户服务，处理重点客诉 6、定期向总经理提交销售报表、市场分析及业绩优化方案任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、市场营销相关专业优先 2、5年以上五星级酒店销售工作经验，2年及以上销售管理同岗经验 3、熟悉德阳本地政企、工业、会展、婚宴市场，自带客户资源优先 4、具备大客户商务谈判、团队管理、市场统筹能力，熟悉酒店收益管理 5、能适应商务应酬，抗压能力强，沟通统筹能力优秀

销售总监

9千-1.2万

沈阳 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
人性化管理
节日礼物
带薪年假
员工生日礼物

沈阳星海假日酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 根据酒店年度整体经营战略，结合市场行情、竞品动态、淡旺季特征，制定酒店客房年度、季度、月度销售目标、营收预算及整体销售策略，拆解各项核心指标（入住率、ADR平均房价、Rev PAR每间可售房收入、客房总营收）至各阶段及团队成员。 2. 统筹制定客房销售年度计划、淡旺季促销方案、节假日营销方案，实时跟踪指标完成进度，针对业绩缺口及时调整销售策略、优化推广方案，确保各项经营指标足额达成。 3. 定期输出客房销售数据分析报告，复盘营收结构、客源结构、价格体系、渠道转化率，为酒店经营决策、产品升级、定价调整提供数据支撑。 4. 负责客房板块年度销售预算编制与成本管控，合理控制销售推广成本、客户维护成本，实现营收与利润双向达标。 5. 统筹处理大客户、重点渠道的合作洽谈、合同签订、价格议价、对账结算等全流程工作，规避合作风险，保障合作合规有序。 6. 建立客户档案数据库，完善客户信息、消费记录、合作台账，实现客户精细化运营，提升客户复购率与忠诚度。 7.配合酒店品牌营销计划，参与酒店整体品牌推广、线下推介会、行业展会、政企对接活动，对外展示酒店客房产品优势与品牌形象。【岗位要求】 1. 学历经验：大专及以上学历，3年以上高星酒店客房销售管理经验，熟悉酒店客房销售全流程与收益管理体系。 2. 能力要求：具备优秀的市场研判、策略制定、渠道谈判与团队管理能力，精通OTA与线下政企渠道运营模式。 3. 素养要求：具备较强的数据思维、成本意识、抗压能力与统筹能力，商务礼仪规范，沟通协调能力突出。 4. 其他：熟悉酒店行业规则，有本地政企、文旅、渠道资源者优先。