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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资: 6千-1.2万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责服务、协调行政工作,检查落实公司安排的各项工作,及时跟进与反馈,保证各项工作的正常运作。   2、负责安排工作会议、月度、每周工作例行等会议,做好记录,编写会议纪要和决议,并督促各部门贯彻执行,及时了解和反馈有关信息。   3、负责公司相关文件的起草、印制和分发,上级和外部来文的签收、登记和领导批示后的传阅、催办、回复。做好公司行政类文件的审核、编号、立卷、存档工作。岗位要求:1、33岁以下,本科及以上学历,***优先,形象气质佳,较强的沟通,协调能力。2、有相关行政管理经验,了解会议、计划、工作督办、外联等事项;3、有良好的从业背景及职业道德,较好的文字功底;4、熟悉办公室相关流程,掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作;5、语言、文字表达能力强,思维敏捷,洞察能力强;6、有企业活动的策划和组织能力,有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力;7、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1、 协助管理租赁、租户单位。2、 负责撰写一般的文件、函电和总结、报告。                              3、做好日常接待、来信来访等有关事宜。4、 落实总经理分派的各项工作任务。岗位要求1、本科以上学历,熟知法律知识,会CAD制图优先考虑。2、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。3、良好个人品质和职业道德,严格遵守有关法律、法规和规章。4、良好的沟通技巧,较强的语言表达能力和灵活的处事能力。5、良好的沟通、组织、协调能力,能独立协调对内对外各种关系。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:面议

有相关规模酒店行业工作经验,熟悉酒店人事薪酬福利政策,熟练制定人力成本预算及薪酬福利预算制作,有一定招聘经验。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:湖北-武汉

【岗位职责】:1、优化企业行政管理制度,统筹管理公司行政部门工作;监督行政工作的执行,并提出改进意见;2、组织行政各业务板块工作,包括日常行政管理,文件收发、会务组织、会议记录、行政档案管理等;3、负责统筹、协调重点事项跟进督办,如工商注册、证照年检等;4、负责公司商务接待管理工作,组织、安排重要客人来访接待工作,协调内外关系;5、负责政府关系、公共关系的建立、维护,突发事件公共危机的处理;6、负责公司公文的起草,对国家法律法规熟悉,能处理日常法务工作,并对公司合同做审核。【任职资格】:1、大专以上学历,大型民营企业行政经理工作经验3年以上;2、要求法务工作经验丰富,有合同管理等经验;3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;4、具有处理突发事件的控制能力,能够承受工作压力,具有较强的独立工作和应变能力;。【工作地址】:1、宜昌:宜昌市西陵区白龙岗胜利四路42号丽橙水晶酒店【薪资福利】:1、待遇面议,基本工资+绩效奖金,行政班,单双休;2、缴纳社保,提供免费员工餐,日常出差各项费用报销;

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:湖北-武汉

【岗位职责】:1、优化企业行政管理制度,统筹管理公司行政部门工作;监督行政工作的执行,并提出改进意见;2、组织行政各业务板块工作,包括日常行政管理,文件收发、会务组织、会议记录、行政档案管理等;3、负责统筹、协调重点事项跟进督办,如工商注册、证照年检等;4、负责公司商务接待管理工作,组织、安排重要客人来访接待工作,协调内外关系;5、负责政府关系、公共关系的建立、维护,突发事件公共危机的处理;6、负责公司公文的起草,对国家法律法规熟悉,能处理日常法务工作,并对公司合同做审核。【任职资格】:1、大专以上学历,大型民营企业行政经理工作经验3年以上;2、要求法务工作经验丰富,有合同管理等经验;3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;4、具有处理突发事件的控制能力,能够承受工作压力,具有较强的独立工作和应变能力;。【工作地址】:1、宜昌:宜昌市西陵区白龙岗胜利四路42号丽橙水晶酒店【薪资福利】:1、待遇面议,基本工资+绩效奖金,行政班,单双休;2、缴纳社保,提供免费员工餐,日常出差各项费用报销;

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