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  • 保安队长

    6千-8千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物流/运输 | 2000人以上
    发布于 03-31
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    主要职责 安全保障:负责辖区内安全、秩序维护 团队建设:人员招聘、培训,团队内品控管理 应急保障:安全检查隐患防范,各类演练落实,应急处置 任职要求 学历及专业要求:28岁-50岁,高中以上学历,身高175cm以上 工作经验要求:"有从军或从警经历,同岗位两年以上工作经验(条件优异者可适当放宽选聘要求) 业务知识与技能:持保安上岗证,中级消防中控证, 通用知识与技能:具备管理经验,精通办公软件 素质要求:必要的沟通、协调能力、廉洁
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    管理保安部具体工作,面议
  • 北京-朝阳区 | 3年以上 | 大专

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    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 04-15
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    • 投递简历
    物业公司直招安保部经理,综合体项目,酒店式公寓、写字楼、商业,大业主自营 岗位职责: 1、组织项目内外保工作,负责与保卫项目的财产、员工和宾客安全有关的一切事务。 2、项目物业品质及形象维护。 3、制定各类紧急预案,处理各项突发事件。 4、对保安部进行统筹的管理,制定本年度安保、消防工作计划,制定安保制度文件。 5、做好内部人员管理及各部门协调工作。 6、配合属地做好相关工作。 岗位要求: 1、有相关酒店或物业项目安保部经理5年以上工作经验,退伍军人优先。 2、掌握并熟悉有关安全、保卫、侦破、消防等职务知识,有一定的法律知识。 3、具有良好的语言组织能力、沟通能力和管理能力,且具有处理突发事件的能力。 4、富有工作责任心,诚实可靠,态度积极,头脑清醒,办事敏捷,品貌端正,精力充沛。
  • 安保经理

    1万-1.5万
    南平 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1.主持保安部日常工作。 2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作,确保酒店人、财、物的绝对安全。 3.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案。 4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。 5.发现消除安全隐患,指挥重大活动的现场安全工作。 6.保障员工和宾客的生命安全,注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理 岗位要求 年龄45岁以下,退伍军人及度假酒店工作经验优先。
  • 合肥 | 8年以上 | 高中

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    • 企业平台大
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 02-03
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    岗位职责 1.负责酒店的安全保卫管理工作,确保酒店人、财、物的绝对安全。 2.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案。发现并消除安全隐患,指挥重大活动的现场安全工作。 岗位要求 1.高中以上文化程度; 2.具有3年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。 3.持有《建(构)筑物消防员》证书
  • 沧州 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 500-999人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    岗位职责 1.认真执行上级指示,主持保安部日常工作。 2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作,确保酒店人、财、物的绝对安全。 3.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案。 4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。 5.发现消除安全隐患,指挥重大活动的现场安全工作。 6.保障员工和宾客的生命安全,注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理 岗位要求 1.懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。 2.具有5年以上酒店安全部工作经验。 3.精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。 4.接受过酒店保安培训,有一定的管理经验.
  • 海口 | 8年以上 | 大专

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    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 04-25
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    职位简介 全面管理保安部工作,负责与保卫公寓的财产、员工和宾客安全有关的一切事务。 主要工作 职责确保雅诗阁集团所制定的保安部及《危机管理》的政策及程序完全落实,并结合本物业的实际情况进行必要的补充及完善。 全面负责公寓的安全工作,包括物业安全、财务丢失、钥匙分配、消防安全等,确保各项安全措施的执行。 负责制定和落实公司的各项管理制度、工作程序以及各项安全﹑消防方面的应急预案。 负责制定治安﹑消防的年度工作计划,及部门各项费用的年度预算。 负责重要宾客或重要的活动及重点部位的安全保卫工作。 与宾客建立良好的关系,妥善处理投诉。 负责对发生在物业内的涉及到消防、意外事故、受伤、损害、恐吓、交通事故等事件进行调查,及时找出嫌疑对象或提早预防可能出现的意外事故。 当公司发生火灾或各类案件时,协助高层管理人员积极展开调查,及时采取措施,并及时向管理当局报告调查和处理的情况。 负责组织开展以“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事故”的“五防”为内容的安全、法制知识的培 训,及负责所有部门员工的各项安全管理工作。 协助和督促公司相关部门的各项安全管理工作,与各部门负责人就安全防护工作保持联络,使物业和 谐运转。 及时汲取各方面对于物业安全的意见和建议,并积极改进。 关注搜集所有关于消防的安全设备、保护装置的信息。 与物业所在社区的公安、消防和政府有关部门保持良好的联系,建立物业的良好声誉。 及时了解员工动态,发现并解决问题。 选拔和培养有潜质的员工。 定期担任物业值班经理。 领导交办的其他工作。 资质需求 大专或同等以上学历; 有5 年以上服务公寓/星级酒店相关管理工作经验,接受过酒店保安培训者优先考虑;具备筹备经验优先; 有一定的英文听/说/读/写能力者优先考虑; 掌握并熟悉有关安全、保卫、侦破、消防等职务知识,有一定的法律知识; 具有良好的语言组织能力、沟通能力和管理能力,且具有处理突发事件的能力; 富有工作责任心,诚实可靠,态度积极; 头脑清醒,办事敏捷,品貌端正,精力充沛; 熟练使用电脑,熟悉Microsoft Office 软件(例如:Word、Excel、PowerPoint、Outlook 等); 能承受工作压力。
  • 常州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    小区进出口秩序的维护,形象展示,小区内治安巡逻,消防器材的维护,绿化设施维护
  • 常州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 岗位要求 1、中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会物业管理部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 工程主管

    6千-8千
    常州 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、在片区工程经理的直接领导下,协助其负责雅高美爵酒店工程部的日常管理工作(筹开); 2、完成项目处下达的各项工程维修、维保工作任务; 3、贯彻执行公司制定的《机电设备管理工作手册》,确保机电设备处于安全、良好的运行状态; 4、执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育,建立各级安全制度,防止发生安全事故; 5、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查、保证设施、设备的正常运行(每周必须进行一次全面检查、每月不少于一次夜间检查); 6、负责组织制定设施、设备维修保养计划和方案,并组织检查和落实; 7、负责员工的政治思想教育和专业技能培训,不断提高员工的综合素质和能力; 8、负责组织对公司接管的机电设施、设备进行验收及原有配套设施的完善工作; 9、负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作; 10、完成上级交办的临时工作任务。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,工程类专业,有电工等各类上岗证。 2、3年以上工作经历,其中有1年以上星级酒店或知名物业公司住宅物业或办公楼基层管理工作经验。 3、具备一定的强/弱电、空调、给排水、暖通、消防、装饰等专业知识与经验;具有一定的管理能力和组织协调能力。 4、良好的职业形象,工作认真、负责,原则性强、廉洁奉公,能吃苦耐劳,良好的沟通能力。 5、能熟练操作word、excel等日常办公软件。
  • 房屋登记员

    3千-4.5千
    常州 | 经验不限 | 学历不限

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    房地产经纪 | 1-49 人
    发布于 03-11
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    整理房源 登记和发布房源 工作简单 8.30-11.30 1.00-5.00 月休四天
  • 常州 | 经验不限 | 学历不限

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    房地产经纪 | 1-49 人
    发布于 03-11
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    • 投递简历
    1、负责客户的接待,咨询工作,为顾客提供优质的置业咨询服务 2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判 3、陪同客户看房,促成房屋买卖或租凭业务成交 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作 5、负责与业主建立良好的业务协作关系 工作时间:早上8.30-11.30 下午1.30-5.30 宝妈可以安排时间接送小孩 底薪4000+提成,新人前期有老师培训,月休4天特殊情况可调休
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