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  • 长春 | 5年以上 | 大专
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    • 职业发展规划
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店暖通空调系统(含冷热源、通风、空调、锅炉、热水供应及泳池加热等系统)的24小时运行监控、日常巡检及突发故障应急处置,保障系统安全、稳定运行,确保酒店各区域环境舒适度。 2. 执行设备启停操作、参数调节、运行数据记录及能耗分析,配合完成月度/季度/年度维保计划实施与效果跟踪。 3. 响应酒店内部报修需求,独立完成暖通类设备(如冷水机组、锅炉、水泵、风机盘管、风柜及阀门执行器等)的诊断、维修、调试及保养工作,并规范填写维修工单与备件使用记录。 4. 协同酒店工程部及第三方维保单位开展系统优化改造、节能技改项目的技术支持与现场协调。 5. 参与编制暖通系统操作规程、应急预案及点检标准,落实安全生产规范与管理要求。 任职资格: 1. 大专及以上学历,供热通风与空调工程技术、建筑环境与能源应用工程、机电一体化技术或相关工科专业; 2. 具备6年及以上星级酒店、商业综合体等场所暖通系统运行维护经验,熟悉酒店常用设备(如锅炉系统、冷水机组、热水循环装置等); 3. 需持有制冷设备维修工证、锅炉操作证及锅炉水处理证(或相关特种作业操作证)者优先;
  • 北京-大兴区 | 经验不限 | 学历不限
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    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要功能 本岗位为多技能技术岗位,需掌握两个及以上专业技能,持有对应专业证书,具备扎实专业理论知识与实操经验。 多技能技术员是保障酒店设施设备正常运行的核心岗位,需具备跨工种作业能力。 工作职责 遵守万豪集团及酒店各项政策制度流程,严格执行酒店规章制度。 熟知职业健康、安全相关政策法规流程,履行合规作业职责。 运维保障:按巡检计划完成全区域设施设备巡检及日常维保,建立巡检维修台账;及时处置小型故障,上报重大安全隐患,保障客房、公区、后勤区域设备合规运行。 维修响应:接收各部门维修工单,遵循急优先处置原则,按时限完成多品类维修,把控维修质量,做好工单归档反馈,提升内部及宾客满意度。 应急处理:24 小时处置停水、停电、漏水等工程突发故障,落实应急处置措施,降低故障对运营的影响;配合消防演练、防汛、抗台风等应急任务。 专项配合:配合第三方维保单位完成大型设备专项维保;参与酒店翻新改造、节日布置等临时工作,提供工程技术支持;规范管理配件与工具。 安全节能:严格执行安全操作规程,杜绝违章作业;落实节能降耗,提升设备使用效率,提出节能改造建议,控制运营成本。 跨部门协作:与房务、餐饮、前厅等部门高效协同,完成大型活动设施保障,恪守服务礼仪,维护酒店专业形象。 技能提升:主动学习新设备维保技术,参与酒店培训,持续拓展技能,提升岗位履职能力。 工作任务 一、日常巡检与基础维保 按照日 / 周计划,对水电线路、照明、给排水、空调、门锁、家具、弱电、消防基础设备全覆盖巡检;做好巡检记录,现场处置换灯泡、疏通轻微堵塞、紧固螺丝等小型故障。 开展常规基础维保:空调滤网清洗、管道疏通、门窗合页润滑、墙地面小破损修补、家具划痕修复、消防设施外观及基础功能检查。 配合房务部完成退房、续住房客房设施检查维修,修复卫浴配件、客控设备故障,保障客房合格交付。 二、日常报修与多品类维修 接收各部门维修工单,按优先级上门服务,覆盖多工种作业:水电(开关、插座、漏水修复)、木工泥瓦(家具、瓷砖修补)、弱电客控(电视、网络、门锁调试)、杂项(小型厨具、康乐设施维修)。 维修完毕清理作业现场,完整填写工单(故障原因、处置方式、配件更换),经报修部门确认后归档;梳理共性问题,上报优化建议。 三、应急抢修与应急配合 快速处置停水、停电、爆管、电梯困人(配合第三方专业单位)、空调停机等突发故障;先采取临时管控措施,再实施维修,消除次生隐患后反馈处置结果。 参与消防演练、防汛抗台、冬季防冻保温等应急工作,按应急预案作业,留存应急工作记录。 四、专项工作与物资管理 配合第三方单位完成中央空调、电梯、消防系统等大型设备专项维保,负责现场辅助作业、现场清理、技术学习。 按期更换损耗配件,建立配件更换台账;协助库管完成物资盘点、出入库登记;节约用料,回收废旧配件,控制成本。 参与酒店翻新、节日装饰安装、会议室布置等临时工作,完成现场作业及设备调试。 五、跨部门配合与服务规范 大型活动提前对接需求,完成会前设备调试、会中现场值守、会后设施复位,保障活动顺利开展。 客房上门维修严格遵守服务礼仪,敲门问候、规范操作,避免打扰宾客,主动确认维修效果。 职位要求 掌握水暖、机械维修、给排水专业知识。 熟悉空调系统工作原理。 掌握配电系统相关专业知识。 熟悉装修技术,了解施工工序。 职业操守良好,工作积极主动,爱岗敬业,认同酒店服务工作。 纪律性强,服从工作排班及工作安排。 经正规机构职业技能培训,取得对应资格证书,相关岗位工作经验≥2 年。 能够满足部门及酒店作业标准。 可独立完成本职范围内工作,杜绝重大安全事故,控制维修返工率。 熟悉行业法规标准,保障酒店设备运行、现场作业合规。 具备良好语言表达能力,愿意承担新员工带教培训工作。 必备资格证书 岗位需持有2 项及以上有效操作证;高低压电工证、特种设备管理员 A 证为硬性必备,其余证书结合个人技能持有: 高、低压电工操作证(必备) 特种设备管理员 A 证(必备) 空调制冷操作证 锅炉操作证、水质化验证 电、气、氩弧焊操作证
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
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    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店设备、设施的日常巡视,包括空调及暖通系统、锅炉、电梯、变配电、给排水、消防设备、照明等,确保酒店在安全的环境中正常运行; 2、独立完成酒店空调、暖通设备日常检修、故障排查、维保调试工作,保障空调、新风、暖通系统稳定运行; 3、负责酒店水、电、气能耗的统计和分析; 4、参加相关工程技术培训,完成公司安排的各类学习,特殊岗位持证上岗,完成工程维修工认证; 5、遵守公司和酒店的各项规章制度及维修部门设备管理规章制度,建立和完善工程维护手册; 6、负责各类设备的日常保养,及设备房的清洁工作;能够独立完成工程维保房六小项; 7、遇突发事件,按突发事件应急处理预案执行; 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、中专及以上文化程度; 2、2 年以上酒店工程维保相关工作经验,精通空调、暖通设备维修调试,有暖通实操经验优先; 3、掌握强电或弱电工程设备基础知识,熟悉中央空调、暖通系统原理与故障维修; 4、有强烈的事业心、责任心和团队合作精神,热爱服务行业; 5、身心健康,精力充沛,能适应酒店轮班及应急抢修工作。
  • 开封 | 2年以上 | 学历不限
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    • 交通便利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 确保遵循酒店规章 2. 确保按时出勤并使所有下属督导都遵照值班表工作,根据总监要求巡查有关重要机房及公共区域 3. 通过早上随时抽查,确保员工仪表卫生良好 4. 确保所有工程部员工遵循不定期发出的工程标准及程序 5. 责向违反酒店规章的下级员工发警告单 6. 负责POMEC部门能源管理功能的适当的组织及实施 7. 支持并发起完善程序及降低能耗成本的方案 8. 分析并监督部门能源成本及费用 9. 保留酒店设备及机器记录 10. 总工程师建议新政策及程序以获取更经济的运营及维修保养方案 11. 参与年POMEC预算的准备 12. 按其上级指令与酒店客人及外包商进行互动与协商 13. 工程部内部的其它小组进行合作及交流 14. 如有必要与其它部门进行互动及合作,为宴会、促销及活动提供额外及特殊服务 15. 协助工程部合同分析 16. 必要时协助各工种进行维修保养工作,对所属员工做好行为准则技能操作规范等进行培训 17. 作好当班记录,进行交班情况说明以确保酒店情况及运营要求被告知给接班人 18. 执行工程总监分派的其他任务。 19. 执行工作区域健康及安全法规、政策及执行程序。 20. 执行酒店安全和紧急情况政策及执行程序。 21. 熟悉酒店安全、急救和消防紧急情况政策及执行程序。 22. 执行酒店清洁及保养程序。 23. 保持所在工作区域的高度清洁。 24. 根据开封大宏喜来登及酒店标准保持个人仪表。 25. 遵循万豪国际集团无骚扰政策及职业规范。 26. 遵守万豪国际集团道德行为政策和业务行为指南。 27. 遵守万豪国际集团及开封大宏喜来登酒店员工手册。 28. 遵守万豪国际集团和开封大宏喜来登酒店的政策及执行程序。 29. 完成上级交待的其他工作。
  • 连云港 | 3年以上 | 中技
    • 五险一金
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    • 技能培训
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 宿舍近
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 任职资格: 1.中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2.必须掌握机电工程设备的基础知识。 3.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。
  • 苏州 | 8年以上 | 中专 | 提供食宿
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    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工班车
    • 节日活动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责酒店高低压配电、中央空调、给排水、消防、电梯等系统的日常运行监控与维护,确保设备安全稳定运行。 2. 执行设备设施巡检计划,及时发现并排除故障隐患,做好运行记录及交接班工作。 3. 组织落实年度设备保养计划,监督外协单位维保质量,参与设备大修及改造项目。 4. 快速响应客房、公共区域及后勤的报修需求,合理调配值班技工,确保维修效率与品质。 5. 管理工程备件及工具库存,控制维修成本,定期提交物料采购申请。 6. 协助部门经理完善设备操作规程及应急预案,参与员工安全培训与技能提升。 7. 完成上级交办的其他工程管理相关工作。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历,电气工程、暖通或机电一体化等相关专业优先。 2. 具备5年以上酒店或大型物业工程维修经验,其中不少于2年值班工程师或同等管理岗位经验。 3. 持有有效的电工操作证(高压/低压),具备制冷与空调作业证、特种设备管理员证者优先。 4. 熟悉酒店工程设备结构与维修工艺,能够独立处理常见机械、电气及暖通故障。 5. 责任心强,具备良好的团队协调能力及应急处突能力,能适应倒班及夜间值班。 6. 身体健康,无不良嗜好,服务意识良好,服从工作安排。
  • 苏州 | 经验不限 | 中专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    • 年底四薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 任职资格: 1.中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2.必须掌握机电工程设备的基础知识。 3.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 4、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 5、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 6、处理工程部必要文书和台账工作。 【岗位要求】 1、大专及以上文化程度,会用电脑;3年以上同岗位工作经验。 2、有强电电工证和空调证者优先。 5、身体健康,精力充沛。
  • 上海-松江区 | 5年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责生产/运维现场24小时轮值值守,实时监控设备运行状态及系统参数,及时发现并初步处置异常情况。 2. 执行日常巡检、点检及基础维护作业,规范填写值班记录、交接班日志及故障处理台账。 3. 配合技术团队完成突发故障的应急响应与协同抢修,保障系统连续稳定运行。 4. 按规程操作配电、暖通、消防、安防等基础设施子系统,确保符合安全与运行标准。 5. 参与预防性维护计划的实施与效果反馈,协助优化值班作业流程与运行管理规范。 任职资格: 1. 中等职业教育学历(中专、技工学校或职业高中),机电技术应用、电气自动化、工业设备安装与维修、制冷与空调技术等相关专业优先。 2. 具备6年及以上制造业、数据中心、大型商业设施或公共建筑等场景的设备运行值班或现场运维实操经验。 3. 熟悉低压电气系统、常用动力设备(如水泵、风机、空压机等)及基础自控系统的运行原理与操作规范。 4. 持有有效期内的低压电工操作证(上岗证),具备登高作业证、制冷与空调作业操作证等特种作业资质者优先。 5. 具备较强的责任意识、应急判断能力及跨岗位协作沟通能力,能适应倒班及夜间值守工作安排。
  • 台州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    仙居悦榕庄(筹备酒店) 【岗位职责】 1、筹备期配合工程总监完成酒店工程系统整体验收及移交工作,跟进遗留工程问题整改。 2、筹备期参与设备安装调试及系统联调,熟悉各类设施设备的操作流程及运行参数。 3、负责酒店开业后各类设施设备的日常巡检、维护及报修工作。 4、及时处理客房、公共区域的设备故障及报修事项。 5、定期检查配电系统、给排水系统、暖通系统等基础设施运行状态。 6、做好设备维修记录,建立并完善设备维护档案。 7、协助制定并执行设备预防性维护计划,确保设备安全稳定运行。 8、配合其他部门完成临时性工程任务及各类活动布置。 9、筹备期协助建立备品备件清单及应急维修物资储备。 10、协助值班工程师(或工程负责人)完成筹备期人员培训及交接工作。 【岗位要求】 1、具备基本的电气、机械、管道等维修技能。 2、能熟练使用各类维修工具及检测仪器。 3、具备较强的故障排查和应急处理能力。 4、工作认真负责,能适应倒班工作制。 5、持有相关职业资格证书者优先考虑。 6、具有良好的团队合作精神和服务意识。
  • 延安 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内各类设施设备(如强弱电、暖通、给排水、消防系统)的日常巡检与维护,确保运行正常。 2、及时处理值班期间发生的设备故障报修,按照应急预案快速响应,保障酒店运营安全。 3、严格执行设备运行操作规程,做好值班记录和交接班工作,确保信息准确传递。 4、协助工程主管完成设备的定期保养、检修计划,并监督外包维修质量。 5、关注能耗数据,提出节能降耗建议,协助控制运营成本。 6、参与酒店新建、改造项目的工程监督与验收,确保符合规范。 7、做好工程备件、工具、耗材的管理与登记,确保库存合理。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,具备电工、暖通、给排水等相关技术证书或从业资格证者优先。 2、三年以上同岗位工作经验。 3、熟悉基础工程图纸,能独立操作常见维修工具与检测设备。 4、具备较强的故障排查和应急处理能力,能适应倒班工作制。 5、责任心强,服从管理,具备良好的团队协作和沟通能力。 6、身体健康,能胜任值班期间的现场巡检与抢修工作。
  • 张家口 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 企业福利
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2.接受分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4.确保区域内所有设备的清洁和正常工作。 5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 岗位要求 1.必须掌握机电工程设备的基础知识。 2.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 3.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 4.身体健康,精力充沛。 5.法定节假日补贴+五险一金保险福利。 6.免费食宿+免费班车+免费员工娱乐设施&项目。 7.有专业的锻炼平台和发展上升机会。
  • 值班工程师

    6千-7.5千
    金华 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 意外险
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 高温补贴
    • 月休8天
    • 技能培训
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    本岗位工作地点:横店酒店。 【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店/乐园的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;2年以上工程主管工作经验。在以下工种中至少熟悉2个以上模块:强电、弱电、厨洗设备修理、暖通、给排水、木饰面修缮。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。能接受三班倒工作制。
  • 宁波 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    (机修/空调暖通方向) 工作职责   财务回报: ·         参与制定年度POMEC预算 ·         审核与POMEC相关的资本支出授权申请表提议,并提供适当的推荐。 ·         如果是筹开酒店,协助工程总监履行筹开工程清单中列出的所有工程相关职责,但不仅限于这份清单。 ·         通过日志薄向工程总监每日汇报当班期间所有非常规事件以及纠正问题所采取的行动。 ·         决定最优的操作效率,并在日志和公共设施数据显示与标准差异过大时采取必要的改善措施 ·         参加酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。 ·         对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约。 ·         每天协调并参加/向员工直接分配实施所有的工作定单,优先处理客人投诉。 ·         准备工程部必要零部件清单。 ·         准备项目管理年度计划和每月的维修情况报告。 ·         确保实施水处理和水处理检测 ·         确保在以下方面实施IHG政策和程序: 1.      维修计划表 2.      能源节约与控制 3.      水与污水的质量控制 4.      火灾预防和其他生命安全计划 5.      机房有效的预防性和常规保养 6.      机房及设备的运作和控制 7.      能源管理系统和程序 8.      POMEC 日志和公共设施消耗 9.      视察和员工管理        ·         支持和发起降低能源及公共设施成本和流程改进的计划             ·         分析和监督本部门的能源成本和支出        ·         向工程总监推荐新的政策和程序,制定更经济的运作和维修保养计划 ·         每天准备项目管理工作定单并跟进工作定单。将任何问题或延迟告知工程总监。     ·         每周两次跟进工作请求和项目管理待办事务,负责所有工作请求的完成和正确结束。在每周结束时提交工作进度报告。 ·         提供发生故障的机房或设备的周报告以及采取的行动。      ·         监督外部承包商对机房或设备的相关工作,以确保高标准的工艺水平。   员工团队: ·         当班期间对所有当班员工的监督和管理。 ·         与上级和人力资源部一起, 确保部门员工的工作绩效和生产力 。职责包括: o    根据部门标准和程序实施工作培训,并记录每个员工的进展情况 o    培训和发展指定的员工,以提高他们的工作技能和质量。 o    根据公司的指导准则,为试用期和正式工作表现评估的讨论提供意见 o    确保新员工在聘用后第一个月内参加公司的入职培训 o    对员工进行辅导、咨询和违法酒店政策和部门程序时的纪律处分,提供有建设性的反馈意见,以改善工作绩效 ·         确保遵守和奉行内部的规定。 ·         确保所有下属员工准时参加和遵守工作日程表。 ·         确保遵守个人仪容和卫生标准。在早晨进行抽查。 ·         确保所有下属员工遵守不定时发布的工程标准和程序。 ·         负责向下属发布违反酒店规则和规定的警告,例如,但不仅限于:   1.      当班时睡觉 2.      上班迟到 3.      早退 4.      不跟进客人投诉 5.      不遵守仪容标准   宾客体验: ·         与相关部门协调PM/PMM/FPMM日程安排和工作执行 ·         必要时或在上级的指导下与酒店客人和外部承包商沟通和合作。 ·         必要时与其他部门沟通和合作,为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务。 ·         确保酒店整体建筑及其内部必要设备的平稳、持续运作,从而实现最高的效率和宾客满意度。   企业责任: ·         负责当班期间的工作安全 ·         展示对IHG个人防护装备(PPE)政策与程序的认识,确保安全地实施所有的程序并符合PPE指导准则,并确保你的直接下属同样如此。 ·         具备谨慎责任意识,并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序 ·         熟悉物业安全、急救和消防及应急程序,安全、合理地操作设备 ·         主动采取行动处理有危险的情形,并将潜在危险通知主管 ·         根据酒店要求记录安全事件和事故 ·         准备每月的维修进度报告 ·         定期实施火灾报警检测 ·         确保工作场所及相关区域保持干净和整洁。 ·         遵守酒店的健康、安全和卫生政策。 ·         确保所有设备处于良好的工作状态,符合工程标准。 ·         保持酒店各处机房和设备的干净和整洁,符合工程标准                           ·         确保机房和设备在任何时候均100%可用。如果发生故障,确保毫不延迟地实施必要的维修。             ·         充当酒店消防队成员并参加所有消防演习/培训 ·         履行上级分派的其他职责
  • 值班工程师

    5千-6.5千
    廊坊 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 提供食宿
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、大专及以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。有高压电工操作证。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 徐州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 美女多
    • 年底双薪
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、有责任心和配合精神。 2、掌握机电工程设备的基础知识。
  • 呼和浩特 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    您需遵循凯悦酒店集团企业战略重点,协助部门高效运营,同时满足员工、客人及业主各方期望;负责保障工程部平稳高效运转,为酒店其余所有运营部门提供工程支持。 You will assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations. Assists in the smooth and efficient running of the Engineering Department in support of all other operating departments. 拥有正式资格证书或工程领域的学历,至少两年酒店或具有中央控制系统的大型楼宇/综合建筑物的工作经验。 Holder of an official trade certificate or diploma in engineering, with minimum of 2 years work experience as engineer in hotel or in a similar large building/complex with central plant.
  • 太原 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 月休八天
    • 带薪假期
    • 免费食宿
    • 年终奖励
    • 工龄工资
    • 津贴补助
    • 节日礼物
    • 员工活动
    • 培训发展
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.利用自己专业技能对酒店进行维护并达到期望的标准。 2.当班检查和修整工作。 3.按照总工程师的工作指令完成工作,以满足客人的要求。 4.计划和确定酒店内需要完成的工作项目。 5.实施和执行预防性维修保养计划。 6.表现出工作的灵活机动性,按照客人的轻重缓急变更工作安排。 7.对建筑进行小型的维修保养。 8.确保游泳池化学品等级符合法律要求,确保对游泳池进行真空清洁,且按规定的标准对泳池周围区域进行维护。 9.确保检查机房和进行清洁工作,确保设备在正常状态下工作。 10.全天佩带呼机,对部门要求执行的小型维修项目予以回应。 11.检查电灯,确保所有灯泡正常工作。 12.调查有关洗衣和厨房设备的故障报告。 13.对客房和公共区域进行小型维修。 14.直接与部门交流有关工作单的执行和优先顺序问题,以便使顾客满意。 15.完成领导布置的其他任务。 岗位要求 1.工程或相关专业职业证书。 2.5年相关工作经验,或与此相当的教育和工作经验结合的背景。 3.良好的交流及写作能力。 4.具备较强的问题解决、推理、号召、组织及培训能力。
  • 烟台 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、中专及以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识,有电工证,有锅炉证优先。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 烟台 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求1、3年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5、身体健康,精力充沛。
  • 南宁 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年底双薪
    • 双休
    • 工作稳定
    • 福利好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求 1、年龄40岁以内,大专以上文化程度,电子、电力、机电类专业。 2、熟悉酒店强弱电专业知识,持有高级资格证书(电子、电工等),或持有特种设备管理者、高低压电工上岗证。 3、从事3酒店工程3年以上或同等岗位2年以上工作经验,熟悉酒店主要设备、系统运行管理,能对部门工作进行调配、安排。 4、具备良好的沟通能力,熟悉CAD、办公软件。
  • 工程维修

    5千-6千
    贵阳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常巡检、维护及保养工作,确保设备正常运行; 2、及时处理酒店内水电、空调、消防、电梯等系统的故障报修,保障设施安全使用; 3、参与酒店工程改造项目的施工监督与验收,确保施工质量符合标准; 4、定期检查并记录设备运行数据,发现问题及时上报并提出改进建议; 5、协助制定设施设备的维护计划,并按要求执行预防性维护措施; 6、配合其他部门完成临时性维修任务,确保酒店运营顺畅; 7、严格遵守安全操作规程,杜绝安全隐患,保障工作环境安全。 【岗位要求】 1、具备基本的电工、水暖、空调或相关维修技能,持有相关操作证者优先; 2、熟悉常见设施设备的维修与保养流程,能独立完成一般性维修工作; 3、责任心强,工作细致,具备良好的服务意识和团队协作能力; 4、能适应倒班工作制,具备较强的应急处理能力; 5、身体健康,无恐高症或其他影响维修作业的疾病; 6、有酒店或物业工程维修经验者优先考虑。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 高温补贴
    • 职业发展规划
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、必须掌握机电工程设备的基础知识。 2、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 3、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 4、身体健康,精力充沛。
  • 乌鲁木齐 | 5年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 周休二
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: Manage the maintenance and repair of the hotel buildings, grounds and contents in a cost-effective manner and ensure the efficient and safe operation of all plant and equipment. This position is concerned with assisting in the supervision of all repair and maintenance and new installations. Ensuring the safety operation in the hotel. To effectively communicate and solve the questions guest encountered. 有效的管理和维护酒店的建筑,室外地面和设施的维护保养,并确保所有设备有效安全的运转。监督所有维修保养和新的安装工程,确保酒店安全的运转。有效地沟通解决客人遇到的问题。 1. General supervision of shift operation, all team members under his control and the allocation of work and distribution of the workforce in accordance with instruction from the Chief Engineer. 根据总工的指示,全面对工程部的运转进行监督,负责对员工进行分配工作。 2. All the work during the duty period should be recorded in detail, unfinished or special needs to pay attention to the matter to make a detailed handover and have a written record 对值班期间所有工作要有详细记录,未完成或特殊需要关注事情做好详细交接并有文字记录。 3. Check the operation of all facilities and equipment to ensure that they are always in normal operation. If any faults or abnormalities are reported, they should be reported in time. 检查所有设施设备运行情况确保始终处于正常运转状态,如有任何故障或异常要及时上报解决。 4. Do a good job in departmental administrative operations, and rationally distribute work and professional work. Timely and efficient completion of internal customer and hotel repairs, supervision of staff operating procedures to correct unreasonable operations in a timely manner. 做好部门行政运作,合理分配当工作及本专业工作。及时高效完成对客及酒店内部报修,督导员工操作程序对不合理的操作及时给予纠正。 5. Coordinate the outside construction time and communicate with the relevant departments of the hotel in time. 协调外施工时间并及时与酒店相关部门沟通。 6. Be familiar with the various energy consumption of the day, and use your professional skills to rationally adjust the operation mode of the equipment. 熟知当日各项能源消耗量,利用自身专业技能合理调整设备运行方式。 7. Manage the materials and tools of the system, set the minimum inventory and fill out the purchase order in time. 管理好本系统的材料及工具,设定最低库存量及时填写采购单。 8. In the chief engineer, the deputy chief engineer is responsible for the management of the entire department during the vacation, and attends the morning meeting of the morning meeting of the hotel. In the event of a sudden or significant event, it must be reported to the Chief Engineer Deputy Chief Engineer the first time. 在总工,副总工休假期间负责整个部门管理,按时参加酒店晨会组织部门早会。如遇突发或影响重大事件必须第一时间上报总工副总工。 9. Responsible for recommending disciplinary action in respect of his subordinate. 负责对员工的过失提出处理建议。 任职资格: Required Qualifications 必要的资历要求: 1. At least 3 years woking experience at same position or 5 years supervisor experience above 4 stars. 四星级酒店以上相同岗位工作三年以上或五年以上主管工作经验。 2. To have basic English. 具有一定英语基础。 Preferred Qualifications 更高的资历要求: 1. Over junior college graduated. 大专以上学历。 2. 5 years working experience in 5 stars hotel. 五星级酒店工作五年以上。
  • 宝鸡 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    在工程总监或其代理的指导下,确保酒店设备按照洲际酒店集团标准运作,以确保实现高效率和客人满意度。 参加酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。 审核与POMEC相关的资本支出授权申请表提议,并提供适当的推荐。 每天协调并参加/向员工直接分配实施所有的工作定单,优先处理客人投诉。
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