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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-11
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    Reporting line : Based in APAC village/resort, and able to move to other resort for specific mission and for opening and closing of seasonal village if applicable -under the responsibility of the Chief of Village/General Manager,  with functional report to Hygiene and Food Safety Manager APAC Purpose : §  Ensure hygiene and food Safety of the village in a complex environment.§  Provide internal expertise to any problem related to hygiene and food safety§  Accompany the team for the control of hygiene and food safety.Responsibilities : §  Implement the hygiene and food safety policy and monitor it, according to standards and regulations in force (Support of the country legal service for the regulation and local standards).§  Train and raise awareness amongst the team.§  Accompany and follow the laboratories controls in the village.§  Accompany and follow the health local authorities ( ex : FDA, CDC, sanitary office, health department, public health center…etc…).§  Improve continuously the hygiene level of the village.§  Prevent the risks to the community and individuals.§  Be involved in the management of a health crisis in the village. Improve continuously hygiene and food safety in the village. Depending on the needs: §  Propose material purchases.§  Propose equipment or structural modifications.§  Create / modify the procedures.§  Propose the purchase, substitution or removal of food, drinks or cleaning products.§  Be a technical support in general for Hygiene, Health and Safety matters when needed Train : §  In connection with the other actors for training (UDT, VTM, FTG, external corporate audit company etc.), raise awareness and train the team on food safety and hygiene apply in hotel departments.§  Create a training plan in collaboration with the team in place.§  Record the training performed.§  Control the acquisition of knowledge. Accompany and follow the laboratories audit in the villages: §  Accompany the auditor during the visit and report any non-compliance.§  Identify and propose food samples and swabs to be taken.§  Following the audit report, make an action plan defining the proper corrective actions and responsibilities. Risks Prevention to the community and individuals: §  Investigate and inform of the potential food risks to the health of the customers and employees in an anticipatory perspective (e.g. risks related to raw materials used, environment, staff ...).§  Follow closely with the nurse the diarrhea statistics of the village and be informed of reported cases of food-born illness and / or transmissible through food.§  Monitor and check the implementation of medical monitoring and health certificate of employees in the village in collaboration with the HR manager. Objectives and evaluation criteria §  Prevent the cases of gastroenteritis in the village, linked with hygiene and food safety§  Ensure the compliance of the laboratory analysis results achieved on food and water§  Decrease the non-conformities observed during external audits on Food, Aqua and Guest rooms. And reach the high level of satisfaction required.§  Guarantee of a high level of hygiene and food safety standard requirement   The know-how : §  Background (food engineer degree, veterinary, Master, etc…) and/or the required experience for the job.§  Good knowledge about regulations, hygiene and food safety standards (e.g. local regulations, ISO 22000 and 22001-FDA regulation). Diploma or certificate related to food safety.§  Good knowledge about the good practices in the hotel/tourism industry. Languages: §  English (both speaking and Writing)§  Speaking local language is plus. For China villages/resorts Mandarin is mandatory. Required qualifications for the job: §  Adaptability.§  Precision.§  Organization.§  Confidentiality.§  Autonomy.§  Interpersonal skill. 
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    发布于 01-13
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    1、协助公司总部文创中心完成艺文体验课程的开发、优化、执行,并确保达到数量和质量双重目标。2、发掘、协调和组织在地文化导师资源,确保课程及活动的实施、调整、更新。3、课程和活动的日常运营和组织,保证每日的开课和实施质量。4、经过培训,可以独立完成简单的讲解类课程和体验活动。5、协调行馆课程空间及空间布置。6、负责行馆课程所需物料管理(采买、进出库、财务流程等),登记造册。7、熟悉本地文化,熟记本地景区交通等事宜,随时为客户提供备询。8、领导交待的其他工作。本岗位长期储备,针对新老项目管理人才储备。
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    发布于 01-04
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    长期招收餐饮、客房、前厅部实习生1.提供学生证或就业推荐表2.实习期不少于半年
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    发布于 2020-12-28
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    1、按标准完成海鲜类、肉类、蔬果类原材料的粗加工任务,控制原料的出成率2、负责验收原材料的质量3、负责检查各厨房设备运转情况及厨具、用具使用情况4、负责定期检查厨房消防器材完好情况,做好防火安全工作5、负责协调管事部对粗加工工作区域的卫生清洁工作 
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    发布于 2020-12-22
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    机修技工、强电技工、弱电主管、万能工、锅炉工
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    发布于 01-15
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    发布于 01-15
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    熟悉Opera操作系统,英语口语流利性格热情、友好,适应三班倒具备良好的服务意识和沟通能力,国际联号工作经验者优先考虑。
  • 机管技工

    3千-4千
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    发布于 01-15
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    相关岗位工作经验。负责酒店内各项维修工作。
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    发布于 01-08
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    -主要负接待来国酒收藏馆的客人-售酒有提成
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-04
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    -优秀的英文书写和口语能力 Written English proficiency-具有国际品牌酒店相关工作经验Have international hotels working experience-具有团队合作精神Have team work spirit
  • 各部门秘书

    3.5千-4千
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    发布于 01-04
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    岗位职责1.部门所有文件的收发、归类和存档工作;2.管理部门的人事档案、印章及各种工作资料;3.为部门经理准备各种需要签批的申请;4.负责部门的文印打字工作;5.做好上传下达并保持与各部门联络沟通,处理日常事务和来访接待工作;6.各类办公用品的领取与发放;7.负责录入本部门排班和准备考勤。岗位要求1.1年及以上相关秘书工作经验;2.熟悉office办公软件,书写工整流利;3.较好的沟通协调能力,责任心强,工作细致、稳重、踏实。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2020-12-23
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    岗位要求:1.身体健康2.一定的英语沟通能力3.态度积极端正,为人诚实正直4.有团队合作精神岗位待遇:1.实习生薪资(结合厦门市场薪资定制)2.一周五天工作制3.提供食宿4.完善的培训体系5. 阶梯型服务和管理课程6.量身定做的个人职业发展计划7.丰富多彩的员工活动
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-06
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     1.办理外籍演员合法在厦门的各种工作签证手续,演出批文等文件;2.演出及排练节目时现场及时翻译沟通,3.帮助外籍演员生活和住行等问题,4.做好本部门的各项文职工作,5.做好和公司各部门协作等问题 
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 01-13
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    楼宇服务技术员
  • PA领班

    3千-4千
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    发布于 01-14
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    1、负责完成公共区域日常保洁工作2、负责安排、指导下属员工工作并评估其工作质量3、负责处理紧急事件,若有重大投诉,向上级领导汇报4、关注化学药剂的存货量及使用量,有效控制成本支出5、向PA主管汇报酒店公共区域相关工作,提出可行性建议及提高服务质量的方法6、负责做好交接班工作及工作记录7、完成上级领导交办的其他工作任务 
  • 饼房主厨

    6千-8千
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 01-14
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    1、负责根据宴会、团队的预订情况制订当日工作计划;2、负责检查饼房自助餐的开餐准备工作;3、负责检查饼房的卫生、安全操作情况,确保出品符合食品安全管理的相关规定;4、负责检查原料的存货情况,如需补货应立即上报饼房厨师长;5、负责统筹饼房原料领用及保管工作,妥善保管好半成品,做好成本管控,杜绝浪费;6、负责调研原材料种类、产地、价格,并提出采购意见;7、负责检查下属员工的出勤及仪容仪表情况;8、负责培训下属员工的实际操作技能;9、负责与各厨房保持密切沟通与协作。
  • 油漆工

    3千-4千
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    发布于 01-15
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    有相关岗位工作经验负责维护酒店各区域维护、维修工作等
  • 泥水工

    6千-8千
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    发布于 01-15
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    有相关岗位工作经验。负责酒店各区域维护、维修工作等。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2020-11-20
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    岗位职责1.熟悉部门工作细则和流程;2.执行公司安排的其他相关工作。岗位要求1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;2.对担任酒店管理人员具有高度期望;3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。4.普通话流利,良好的英语听说读写能力者优先。
  • 泉州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 雅高学院培训
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    • 完善的制度等
    • 缴纳医社保
    • 雅高卡
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-14
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    Overview of duties职责概述:负责管理公司客户和地区委派的任务,包括日常的销售拜访,发展新客户,谈判合同和与客户保持良好的工作关系以取得并超过整个酒店的预算目标。The incumbent in the position is responsible for managing the corporate accounts or area of coverage assigned to him / her which includes making regular calls to assigned accounts, developing new accounts, negotiating contracts and maintaining good working relations with actual clients in order to meet and exceed the targets set and the overall hotel budget.Main responsibilities主要职责:1.每月实现预算目标和新的业务目标。Achieve monthly budget goals and new business targets.2.建立和保持与酒店的各部门有良好的工作关系,例如:前台,餐饮,财务和预定部门。Set up and maintain good working relationship with all other areas of the hotel’s operations, such as Front Office, Food and Beverage, Accounting, Reservations etc.3.建立关于没有预定而陌生拜访的客户区。Prospect  by telephone cold-calling to establish territories.4.建立和保持与所有的地区客户联系。Establish and maintain regional accounts accounts.5.建立闪电销售拜访活动区Establish territories to do sales blitz6.与客户在活动或者酒店居住期间的之前,之后保持联系,确保有再次的商业来往。Follow-up with clients before, during and after the function/event/stay to ensure repeat business.7.处理投诉,并提交给S市场销售部总监。Handle complaints and pass to Director of S&M.8.跟进全球销售办公室的领导。Follow-up leads provided by Global Sales Offices. 9.参加每日或每周销售例会并汇报销售成果及提出建议Reporting sales activity and result in daily or weekly sales meeting.10.制作每天和每周销售报告,并初步确认预定及生意损失,并采取纠正措施。Produce daily & weekly productivity reports stating leads, tentative and confirmed bookings and lost business, and corrective actions taken.11.参加所有需要的活动。Attend various functions as when required. 12.保持熟悉并分析竞争酒店。Maintain familiarity with and analyze the competition from other hotels which will be designated.13.辅助酒店所有的市场计划。Contribute to overall market plan for the Hotel.14.参加培训课程。Participate in training programs.
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    发布于 01-14
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    We are looking for a Service Administrator我们正在寻找一位办公室行政文员As a Service Administrator, we rely on you to作为一名办公室行政文员,你的主要工作职责为:1. Provide comprehensive secretarial support for the department head;2. Support the department head for all administration and office coordination;3. Interact with internal and external stakeholders;4. Manage the schedule for the department head;           5. Coordinates meetings, appointments and travel arrangements for the department head;1、为团队提供全面的秘书支持;2、在行政工作上和办公室协调方面全力支持部门总监;3、与内部和外部利益相关者保持良好的沟通交流;4、管理部门总监的日程安排;5、协调部门总监的会议、各项预约及差旅安排。We are looking for someone who:我们正在寻找一位具备以下条件的候选人:1. Has a passion for providing business support to senior management;2. Enjoys interacting with people;3. Is professional, discreet and can handle sensitive information;4. Is an advanced user of Microsoft Office suite;5. Communicates and writes with fluency in English (as well as thel ocal language);6. Preferably has hospitality-related work experience;7. Preferably has some translation experience;8. Has strong interpersonal, communication and organization skills;1、有向高级管理层提供业务支持的热情;2、乐于与人互动;3、专业的,谨慎的,能很好的处理敏感信息;4、能熟练的使用办公软件;5、熟练的英文口头和书面表达能力;6、有酒店行业相关工作经验优先考虑;7、最好有翻译工作经验;8、有很强的人际交往,沟通和组织能力。If you are the right person, what are youwaiting for? Click the apply button now!如果您觉得您适合以上条件,那还等什么呢?请点击下面的申请按键吧!
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    发布于 01-15
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    岗位职责:1.  协助副厨师长管理厨房的日常运作,保证食品质量与外观展示维持最高标准。2.  在厨房运作方面支持厨房长工作,保证随时提供高效率的服务。3.  协助厨师长组织和计划所分配的工作职责。4.  负责员工工作区域和存储区域的卫生、防疫及整洁。任职要求:1.  具备熟练的厨艺技能,熟悉厨房实际操作知识。2.  熟知厨房出品的工作流程,注重卫生标准。3.  具备3年以上同等岗位经验。
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