【岗位职责】 1、协助市场销售部团队处理日常行政事务，包括文件整理、数据录入、合同归档及部门内部沟通协调。 2、负责接听客户咨询电话，记录并传达预订需求、投诉反馈等信息，确保信息及时准确传递至相关销售经理。 3、维护客户资料库，定期更新客户联系信息、消费记录及偏好，协助完成客户满意度调研工作。 4、协助制作销售报表、月度分析报告及市场活动方案，进行基础数据统计与图表制作。 5、管理销售部门的办公用品库存，完成采购申请、领用登记及费用报销流程。 6、完成上级领导交办的其他临时性工作，积极配合跨部门协作。 【岗位要求】 1、擅长日语，日语口语可达到正常沟通水平优先。 2、大专以上学历，工作经验不限，年龄不限，酒店管理、市场营销或相关专业优先考虑。 3、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据处理与文档排版能力。 4、工作细致认真，有较强的责任心和执行力，能适应快节奏工作环境。 5、具备良好的沟通表达能力和服务意识，能与客户及同事高效协作。 6、有酒店行业实习经验或行政文员经历者优先，无经验者可提供岗前培训。 7、性格开朗，能够按时完成日常报表及临时任务。

【岗位职责】 1、负责公司销售数据的整理与分析，协助制定销售策略 2、协调销售团队日常工作，处理客户咨询与订单跟进 3、维护客户关系，定期回访并收集反馈信息 4、协助组织销售会议，准备相关材料与会议记录 5、完成上级交办的其他销售支持工作 【岗位要求】 1、具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部需求 2、熟练使用Excel等办公软件进行数据处理 3、工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力 4、对销售工作有热情，学习能力强 5、有团队协作精神，适应快节奏工作环境

主要工作内容： 1、客户沟通： 通过公司提供的专业系统，每日外呼联系目标客户，进行初步的需求沟通与信息传递。 2、信息挖掘与登记： 耐心、细致地倾听客户诉求，准确判断并记录客户的核心需求与关键信息至公司系统。 3、资源筛选与分类： 对沟通结果进行有效筛选和分类，为后续业务部门提供精准、高质量的客户线索。 4、团队协作： 与团队成员保持良好沟通，定期复盘呼叫情况，共同优化沟通策略与技巧。 这不是一份冰冷的销售电话工作，而是一个专注于“倾听”和“连接”的岗位，是你从校园走向社会的完美跳板！ 任职要求： 1、实习生优先，在校大学生，专业不限，能保证稳定的出勤时间； 2、优秀的沟通能力及商务谈判技巧，能快速建立客户信任； 3.熟练使用AI工具，ai智能体、技能。 4、具备良好的沟通能力和清晰的表达能力，普通话流利。 5、有极强的耐心和出色的倾听能力，乐于与人交流。 6、积极主动，认真负责，有良好的抗压能力和团队合作精神。

【职责内容】 职责说明： 1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展； 2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标； 3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划； 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据； 职位要求： 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场，有良好的大型美容网络关系； 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力，能够带领团队完成公司经营目标； 3、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强。

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、根据市场以及工作需要进行推广活动的策划并制定具体的活动方案；  5、定期进行市场信息收集和整理，提出合适的市场推广活动； 6、负责活动政策的推进执行，以及日常客情维护。  职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 1.主动积累维护意向客户达成成交 2.运营现有市场渠道资源保持活跃转介绍客户 3.主动开发开拓市场渠道 4.线下招商会的邀约和现场成交客户 5.增强自身店务专业能力解决客户问题 6.维护已成交客户客情，协助解决售后问题 7.配合市场经理完成市场开拓资源开发 8.完成工作日安排、周/月考核指标 9.定期参加岗位技能培训，精进专业能力 10.配合完成上级指定的其他工作

岗位职责： 1、负责在服务业中的品牌推广，制定并执行针对服务业企业的精准营销策略，提升平台在服务业招聘领域的市场份额； 2、负责开发吸引服务业头部企业入驻平台并发布职位需求； 3、定期拜访重点客户，建立长期合作关系，了解客户对平台功能、服务体验的反馈，协调内部资源优化解决方案。 任职要求： 1、1-3年市场营销或B2B销售经验，有餐饮、美业、康养、零售、电商等行业经验者优先； 2、优秀的沟通能力及商务谈判技巧，能快速建立客户信任； 3.熟练使用AI工具，ai智能体、技能。。

【岗位职责】 1、负责公司市场推广活动的策划与执行，包括线上及线下活动。 2、制定并实施社交媒体运营方案，提升品牌在各平台的曝光度和用户互动。 3、进行市场调研分析，收集行业动态和竞品信息，进行数据分析促进业务达成。 4、负责内容创作与传播，包括文案撰写、宣传素材设计等市场推广工作。 5、监测推广效果数据，分析转化率等关键指标，持续优化营销策略。 【岗位要求】 1、属于销售岗，全面了解且熟悉行业，对主流社交媒体有一定的运营基础。 2、对数据敏感，能够通过数据分析发现问题并提出优化建议。 4、学习能力强，能快速掌握新知识并应用到实际工作中。 5、工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 6、有相关市场推广经验或优秀应届毕业生均可。

【岗位职责】 1、负责成都及周边区域美业市场的开发工作，通过地推、拜访、展会等多种渠道拓展新客户，建立并维护客户关系。 2、定期拜访现有客户，了解其需求与反馈，提供专业的产品介绍和解决方案，提升客户满意度与忠诚度。 3、收集市场动态和竞品信息，分析行业趋势，为公司产品优化和销售策略调整提供参考。 4、协助客户进行产品推广，组织小型培训或演示活动，促进产品在终端门店的落地使用。 5、协同公司内部团队跟进订单、物流及售后问题，确保客户体验顺畅。 【岗位要求】 1、学历、经验不限，有美业（美容、护肤、美体等）行业销售或市场拓展经验者优先。 2、具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，性格开朗，善于与客户建立信任。 3、有强烈的进取心和结果导向意识，能承受一定的工作压力，适应外勤工作。 4、具备基本的市场分析能力，能快速学习产品知识并转化为销售话术。 5、愿意在美业长期发展，踏实肯干，有团队协作精神。

1、负责销售部日常行政事务，包括文件收发、归档、合同及资料整理； 2、协助销售经理处理客户咨询、预订跟进及订单录入，确保信息准确及时； 3、配合完成销售数据的统计、汇总与报表制作，为销售决策提供基础支持； 4、接待来访客户及电话咨询，做好会议安排与记录； 5、协调酒店内部各部门，确保客户需求与接待服务无缝对接； 6、完成上级交办的其他文职工作。 职位要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备基础数据处理能力； 3、工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4、有服务意识，能承受一定工作压力，适应酒店行业工作节奏； 5、酒店管理或财务相关专业，懂得运营公众号和视频号者优先。

【岗位职责】 1、负责瑞士HTMi大学在中国区的招生工作，制定并执行招生计划，完成招生目标； 2、通过线上线下渠道宣传HTMi大学的课程优势、教学特色及留学政策，吸引潜在学生； 3、与学生及家长保持有效沟通，解答关于课程设置、申请流程、签证政策等相关问题； 4、组织并参与教育展、宣讲会、校园开放日等招生活动，提升品牌影响力； 5、协助学生完成申请材料的准备及提交，跟进录取进度，确保流程顺利； 6、与HTMi大学校方保持紧密联系，及时反馈市场动态及招生数据，优化招生策略； 7、维护现有学生及合作机构关系，挖掘转介绍及长期合作机会。 【岗位要求】 1、对国际教育行业有浓厚兴趣，熟悉留学市场及瑞士教育体系者优先。 2、具备优秀的沟通能力和销售技巧，能够清晰传达信息并说服潜在客户。 3、具备较强的活动策划与执行能力，能独立组织招生活动。 4、工作细致耐心，责任心强，能够高效处理多任务并应对突发情况。 5、熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基本数据分析能力。 6、有教育职业背景或国际留学招生背景，有一定经验，能够使用英文发邮件与瑞士学院沟通。 7、英语听说读写流利，可作为工作语言者优先。 8、耐心，能够与学生亲切沟通。了解留学/国外院校招生基础。有英文技能（至少中等水平或以上）。有教育相关背景。 9、每年公费瑞士之旅，提供相关职能培训。

职位概述： 1. 协助市场传讯经理执行IHG市场传讯标准操作流程所描述的六大核心职责：市场推广计划、印刷品与广告的设计制作、内容管理、公共关系、酒店推广及活动和社交媒体； 2. 协助市场传讯经理执行市场推广促销活动来增长收益来源（包括客房， 餐饮，宴会和婚宴、会议与活动），本地知名度（酒店品牌在本地市场的声誉及知晓度）及维持良好关系（企业客户、酒店客人、商业伙伴、本地社区、政府和供应商）； 3. 协助市场传讯经理管理酒店的市场活动，包括媒体参与、博主接待、摄影摄像拍摄及剪辑等。 技能要求： 1. 熟练使用办公软件； 2. 具备不断学习和更新的能力，能够跟随行业发展和变化，学习新的技能和知识及沟通能力，创造力，团队协作力，责任心等。

岗位职责： 1.负责客户来访接待，包括行程安排、会议安排、用餐安排、及现场引导等。 2.根据工作需要，协助完成接送客户、取送物品、外出办理行政事务等工作。 3.负责办公区域日常巡查与管理，以及办公用品、接待用品及日常行政物资的申购、领用、盘点和保管。 4.完成上级交办的其他商务支持工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理、中文、文秘等相关专业优先。 2.形象端正，举止得体，具备良好的商务礼仪和客户服务意识；工作细致主动，责任心强。 3.具备良好的沟通协调能力、执行能力和临场应变能力，具备较强的服务意识、团队意识、保密意识和工作边界意识。 4.能够适应临时性客户接待及必要的工作时间调整，持有C1及以上驾驶证、驾驶技术熟练者优先。

岗位职责 1. 线下拓客引流 负责门店周边 10 公里商圈、社区、地铁、人流密集区开展拓客及派发传单；参与宣讲会、异业活动、线下沙龙，现场引流 等。 2. 线上平台运营 运营美团、抖音、小红书、视频号，完成日常内容发布、短视频拍摄、评论及私信回复，配合门店直播运营等。 3. 其他营销活动 任职要求 1. 年龄 20-40 周岁，男女不限， 高中以上，具有学习能力， 形象大方，口齿伶俐，善于与人沟通交流。 2. 能接受外出拓客工作，执行力强，不排斥销售类工作。 3. 熟悉抖音、小红书等主流社交平台基础操作，有短视频拍摄、线上运营经验者优先。 4. 目标感强，有拼劲，愿意挑战高薪。 5. 遵守门店规章制度，团队意识良好。 6. 在前公司担任人事， 销售， 运营工作， 有无美业相关经验均可，有学习能力， 并且敢挑战高薪资者， 零基础可免费岗前培训。

【岗位职责】 1、密切留意客户收入及业务情况，如协会会议、公司会议、奖励团体及其他有潜力的市场 2、与销售经理保持紧密的沟通，及时反馈市场趋势并保持与客户联系及良好的关系，全面达到销售目标 3、为公司会议、奖励团体、协会会议及社会团体的活动以及其他的市场活动准备提案 4、根据需要处理公司会议、协会会议及社会团体的业务进程和需求 5、与负责人密切对房价、谈判进程进行协调，并与宴会预订中心总监保持沟通 6、带领公司和团队的会议客人参观酒店 【职位要求】 1、国际酒店2年以上相关工作经验优先考虑 2、熟练的使用办公软件 3、良好的人际沟通和聆听客户需求的能力 4、积极主动地寻找客户

岗位职责 1. 协助销售经理/销售主管完成每周、每月相关的部门报表。 2. 完成部门每月考勤、物资申领、物资调配及日常费用报销等行政工作。 3. 根据销售经理/销售主管的安排，协助草拟销售合同及相关签约所需资料。 4. 根据销售经理/销售主管的安排，协助草拟书面报价书、整理前期销售所需资料。 5. 协助销售部经理安排部门例会，与其他部门沟通例会，并协助做好会前期准备工作。 6. 熟悉掌握酒店的各项设施设备、销售价格等产品知识。 7.对接各类客户，负责客房、餐饮及会议的预订洽谈、接待及全流程跟进，协调酒店服务优质落地。 8.协助维护客户关系，深挖客户需求，收集市场与客户信息，完成市场部台账、数据统计等工作。 9.执行酒店节假日推广、市场宣传及地推活动，落实活动各项工作并复盘反馈结果。 完成部门其他例行工。 任职条件 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有两年以上酒店市场销售工作经验； 3、思维敏捷，良好的目标意识，良好的自我驱动力； 4、性格外向，善于沟通，具有良好的亲和力。 请注意：你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全，如您继续申请该职位，即表示您已知晓并认可我们的操作。

【岗位职责】 1、负责酒店市场销售策略的制定与执行，完成年度销售目标； 2、开拓并维护客户资源，包括企业客户、旅行社、会议团队等； 3、分析市场趋势及竞争对手动态，及时调整销售策略； 4、协调酒店各部门资源，确保客户需求得到高效响应； 5、定期提交销售报告及市场分析，为管理层提供决策支持； 6、参与酒店市场推广活动，提升品牌影响力。 【岗位要求】 1、具备较强的市场敏锐度及销售能力，能独立开发客户资源； 2、优秀的沟通协调能力，能与客户及内部团队高效合作； 3、具备一定的数据分析能力，能通过市场数据优化销售策略； 4、抗压能力强，适应快节奏工作环境； 5、对酒店行业有热情，愿意长期发展。

【岗位职责】 1. 协助销售团队完成日常行政事务，包括文档管理、资料整理及归档工作。 2. 负责接听客户咨询电话，记录并转达销售意向，确保信息传递及时准确。 3. 协助准备销售报价、合同、协议等文件，跟进客户签署及回传流程。 4. 协调酒店内部各部门（如客房、餐饮、会议服务），确保客户预订需求有效传达与落实。 5. 维护客户档案与销售数据库，定期更新客户联系信息及销售活动记录。 6. 协助组织客户拜访、宴请及酒店考察活动，做好会务安排与接待支持。 7. 跟踪销售订单执行情况，及时反馈异常问题，协助销售经理完成业绩统计与报表制作。 8. 完成上级交办的其他销售支持相关工作。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限，欢迎应届毕业生或转行人员加入。 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能耐心细致处理客户需求。 3. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本数据整理能力。 4. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神和较好的抗压能力。 5. 对酒店行业感兴趣，愿意学习销售业务流程，有长期发展意愿者优先。

FINANCIAL RETURNS ·        Support the BusinessDevelopment team in the validation of the potential of assigned accounts andcreate account plans as per the IHG hotels Business Development standardoperating procedures ·        Grow assigned accounts to meetfixed goals and maximise profitability ·        Support the BusinessDevelopment team in gathering information on current and prospective clients /contacts to generate incremental business ·        Maintain effective control ofsales expenses PEOPLE ·        Use both account interactionand publicly available tools to monitor competitors' activities as it relatesto both the hotel and the portfolio of accounts and share relevant informationwith key stakeholders in line with hotel procedures ·        Provide feedback to managementon changing market conditions, including competition and market trends ·        Involve Sales Executive or SalesManager where appropriate on sales calls and sales meetings ·        Communicate to his/her superiorany issues encountered and other relevant information ·        Attend and participate intraining sessions, daily briefings and other meetings as required GUEST EXPERIENCE ·        Network within one’s portfolioof accounts to build relationships with key decision makers and other relevantstaff ·        Support Sales Executive inconducting client meetings as well as planning and coordinating siteintroduction tours and inspections ·        Handle and manage clients’queries or issues ·        Be proactive and responsiblefor the follow up of new sales leads to enhance guest experience ·        Develop and maintain contactwith business generators (MICE Planner; travel agents; etc.) RESPONSIBLE BUSINESS ·        Ensure accurate and timelyupdating of an accurate record of all relevant activities in the provided SalesSystem (i.e. Delphi; Opera; etc.) for future reference and control purposes ·        Update Account and Contactprofiles, attach Account plans, ensure ‘live’ information for action ·        Develop awareness andreputation of the hotel and the brand in the local community. Perform other duties as assigned.