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康乐部经理
康乐部主管/领班
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娱乐部主管/领班
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3001-4000
4001-5000
5001-6000
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10001-15000
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50000-80000
80000-100000
100000以上
工作经验 :
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1年以上
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3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
学历要求
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初中
高中
中技
中专
大专
本科
硕士
博士
食宿情况
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提供食宿
不提供食宿
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可提供住
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职位性质
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会所经理(英语佳、酒店康体健身)
1.3万-2万
北京 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
带薪年假
天安(上海)投资有限公司
旅游/养生地产 | 100-499人
发布于 04-24
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工作地址:北京市朝阳区工体北路甲6号中宇大厦(可接受距离再投递~) 岗位职责: 1、全面统筹会所的经营管理工作,按照5星+的标准,建立、健全会所的工作流程和服务标准,带领团队对会所进行高效、高质量的运行。 2、了解市场同类产品营运动态,确定运营目标、提升品牌形象,及时掌握会所经营状况及相关数据等。 3、按照会所的服务流程及规章,加强对人员进行培训、培养以及监督管理。以客为尊,及时收集宾客建议,不断提高服务标准。建立一支优质高效、有竞争力的经营团队。 4、建立和完善会所的企业文化和核心价值观,形成特色、增加亮点。 任职要求: 1、大专以上学历,45岁或以下; 2、具有5年以上五星级酒店或高端会所、康体健身类俱乐部的运营管理经验; 3、有会所筹建,组建团队经验者优先,英语流利者优先。 4、耐心细致,品位高雅,善于与宾客沟通并提供高水准的服务; 5、对于会所有熟练的运营管理能力,有较强的组织协调、沟通能力及应急事件处理能力; 6、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
spa经理
8千-1万
西双版纳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险
带薪年假
岗位晋升
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员工生日礼物
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西双版纳景兰酒店股份有限公司
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 2023-09-01
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投递简历
岗位职责 1.负责店内制度的建立、修订等行政工作。 2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。 3.负责SPA团队的管理,建设团队文化。 4.主要负责营运的服务和管理事务,如企业文化,员工人事管理、客服、行政、培训、销售。 5.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。 6.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。 岗位要求 1.由前厅顾问经验,熟悉手法,有营销经验。 2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程。 3.有相关工作成功案例。 4.对市场及产品有着丰富的知识。 5.极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。
会籍经理(广州)
2万-3万
北京 | 经验不限 | 本科
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五险一金
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带薪年假
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帅哥多
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人性化管理
北京新京润华府酒店管理有限公司
会所 | 100-499人
发布于 04-23
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投递简历
会籍总监将确保俱乐部会籍部的顺利运行,会籍相关的工作都运转良好。为所有会员提供专业、隐私的服务体验。协助运营总监制定销售目标,并根据市场变化进行销售策略调整,提高财务回报。执行品牌标准,提升俱乐部和品牌在行业和当地的知名度。 1.在运营总监的领导下,制定年度/季度/月度/周度会员营销计划及预算,不断丰富完善会员制度体系和会员营销策略,提升会员对品牌的忠诚度。 2.全年负责推动和管理整个会籍卡的销售表现,参与会籍部潜在客户的业主的销售拜访,协助会籍部获得新的业绩。 3.进行市场调研,分析竞争对手以及市场行情,制定合理的服务收费标准。 4.管理维护会员信息,按照公司要求制定完善会员管理流程和会员手册, 确保会籍权益得以持之以恒的落地。 5.与运营经理合作处理重大的客户投诉案件,并及时妥善解决,保证公司的声誉与形象不受侵害。 6.为所有同事创造一个可以完成工作并在品牌内得到发展的工作环境。通过自身参与运营,来建立一个强大的团队。 7.有高端俱乐部三年以上相关工作经验者优先。 8.男性身高175cm以上,女性身高165cm以上。
会籍经理(上海)
2万-3万
北京 | 经验不限 | 本科
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五险一金
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带薪年假
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人性化管理
北京新京润华府酒店管理有限公司
会所 | 100-499人
发布于 04-23
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投递简历
会籍总监将确保俱乐部会籍部的顺利运行,会籍相关的工作都运转良好。为所有会员提供专业、隐私的服务体验。协助运营总监制定销售目标,并根据市场变化进行销售策略调整,提高财务回报。执行品牌标准,提升俱乐部和品牌在行业和当地的知名度。 1.在运营总监的领导下,制定年度/季度/月度/周度会员营销计划及预算,不断丰富完善会员制度体系和会员营销策略,提升会员对品牌的忠诚度。 2.全年负责推动和管理整个会籍卡的销售表现,参与会籍部潜在客户的业主的销售拜访,协助会籍部获得新的业绩。 3.进行市场调研,分析竞争对手以及市场行情,制定合理的服务收费标准。 4.管理维护会员信息,按照公司要求制定完善会员管理流程和会员手册, 确保会籍权益得以持之以恒的落地。 5.与运营经理合作处理重大的客户投诉案件,并及时妥善解决,保证公司的声誉与形象不受侵害。 6.为所有同事创造一个可以完成工作并在品牌内得到发展的工作环境。通过自身参与运营,来建立一个强大的团队。 7.有高端俱乐部三年以上相关工作经验者优先。 8.男性身高175cm以上,女性身高165cm以上。
会籍经理
1万-1.5万
北京-朝阳区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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年度旅游
包吃包住
人性化管理
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六险一金
领导好
北京紫玉国际商务俱乐部有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-25
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投递简历
【岗位职责】 1、制订会籍销售方案,带领团队,完成公司下达的会籍销售目标; 2、制定市场推广策略,维护公司品牌,指导、参与市场的开拓、管理等日常工作; 3、建立会籍销售制度及规范,能够提出合理化的销售建议。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,熟悉商务会所、俱乐部行业,有市场推广、会籍营销经验; 2、3年以上会籍销售经验; 3、具有敏感的行业市场意识,分析问题及解决问题能力强; 4、有海外工作或留学经历加分。
体育馆运营经理
1.5万-1.8万
秦皇岛 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
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岗位晋升
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领导好
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包吃包住
秦皇岛阿那亚酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
发布于 01-29
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投递简历
【岗位职责】 1、挖掘客户需求,为客户设计符合自身特点的科学运动方案,结合客户需求、市场变化进行课程开发与引进(例如:普拉提、运动康复、瑜伽、青少年体适能、网球乒乓球等专项培训); 2、负责拓客、转化、留存、续费等相关销售工作,推进部门整体业绩指标; 3、收集客户的意见与反馈,做好本部门的售后服务工作,提高会员的满意度; 4、处理重大宾客投诉,有良好的人际交往能力。 【岗位要求】 1、专科以上学历,有相同岗位工作经验3年以上; 2、有拓展市场,发展业务的能力; 3、掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。
康乐部经理
8千-1万
秦皇岛 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
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领导好
员工生日礼物
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秦皇岛阿那亚酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
发布于 03-16
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投递简历
1.负责康乐部工作,制定并实施经营计划。 2.负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 3.协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。 4.餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。 5.负责全物资管理制度,对健身房、泳池、餐厅的设备、物资、用具等严格管理。 6.负责管理各个分部门的培训及卫生检查。
温泉经理
6千-8千
秦皇岛 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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技能培训
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岗位晋升
管理规范
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理
北戴河阿尔卡迪亚滨海度假酒店
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 04-22
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投递简历
【岗位职责】 1、全面负责温泉部的经营管理; 2、建立健全温泉的组织管理体系,使之合理化、精简化、高效化; 3、指导培训工作,培养人才,提高服务质量和员工素质; 4、参与制定温泉资源战略规划,为重大温泉决策提供建议和信息支持; 5、负责温泉各种职系人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历; 2、3-5年温泉旅游景区管理相关工作经验; 3、受过现代温泉旅游管理技术和管理能力开发等方面的培训。
游泳池救生员
4千-5千
秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
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人性化管理
帅哥多
美女多
秦皇岛苏卡酒店有限公司
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 02-25
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投递简历
【岗位职责】 1、具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。 4、定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。 【岗位要求】 1、熟悉游泳池,沙滩吧服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识; 2、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。
康乐主管
4千-6千
秦皇岛 | 1年以上 | 中专
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节日礼物
技能培训
带薪年假
提供食宿
五险一金
通勤车
北戴河健康谷荣逸酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-17
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投递简历
1、全面负责康乐部工作; 2、根据市场和客人需求变化,研究并提出调整各设施项目的经营方式,营业时间,产品和收费标准等管理方案; 3、配合酒店销售活动,配合有关部门组织泳池边食品销售,泳衣,奶茶,咖啡等销售活动,适应客人消费需求变化,提高设施利用率和销售水平; 4、本部门员工培训及工作安排等; 5、库存管理,账目核对等
西厨房冷菜厨师
2.8千-3.2千
秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限
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优厚福利待遇
带薪年假
五险一金
技能培训
岗位晋升
管理规范
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人性化管理
年底双薪
提供工作餐
秦皇岛香格里拉
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 08:59
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投递简历
【岗位职责】 1、各类冷荤的烹调制作,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量。 2、严格遵守每个工作流程,妥善保管各种冷荤原材料,合理用料,降低消耗成本。 3、负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。 4、检查每日餐后的原料消耗,及时申购、补充。 5、配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验,确保宾客食品的安全。 6、较强的部门合作意识,遵守厨师长的工作安排。 【岗位要求】 1、为人正直,有责任心。 2、有厨房冷菜工作经验者优先。 3、身体健康,能吃苦耐劳。
西餐厨师
4千-6千
秦皇岛 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
人性化管理
秦皇岛茂业中心假日酒店 Holiday Inn Qinhuangdao Haigang
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 04-08
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投递简历
岗位职责:1.负责完成产品的配料.备制和产品制作,并且严格遵守规定和流程制作;2.负责厨房的卫生清洁.物料的准备和订购,盘存,协助主厨完成班次各项工作;3.合理使用物料,减少损耗,并保证高质的产品,严格遵守食品安全操作。4.完成领导交办其他工作。 任职资格:1.西厨烹饪专业,年龄20-40岁,3年以上相关工作经验,良好的专业个人形象和卫生习惯;2.具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,严谨认真;3.虚心学习,服从上级安排,对餐饮工作有较高的工作热情;4.规定期间内的任务完成量达到标准或计划内要求。
西厨房主管
4.7千-5.4千
秦皇岛 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
节日礼物
管理规范
包吃包住
人性化管理
员工生日礼物
商业保险
秦皇岛万豪度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-15
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投递简历
岗位职责 1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按西厨厨师长厨分工,完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。 岗位要求 1.熟悉工作台工作流程 2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3.1年以上同星级同岗位工作经验 4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。 5.一定的文字语言表达能力。 6.工作有责任心,做事认真负责
西厨房初级副厨师长
5.4千-6.3千
秦皇岛 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
节日礼物
管理规范
包吃包住
人性化管理
员工生日礼物
商业保险
秦皇岛万豪度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-15
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投递简历
岗位职责 1.全面负责厨房工作,能不断向餐厅指出新的餐饮主向的工作计划。 2.保证厨房正常工作。 3.检查厨师的仪容仪表及个人卫生。 4.确保所有采购食品的质量。 5.建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作. 6.极积开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。 岗位要求 1.中技以上学历,同岗位工作经验2年以上。 2.接受过专业技术训练 3.有丰富的技术及行政经验 4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5.身体健康,精力充沛。
面点
4千-6千
秦皇岛 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
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人性化管理
秦皇岛茂业中心假日酒店 Holiday Inn Qinhuangdao Haigang
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 04-11
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投递简历
【岗位职责】 1、掌握点心及面包的制作技术,负责制作各种面点及配料,掌握各种点心的风味。 2、负责内部日常所用原料的领用,协助制定采购计划。 3、严格执行食品卫生法则,把好质量关,搞好本区域卫生,要求工具清洁,摆放整齐。 4、按季节定期更换花色品种,不断改革更新,满足客人要求。 5、合理使用原材料,降低成本以便酒店获得最佳效益。 【岗位要求】 1、 在星级酒店从事面点制作工作经验3年以上 2、 熟悉餐饮的相关知识及礼仪。 3、 熟练面点制作工艺及高超技能。
炒锅厨师
4千-6千
秦皇岛 | 3年以上 | 大专
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
人性化管理
秦皇岛茂业中心假日酒店 Holiday Inn Qinhuangdao Haigang
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 04-11
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投递简历
岗位职责: 1、根据当日宴会预定和散点销售安排,做好炒锅准备工作。 2、检查吊汤、调料、酱料、调味油等准备情况。 3、检查打荷的餐具和拌碟料的准备情况。 4、与头砧协调配合,如宴会情况、新菜试制等。 岗位要求: 1、接到散点菜单和宴会起菜通知,要迅速按菜单、特式和客人要求烹饪菜肴。 2、认真做好餐前准备工作。 3、菜肴出品要求尽善尽美。 4、控制水、电、气使用,节约能源。 5、有酒店行业同岗位3年以上工作经验。
市场经理
1万-1.5万
秦皇岛 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
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技能培训
岗位晋升
管理规范
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包吃包住
秦皇岛阿那亚酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
发布于 04-22
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投递简历
工作内容描述: 收益部分 1、深入了解业务,对平台酒店大数据进行分析,寻找潜在的收益机会,并实现新增收益; 2、负责监测、分析、挖掘平台经营和销售业务数据,并定期形成分析报告,帮助决策层及时准确了解经营状况; 3、对数据进行监控、分析,建立日常监控和预警机制,提供决策支持; 4、负责外部信息采集,熟悉各项目上下游产业,就行业发展趋势、竞争对手进行分析研究,为公司经营决策提供参考; 5、基于对用户数据的分析及用户行为的深入理解,结合业务,建立数据挖掘、最优化线上的价格和促销以及相关收益产品; 6、负责平台酒店各项目产品的收益风险管理,保证收益最大化。 销售部分 1、负责统筹制定年度营销计划,并按季度对计划进行调整,与酒店各个部门共同努力,从而保证计划在年终时得以落实; 2、在酒店店总的指导下,结合市场情况确定酒店产品的价格; 3、带领市场部全力拓展酒店市场,搭建渠道,设计不同产品,不断发展潜在客户,以保证酒店客源市场的不断补充; 4、对一些重要客户,特别是主要旅行社、大公司、渠道预订进行有关签订销售合同方面的销售拜访。 综合 1、与公司各部保持良好的沟通互动,信息资源共享; 2、管理部门内部人力资源,包括招聘人员,培训部门员工,团队建设,员工表现评估奖惩等; 3、熟悉、掌握产品情况,了解客房、餐饮和其它设施、服务的销售信息; 4、负责收集及回复客人点评、客户反馈;不断改进团队接待的客户体验; 5、与宣传新闻媒介、广告公司保持密切联系; 6、根据经营计划,统筹宣传推广、经营推销活动,设计不同产品,辅助销售支撑; 7、撰写、编辑、组织各店的重要宣传材、文案,画面设计等; 8、与宣传新闻媒介、广告公司保持密切联系。 *胜任能力要求: 1、具有至少3年以上高星级酒店收益/销售管理工作经验; 2、掌握酒店产品结构,熟悉目标市场,了解客源结构及目标客源的需求; 3、熟悉度假酒店运作,拥有渠道搭建资源; 4、与业内人士、媒体、同行保持信息畅通; 5、良好的组织和协调技巧,能够坚持到底完成工作; 6、热爱酒店工作,始终保有激情及敏感度; 7、具有较好的社交能力和社会关系资源; 8、 熟悉各类社会关系拓展维护的业务,熟悉各类公关活动的筹办业务; 9、具有良好的文字表达能力,热爱本职工作; 10、具有敏感的市场触觉,辅助销售团队进行市场开拓并提供足够的工具及给予方向。
酒店市场销售总监
3万-3.5万
秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
节日礼物
技能培训
岗位晋升
管理规范
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包吃包住
秦皇岛阿那亚酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
发布于 04-19
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投递简历
1、制定及执行酒店市场销售计划。 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度;具有500间客房以上的酒店从业经验,同类型酒店5年以上相关工作或职位的工作经验,。 2、按照酒店整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。
销售总监
1.5万-2万
秦皇岛 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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包吃包住
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商业保险
秦皇岛万豪度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-15
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投递简历
岗位职责 1、实施并发展部门和酒店的政策。 2、同收益经理一同制定市场推广战略和促销活动。 3、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 4、根据外部环境可能对销售产生的因素,制定不同的方案。 5、根据市场变化趋势,寻找竞争优势,提高市场份额。 6、分析市场机会,制定具体目标,发展并有效实施策略和计划。 7、根据酒店的住房及会议情况,评估市场机遇,并协助其他部门(如:餐饮部,公关部等)宣传和推广促销活动。 8、评估、掌握市场动态和趋势。 9、制定销售目标,对于与实际完成销售任务的差额,如何采取补救措施。 10、根据客户的需求,不时向客户更新酒店优惠政策。 11、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 12、维护客户关系,了解客户需求,掌握服务技能、销售沟通技能,做好客户反馈。 13、通过对酒店销售人员的培训、引导,提升住房率,给酒店带来收益。 14、通过对销售人员的培训、引导,制定相应的规则,使团队销售潜力发挥到最大,建立荣誉感,提升忠诚度。 15、与商务发展总监、总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。 16、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。 岗位要求 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听,具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格。 4、具备高度的自信心,工作的热情和主动权。 5、擅长交际。 6、擅长与不同的人打交道。 7、懂得运用心里学技巧。 8、具备销售的相关经验。 9、酒店专业或相关经验的优先。
市场销售总监
2万-3万
秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
节日礼物
管理规范
包吃包住
人性化管理
员工生日礼物
商业保险
秦皇岛万豪度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-15
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投递简历
【岗位职责】 1、制定及执行饭店市场销售计划。 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。 2、按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 6、英语口语和书写流利。
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