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薪资: 4千-8千 经验:不限 企业类型:餐厨
地区:江苏-苏州 食宿:不提供食宿

岗位职责1、负责公司产品的客户开发和销售推广; 2、根据不同项目要求,配合各项目负责人必要的工作安排; 3、开拓新市场,发展新客户。 招聘要求 1、五官端正、形象好、气质佳、亲和力强,性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、热衷销售工作,有强烈的进取心和责任心,应变能力强,团队合作意识佳; 3、勤奋好学,吃苦耐劳,抗压能力强; 4、高中以上学历,欢迎优秀应届毕业生。有专业五星级酒店从业经验者、英文口语佳者优先考虑。 5、待遇结构(底薪+年终绩效),工作时间:上六休一,苏州市区养老、医疗五险等福利。本公司拥有完善的培训体系,拥有独立的培训团队。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历,日语沟通流利,有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 3千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的政府接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店销售部门的工作经历。2.熟悉政府接待工作和流程。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-苏州 食宿:面议

 岗位职责:1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.协助公寓部经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。任职要求:1.大专以上学历,有从事酒店公寓销售工作两年以上者优先考虑。2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。3.有较强的语言表达能力,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-苏州 食宿:面议

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

工作内容:酒店内接听预订电话职位要求:1.普通话好,表达能力佳                  2.性格外向,善于沟通,头脑灵活                  3.有预订工作或话务员工作者优先

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

1、在销售主管的带领下进行酒店的市场开发,客源组织和酒店产品的销售工作。2、及时掌握国内外旅游市场动态,定期分析市场动向、特点和发展趋势,拟定市场销售计划,报上级审批后组织实施。3、密切联系客户,了解市场供求情况,客户意向和需求,积极参加国内外的旅游宣传、促销活动,与各地区客户建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场,新客源。4、经常走访客户,征求客户意见,分析销售动态,根据市场变化提出改进方案,把握酒店的营销政策,提高酒店平均房价和市场占有率。5、协调各部门之间的关系,加强横向沟通,配合做好接待、销售工作。

薪资: 5千-1.5万 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供吃

会员卡销售备注:此职位与第三方人力资源公司签订劳动合同

薪资: 3.5千-5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:江苏-苏州

工作内容:1. 负责完成每月的业绩任务计划2.与客户建立友好信任的关系,定期进行拜访和满意度调查,并整理结果提交总监。3.负责组织销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;4.协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。5.合作团结销售队伍,完成销售目标。6.从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。任职要求:1.懂客户基本拜访开发和接待能力,懂酒店标准化流程,有行业从业经验者优先考虑;2. 具有酒店、高端民宿销售工作经验,能力出色者,可适当放宽;3. 具备良好的沟通能力,工作态度好,能吃苦耐劳,有责任心、有耐心,不浮躁,具备独立解决问题的能力,抗压能力强。工作地点:苏州、上海、黎里古镇水岸寒舍、震泽古镇水岸寒舍

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州

岗位职责1.各种文稿的打印、发送,文件材料的领取。2.办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。3.办公室的日常管理工作,受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。4.部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。5.负责收集有关信息,向领导提供信息参考。岗位要求1.具有大专以上文化程度,熟练掌握英语。2.会中英文打字及使用办公设备,打字速度快。3.具有高度责任心和良好的职业道德。4.身体健康,相貌端庄。5.有较好的文字组织能力,并熟练使用各种常用办公软件。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

1、负责按计划外出亲访客户,宣传推广酒店活动信息,争取酒店生意;潜力大客户由市场销售总监陪同一起开发争取合作。2、负责开发新客户,签约合作协议:每月根据所定开发指标进行完成昆山前进路以北公司且注册资金达50万及以上有住店及餐饮需求的潜在客户任务。3、负责邀请客户到酒店参观(包括宴请),每周至少一家。4、每周向市场销售总监汇报分析客户开发情况。5、负责认真完成每次客户团队的询价,报价,跟踪不放过一丝的成交可能性。6、负责不断的关注收集了解昆山及企业的大事件并跟进可能的团队活动的争取开发。7、负责参加市场销售部每周二进行的周销售会议,汇报本周主要工作安排计划及截止目前当月销售指标目标及已完成情况汇报分析。8、负责全面认真、热情、周到的接待好团队活动,并保持好后续的联络及活动的争取。9、负责全力完成酒店的各项销售任务,如月饼礼盒,套餐券、年货礼包等。10、    负责在客户有投诉等情况下,第一时间反馈到市场销售总监,及时作出处理。11、    负责针对VIP的客户做好接待,必要的情况下让市场销售总监一起陪同参与接待。12、    完成上级交办的其它工作。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

 ·           创建档案并积累客户资料·           对于酒店分配的销售任务负责,包括收入指标和客户开发、维护指标·           拜访调查并筛选潜在的新客户,按时完成新客户的开发指标及产出指标·           按照要求定期制定并执行销售拜访计划·           按时完成销售报告、总结,(包括日、周、月)·           管理个人的销售成本·           维护并挖掘潜在及现有客户,并向销售经理汇报客户情况·           定期拜访、宴请主要客户·           参与并执行相关促销活动·           协助销售经理准备每月的客户和产量评估工作·           按时回复客户的致询和预定·           关注在店的重点客户和大型活动·           参与IBP制定过程

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

1.精通所有预订处理和过程;精通操作预订系统和设备。2.提供及时、礼貌和有效的服务;接电话在三响之内。3.了解被预订爆满的状态,需要时间来最大化销售机会;通知预订部经理入住率的突然变化。4.承担由预订部经理委托的其他职责。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州

Job Knowledge /Skill 专业知识技能- Good written andspoken Mandarin & English. 良好的英语口译及书写能力.- Work experience in a similar position in a5 Star Hotel for 1 year.  1年其他五星酒店同职位的工作经验。- Open minded and outgoing personality 开朗及外向性格 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

Job Knowledge /Skill 专业知识技能- Good interpersonal & communicationskills 了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售- Knowledge in Corporate, Travel Industry, CI& M and Catering sales 优秀的表达能力及交流技巧- Ability to work independently and as a team 独立工作及团队工作能力

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

负责宴会统筹及销售,需同等职位相关经验2年以上,有国际品牌酒店工作经验优先

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.清楚了解客户对酒店的预订需求,确保准确高效地处理所有订单2. 接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息岗位要求1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语。2.形象气质佳。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

Responsible for ensuring that clear and constant communication lines are kept with all staff, areas and Hotel departments负责确保所有员工,区域和饭店各个部门的电话线通畅清晰To ensure that all guests and callers are provided with concise information concerning the services and facilities provided by Pullman Shanghai South.确保向客人和打电话的人简要介绍酒店的所能提供的有关服务和设施Responsible for the ongoing communication of pertinent information using the Telephone logbook provided to other shifts.负责将发生中的事情的相关信息记录在交班本上,以便其他班次的员工知道To ensure all guests are provided with an efficient Service Center service as required.确保客人得到了所要求的高效率的总机服务To ensure all guest queries, inquiries and requests are attended to in a helpful and professional, yet warm and friendly manner.确保对所有客人的询问,要求给予了专业的帮助,还有热情友好的态度To ensure that all guests requirement are delivered in an efficiency manner.确保所有客人的要求及时执行To be familiar with all service outlet and knowing about who to be delivered the service from guest.熟悉酒店所有服务设施,并知晓各种类型服务的提供者To ensure on a daily basis that you are fully aware of all arrivals to the Hotel, and in particular, VIP and return guests, and that you are aware of any special requests so that they may be action accordingly.确认你已经确切知道了抵达饭店的客人,特别是重要客人和回头客,并且知道了他们可能需要的特殊要求To ensure that all telephone calls are attended to in a helpful and professional, yet warm and friendly manner.确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌、热情友好的态度To ensure that the Switchboard is not left unattended at anytime whilst on duty确保当班期间话务台在任何时候都不能空岗Responsible for adhering to the rules and regulations of hotel, as set down in the Staff Handbook.要遵守酒店规章制度和员工守则

薪资: 3.8千-6.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

Constant customer contact directed towards existing customers and potential customers.与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。Identifies and handles sales leads effectively and efficiently.高效认知和掌握销售线索。Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities.代表饭店参加国际及国内的销售活动。Creative contribution to product and sales development.发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews.仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。During sales calls, carries out “cross selling” in accordance with corporate and divisional guidelines.在销售拜访的活动中,按照集团规定实施交叉销售。Monitors and reports on market and competition within own market segment.在所负责的区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。Prepares and updates customer management reports and ensures all necessary follow up work is carried out on time.准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility.积极传播产品信息,在负责的市场内营造饭店的知名度。 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

具有同等岗位工作经验优先,薪水4000~5000元/月。Receive and confirm all guest room reservations.接收并确认所有的房间预订。Take and processes reservation requests received by phone, letter, fax etc. sends confirmations.接受通过电话,信件,传真等方式的预订并发回确认。Answer enquiries about hotel services and facilities; Answers questions on rates and room type available.回答关于酒店服务和设施的询问;回答房价和房间类型的询问。Assist in creating maximum efficiency within the department.在部门里创造最高的效率。Answer complaints regarding reservations and refers problems to reservation supervisor.回答关于预订的投诉并把问题向预订主管汇报。Sort and classify reservations into several types such as VIP commercial firms, group and regular FIT, etc.按顺序把预订分为几类,例如贵宾,商务公司,团队和散客等。Update correspondence based on subsequent notices, I.E. revisions, cancellations, follow up letter and deposit if any. Make sure that the correspondence against the details in the computer is correct.在接到通知后修改确认,例如修改预订,取消预订,如需押金等书面确认。根据计算机内的详细信息确定确认书是否正确。Prepare reservation correspondence and VIP list for the following day, crosschecks and hand to the F/O manager and DOSM every evening.准备下一天的预订信和贵宾名单,交叉检查并在每晚交至前台经理及市场营销总监。Provide services and information to guest that is the most accurate and up to date possible, and is delivered to the guest in the most meaningful way.通过合适的途径,向客人提供服务和最新、最准确的信息。Maintain a very good reputation for the Hotel and assist to increase the overall profitability of the Hotel.保持饭店的良好声誉并协助饭店赢得更高的利润。Build a good working relationship with all colleagues and employees of the Hotel.同饭店的所有同事和员工建立良好的工作关系。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

  致力于达到客人的目标及预算  良好的工作落实跟进及协调能力  良好的沟通协调能力  富有激情、热爱酒店行业

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、及时跟踪所有在店团队情况,处理客户反馈,维护客户关系;2、收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集;3、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案,完成相关销售报表; 4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理;5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范,做好销售的后台支持; 6、其它主管交办事项。 任职要求:1、30岁以下,大专以上学历,营销类、管理类、商务类专业、文秘等相关专业优先,英文水平4级优先;2、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力,同时性格外向,对销售有兴趣;3、熟悉各种办公设备及常用的办公软件。薪酬福利:五险一金  包吃包住  做五休二  工龄补贴   绩效奖金

薪资: 4千-1.2万 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责完成部门营业目标确定大客户会议、团队市场的销售目标。2.负责不断开发、发展新客户。3.经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。4.经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。5.陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。6.负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。7.协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。岗位要求1. 大专以上学历。有3年同岗位工作经验。2. 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。3. 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力。4. 有销售部、前厅部工作经验。5. 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对度假村内各项接待服务跟进工作。2. 提交月销售拜访计划,并将拜访情况汇总给销售部经理。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、网络合作商及商务公司的预订工作。岗位要求1中专以上文化程度,熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

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