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    4千-5千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

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    其他 | 100-499人
    发布于 03-04
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    主要负责,给公司招聘,面试,办理离职入职,安排新人上岗 上班时间上午十一点至下午五点
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    3.5千-6千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    其他 | 100-499人
    发布于 03-02
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  • 临沂 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 03-02
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    1.坚决服从统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向领导负责; 2.严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责; 3.负责组织对人力资源进展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行; 4.负责订立公司人事管理制度。设计人事管理工作程序,讨论,分析并提出改进工作看法和建议; 5.负责对本部门工作目标的拟订、执行及掌控; 6.负责合理配置劳动岗位掌控劳动力总量。组织劳动定额编制,做好酒店各部门及有关岗位定员定编工作,结合实际,合理掌控劳动力总量及工资总额,适时组织定额的掌控、分析、修订、增补,确保劳动定额的合理性和精准性,杜绝劳动力的挥霍; 7.负责人事考核、考查工作。建立人事档案资料库,规范人才培育、考查选拔工作程序,组织定期或不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作; 8.编制年度、季度、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力的合理流动和布置;
  • 北京 | 2年以上 | 本科

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    • 人性化管理
    会所 | 100-499人
    发布于 2023-03-01
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    岗位职责:1、草拟领导交办的文件,编写部门工作计划和工作总结;2、负责本职工作相关各项制度的制定和监督执行;3、负责监管各类文件、重要资质证件及其它档案管理;4、对公司行政固定资产进行管理,对接库房做好办公用品采购及发放;5、协助领导做好外联接待安排,以及对日常外联络及公共关系维护动作;6、统筹组织公司各类团建活动,企业文化的建设和品牌宣传;7、协助招聘岗进行招聘,以及其它人事类工作;8、领导安排的其他各类事务。任职资格:1、本科以上学历,有英语基础,具备工作规划能力、沟通协调能力、写作能力、语言和书面表达能力、办公软件应用能力和组织能力。2、有行政外联等相关行业经验优先。3、有酒店、教育、地产行业优先。
  • 人事专员

    4.3千-4.7千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-25
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    • 投递简历
    1.有人力资源相关工作经验; 2.负责招聘渠道的日常维护、人员招聘、,通过多种渠道招聘到合适的人才; 3.根据人力需求制定招聘计划; 4.人事管理,考勤统计,入离职办理手续等 5.协助完成其他人事相关文书工作;
  • 北京 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    会所 | 100-499人
    发布于 2023-03-29
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、有效管理招聘渠道,及时更新招聘岗位信息; 2、执行上级的招聘计划,初步筛选,与求职者进行电话邀约; 3、接待求职者,整理求职者的资料,跟踪面试结果; 4、定期进行员工档案及其他资料归档整理; 5、协助进行人员薪酬考勤信息管理; 6、新员工入离职办理等;
  • 人事助理

    3.5千-4千
    东莞 | 经验不限 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2023-11-06
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作; 3、做好部门和其他部门的协调工作。 任职资格: 1、专科以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑; 2、有较好的沟通表达能力及服务意识; 3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨; 4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识; 5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力; 6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
  • 拉萨 | 经验不限 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 2023-07-31
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    【岗位职责】 1、负责本部门文件的打印、传递及酒店的油印工作。 2、负责酒店外聘人员入职体检及办理就业证、居留证等。 3、负责填写每月考勤卡并协助检查员工的工卡。 5、为培训部做文书工作,记录酒店培训的有关事宜。 6、根据培训安排进行资料的印制工作。 7、生日会及其他员工活动的照像工作。 8、定期更换员工宣传栏的内容。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。 2、懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 4、身体健康、精力充沛、五官端正。
  • 行政人事

    2.8千-3.5千
    十堰 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 01-30
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    • 投递简历
    1.负责人事档案的收集、整理、归档、提供使用等工作,保证人事档案的安全、准确和保密; 2.负责人事合同管理,做好职工劳动合同的签订、公证,社会保险的办理; 3.负责办理员工调动、退休、辞、退手续和薪资调整; 4.负责新进人员的甑选、招聘、录用; 5.做好劳动人事来信来访的接待、处理工作; 6.认真做好上级主管部门和集团领导交办的其他工作。
  • 人事专员

    3.5千-4.5千
    济南 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 2023-09-13
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    有投必应
    有投必应
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈 7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-12-08
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    协助负责酒店薪酬福利工作,确保严格遵守锦江首选酒店管理公司制度以及当前地方政府有关用工政策的规定; 协助人力资源总监进行人力资源部顺利有效运作;建立良好的员工关系以完成饭店目标,保证严格执行所有本地政府及人力资源政策;同各部门有效沟通,为部门经理及员工提供人力资源方面建议;
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