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  • 襄阳 | 8年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作职责: 作为市场销售总监,您将负责为酒店制定并实施销售和市场营销策略及战术计划,确保这些策略和计划得到有效落实。同时,监督策略和计划的实施效果,以达到市场占有率目标,并确保实现营收和客房销售目标。 员工团队  管理日常事务,计划和分配工作。 通过辅导和提供反馈培养团队并提高绩效,为员工制定绩效和发展目标,表彰表现优异的员工 培训员工,确保他们按照标准实现酒店的营收目标,并拥有高效工作所需的工具 为团队的发展创造一个良好的工作环境;紧密团结各部门,培养“一个团队”的意识 负责酒店的外联事务:宾客、供应商以及其他联系人(如有需要) 与主要客户和外部联系人建立并保持良好的合作关系,实现创效增收 宾客体验 为宾客提供信息(例如:会员计划、本地特色、餐厅和便利设施等信息),提升宾客体验 安排在酒店内举办的会议及业务团队活动,与酒店其他级别部门协调配合,共同完成销售部门与潜在客户达成的协议中规定的各项服务 与有关部门交流所有相关信息,包括即将抵达的贵宾、大型团体或其他重要宾客的要求和特别需求 主导各种营销活动,向宾客追加销售酒店服务、产品及设施 财务回报 达成所有个人/团队销售目标,实现利润最大化 协助制定部门预算,财务计划及酒店的营销计划  制定并执行销售计划,推动客房入住率上升,提高平均房价,提升业务量,增加餐饮和宴会销售 审核每月报表和销售预测报告,分析当前和潜在的营销趋势,协调各种活动以增加营收与市场份额,并监督进展,确保业绩达到或优于既定营收计划 制定、开发各种特别活动和销售活动,向潜在客户推广酒店业务。参加酒店当地乃至全国的贸易展和重要市场营销活动,增加新业务机遇,为酒店提升营销机会 企业责任 与所在城市当地社区团体的重要业务领导、官员和代表保持密切联系,确保酒店经常获得高曝光度 高效推广、宣传酒店的环保与可持续发展元素,通过此类信息获得新业务机会 与广告机构、咨询公司和其它供应商合作,扩大广告投资效益,确保广告体现品牌形象 提升酒店和品牌在当地的知名度和声誉,在媒体采访时担任酒店的形象代表 发现市场营销活动和酒店整体销售绩效中的改进机会,与其他部门紧密合作 任职资格: 市场营销或相关专业学士及以上学历或同等学历  4 年及以上服务业或酒店市场营销或相关工作经验,需具备直接管理销售团队经验  需要熟知本地业务及业务趋势  能说流利的中文,能使用英文作为工作语言
  • 襄阳 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 市场销售总监将负责监督和指导销售与营销活动的各个方面。职责包括监督促销战略和营销计划的规划和制定;监督并协助制定和实施销售与营销计划;管理销售与营销团队并报告计划的有效性。此外,还需要与地区销售和营销办公室进行直接和日常互动。 在洲际酒店及度假村®,我们致力于让宾客感受非凡格调、国际风范与卓尔不凡的专属礼遇。为此,我们需要您做到: -以亲和力、自信与尊重彰显魅力。 -时刻专注当下,洞察并预见宾客需求,用心服务,主动担当。 -用专业素养、故事分享与独特风格打造难忘体验,让每个瞬间都令人倍感珍视。制定年度收入计划、营销预算和预测 -制定与收入计划相关的行动计划,确保实现收入计划目标 -总经理提供专业的咨询支持服务 -协调所有保持和提高业务量的方法。这包括广告、促销、个人销售、宣传、社区关系、特殊销售项目等。 -制定并实施特别计划,通过以下方式提高盈利能力 -提高平均房价 -提高总体入住率 -增加非高峰期的业务量 -增加当地餐饮和宴会销售额 -提升酒店在当地社区的形象 -通过协会、会员和其他行业组织积极参与社区活动 -定期检查销售和市场营销人员的活动报告,确保达到目标和销售目的 -定期检查内部宣传品的视觉效果,确保其符合品牌标准- 与餐饮部合作组织和推广特别项目,以刺激社区内的餐饮销售,包括但不限于锦标赛、舞会、聚会、美食节等。 -与酒店以外的人员进行交流,包括但不限于客户、会议局、当地酒店协会、政府旅游局、航空公司等 -年度营业利润/薪资预算 -部门预算和人数关键指标 -员工满意度调查决策责任(决策权) -主要关系,主要内部关系:酒店执行委员会成员和公司员工;关键外部关系: 与客人和酒店以外的个人互动,包括但不限于当前和潜在客户、所有公司代表、供应商、竞争对手和当地社区的其他成员。 任职资格: -学历背景:市场营销、工商管理或酒店管理专业本科/大专学历优先 -工作经验: 至少1年团队管理相关经验或同等资历,4年以上酒店业或相关服务行业销售经验 -核心技能要求: • 卓越的沟通能力:在与客户、员工及第三方合作中,能高度展现酒店、品牌及企业的专业形象 • 综合管理能力:包括问题解决、逻辑推理、团队激励、组织协调及培训指导 • 办公软件:熟练使用Microsoft Office办公软件 • 文书能力:具备优秀的书面表达能力 声明:您投递的简历我们将严格保密,所有个人信息仅用于招聘流程使用。不会透露给第三方。自您投递简历开始,您的信息将被保存12个月。到期后,将予以删除和销毁。
  • 襄阳 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 技能培训
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1、按照年度销售计划完成会议销售工作和活动,完成并超越会议销售目标。 2、将团队涉及信息分发至相关部门。例如:发会议通知单,团队摘要和准备会议讲座。 3、在会议组织者有需求时及时与各部门进行沟通协调。 4、让活动组织者和客户在活动/团队停留期间让其客人满意。 5、检查会议进行的所有时间内确保有质量的服务给客人。 6、有规律的回顾主要账单抛入并确保其准确性,需要和客户一起回顾账单以调整最终发票清单。 7、提供反馈市场趋势,与上级保持沟通,并与客户保持良好关系,不断更新整体目标。 8、及时满足客户需求并保持有效沟通。 9、确保内部有效而密切的沟通。 任职资格: 1、大专学历以上,形象、气质佳,营销专业优先; 2、具有代表酒店与顾客,员工和第三方交往的能力。 3、具有解决问题,推理,号召,组织的能力。 4、有接待大型会议、活动的经验。 声明:您投递的简历我们将严格保密,所有个人信息仅用于招聘流程使用。不会透露给第三方。自您投递简历开始,您的信息将被保存12个月。到期后,将予以删除和销毁。
  • 襄阳 | 2年以上 | 大专
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: -策划并执行餐饮销售活动 -活动涉及酒店VIP贵宾卡及有利宾客数据库的收集 -后续落实人数最多,覆盖面最广的活动及其产生的收益 -按照不同餐厅列表记录每个会员的消费情况 -积极拜访主要客户 -全面了解各餐厅菜单的内容,各种促销活动及与市场互动的相关信息 -熟悉餐厅的理念和产品 -确保IHG和酒店特定品牌的标准和政策符合所有餐厅的销售活动 -策划、实施、监督和分析所有促销活动 -通过不断的市场调研从客人和同事处获得反馈,利用获悉的信息作为每月SWOT的分析数据从而帮助增加收入并监察所有促销活动-的有效性 -保持并不断更新和分析市场竞争者的价格差异报告作为参考纲要 -通过每月对餐厅的数据管理系统的分析,提出创造性意见和建议并提议新的创收渠道 -策划所有餐厅的促销计划 -与供应商保持稳固的关系并为各项活动拉赞助 -监督上级指派的任何促销活动 -落实每月人数统计分析报表,通过入住客人与外来散客的人数做评估 -根据需要参加餐饮部会议及餐饮分部门会议 -根据需要参加餐饮部与传讯部的市场会议 -保持及更新所有餐厅销售报告的相关文档,具体如下: 文宣产品及文宣产品申请单 跟踪每项促销活动之前与之后的P&L报告与餐厅业绩相关的报表 与餐厅业绩相关的报表 -餐饮促销活动 协调会议为餐厅即将开展的促销活动设定方向 为即将开展的促销活动联系提案团队 与团队共同推动和贯彻所有批准的促销活动计划 每项促销活动后,汇总和收集由每个团队成员反馈的信息 协助行动计划并指导和推进中餐厅的销售目标并将这些促销活动的利润最大化 -媒体/公共关系 联系市场传讯部门并协助开发和维护媒体联系人清单 协助中餐厅各项促销活动相关内容的落实 协助促销活动的宣传推广 负责联络市场传讯部门,协助制订并保持合适的媒体宣传资料 任职资格: -技能要求 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。 具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力 具有良好的写作技能 具有领导能力 -学历 酒店管理,餐饮或相关专业的大专学历。 -经历 2 年及以上餐饮销售 / 中餐相关工作经验,有襄阳本地中餐从业背景,具备成熟本地客户资源、政企及商务客群资源者优先;或同等学历搭配相关工作经验。 声明:您投递的简历我们将严格保密,所有个人信息仅用于招聘流程使用。不会透露给第三方。自您投递简历开始,您的信息将被保存12个月。到期后,将予以删除和销毁。
  • 襄阳 | 3年以上 | 大专
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    • 投递简历
    工作职责: -策划并执行餐饮销售活动 -活动涉及酒店VIP贵宾卡及有利宾客数据库的收集 -后续落实人数最多,覆盖面最广的活动及其产生的收益 -按照不同餐厅列表记录每个会员的消费情况 -积极拜访主要客户 -全面了解各餐厅菜单的内容,各种促销活动及与市场互动的相关信息 -熟悉餐厅的理念和产品 -确保IHG和酒店特定品牌的标准和政策符合所有餐厅的销售活动 -策划、实施、监督和分析所有促销活动 -通过不断的市场调研从客人和同事处获得反馈,利用获悉的信息作为每月SWOT的分析数据从而帮助增加收入并监察所有促销活动-的有效性 -保持并不断更新和分析市场竞争者的价格差异报告作为参考纲要 -通过每月对餐厅的数据管理系统的分析,提出创造性意见和建议并提议新的创收渠道 -策划所有餐厅的促销计划 -与供应商保持稳固的关系并为各项活动拉赞助 -监督上级指派的任何促销活动 -落实每月人数统计分析报表,通过入住客人与外来散客的人数做评估 -根据需要参加餐饮部会议及餐饮分部门会议 -根据需要参加餐饮部与传讯部的市场会议 -保持及更新所有餐厅销售报告的相关文档,具体如下: 文宣产品及文宣产品申请单 跟踪每项促销活动之前与之后的P&L报告与餐厅业绩相关的报表 与餐厅业绩相关的报表 -餐饮促销活动 协调会议为餐厅即将开展的促销活动设定方向 为即将开展的促销活动联系提案团队 与团队共同推动和贯彻所有批准的促销活动计划 每项促销活动后,汇总和收集由每个团队成员反馈的信息 协助行动计划并指导和推进中餐厅的销售目标并将这些促销活动的利润最大化 -媒体/公共关系 联系市场传讯部门并协助开发和维护媒体联系人清单 协助中餐厅各项促销活动相关内容的落实 协助促销活动的宣传推广 负责联络市场传讯部门,协助制订并保持合适的媒体宣传资料 任职资格: -技能要求 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。 具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力 具有良好的写作技能 具有领导能力 -学历 酒店管理,餐饮或相关专业的大专学历。 -经历 3 年及以上餐饮销售 / 中餐相关工作经验,有襄阳本地中餐从业背景,具备成熟本地客户资源、政企及商务客群资源者优先;或同等学历搭配相关工作经验。 声明:您投递的简历我们将严格保密,所有个人信息仅用于招聘流程使用。不会透露给第三方。自您投递简历开始,您的信息将被保存12个月。到期后,将予以删除和销毁。
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