手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
工作地点:
列表 明细
薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1、团队意识佳,沟通协调能力强; 2、相关工作经验者优先。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-荣昌 食宿:食宿情况

1.按工作程序做好与宴会厅经理、行政主管等相关部门负责人的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。、2.制定月销售预定计划并提交至经理处,定期总结销售出访情况,知道下步销售预定工作。3.受理预订员上报的合理化建议,按程序处理。4.制定预订员岗位技能培训计划,皮包通过后协助培训部门实施,考核。5.巡视、监督、检查预订员的各项工作,并作出工作评定。6.解决来访客人的预定需求,向客人提供不要信息,如宴会预定、客房预定已经确定,与客人沟通商讨最终的细节安排。7.实地检查接待服务的落实情况。 

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-荣昌 食宿:提供食宿

1.全面负责预定部的日常工作通过对部门业务工作各环节的有效控制及管理保证酒店客房预定的正常运转,2.亲自查阅每份预定、传真和其他函件对每项预定要求给予认真回复吗、,对每个已确认预定进行审核及调整以保证预定的最大可能兑现亲自处理需要特别安排的订房要求。3.掌握酒店经营政策、年度及月的经营指标熟悉客户了解酒店市场,4.向前厅部经理及时报告工作中遇到的问题对酒店销售的可行性进行每日、每周每月分析提出合理建议对一定时期内出租率的较大起伏要做出报告请经理决策。5.负责与海外各预定渠道的联系。6.检查散客、团队预定情况制定出租预测掌握房间状态根据各类订房资料的出资率预测控制房间。7.定时将商务预定的情况通知酒店各相关部门与市场及营业部门协调工作确保酒店经营利润检查VIP的接待工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆-渝北区 食宿:提供食宿

 任职要求:1、普通话流利,有服务意识。2、有1年以上星级酒店相关管理工作经验。3、熟悉总机、预定工作流程,能独立培训、培养员工。岗位职责:1. 全面了解酒店客房情况,推广活动,整个酒店的设施设备及服务。2. 与市场营销部总监沟通销售战略,促销活动及其它酒店活动。3. 反馈销售策略的实施效果。4. 做各竞争对手数据报表。5. 预测现有和未来客房预定情况,做客房预测报表。6. 监督管理整个办公室及每名员工的工作。7. 密切关注员工要求,包括注意总机预订部每位员工的工作量及员工排班。8. 每日在电脑中查看预计抵达客人报表。9. 定期检查团队占房情况,并跟催当月预定团队。10. 在预订客人到达之前,确保全面检查所有的预订。11. 在价格战略的基础上,控制房间的销售以增加收入。12. 管理当日抵店团队,一旦团队确定用房数量,立即取消预留房。13. 在酒店房间紧张的情况下,检查所有的预计抵店客人报表,避免房间取消并做好预定等候表。14. 监督电话的接听,以最大限度地抓住机会上升销售。15. 如果需要,帮助任何其他员工提高工作表现以使客人满意。16. 处理客人的投诉。17. 完成上级交代的其他任务。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

AREAS OF RESPONSIBILITY1.Ensure all works of Communication Centre are smoothly.2.In charge all jobs Communication Centre Department, well control and ensure the reservation system and phone system operation smoothly.3.Responsible for handle complains form guests about reservation, coordinate of confrontation of reservation.4.Ensure efficient provision of telephone services by overseeing efficient arrangement of local and long distance calls, as well as staff’s courtesy in handling telephone calls.5.Good communication with other department.REQUIREMENTS1. One - two years hotel reservation or front office experience.2. Strong computer systems skills including; reservations and reporting systems.3. High school diploma required4. Strong financial acumen.5.Excellent communication skills, ability to influence situations.6.Able to collaborate effectively with other hotel employees and managers to ensure teamwork.7.Strong Microsoft Office suite and reporting system skills8.Ability to work a flexible schedule.

显示选中职位
1
  • 热门职位
  • 热门地区