岗位职责 1、学习部门工作细则和流程； 2、定期参加酒店及部门的培训； 3、按实习岗位的标准做好工作； 4、执行部门安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业。

岗位职责 1、通过培训熟悉部门工作细则和流程； 2、执行酒店安排的相关工作。 岗位要求 1、喜欢在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 4、适应倒班。

现有部分岗位开放在校实习生实习机会，包括前台接待员/餐厅服务员 【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、完成部门安排的工作； 4、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 实习时长4个月及以上、毕业实习优先考虑； 做五休二、八小时工作制、法定节假日三倍薪资

各部门实习生

我们正在寻找一位实习生（前厅部/餐饮部/健身中心/客房部） 作为一名实习生（前厅部/餐饮部/健身中心/客房部），你的主要工作职责为： 1、熟悉部门工作细则和流程 2、聆听客人并提供相关建议满足客人的需求 3、配合部门同事开展工作 4、执行部门安排的其他相关工作 5、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生 6、热爱服务行业，吃苦耐劳，服从酒店工作安排 7、可实习六个月及以上

任职条件： 1、酒店管理、旅游管理、市场营销等文化旅游相关专业；大专以上学历，2024、2025届毕业生； 2、热爱酒店行业，认可酒店文化；目标坚定，脚踏实地，有韧性； 3、性格外向、反应敏捷，具有较强的沟通能力及交际技巧，亲和力强； 4、学习能力强，具有一定的市场分析判断力以及市场的敏感度。 5、对工作认真负责，执行力较强、富有创新精神，充满激情，逻辑思维能力强 6、抗压能力强，面对挑战可主动灵活地解决问题，有潜在领导素质，勤奋上进 薪资结构：   底薪+绩效+奖金+提成 职业晋升方向：   管培生—领班、主管—经理助理、经理—部门总监 我们希望三到五年后能培养出一批酒店管理新星――I’m a star.   　　I     Innovation 工作创新   　　M     Motivation 工作动力   　　S     Smart 综合素质   　　T     Team work 团队合作   　　A     Attitude 积极主动   　　R     Result-oriented 注重结果

职位描述： （可提供的实习岗位） 1、餐饮部：黑珍珠中餐、宴会服务、米其林西餐服务、调酒师、咖啡吧服务、中西厨及饼房； 2、客房部:礼宾、总台、客房管家； 3、市场传讯：市场传讯助理； 4、财务部：日审、收银； 5、景区/博物馆：讲解员、管理员; 以上实习期需6个月起。具体实习津贴将根据学历、面试综合情况而定； 任职要求： 1、形象气质较佳，有亲和力，较强的服务意识； 2、有志在文旅景区及酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 3、有一定的团队协作能力及沟通能力； 4、对担任酒店管理人员具有高度期望； 5、热爱文旅酒店行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神 福利待遇： 1、提供品种多样的工作餐； 2、提供干净整洁的员工宿舍，配有空调、洗衣机、WIFI、冰箱等生活设施，地理位置佳，离酒店仅5分钟路程； 3、做五休二，一周工作40小时，综合计时工作制；法定节假日3倍工资及，与正式工享受各类节假日员工福利； 4、参加酒店的各类文体比赛、考察学习、团建活动等丰富多彩的员工活动及各种职业化的培训，提高您的综合竞争力； 特别邀请应届毕业生来此实习，优秀的实习生结束实习后可以直接转为正式员工。 欢迎有创新，有激情，主动性强，愿意学习的您加入我们的团队！

餐饮部及房务部实习生，根据面试结果定岗，可接受寒假工，包吃住。 工作时间安排以做五休二为主，因客情需要加班的，后续可以调休。

Responsibilities:  1.参与和支持市场与创新团队的线上(微信，微博，小红书等)和线下的市场活动；   Participate and support marketing and innovation team's online(wechat, Weibo, Xiaohongshu, etc.) and offline marketing activities   2.参与和市场相关的头脑风暴讨论，并撰写与品牌和市场相关的文案宣传；   Participate in brainstorming discussions related to the market, and write copywriting related to the brand and market promotion   3.参与和支持市场与创新团队针对社交媒体活动的宣传推广和营销运营活动；   Participate and support the marketing and innovation team in promoting and operating social media activities   4.参与市场相关的日常联络沟通和支持市场行政工作。   Participate in daily marketing related communication and support marketing administration   寻找什么样的实习生？ Who we’re looking for?  1.中英文双语流利，能够在国际化的环境中进行中英文的口语和书面交流。   Fluent in both Chinese and English, able to communicate both orally and in writing in an international environment  2.对市场实习工作有热情，有创新精神和有责任心。   Enthusiastic for marketing internship, innovative and responsible  3.能够实习至少3个月时间，每周实习3个工作日和以上。  Internship can last for at least 3 months, 3 working days or more per week    你的收获是什么？ What will you achieve?  1.作为团队一份子，你能够参与到市场团队的线上和线下活动，提升对市场工作的了解。   As member of marketing team, you will be able to participate in the marketing team's online and offline activities to improve your understanding of marketing work  2.你将收获和认识到一群对市场有热情和专业的团队成员。   You will get to know a team of people who are passionate and professional about the market  3.如果在实习期间，有度假村线下市场活动需要你的支持，你将有机会到达裸心度假村进行体验。 If there are offline marketing activities of the resort that need your support during the internship, you will have the opportunity to experience them at the naked Resort.   4.总部的工作环境和较为国际化的氛围。   Headquarter work environment and international atmosphere.

1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

优秀的工作态度 优秀的电脑技巧 熟练的英语口语及书写 大专及本科以上学历 不限专业要求 要求实习期为半年至一年 实习部门：餐饮部、前厅部、厨房部、客房部

大专以上学历； 能够读写英语； 具有服务意识； 亲切、充满自信； 理解和预测宾客的需要、做到细心周到、具主人翁精神。

岗位职责： 根据人选情况，从事财务、营销支持、行政管家、文娱活动、运动指导等相关工作。 任职要求： 1、本科学历，不限专业； 2、有持续学习能力，有较强的服务意识； 3、热情、真诚、耐心，有亲和力，具备良好的礼仪规范。

主要工作职责： 负责酒店广告，宣传资料和其他美术项目。 审核广告，宣传资料等其他美术项目的整体设计和规划。 为改善整体的宣传资料标准贡献有创意的建议。 与市场传媒经理和公关部协调员有效配合以在任务期限内完成美术项目。 为市场传媒经理提供设计的想法和建议；如需要对特别项目和特别宴会进行主题布置。 根据提议研究并准备版面设计，勾画草图及相关原料以熟悉美术任务。 根据所需的效果决定恰当的风格，工艺和方式，并且符合实际制作的要求。 能运用模型，设计草图，记忆印象和想象力举例说明并明确的表述设计概念。 在美术任务完成过程中分阶段讨论并在必要时进行调整和修改。 选择样式，字体，排版，及完成其他相关设计职责。 与采购部门一起同供应商及其他部门合作以完成任务。 与指定的印刷厂商和美术品供应商合作完成项目任务。 执行一些特别宴会和特别项目要求的装饰，主题布置要求。 负责酒店的拍照，并确保照片质量。包括但不限于为酒店各种活动及VIP 客人拍照。 一定程度上负责广告创意宣传事宜 创作宣传计划案以及制作宣传单同时协助客房会议活动 制作并更新广告宣传单 协助新产品和服务的准备工作 审核所有供应商交稿的美术品，照片，录像品。 保管美术部材料的借出和归还记录。 根据美术订单要求完成任务。 建立任务跟踪档案确保更好的时间管理。 保持美工的办公房间整洁舒适，以确保设备的正确使用。 整理部门所需的工作设备 协助所要求的宣传活动 根据上级建议开展宣传活动 协助编辑年度预算，商业计划和日常工作计划 与广告商紧密配合，确保广告设计准确无误 负责监控管理酒店印刷品数量，在用完之前，提醒相关部门，确保及时补货。 任职要求： 具有解决问题和组织能力。 精通微软办公软件\平面设计。

1.实习部门：餐饮部、客房部、前厅部岗位，人力资源部实习生等； 2.实习时间6个月以上； 3.良好的团队合作精神。

岗位职责 1.熟悉部门工作细则和流程； 2.以项目方式，参与相关的公司管理工作； 3.需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议； 4.执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2.对担任酒店管理人员具有高度期望； 3.热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

1. 修读酒店管理、语言类相关专业，或有志于在酒店行业发展。 2. 能连续全职实习4-6个月以上或应届毕业生。 3. 目前实习开放岗位：中西厨房、前厅部、餐饮部。

【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、执行上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

实习待遇： 1、年满18周岁，签订实习协议，工资3000元/月，实习期不得低于2个月。 2、每周上五休二，每天8小时，如遇加班则闲时倒休，提供工作午餐，路远者可提供员工宿舍。 岗位1：销售部文员3人 职责描述： 1、协助销售经理编辑、发布活动信息，制作各种活动统计表格等文字性工作，进行文件提交及审批进度追踪。 2、按照销售经理指示联系客户，传达信息。 3、其他部门内部简单工作。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，Word、Excel、PPT等。 2、有责任心，有耐心，工作认真，态度谦和，具有良好的沟通、表达能力。                岗位2：人力行政部文员1人 职责描述： 1、根据各部门需求发布小时工招聘信息，统计报名人数，制作表格，登记、整理小时工各类信息等相关工作。 2、整理各类人力纸质资料、归档，完成各类统计工作。 3、协助正式员工进行办公桶装水、办公用品等的管理。 4、其他部门内部简单工作。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，Word、Excel、PPT等。 2、有责任心，有耐心，工作认真，态度谦和，具有良好的沟通、表达能力。 岗位3：宴会服务员4人（3男1女） 职责描述： 1、负责会议及餐饮服务，包括布置会场、活动摆台、准备餐具、会议茶水服务、餐饮上菜、收餐等相关工作。 2、协助正式员工进行简单文字性的工作。 3、其他部门内部简单工作。 任职要求： 1、具有良好的个人卫生习惯，仪容仪表干净、整洁。 2、有责任心，有耐心，工作认真，态度谦和，具有良好的沟通、表达能力。

招募餐饮、厨房方向实习生 岗位要求： 1.需实习满半年 2.专业不限，热爱酒店行业，热情好客

【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、根据对应部门岗位职责做好相关工作 3、执行领导及公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有意愿在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

1.Minimal 6 months for intern. 至少可实习6个月。 2.To be motivated and committed， approaching all tasks with enthusiasm and seizing opportunities to learn new skills or knowledge in order to improve your personal performance. 具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作，并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。 3.To be flexible, responding quickly and positively to changing requirements including the performance of any tasks requested of you.  具有极强的应变能力。灵活反应并以积极的态面对需求更改的事情，包括任何工作要求的改变的。 4.To maintain high team focus by showing CO-operation and support to colleagues in the pursuit 01 team goals. 具有较强的团队精神，通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。

【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、以项目方式，参与相关的公司管理工作； 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议； 4、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

1.迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 2.客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。 3. 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。 4. 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。 5.掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。 6.向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。 7.可实习4-6个月以上。