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  • 演艺经理

    8千-2万
    江门 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 人性化管理
    景区 | 2000人以上
    发布于 14:00
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    岗位职责 1、负责制定公司全年大型艺术活动规划,负责艺术活动策划及对外的沟通与协调,以及对内与公司内部资源的分配与优化;  2、负责艺术活动的日常运营管理和成本管控,制定和执行业务相关指标;负责艺术活动(含活动和艺术培训交流)的策划、统筹工作,独立针对业务需求策划整体活动方案,带领团队产出活动创意亮点;  3、负责按照活动项目要求培训、管理、监督第三方人员,并指导下属人员开展工作,负责严格监控该活动的实施过程,保证活动按质、按量完成;  4、负责对执行和最终结果进行全面公正的评估,分析原始数据,撰写总结,向上级领导汇报; 5、负责签署部门部分业务文件、并及时向上级领导汇报、协助上级领导完成其它重要工作。 岗位要求 1、艺术文化类、管理类、传媒等相关专业; 2、具有丰富的演艺资源,深谙艺术活动运营的全流程;具备独立统筹与策划大型艺术活动经验 3、8年及以上演艺/文化/娱乐行业工作经验,5年及以上演艺/文化/娱乐行业管理经验; 4、具有独立主持、组织或承担大型项目(演出、文化、娱乐等)和现场活动的工作经验; 5、掌握中外文化、娱乐、演艺市场,具有较强的管理组织、协调能力与高度的艺术鉴赏水平,具有准确的项目市场潜力判断能力;  6、熟悉现代文化旅游运营模式,对文化演艺行业具有深入了解; 7、具有出色的文字和语言表达能力,性格开朗、思维敏捷、作风干练、执行力强;  8、具有战略规划与团队管理能力,熟悉媒体运作方式,具有较强的政府公关能力。
  • 三明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 五险
    • 包吃包住
    景区 | 100-499人
    发布于 10:19
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    • 投递简历
    1、负责对与度假区合作演艺团队的对接管理,演艺类产品的设计和策划,演艺活动的组织与实施。 2、负责完善演艺部的营运标准、操作流程,并监督实施。 3、负责对演艺部业绩考核指标的审定及监督执行,负责指导演出项目的市场策划、宣传、定位、票务销售方案的制定及执行。 4、负责运营监控,对演出场次、二销转化率进行监控,对游客满意度进行调查,督促不断提高演出服务水平。 任职资格: 1、有一定演出管理经验,对市场模式和盈利手段有一定的经验,了解演出管理中的关键问题搭建队伍,定位准确并开拓特有的经营管理模式; 2、有2年以上同岗位工作经验优先。 薪资待遇: 1、月薪:7K+ 2、包吃住。 3、月休4—6天,法定节假日上班1:3补休,享有年假、高温补贴、工龄奖、十三薪、绩效业绩提成,缴纳五险。
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    发布于 02-22
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    • 投递简历
    职位描述: 1. 负责washow剧场演艺业务的战略规划、组织与执行,以满足公司的业务目标。 2. 创建并执行演艺项目,确保项目在艺术、商业和组织上的成功。 3. 领导和管理演艺团队,包括演员管理、演出策划、排练和演出。 4. 与其他部门协作,确保演艺项目与其他公司业务的一致性和协同性。 5. 制定并监控预算,有效利用资源,确保项目的经济效益。 职位要求: 1. 具有乐园演艺、儿童剧场、亲子互动演出、舞蹈编排、舞台主持相关专业优先。 2. 至少3年的演艺行业经验,熟悉演艺项目的策划、组织和执行。 3. 具备出色的领导和管理能力,能够有效地领导团队并激发团队成员的潜力。 4. 出色的沟通和人际交往能力,能够与外部艺人、团队成员和其他部门进行有效沟通。 5. 对市场趋势和观众需求有敏锐的洞察力,能够制定并执行适应市场的演艺策略。 6. 具备优秀的组织和管理能力,能够有效管理项目进度和预算。 7. 对艺术创作和表演有深厚的理解和热情。
  • 张家口 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、此岗位为集团总部岗位,主要负责旗舰品牌综合业态景区的演艺活动与团队管理,同时兼顾其它业态演艺需要,根据集团战略发展需要,组织编制并落实演艺规划,引进新的演出节目或演艺资源; 2、组织定制演艺部门的组织架构、核定人员编制; 3、建立景区演艺部门的管理标准文件、规章制度与作业流程SOP并推进执行; 4、制订每年重大节日的演出节目计划; 5、制定部门员工的培养和培训计划,设置演艺人员的绩效考核指标; 6、协调处理与政府相关职能部门的关系和协调; 7、协调公司内部和外部的合作伙伴,管理所有演艺项目从概念发展至舞台呈现; 8、监督所有新表演和特别活动的创作开发和制作; 9、领导交办的其它工作任务及指标。 任职条件: 1、大型文旅项目、主题乐园5年以上演艺负责人工作经验; 2、精通表演创作和制作流程的全面知识,从概念到开幕。对灯光、音响、特效、布景包装、舞台搭建有系统性的知识。 3、较强的沟通协调能力,能同时统筹多个演艺项目同时演出; 4、较强的创新能力,过往有多个从节目创新到落地演出的成功经验。
  • 编导

    7千-8千
    广东 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
    • 星级酒店
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    发布于 09:05
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    • 投递简历
    职责要求: 1.带领团队拍摄制作各类广告片、形象宣传片及主题活动片。 2.主导、执行各类短视频的策划及文案工作。 (1)参与完成所负责项目的选题计划、制作进度安排,完成所负责栏目的脚本写作 (2)配合进行项目制作过程沟通协调,确保项目制作畅通 (3)监督配合摄像和后期制作人员完成节目的拍摄及后期制作 (4)协助制定、执行演播室的摄制流程,保证拍摄流程的顺畅、高效。 岗位任职要求 1.专科及以上学历。 2.熟知短视频玩法,对热点有敏感度,善于创新,思维活跃。 3.熟悉短视频平台运营规范。
  • 广东 | 10年以上 | 本科

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    • 岗位晋升
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    • 年度旅游
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    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    发布于 03-20
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责内容 1、对集团公司负责,提出相关经营方案、管理方案供集团公司决策,执行、实施集团公司的各项决议。 2、根据公司现状,制定旅游景区发展规划及长期战略目标,对结果负全面责任,完成下达的年度经营目标。 3、全面主持景区内各项管理工作,组织制定管理机构设置和人员编制。 4、开展旅游市场调研,及时调整旅游产业结构,做好旅游产品的开发,不断提高旅游服务水平和旅游产品质量;积极开展市场拓展、招商引资业务。 5、负责组织制订和健全景区各项规章制度,积极进行各项改革,推行岗位责任制,不断全面提高景区管理水平。 6、负责协调景区与政府各级主管部门的关系,确保景区工作顺利开展。 7、制定及落实景区KPI考核指标,对景区各项经营指标负全责。 8、狠抓安全生产,对景区的安全运营负全责。狠抓员工培训,全面提升员工综合素质和精神面貌。 9、全面维护景区品牌形象,得当处理景区各类应急和紧急事件。 岗位技能描述 1、熟悉文化旅游产业的相关政策、区域动态、发展趋势,熟悉国内外旅游行情。 2、具有敏锐的市场反应能力和市场开拓能力,卓越的运营能力。 3、具有旅游景区经营文化的策划工作经验、具备出色的营销公关。 4、对文化旅游运营及营销管理有独到的理解,具有良好的战略思考能力,了解业务和市场,善于应对变化,解决问题。 5、具备旅游项目独立规划、开发能力。有项目管理能力,对项目前期调研、产品定位、规划设计、成本控制等环节具有丰富的实操经验。 6、具备较强的组织管理能力,丰富的团队管理经验以及出色的协调沟通能力。 7、具备高度的敬业精神,能够接受高强度的工作。 8、本科以上学历 9、负责龙凤山庄整体运营。
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