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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:30
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    岗位职责: 1、负责制定奢华酒店工程设备设施的维护计划,确保所有设备设施的正常运行; 2、监督工程团队的日常工作,保证工程任务的及时完成和质量达标。 3、对酒店的各类设施进行定期巡查和检测,及时发现并解决潜在问题,预防设施故障和安全事故的发生; 4、参与酒店工程项目的规划、设计和实施,提供专业的工程建议,确保项目符合奢华酒店的标准和要求; 5、负责工程相关物资、设备的采购与管理,控制工程成本,合理安排资源和预算; 6、关注行业动态,引进先进的工程技术和管理理念,提升酒店工程设施的性能和管理水平; 7、制定和完善酒店安保制度和流程,确保酒店及客人、员工的安全; 8、组织开展安全教育、法制教育,提高员工的安全意识和应急处理能力; 9、领导和管理安保团队,进行安保培训和演练,提升安保人员的专业素养和应对突发事件的能力; 10、监督酒店的门禁、监控等安全系统的运行,确保安保措施的有效实施; 11、处理各类安全事件和紧急情况,及时采取应对措施并向上级报告,保障酒店的安全稳定; 12、定期评估酒店的安全风险,制定相应的防范策略,预防安全事故的发生; 13、与当地执法部门保持良好联系和沟通,共同维护酒店周边的治安环境; 14、参与社区安全活动,提升酒店的社会形象和声誉; 15、与其他部门协作,保障酒店整体运营的顺畅。参与制定和执行酒店的整体运营计划,确保工程安保工作与酒店的其他业务活动相协调; 16、制定和执行部门工作计划和目标,进行绩效评估,激励员工积极工作,提高工作效率和质量; 17、负责部门人员的招聘、培训和发展,建立一支高素质、专业化的工程安保团队。 岗位要求: 1、工程、机电等相关专业,大专及以上学历; 2、具有三年以上工程安保负责人工作经验,熟悉酒店工程安保管理模式; 3、通晓空调、强弱电、给排水等相关知识,具备基本计算机应用知识; 4、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力; 5、良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。
  • 强电主管

    3.7千-4.5千
    银川 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:40
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    【岗位职责】 1、协助及执行电力设备及系统的操作及保养工作;确保所有电力设备正常运行;协助解决电力设备及系统的有关问题 2、仔细记录电力设备及系统运行情况,做好各种运行记录 3、处理紧急突发事故,例如火警、升降机故障和水管破裂等 4、制定本班组人员排班表;给予本班组员工建议并确保他们的技艺达到要求的水平;建议及监督本班组员工在安全工作中遵照当地的安全守则进行 5、完成公司领导交办的其他工作 【岗位要求】 1、中专及以上学历,电力系统维修和维护相关专业,持有电工证 2、至少2年在酒店电工的工作经验 3、良好的强电知识;全面掌握电力设备运行,维修和维护技能   4、具备电机重新缠绕线圈的知识和能力 5、出色的人际交往能力,有效组织能力与领导力,识别与解决问题能力 6、具备客户服务意识,学习能力,自信,独立,负责
  • 银川 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:27
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    工作职责:加入我们并开始您的职业生涯 在喜来登酒店,我们超越自己所做的一切。我们的灵感来自于客人以及相互交流,并推动我们把事情做得更好。我们热爱自己的事业,我们倾尽所有。当客人入住我们酒店时,我们提供的绝不仅仅是一间带床的客房。这是一种体验。我们正在寻找准备超越自己所做的一切的人。如果您下定决心,真正推动并改善自己和周围其他人的生活,我们鼓励您与喜来登携手谱写未来的职业生涯。 职位概述      回应并处理客人的维修请求。与客人/顾客沟通并解决维护问题。对工具、厨房和机械室设备进行预防性维护,包括清洁和润滑。目视检查工具、设备或机器。携带设备(如工具、无线电设备)。识别、定位和操作设备的所有截止阀和建筑物的所有公用设施截止阀。根据需要维持维修部件库存和请购部件及物资。采用经批准的沟通程序和标准,将每天发生的活动和问题传达给其他班次。表现出以下类别的基本知识或获取知识的能力:空调和制冷、电气、机械、管道、气动/电子系统和控件、木工和饰面处理技能、厨房设备、车辆、节能和/或一般建筑。进行所有表面处理、喷漆、干式墙和木饰板小修、灯泡和空调过滤网更换,以及对喷漆或修理区域进行全面彻底清理。对所有类型的设备、管道(如冲水马桶和疏通排水管)、电气部件(包括灯具、装饰用具、延长线、吸尘器、互联网设备)进行测试、故障排除和基本维修;更换电气开关和插座,以及其他客房物件。安排电视节目,并履行一般家政和工程相关的物品库存清点职责。在履行任何维护工作之前,采用上锁挂牌系统。对室内外景观以及外部景观喷头进行维修,表现出基本的计算机技能,包括输入空气处理器时间表并调节温度变化。      遵守所有公司和安全政策及程序;报告任何维护问题、安全隐患、事故或伤害;完成安全培训和认证;并妥善存放易燃材料。确保制服和个人仪表整洁而专业;维护专有信息的机密性;并保护公司资产。根据公司的标准,欢迎和答谢所有客人;预期并满足客人的服务需求;为残障人士提供协助,并感谢客人的真诚赞赏。遵守质量预期和标准。与他人建立和保持积极的工作关系;支持团队达成共同目标;倾听并适当回应其他员工的问题。使用清晰、专业的语言与他人交谈。在没有他人协助的情况下,移动、举起、携带、推动、拉动和放置重量不超过 50 磅 (22.68 kg) 的物体,并可在他人协助下举起或移动更重的物体。上下楼梯、服务坡道和/或梯子。双手上举过头或下伸过膝,包括屈膝、扭身、拉伸和弯腰。使用计算机输入和查找工作相关信息。 根据要求履行其他合理的工作职责。  万豪国际秉承机会均等、一视同仁的招聘原则,致力于建设多样化的员工队伍,营造包罗万象的企业文化。任职资格:同上
  • 值班工程师

    5.5千-6.5千
    银川 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-14
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    岗位职责 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 岗位要求 1、中技以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 万能工

    3.7千-4.5千
    银川 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-14
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    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 1、初中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正。 4、具备一定的英语对话能力。 5、身体健康,精力充沛。
  • 银川 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-12
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    岗位职责 1.协助主管做好相关工程工作。 2.负责高配间值班电工的各项工作,负责配电间值班运行管理工作,确保酒店电力系统的正常运行。 3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能,有较强的技术职能。 4.执行变配电设备维修保养计划,每月月底制定备品备件用料计划。 5.落实安全操作规程的执行,确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。 6.做好配电间安全防火工作,保管好变压电路检修工具,检查配电房高压线路的绝缘情况。 7.做好电力调度工作,准确无误开具工作单,双路供电切换时做好监督工作。 岗位要求 1.具有同岗位工作经验。 2.普通话流利。 3.具有锅炉证和水质化验证。 4.并具有丰富的酒店高配房的管理经验,能独立承担高配的管理、指导工作。
  • 银川 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-12
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    岗位职责 1.负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2.管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3.配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4.保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5.接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6.按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 7.配合每月一次的例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决。 岗位要求 1.高中以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验. 2.有无线电设备装配、修理实际工作1年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3.熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4.热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。 5.身体健康,精力充沛。
  • 工程总监

    10万以上
    银川 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:27
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    【岗位职责】 1、制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划、 3、负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6、审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。有一定外语水平,能借助工具书阅读有关专业文献。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。
  • 银川 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 03-05
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    有投必应
    有投必应
    【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。 4、精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。
  • 银川 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 03-05
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    有投必应
    有投必应
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正。 4、具备一定的英语对话能力。 5、身体健康,精力充沛。
  • 银川 | 5年以上 | 本科

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    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-28
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    Drawing up the work plans, and their implementation. Plans need according to the hotel overall business objectives and requirements, operating principles and instructions of superiors. Plans should include department annual, quarterly, monthly of operational work plan, application purchasing goods and materials plan, budget reports, and in the previous year quarter, by the end of completion of post competent leadership for approval. Upon validation plan must be strictly enforced, if problems in the implementation of the property or unrealistically, promptly report to the leader with amendments. 制订工程部工作计划、方案并组织实施。计划的制订要符合酒店总体经营目标要求,经营方针和上级指示精神。计划应包括部门年度、季度、月度业务工作计划、请购物资计划、费用预算报告等,并于上年、季、月底完成,交主管领导审定。计划一经审定须严格执行,如在执行中发现问题或与酒店实际不符,及时向主管领导报告并提出修改意见。 Organization and instituted the all management system, procedures and standards of work, and supervision of the implementation strictly. The each system, procedures and standards of work should be improved efficiency and quality of work, to improve the overall operational efficiency of the equipment. Supervision strictly managers of department to seriously implement the various rules and regulations, procedures and standards, and assessment based on the execution situation, implementation reward or punishment. 组织制定部门各项管理制度、工作程序及标准,并严格督导落实。各项制度、程序及标准的制订应有利于工程部提高工作效率和质量,提高设备的综合运行效能。严格督导部门管理人员认真执行各规章制度、工作程序及标准,并根据执行情况进行考核,实施奖励或处罚 Strengthen management and construction the staffs, the engineering department is building a team of high-quality, high-efficiency, service. Reasonable allocation staffs of department to the most rational person use to maximize the effectiveness of equipment operation. Cooperate with the HR to staff recruitment, appointment, selection of staff, implement incentive by hotel rules. According to the principle because of things - setting and multi-skill, with the Ministry of Manpower to do departments work setting a quota Capacity. Strengthening co-operating departments and between professional positions, to amplify maximize the advantage of professional. Concerned underling and enhanced solidarity and cohesion of the department. 加强部门员工队伍的管理和建设,把工程部建成一支高水准、高效率、高服务质量的队伍。合理调配部门人员,以最合理的人力使用获取最大的设备运行效能。配合人力部做好部门员工的招聘、任用、选拔工作,按酒店规定实施奖惩。根据因事设岗和一专多能的原则,配合人力部做好部门定编定员工作。加强部门各专业岗位之间的协配,最大限度发挥各专业优势。关心下属增强部门的团结和凝聚力。 Organizations and implement employee training plans to enhance the level of business and employees specialty. Need establish annual, quarterly of training plans and their implementation each year. The key point of training include skills, career awareness, the work rules, etc., cooperate with the HR to do other work of training. 组织制定并落实部门员工培训计划,提高部门员工业务水平和职业素养。每年须制定年度、季度培训计划,并组织实施。培训重点包括业务技能、职业意识、店纪店规等, 配合人力部做好其它培训工作。 Responsible for the daily administration work. Participate in meetings of hotel (morning meeting, office, special, etc.) and communicate and implement the spirit of the meeting promptly. Organized meeting regularly, arranged daily work and focus on solving engineering problems. Checking statistics and arrangements of attendance, duty, vacation. 负责工程部日常行政工作。参加饭店各类会议(晨会、办公会、专题会等)并及时传达和贯彻会议精神。组织召开工程例会,安排日常工作和解决工程重点问题。检查考勤、值班、假期统计和安排情况。 Examine and verify & signed various documents and reports of engineering. Process types of engineering complaints, at most 1 day. Establish and maintain good public relations with related industry management departments, business units (such as electricity company). 审核、签署工程部各类文件和报表、单据。处理工程部各类投诉,时间不超过1天。与相关行业管理部门、业务单位(如电力公司)建立并保持良好的公共关系。 Adhere to move management, on-site inspection guidance. Daily inspections should be checked once each post in every day. Reviewing all positions to run the report, maintenance records; inspect labor discipline and working conditions of each job, to correct violations, and discipline, in violation of rules of operation of the "three violations" phenomenon. Found problems should order the rectification in inspection, if not immediately resolved, coordinate and solve timely. There are problem can not solved in equipment maintenance, contact with the supplier of maintenance assistance repair, the person follow up it and make a report. Daily record and review monthly reports submitted to the equipment maintenance and energy reports of engineering to the leader, provide the basis for the hotel management. 坚持走动管理,现场检查指导工作。每天应检查巡视各岗位一次。审阅各岗位运行报表、维修记录;巡查各岗位劳动纪律和工作状况,纠正违章、违纪、违反操作规定的“三违”现象。巡查中发现问题,应责令整改,如不能马上解决,及时调配并现场督导工程部有关人员协调解决。设备检修中无法解决的问题,及时联系维修厂家或供应商协助处理,专人跟踪记录并向上汇报。每日记录与审核,每月向主管领导提交工程部设备维护报表和能源消耗报表,为酒店经营管理提供依据。 Establish a complete system, grasp the asset management of hotel. Check of the development planned for equipment maintenance of annual, quarterly, monthly, period, and supervision, inspection. Cooperate with FIN reasonable plan the equipment of purchasing, updating, modification, overhaul and spare parts. To have a good job what security of hotel with the Security Department. 建立完善制度,抓好酒店的设备资产管理。审查制定设备维修的年、季、月度保养的周期计划,并进行督促、检查、落实工作。协同财务部合理计划设备的购置、更新、改造、大修理和备件。配合保安部,做好酒店的安全工作。 Organization & implementation & supervision & management the transformation of hotel's facilities. Planning renovation of facilities, the program is comprehensive, detailed, feasibility and operability, and report to the leader for approval. In the project of additions and changes, should strengthen safety management of construction units, and on-site supervision of construction progress and quality, to ensure the project completed on schedule and passed. Used in conjunction acceptance engineering department and related leader, in accordance with engineering standards and acceptance criteria for each project strictly, if the project is not eligible to order the construction unit for rectification project. 组织实施和监督管理酒店设施设备的更新、改造。制定设施设备更新改造方案,方案要周全细致,可行性和可操作性强,并报主管领导审批后实施。增改工程实施中,应加强对施工单位的安全管理,并现场督导施工进度和质量,确保工程按期完工并通过验收。协同使用部门和主管领导验收工程,严格按照工程达标标准验收每一项目,对未合格项目责令施工单位限期整改。 Take a measure to control the cost index strictly, reduce inventory, management of energy effectively. Monthly statistical analysis, trying to take measures that the premise is to ensure the quality, save electricity, gas, water and other energy sources; plan index of energy consumption, decomposition to year, season, month, detailed economic accounting; efficient use of facilities and equipment. 采取措施,严控各项费用指标,降低库存,有效管理能源。每月统计分析,设法采取措施,在保证质量的前提下,节约电、气、水等能源;制定能源耗用指标,分解至年、季、月,细化经济核算;提高设施设备的利用效率。 Attach importance to study, strive to improve technical capacity and management efficiency of department. Collect and study the abroad latest knowledge of engineering technology, technical, digestion and absorption; in the premise of ensuring safety, should have bold application of new craft and new technology to improve the efficiency and effectiveness of equipment operation. Listening, collection and adoption rationalization proposal of departmental staffs, to promote the experience and methods of engineering equipment management and maintenance. 重视学习,努力提高部门技术能力和管理效率。收集和学习国内外最新工程技术知识、工艺并消化吸收;在确保安全的前提下,在工作中大胆应用新工艺、新技术,提高工作效率和设备运转效能。倾听、收集和采纳部门员工的合理化建议,推广工程设备管理和维修的经验、方法。 Complete the other tasks assigned by the leadership. 完成领导交办的其他任务。 Additional responsibilities and tasks can be added at any time according to the needs of the business and of the hotel. 根据业务或酒店需要,其余未尽条款可适时增加。
  • 装修工 Carpenter

    4.5千-5.5千
    银川 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-28
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    The job of Carpenter includes: 装修工的工作内容包含 With responsibility for the repair jobs and maintenance work for furniture, face-lift for the wall and ironware.  负责对酒店所有木器家具的维修、保养及墙壁、金属构架的油漆翻新。 Do the decoration and maintenance works for wallpaper, ceiling, glass and all the decorations, to make and fix the scenes for the activities held by the hotel.  负责对酒店墙纸、天花板、玻璃及各种装饰的装修维修为酒店举办的各种活动制作和安装道具。 With responsibility for the maintenance works and renewal for all the decorations.  负责酒店饰面维修保养和更新如墙面粉刷、颜色更换等。 With responsibility for the maintenance works and renewal for marble, granite, ceramic file and other stone materials.  负责大理石、花岗岩、瓷砖及其他石材的维修和更新。 With responsibility for the maintenance works and renewal for glass and mirror.  负责玻璃、镜子的维修保养和更新。 With responsibility for the maintenance works and renewal for electronic and machinery lock and be familiar with the usage of the electronic lock system.  负责所有电子门锁、机械门锁的维修、保养和更新并熟悉电子门锁系统的使用。 With responsibility for the maintenance works and renewal for the plasterer.  负责所有泥瓦工作的维修、保养和更新。 To take care of all the easy-burn materials such as ethanol, carbinol, oil painting, forbidden fire in working place, and ready to accept the check and management by Engineering & Security.  负责仓库中须用的易燃装饰材料如乙醇、香蕉水、油漆的保管和使用的防火安全工作中严禁烟火并接受工程部和保卫部对易燃品消防安全的管理。 Be sure of the safety at any time when using electronic saw 、electronic planer and other electronic tools.  随时保证工作安全如使用电锯、电刨等工具。 To keep the safety and cleanness of the working place and tidy the place once the maintenance work was finished.  随时保持工作间的整洁、干净。维修完毕后清理现场。 To do the circulation-checking jobs for the facilities. Once accident happened on the equipment, report and maintain it without delay.  定期巡回检查所管范围设施的完好状况发现问题及时维修。接到派工单迅速维修遇到重大问题及时请示汇报。 To complete other temporary jobs.  完成上级交办的其他工作事项。 Additional responsibilities and tasks can be added at any time according to the needs of the business and of the hotel. 根据业务或酒店需要其余未尽条款可适时增加
  • 全国 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    岗位职责 1.制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划. 3.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 任职资格 1.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 2能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 3.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 4.身体健康,精力充沛。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-25
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    【岗位职责】 1. 总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划. 2. 负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 3. 根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 4. 负责协调和度假村相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 5. 审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 【岗位要求】 1. 大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。有一定英文水平,能借助工具书阅读有关专业文献。 2. 必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3. 能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4. 有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5. 身体健康,精力充沛。 6. 该岗位需每周工作6天  【G.O福利】: 双人住宿; 一日三餐国际自助餐厅; 吧台饮料畅饮; 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用; 机场接送服务; 工作满一年往返度假村和住址机票; 完善的工作意外伤害保险及社会保险; 国际化G.O团队; 拥有登台演出的机会; 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会; Club Med海外度假村免费房间; 快速晋升通道。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-25
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    卓越雇主
    卓越雇主
    【岗位职责】 1. 协助技术服务经理带领技术团队及协调下级供应商的关系。 2. 定期进行预防性维护 3. 确保俱乐部内机器和设备的维护。 4. 确保申请遵守卫生和安全程序 5. 参与行政工作 【岗位要求】 1. 维修相关认证 2. 要求有度假村工程部工作经验以及维修和管理相关经验 3. 电脑技巧 4. 能说英语或其他外语者优先 5. 该岗位需每周工作6天 【G.O福利】: 双人住宿; 一日三餐国际自助餐厅; 吧台饮料畅饮; 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用; 机场接送服务; 工作满一年往返度假村和住址机票; 完善的工作意外伤害保险及社会保险; 国际化G.O团队; 拥有登台演出的机会; 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会; Club Med海外度假村免费房间; 快速晋升通道。
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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 02-25
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    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、身体健康,精力充沛。
  • 银川 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 02-24
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    岗位职责 1.负责酒店中央冷水机组等设备运行积极配合维修工做好设备维护保养工作。 2.按巡检制度根据外界天气变化及时进行空调工况调节。 3.掌握设备运行的技术状况,发现问题立即报告值班工程师或专业工程师。 4.按保养规程做好机房内分管设备、阀门、管道、水泵日常及月度保养工作。 5.设备开、停必须及时转换运行状态牌,尤其是接到维修停台通知后,应立即挂检修牌。 6.记录设备开、停时间,停台修理原因和停台开始及恢复正常状态时间 岗位要求 1.高中以上文化程度;有相关工作经验者优先。 2.身体健康。 3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质,思路清淅,反应敏捷。
  • 全国 | 经验不限 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 02-19
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    卓越雇主
    卓越雇主
    【岗位职责】 1、制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划、 3、负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6、审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 【岗位要求】 1、3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
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    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-03
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       1、主要职责,首先从操作、维修和技术上保证酒店的正常供电和安全运行,对该专业和设备负主要责任,同时又服从工程部安排,担负水电复合工的其他工作。 2、强电工必须持劳动部门颁发的上岗证,无证不得独立操作。 3、强电工负责酒店所有强电设备维修保养和清洁卫生,如电箱、电机、电灯、电缆、电梯等,强电工必须遵照电业安全规程,安全作业。 4、强电工必须熟悉所操作设备和系统的技术性能,正确掌握操作方法,做到会使用、会维护、会保养,并能发现问题、正确处理问题,会排除该专业出现的一切故障。 5、复杂步骤的维修操作,应由主管或领班监护进行,并实行严格的交接班制度,交接班双方须共同检查所有设备、记录,并签字。交接班时发生故障,应共同处理,故障处理完毕,交班人才能下班。 6、接设备维修通知,应立即到位,迅速抢修,以最短时间完成任务,并保证质量,确保酒店正常运行。维修完毕,须清洁现场,恢复原状。 7、严格遵守保养规程及各项规章制度,维修人员违反制度,拖延时间或造成维修质量低劣,从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。 8、值班电工巡检,发现问题及时报告,并认真做好运行记录。 9、服从领导安排,包括班次调动,专业调整,完成上级交待的其他任务。 10、接设备维修通知,应立即到位,迅速抢修,以最短时间完成任务,并保证质量,确保酒店正常运行。维修完毕,须清洁现场,恢复原状。 11、严格遵守保养规程及各项规章制度,维修人员违反制度,拖延时间或造成维修质量低劣,从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。 12、必须熟悉所操作设备的技术性能,正确掌握操作方法,做到会使用、会维护、会保养。  
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