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    发布于 02-26
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    PURPOSE OF JOB He guarantees and monitors the stock and the deliveries of the village. He is responsible for managing storage warehouses and deliveries to maximize efficiency and secure the business qualitatively and quantitatively.GENERAL MISSIONSPROCUREMENT PROCESSOrder :v  He defines the forecasted product needs and give purchasing orders to the Procurement Manager  as close as possible to needs to ensure a continuous and regular service  Reception :v  He controls deliveries: qualitative and quantitative control of the products received (weighing of bulk foodstuffs, etc.) v  He controls the respect of suppliers' deadlines v  He deals with non-conformities on a day-to-day basis and communicates it to the Procurement Manager Stocks :v  He analyses, consolidates and communicates consumption to better adapt stock levels v  He is responsible for the proper implementation of inventories and expressions of needs v  He advises managers on the expression of their needs, ensures that they are anticipated v  He adapts inventory levels to the reliability of customer needs and the supplier context, aiming for the best full cost / customer service ratio v  He secures stocks and exhaustively guarantees that the physical stock is equal to the stock recorded in Ecomat IT systemv  He organizes storage of the reserves and the quay of the Economatv  He arranges reserves, implements necessary signage to identify the products. Reporting :v  He evaluates the performance of suppliers  v  He contributes to the respect of objectives set for variable costs, he researches and identifies new products and services to optimize/reduce costsv  He improves productivity by optimizing the flow of information and goods flows  v  He participates in the monitoring of self-checks of his department  v  He establishes and informs a dashboard of the service's performance QUALITY / HEALTH AND SAFETY:v  He is the guarantor of compliance with H&S standards in collaboration with other managers, alerts his managers (hierarchical and functional) in case of risk  v  He participates in the Health and Safety Unitv  He keeps all records in a way that they can be checked at any time for information or audit purposesTeam managementv   He ensures the reception, implementation and integration of GO/GEs in his departmentv   He defines personal objectives and support his team or its affiliates, and evaluates themv   He supervises and leads in a transversal logicv   He implements and complies with HR proceduresv   Manager by proximity: show, train and enforcev   He shows exemplarity through his visibility among teams and customersv   He ensures good social climate in his departmentv   He ensures all staff is properly trained and have the tools and equipment needed to effectively carry out their job functionsKEY PERFORMANCE INDICATORS (KPI)CLIENT·      Customer satisfaction data ·      Compliance with standards and SOP Business ·      Respect of budgets (result versus budget)·      Rate of loss, theft or damage of goods·      Stock function to meet internal audit scores PEOPLE·      Development of his team skills, Turn Over and absenteeism·      End of month inventory variance 
  • 采购员

    2千-3千
    沈阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    岗位职责1.对负责采购的每项物品的进货渠道、质量要求、价格等要非常清楚。2.对各部门送来的采购申请单,认真审核,并以认真负责的态度货比三家。3.准备相关采购文件,包括电话查询、市场价格调查等。4.根据所选供应商的报价,落实采购定单并汇报期间的差异。。5.对经过批准同意购买的货物要及时采购回来。保证供应。岗位要求1.大专以上文化程度,从事酒店物资管理和采购工作1年以上,具有丰富的采购知识和经验者优先。2.有健康的身体、充沛的精力,勤跑市场,对个人所负责采购的物资性能、特征、用途、价格等全面熟悉了解3.养成与各使用部门常沟通的习惯,及时了解各物资的使用情况是否正常。4.养成严明清正的工作作风。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-26
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    职位概述Main DUTIES:管理和控制采购系统和程序,不断的改进供应链的程序,从而确保产品和服务的外包成本低,并确保在酒店内遵循设定好的规范标准。Manage and control purchasing systems and procedures to continually improve the supply chain process, ensure cost effective contracting of products and services, and promote compliance internally with established standards.负责酒店筹备与酒店开业的运营以其他相关工作。Manage hotel Operations and other relative challenges for pre-opening and opening.任职要求QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS:完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。Demonstrated ability to interact with customers, employees and third?parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力。Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.具有物资,采购管理或相关领域学士学位。Bachelor’s degree in Materials, Purchasing Management or related field.三年相关经验或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。3 years related experience or an equivalent combination of education and work-related experience.良好的沟通与写作能力。Excellent written and oral communication skills.熟练使用微软办公软件。Proficiency in MS Word, MS Excel, Power Point, Outlook required.此职位描述所陈述的只是该项工作的核心内容和主要层面,并非所有职责或资历要求。The statements in this job description are intended to describe the essential nature and level of work being performed. They are not intended to be ALL responsibilities or qualifications of the job.
  • 秘书/文员

    2千-3千
    沈阳 | 1年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-23
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    岗位职责1、酒店内部及外部的协调工作,确保部门内正常运转;2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;4、负责各类会务的安排工作;5、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、汉语言文学(秘书类)或相关专业大专以上学历;2、一年以上相关工作经验;3、具备一定的行政管理知识;4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;5、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;6、形象气质佳。
  • 财务文员

    2千-3千
    沈阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 培训No.1
    • 晋升空间大
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-26
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    我们正在寻找一位财务部文员做为财务部文员,我们希望您:1. 按照酒店的财务流程,完成日常工作。2. 核对每日收据、收入记录,并准备财务报表。3. 检查运作部门的收银情况。我们希望寻找这样的您:1. 财务工作经验。2. 有责任心、细心。3. 较强的学习能力。
  • 收银主管

    3千-4.5千
    沈阳 | 1年以上 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    岗位职责1.做好收款工作的准备工作,保证单据、消耗品的充足。2.负责员工工作的分配、安排。3.认真填写工作记录,严格履行交接班手续,抽查所属员工的工作和仪容仪表。岗位要求1.1年以上同岗位工作经验,熟练操作收银软件系统。2.有良好的职业操守。
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    • 业主Nice
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-25
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    • 投递简历
    - 熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。- 具有很强的财务,税务策划能力。- 具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 核数主管

    3千-4.5千
    沈阳 | 1年以上 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    岗位职责1.负责审核各收银点所上交单据的入帐情况。2.负责退房客帐情况的审核。3.负责发票开具情况的审核。                               4.负责费用冲减单、免费房、自用房、及各类有价券卡使用情况的统计工作。5.负责出具每日审核报告,并反馈审核结果到部门,做好跟进工作。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业优先。2.酒店财务1年以上工作经验。
  • 应付主管

    3千-4.5千
    沈阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-24
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    • 投递简历
    岗位职责1.负责财务部应付帐款的记帐工作;2.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认;3.每月做好应付款的分析报告,并及时上报财务总监;4.其他财务部门内部工作。岗位要求:1.具有星级酒店同岗位工作经验者优先;2.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识;3.具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。
  • 财务经理

    8千-1万
    沈阳 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    500-999人
    发布于 02-15
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    • 投递简历
    1、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;4、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;5、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;6、负责组织公司的成本管理工作,;7、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成;8、分管酒店收银、网络、库房、采购等分支部门;任职资格1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先;2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验;3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力;6、有服务行业经验优先考虑;
  • 沈阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 工龄工资
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 02-03
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    • 投递简历
    职位内容:1、负责全酒店的现金和转账票据的收付工作,每日编制总出纳收入日报。当天收入的现金和转账票据,必须于次日中午前送存银行,及时办理支票、信用卡等结算方式的进账手续。按规定的零用现金的平均需要量备好零用现金。2、严格执行“收支两条线”的财务收支管理原则,所有现金支出,必须履行审批程序。3、在电脑上每日审核现金和银行存款收付凭证,并签章。现金和银行存款日记账要日清月结,月末与总分类账核对。月末核对银行存款日记账和银行对账单,并对未达账项编制银行存款余额调节表,如调节后仍不能相符,要及时报告财务部经理。4、根据每天账簿发生额和余额,编制“现金和银行存款余额表”,送财务部经理审阅。5、对办理报销的单据,应检查是否完成财务审批程序,凡未按程序审批的单据,一律拒绝付款。6、严格执行外汇管理规定,不得私自套换外币,也不得违章代办兑换手续。7、负责与银行和外汇管理部门联系,办理有关结算事项。8、根据财务部经理的指令,抽查各营业点的备用金有无违反财务管理规定,并向财务部经理汇报。9、完成上级委派的其他任务。职位责任:主要负责酒店现金和转账票据的收付工作,严格监控酒店现金流转。知识背景:具备会计人员上岗资格和会计电算化合格证书,熟悉银行业务。其他要求:具有高度的工作责任心、进取心,热爱本职工作,操守优良。
  • 沈阳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:30
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    • 投递简历
    岗位职责1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。岗位要求1、大专及以上学历,具有3年以上财务管理经验或5年以上五星级酒店财务工作优先 。2、熟悉酒店帐务税务流程。3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 会计经理

    6千-1万
    沈阳 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-24
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    岗位职责:1.督导会计部、成本控制部的业务操作2.协助财务总监编写年度财务预算。3.负责酒店的财产管理。4.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。5.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。6.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求:1.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。2.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。
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