• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助负责酒店财务部门的全面管理工作,包括预算编制、成本控制、资金管理等 2、制定并完善酒店财务管理制度和流程,确保财务工作的规范性和合规性 3、监督日常财务核算工作,审核财务报表,确保数据准确性和及时性 4、参与酒店经营决策,提供财务分析和建议,支持管理层制定战略规划 5、协调与税务、银行、审计等外部机构的关系,确保合规运营 6、协助酒店财务团队的建设与管理,提升团队专业能力和工作效率 【岗位要求】 1、要有总部管控的经验!具备全面的财务专业知识,熟悉会计准则及相关法律法规 2、有较强的财务分析能力和决策支持能力,能独立完成财务规划 3、具备优秀的沟通协调能力,能与各部门有效配合 4、工作细致严谨,责任心强,能承受一定的工作压力 5、有酒店行业财务管理经验者优先考虑
  • 财务部经理

    1万-1.3万
    武汉 | 3年以上 | 本科 | 提供吃
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 定期体检
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店公司的年度预算工作,财务收支计划、资金运作、账务处理。 2、负责协调与税务局,工商局,统计局等相关部门的工作,完成各项年检工作。 3、负责酒店公司的年度审计工作。 4、审核并及时报送集团和业主方的各种会计报表、年度决算报告和财务情况说明书,并报告酒店财务状况和经营成果,提交有关预算执行情况、成本控制和现金流量的分析,及时汇报重大经营问题。 5、协助其他部门完成相关的工作及领导交办的任务。 6、协助总经理对日常运营费用进行监控。 7、对部门人员进行业务技能监督培训考核,并培养有潜力员工。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计、财务相关专业。 2、3年及以上酒店财务相关管理经验,中级会计师、注册会计师优先。 3、优秀的英文口语及书写沟通能力。 4、财务管理能力较强,对于会计账务处理,税收方面分析判断能力较强。 5、与税务局保持经常的沟通,及时获知财税政策。 6、 良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 总账会计

    8千-1万
    杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    温馨提示:本岗位仅招打算长期在杭州定居发展人员及杭州本地人,只安排线下面试,不接受视频面试,介意请勿投递! 岗位职责】 1、负责酒店全盘账务处理,包括但不限于收入、成本、费用的核算及账务处理; 2、编制月度、季度、年度财务报表,确保数据准确、及时; 3、负责税务申报及税务筹划工作,确保合规性; 4、定期核对往来账款,确保账实相符; 5、协助完成年度审计及财务预算编制工作; 6、优化财务流程,提高工作效率。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计相关专业,年龄不超过30-38周岁; 2、5年以上总账会计工作经验,有酒店行业经验优先; 3、熟悉会计准则及税务法规,熟练使用财务软件; 4、具备较强的数据分析能力及沟通协调能力; 5、工作细致、责任心强,能承受一定的工作压力。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. **预算审核与监控** 审核酒店年度经营预算、资本支出预算,跟踪执行情况,分析差异并提出整改意见。 2. **日常成本与经营指标监督** 监控采购、人工、能耗等运营成本;跟踪出租率、房价、GOP、EBITDA等核心指标,及时预警偏差。 3. **资金与资产管理** 监管酒店资金账户,审批大额支出,确保资金安全;监督固定资产、物资盘点,防止资产流失。 4. **合同与合规审计** 审核重大合同(采购、外包等)的财务条款;监督财税合规性及内外部审计事项。 5. **业主沟通与报告** 定期编制业主财务报告,汇报经营状况、预算执行、风险问题,为业主决策提供依据。 6. **与管理方博弈协调** 对接酒店财务总监,核验管理费计提基数是否合规,维护业主权益;同时支持酒店正常运营。 7. **风险与合规管控** 建立财务风险预警机制(现金流、坏账、税务等);确保符合法规及集团内控要求。
  • 财务会计

    8千-1万
    上海-青浦区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括收入、成本、费用的审核与账务处理; 2、编制月度财务报表及财务分析报告,确保数据准确、及时; 3、管理酒店应收账款、应付账款,定期核对往来账目,确保账实相符; 4、监督酒店现金、银行存款的收支管理,确保资金安全; 5、协助完成税务申报、发票管理及税务筹划工作,确保合规性; 6、参与酒店年度预算编制及执行情况分析,提供财务支持; 7、配合内外部审计工作,提供所需财务资料并落实审计建议; 8、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业; 2、2年以上财务会计工作经验,有酒店行业经验者优先; 3、熟悉企业会计准则及财税法规,具备扎实的财务专业知识; 4、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及Office办公软件,擅长Excel数据处理; 5、具备良好的沟通能力、团队协作精神及较强的责任心; 6、年龄25-40岁,能适应酒店行业的工作节奏; 7、持有初级会计职称或以上证书者优先。
  • 西安 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年终奖
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、统筹酒店日审、应收、收银对账全模块日常运营管理,搭建营收、应收标准化 SOP 流程;管理收银、日审、应收专员团队,统筹分工、培训与绩效考核; 2、负责每日全业态营收稽核,核对客房、餐饮、宴会、OTA 渠道账单,严格审核免单、折扣、挂账等特殊单据,核查各类收款资金台账,杜绝营收漏洞与长短款; 3、全流程管控协议客户、旅行社、长住客应收账款:制定客户授信与账期标准,完成账单对账、开票、月度对账;制定回款计划,跟进逾期账款催收,管控账龄与坏账风险; 4、管理 PMS、收银及财务系统营收应收模块权限,常态化开展营收、应收风险自查,配合内外部审计、税务核查,落实风险整改; 5、输出营收稽核、应收账龄专项分析报表,对接前厅、销售、OTA 等跨部门规范业务操作,组织一线财务相关业务培训,支撑管理层经营决策; 6、完成财务总监安排的其他营收、资金类专项工作。 【岗位要求】 1、大专及以上财务、会计相关专业,持有会计相关证书; 3年以上中高端酒店财务全盘经验,精通酒店日审、应收全流程,熟悉 PMS、OTA 对账规则; 2、熟悉酒店营收风控、客户授信、账龄管理、坏账处理全套流程,能独立搭建日审、应收标准化操作制度; 3、具备团队管理能力,擅长跨部门沟通,可培训前厅、销售规范挂账、减免等业务操作; 4、细致严谨,风险敏感度强,能快速处理账单差异、平台结算纠纷、逾期欠款等问题;熟练使用财务软件、Excel 数据分析; 5、熟悉酒店税务、审计基础要求,能配合完成各类财务检查工作。
  • 财务副总监

    1.3万-2万
    上海-虹口区 | 3年以上 | 本科
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 提供员工餐
    • 各种班次津贴
    • 丰富员工活动
    • 社会保险
    • 各种培训
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助财务总监管理酒店财务部门的日常管理工作,确保财务流程的合规性和高效性; 2、制定并执行财务预算、成本控制及资金管理策略,优化酒店财务运营; 3、监督财务报表的编制与审核,确保数据的准确性和及时性; 4、协调内外部审计工作,确保财务合规性,并跟进审计问题的整改; 5、分析酒店经营数据,提供财务建议以支持管理层决策; 6、管理税务申报及税务筹划工作,确保税务合规并优化税务成本; 7、负责财务团队的建设与培训,提升团队专业能力与工作效率; 8、与其他部门密切合作,确保财务政策与业务需求的有效衔接。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉酒店行业财务运作模式者优先; 2、具备较强的财务分析、预算管理及成本控制能力; 3、熟练使用财务软件及办公软件,具备良好的数据处理能力; 4、具备优秀的沟通协调能力,能够高效对接内外部相关方; 5、工作细致严谨,具备较强的责任心和抗压能力; 6、对财务合规性及风险控制有深刻理解,能够独立应对复杂财务问题。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店财务部门的日常管理工作,包括预算编制、成本控制、财务分析等; 2、审核酒店各项财务收支,确保账务处理的准确性和合规性; 3、监督资金流动,优化资金使用效率,降低财务风险; 4、编制财务报表,定期向上级汇报财务状况,提供决策支持; 5、协调与税务、审计等外部机构的关系,确保合规经营; 6、参与酒店经营分析,提出财务改进建议,助力业务发展; 7、完善财务管理制度,提升团队工作效率。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉会计准则及相关法律法规; 2、有较强的数据分析能力,能够独立完成财务报告及经营分析; 3、具备良好的沟通协调能力,能与各部门高效配合; 4、工作细致严谨,责任心强,能承受一定的工作压力; 5、熟练使用财务软件及办公软件,如Excel、ERP系统等; 6、有酒店行业财务经验者优先考虑。
  • 财务经理

    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作职责 1.财务管理功能,包括计划和预测,管理汇报,内部控制,会计,现金和税务管理。 2.准备并协助管理层分析统计表,财务状况,物业纪效。 3.遵循公司集团的政策和标准并符合相关的法律规定, 精确及时地准备、统计、制作出公司所需财务和管理报告。 4.检查并分析物业的月报表,调查并报告不寻常的财务活动。 5. 维护管理财务系统的统一性,确保报表的准确性和独立性。 6.协助并参与内外部审计活动。 7.其他财务工作相关项目。 任职需求: 1.大专或以上学历,会计师资格任证 2.3以上年酒店或公寓财务经理经验,具有项目筹开经验优先考虑 3.能承受工作压力
  • 武汉 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    财务回报: 协助分析财务和管理报告。 为管理层提供关于政策执行,业务建议和运营协助的行政管理支持。 按照洲际酒店集团的规章制度,公共会计准则和当地适用条款的规定执行和维护认可的会计工作准则和会计程序。 员工团队: 督促员工遵守酒店的各项规章制度。 确定培训需要,与其他部门合作制定正式培训计划,对财务和运营人员进行培训。 执行月度检查和测试,确保所有部门按规定遵守相关的程序。 与上级一起制定人力资源规划和管理需求。 宾客体验: 根据需要对外联络酒店的法律顾问,保险公司,税务咨询和审计。 协助内部审计和外部审计的管理工作。 企业责任: 采用正确的内部管理程序以确保付款程序的正确审批权限。 协助确保所有款项尽快支付给洲际酒店集团(所有的费用和账单)。 协助财务部门的管理工作流程。 协助所有收入、支出和资产保护工作的执行、记录以及制定充分有效的管理方法。 责任范围 保证准确和及时地发布和分析所有内部和外部财务报(包括月度损益表和资产负债表),从而帮助企业实现高效运营。 利用酒店收入和利润趋势来确定成本控制、收入改善和利润提升地重要机遇。 了解关键的内部监控原则以及通过执行 CSA 制的定政策、来了解程序及内部审计的重要性。 督促各分部达到CSA内控要求。 任职要求 中等及以上学历,财务相关专业 优先,3年及以上酒店财务相关岗位工作经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。
  • 财务经理

    1万-1.5万
    北京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 12%公积金
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责完善财务管理体系,制定实施财务管理制度,确保酒店财务管理的规范性和有效性; 2、负责编制实施预决算.财务收支和资金筹措计划,负责成本核算和控制; 3、负责管理和监督各项财务开支,处理和管理公司之间的财务结算;负责公司账目的核对、记录和处理; 4、负责定期上报财务执行情况,为管理层及业主提供财务分析数据;维护公司同银行、工商、税务等部门与机构的良好关系; 5、负责公司的税务筹划和资金管理工作; 6、参与酒店的物资采购和成本控制工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景,3年以上星级酒店或连锁品牌酒店财务经理经验; 2、熟悉国家财会、税务、金融方面的法律法规,对财务体系规划、成本管理、核算及预算等有较全面系统的认知与理解,具有较强的专业技术水平; 3、具备较强的逻辑思维能力、应变能力和全局观,具备良好的沟通能力和抗压能力; 4、具有酒店筹备期财务管理经验者优先考虑。
  • 财务经理

    1万-1.2万
    深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、熟悉酒店业日常营运管理,组织财务核算工作,具有较强的预算管理,财务核算,税务管理,财务分析和风险管理能力; 2、熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据分析能力; 3、全面负责酒店财务管理工作,精通酒店财务系统、成本控制、收入稽核、预算管理、税务筹划与资金管理;熟悉中国会计准则、税法及酒店行业监管要求。 4、制定并完善财务管理制度及流程,确保财务工作合规高效; 5、监督日常财务收支,审核各类费用报销及付款单据,确保资金安全; 6、负责编制年度预算及财务分析报告,为管理层提供决策支持; 7、参与公司经营分析,优化成本控制,提升财务运营效率; 8、对酒店重大投资项目和经营活动进行风险评估及财务风险控制。 9、协调与银行、税务、审计等外部机构的关系,确保公司财务合规; 10、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 岗位要求 1、会计、财务或相关专业大专以上学历; 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神; 3、拥有5年以上相关职位的工作经验,具有新酒店筹备开业经验者经验优先; 4、具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧; 5、工作细致严谨,责任心强,能承受一定的工作压力。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区